Els empleats solen tenir una gamma de bones excuses per perdre la feinaper circumstàncies imprevistes. Aprendre a oferir les millors excuses per a la feina perduda també és important per mantenir una actitud professional i demostrar una excel·lent relació amb el vostre empresari.
Si busqueu bones excuses per perdre la feina durant una setmana, un dia o a última hora i la millor manera d'entregar-les, donem un cop d'ull a les 11 bones excuses per perdre la feina, consells i trucs d'aquest article.
Taula de continguts
- 11 bones excuses per perdre la feina
- Estratègia guanyadora per donar bones excuses per faltar a la feina
- Sortides de claus
Consells per a una millor implicació
- Importància de la implicació dels empleats
- Motiu per deixar la feina
- Programes de participació dels empleats
Necessites trobar una manera de comprometre el teu equip?
Millora la taxa de retenció, fes que el teu equip es parlin millor amb un qüestionari divertit activat AhaSlides. Registra't per fer un qüestionari gratuït AhaSlides biblioteca de plantilles!
🚀 Fes una prova gratuïta☁️
Bones excuses per faltar a la feina | Font: Shutterstock11 bones excuses per perdre la feina
És útil conèixer excuses acceptables per faltar a la feina perquè puguis quedar-te còmode a casa o fer el teu negoci després de demanar l'absentisme laboral. Cridar per faltar a la feina no és una tasca difícil, però si doneu una excusa equivocada, pot provocar resultats negatius i potser no voleu que el vostre cap estigui dubtat o enfadat per la vostra baixa sobtada. L'empitjorament és un avís o una deducció de bonificació. Així que seguiu llegint perquè les següents bones excuses per perdre la feina poden ser la millor ajuda. Això es pot utilitzar tant per a avisos breus amb antelació com sense avís previ.
#1. De sobte malalt
"De sobte malalt" pot ser una excusa raonable per faltar a la feina, sempre que s'utilitzi amb honestedat i moderació. Per exemple, les al·lèrgies, els mals de cap inesperats i els mals de panxa poden ser bones excuses per no anar a treballar.
#2. Urgència familiar
"Emergència familiar" pot ser una excusa vàlida per a faltar a la feina, sobretot per faltar a la feina durant una setmana, ja que implica que hi ha una situació greu que implica un familiar que requereix la vostra atenció i que pot impedir-vos poder treballar almenys un dia. , fins i tot durant una setmana. Per exemple, un familiar ha estat hospitalitzat i necessita el vostre suport i presència.
Urgències domèstiques per faltar a la feina - Excuses raonables per faltar a la feina. Imatge: Tosaylib.com#3. Una sol·licitud d'última hora per participar en un funeral
Com que has de participar en un funeral i és una trucada d'última hora dels teus amics, és una excusa raonable per faltar a la feina. Assistir a un funeral és un esdeveniment important i de gran importància en el temps, i és comprensible que hagis de prendre temps lliure per assistir-hi. En la majoria dels casos, el vostre empresari serà comprensiu i donarà suport a la vostra necessitat d'assistir a un funeral, per la qual cosa és una bona excusa per faltar a la feina.
#4. En moviment
El trasllat de casa és una tasca que requereix molt de temps i sovint físicament exigent que pot requerir que us preneu un temps lliure, de manera que pot ser una de les bones excuses per perdre la feina. Hauríeu d'informar a la vostra empresa de les dates en què us traslladareu i de quant de temps preveieu que necessitareu baixa de la feina, avisant-los amb breu antelació.
#5. Cita al metge
No tots els metges estan disponibles fora de l'horari habitual de treball o durant un període més lent del dia o de la setmana. Molts metges demanen als pacients que segueixin el seu horari per concertar una cita mèdica. Per tant, la cita amb el metge és una de les millors excuses mèdiques per faltar a la feina, ja que és important prioritzar la vostra salut i atendre qualsevol problema mèdic de manera oportuna.
Excuses intel·ligents per trucar sense feina - 11 bones excuses per perdre la feina | Font: BuzzFeed#6. Malaltia del nen
La malaltia dels vostres fills és una bona excusa per deixar la feina. Per als que tenen fills, si el seu fill està malalt, no hi ha cap motiu perquè l'empresa negui aquest tipus d'excusa seriosa per no anar a treballar. És una situació d'urgència que requereix una atenció immediata i que no s'hauria pogut preveure ni planificar amb antelació.
#7. Escola/guarderia cancel·lada
Ser pare que treballa és una feina descoratjadora, i hi ha algunes ocasions en què has de trucar a la feina per cuidar-los. Si tens fills i la seva escola, guarderia o mainadera s'han cancel·lat de manera inesperada, això pot ser una de les bones excuses per perdre la feina.
Bones raons per perdre la feina. Imatge: Gov.uk#8. Mascota desapareguda
El vostre gerent entendrà la vostra mascota desapareguda inesperada, ja que pot ser una experiència estressant i emocional. És important que prenguis el temps que necessites per buscar la teva mascota per fer front a la situació i prioritzar el teu benestar durant aquest moment difícil. Així que no us preocupeu si és una bona excusa per perdre la feina o no.
Les millors excuses per faltar a la feina. Imatge: Forbes.com#9. Acte/Celebració religiosa
Si busqueu bones excuses per perdre la feina ja que heu d'assistir a esdeveniments o celebracions religioses, no dubteu a mencionar-ho als vostres responsables o departament de recursos humans. Molts empresaris entenen i respecten les creences i pràctiques religioses dels seus empleats, i estaran disposats a satisfer les necessitats dels seus empleats.
#10. Manteniment urgent inesperat
Si us heu de quedar a casa per fer front a un problema de reparació o manteniment de la vostra casa que no pot esperar, podeu explicar al vostre empresari que heu d'estar present perquè una persona de reparació o un contractista vingui a casa. Són bones excuses per faltar a la feina, ja que molts serveis de manteniment de la casa treballen en horari habitual.
#11. Deure del jurat o obligació legal
Si has estat convocat per fer de jurat o tens una obligació legal que requereix la teva assistència, aquesta és una excusa seriosa per faltar a la feina. Els empresaris estan obligats per llei a concedir als seus empleats temps lliure per fer càrrecs de jurat o obligacions legals, així que no tingueu por de sol·licitar el temps que necessiteu.
Compromís dels empleatsés vital al vostre lloc de treball, així que feu que el vostre equip es parlin millor amb un qüestionari divertit AhaSlides Preguntes freqüents
Quina és una excusa creïble per perdre la feina?
Una excusa creïble per perdre la feina és honesta, genuïna i comunicada clarament al vostre empresari. Per exemple, si no podeu anar a la feina a causa de problemes de cotxe o de transport, aquesta és una excusa vàlida per perdre la feina.
Com surto de la feina a l'últim moment?
Sortir de la feina a darrera hora no és una situació ideal i s'ha d'evitar sempre que sigui possible, ja que pot molestar l'empresari i els companys de feina. Tanmateix, si us trobeu en una situació en què necessiteu sortir de la feina a última hora, aquí teniu alguns passos que podeu seguir:Si és possible, proporcioneu bones excuses per deixar la feina a l'últim moment, per exemple, una emergència familiar, com ara un membre de la vostra família en un accident de cotxe o emmalaltir sobtadament. Un cop hagis deixat la feina, fes un seguiment amb el teu empresari per assegurar-te que té tot el que necessita i per veure si pots fer alguna cosa més per ajudar-te.
Com cridar la feina sense donar un motiu?
Motiu personal: si la teva empresa t'ofereix permís personalper utilitzar-los durant tot l'any, normalment es poden prendre sense haver de donar excuses específiques. Emergència: si voleu mantenir la vostra privadesa i confidencialitat en la mesura del possible, només podeu dir que és una emergència per fer front a qüestions familiars o domèstiques i sortir de la feina.
Com li dius al teu cap que has de perdre la feina?
Hi ha moltes excuses bones per perdre la feina i podeu enviar un missatge de text o un correu electrònic al vostre cap sobre això. Conciliar la vida i la feina no és fàcil i sempre es produeixen ocasions inesperades i has de cridar la feina per fer-hi front.
Quines es consideren bones excuses per perdre la feina durant la pandèmia?
Com moltes empreses encara segueixen treballant híbrides o treball remot, podeu trobar algunes bones excuses per perdre la feina, com ara talls de llum o problemes domèstics.
Quines són les millors excuses d'última hora per perdre la feina?
Alguna situació d'emergència que està fora del vostre control, com ara la reparació de la llar, una inundació o un incendi, o una mort a la família, són bones excuses per perdre la feina a l'últim moment.
Estratègia guanyadora per oferir bones excuses per faltar a la feina
- És important ser sincer amb el vostre empresari i utilitzar només excuses legítimes per faltar a la feina, ja que l'ús repetit d'excuses falses pot danyar la vostra credibilitat i reputació amb el vostre empresari.
- Recordeu que el vostre empresari pot requerir proves o altra documentació per verificar les vostres excuses, com ara una nota o un rebut del metge, i estigueu preparat per proporcionar-ho si cal.
- Hauríeu de comunicar-vos amb el vostre empresari el més aviat possible per explicar-li breument la vostra absència i avisar-li quan espereu tornar. Això donarà temps suficient al vostre empresari per fer les gestions necessàries per cobrir la vostra absència.
- Si és possible, intenta organitzar el teu horari de treball de manera que la teva absència tingui un impacte mínim en els teus companys i responsabilitats laborals.
- Reviseu les polítiques de la vostra empresa pel que fa a llicència per dol o temps lliure per a emergències personals per assegurar-vos que seguiu els procediments correctes.
- Si és possible, pregunteu al vostre cap si podeu treballar a casa algun dia i, en canvi, prepareu reunions en línia perquè pugueu posar-vos al dia per treballar ràpidament. AhaSlidespot ser una bona eina de presentació treball en líniai reunions virtuals.
El treball a distància pot ajudar a reduir les excuses per faltar a la feina| Font: ShutterstockSortides de claus
És fonamental ser honest i transparent amb el vostre empresari i fer-li saber per què estàs absent. Molts empresaris entenen els reptes d'equilibrar la feina i les responsabilitats familiars i estaran disposats a treballar amb vostè per trobar una solució que funcioni per a tothom. Les empreses poden pensar en la realització treball híbridmodel que pot ajudar a reduir les excuses per perdre la feina i augmentar la implicació de l'equip.
Necessites trobar una manera de comprometre el teu equip?
Millora la taxa de retenció, fes que el teu equip es parlin millor amb un qüestionari divertit activat AhaSlides. Registra't per fer un qüestionari gratuït AhaSlides biblioteca de plantilles!
🚀 Fes una prova gratuïta☁️Ref: La balança
etiquetes: Implicació de l'equip
