So erstellen Sie effektiv ein Schulungsvideo | Aktualisiert im Jahr 2024

Bleiben Sie dran, denn wir werden Sie begleiten on wie man ein Schulungsvideo erstelltim Jahr 2024 effektiv. Unabhängig davon, ob Sie sich online oder offline in einer Unternehmensschulung oder -ausbildung befinden, kann die Verbesserung Ihrer Fähigkeiten bei der Erstellung wirkungsvoller Schulungs- oder Tutorialvideos Ihren Karriereweg erheblich verbessern. Schulungsvideos haben sich zu einem unverzichtbaren Instrument für die Wissensvermittlung und die Förderung von Fähigkeiten in verschiedenen Sektoren entwickelt und sind oft das beste Medium, um mehr Lernende oder Abonnenten anzulocken.

In diesem Artikel erfahren Sie, wie wichtig Schulungsvideos sind und wie Sie ein wirklich außergewöhnliches Schulungsvideo erstellen. Dieser umfassende Leitfaden behandelt alles von der genauen Bestimmung Ihres Publikums über die Auswahl des geeigneten Videoformats bis hin zum Erstellen überzeugender Skripts und bietet Einblicke in alle Aspekte der Entwicklung erfolgreicher Schulungsvideos.

Inhaltsverzeichnis

• Was ist ein Schulungsvideo?
• Warum sind Schulungsvideos so wichtig?
• So machen Sie ein Schulungsvideo großartig
  • Schritt 1: Zielkunden 
  • Schritt 2: Bestimmen Sie den Videotyp
  • Schritt 3. Erstellen Sie ein detailliertes Skript und Storyboard
  • Schritt 4: Filmen Sie das Schulungsvideo
• Schlüssel zum Mitnehmen
• Häufigste Fragen

Was ist ein Schulungsvideo?

Ein Schulungsvideo ist ein visuelles Hilfsmittel, mit dem bestimmte Informationen oder Fähigkeiten durch Audiokommentare und visuelle Elemente vermittelt werden sollen. Es umfasst in der Regel Demonstrationen, Beispiele und strukturierte Inhalte, sodass es für das On-Demand-Lernen zugänglich ist. Schulungsvideos werden häufig für Unternehmensschulungen, Bildungszwecke und zur Kompetenzentwicklung eingesetzt und bieten Skalierbarkeit und die Möglichkeit, Inhalte nach Bedarf zu überarbeiten. Sie zielen darauf ab, das Lernerlebnis zu verbessern, indem sie die Zuschauer mit Multimedia-Elementen ansprechen.

Warum sind Schulungsvideos so wichtig?

Hier sind fünf Hauptgründe, warum Schulungsvideos als besonders wichtig erachtet werden. Zusammengenommen machen diese Faktoren Schulungsvideos zu einem leistungsstarken und effizienten Tool für Unternehmen, die konsistente, zugängliche und ansprechende Schulungsinhalte bereitstellen möchten.

• Visueller Lernvorteil: Schulungsvideos nutzen visuelle und akustische Elemente und kommen so der natürlichen Neigung des Menschen zum visuellen Lernen entgegen. Dies verbessert das Verständnis und die Merkfähigkeit und macht komplexe Konzepte leichter zugänglich.
• Konsistenz bei der Schulungsvermittlung: Es stellt sicher, dass bei jeder Anzeige eine konsistente Nachricht übermittelt wird. Diese Einheitlichkeit ist von entscheidender Bedeutung für Unternehmen, die die Schulung team- und standortübergreifend standardisieren möchten, um das Risiko von Missverständnissen zu verringern.
• Flexibilität und Zugänglichkeit: Schulungsvideos bieten Flexibilität, da sie jederzeit und überall abgerufen werden können. Diese Zugänglichkeit ist besonders wertvoll für entfernte oder geografisch verteilte Teams, da sie es den Lernenden ermöglicht, sich bequem mit den Inhalten auseinanderzusetzen.
• Kosteneffizienz: Einmal erstellte Schulungsvideos können wiederholt verwendet werden, ohne dass zusätzliche Kosten entstehen. Diese Kosteneffizienz ist für Unternehmen mit großem oder wachsendem Schulungsbedarf von Vorteil, da die anfängliche Investition dauerhafte Vorteile bringen kann.
• Engagement und Bindung: Die Einbindung ansprechender Elemente in Schulungsvideos, wie z. B. visuelle Elemente, Animationen und interaktive Quizze, steigert die Einbindung der Zuschauer. Je engagierter das Publikum ist, desto höher ist die Wahrscheinlichkeit, dass Informationen gespeichert werden, was zu effektiveren Lernergebnissen führt.

HWie man ein Schulungsvideo großartig macht

Schritt 1: Zielkunden 

Wie erstellt man erfolgreich ein Schulungsvideo? Es beginnt damit, Ihre Kunden zu verstehen. Um die Zielgruppe für ein Schulungsvideo zu bestimmen, konzentrieren Sie sich auf Schlüsselelemente wie Branche oder Nische und Lernstile. Identifizieren Sie die spezifische Branche oder Nische Ihrer Zielgruppe, um Inhalte entsprechend den branchenspezifischen Anforderungen anzupassen. Verstehen und berücksichtigen Sie gleichzeitig die verschiedenen Lernstile Ihrer Zielgruppe und stellen Sie so sicher, dass das Schulungsvideo ein breites Spektrum an Vorlieben anspricht. Indem Sie sowohl den Branchenkontext als auch die Lernstile berücksichtigen, können Sie ein Schulungsvideo erstellen, das effektiv auf die einzigartigen Bedürfnisse und Merkmale Ihrer Zielgruppe eingeht.

Schritt 2: Bestimmen Sie den Videotyp

Hier kommt der zweite Schritt zur Erstellung eines Schulungsvideos. Schulungsvideos bieten Vielseitigkeit und die Auswahl des geeigneten Typs hängt von der Art des Inhalts und den gewünschten Lernergebnissen ab. Hier sind einige häufig verwendete Schulungsvideotypen, die jeweils für unterschiedliche Themen geeignet sind:

#1. Interview- oder Experten-Q&A-Videos

• Sinn: Der Hauptzweck von Interviews oder Frage-und-Antwort-Videos besteht darin, den Lernenden wertvolle Einblicke, Perspektiven und Fachwissen von Fachexperten oder erfahrenen Fachleuten in einem bestimmten Bereich zu vermitteln.
• Inhaltsfokus: In diesen Videos geht es oft um ausführliche Diskussionen, die Beantwortung häufiger Fragen, den Austausch von Best Practices der Branche und die Bereitstellung von Beispielen aus der Praxis. Der Inhalt basiert auf dem Fachwissen und den Erfahrungen des vorgestellten Experten.
• Format: Das Format kann variieren und reicht von einem Einzelinterview bis hin zu einer Podiumsdiskussion. In den Frage-und-Antwort-Runden können Fragen von Lernenden gestellt werden oder häufig auftretende Herausforderungen und deren Lösungen behandelt werden.
• Vorteile::
  • Glaubwürdigkeit: Die Einbeziehung von Experten auf diesem Gebiet erhöht die Glaubwürdigkeit der Schulungsinhalte.
  • Praktikabilität: Die Lernenden erhalten Einblicke in die Anwendung theoretischen Wissens in realen Situationen.
  • Perspektivenvielfalt: Podiumsdiskussionen oder Mehrfachinterviews bieten unterschiedliche Perspektiven auf ein bestimmtes Thema.
• Beispiele:
  • In einem Vertriebsschulungsprogramm kann ein Interview mit einem erfolgreichen Vertriebsleiter Einblicke in effektive Vertriebsstrategien liefern.
  • In einem Führungskräfteentwicklungskurs kann eine Podiumsdiskussion mit erfahrenen Führungskräften vielfältige Perspektiven auf Führungsstile und Herausforderungen bieten.

Zusammenfassend lässt sich sagen, dass Interviews oder Frage-und-Antwort-Videos eine leistungsstarke Möglichkeit sind, Lernende mit Branchenexperten in Kontakt zu bringen und eine Brücke zwischen theoretischem Wissen und praktischer Anwendung zu schlagen. Sie tragen zu einem ganzheitlichen Lernerlebnis bei, indem sie Einblicke, Ratschläge und praktische Tipps von Personen bieten, die über praktische Erfahrung in der Materie verfügen.

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#2. Whiteboard oder animierte Zeichnungen

• Sinn: Das Hauptziel des Whiteboards oder der animierten Zeichenvideos besteht darin, komplizierte Konzepte, Theorien oder Prozesse visuell zu verdeutlichen und zu vereinfachen. Dieser Videostil nutzt Illustrationen und Zeichnungen, um das Verständnis zu verbessern.
• Inhaltsfokus: Diese Videos zerlegen Informationen oft in visuelle Elemente und integrieren Zeichnungen, Diagramme und Anmerkungen. Der Schwerpunkt liegt auf der Erstellung einer dynamischen und überzeugenden visuellen Erzählung, um Informationen effektiv zu kommunizieren.
• Format: Die Struktur umfasst typischerweise die Verwendung eines Whiteboards oder einer digitalen Zeichenplattform, auf der ein Dozent oder Erzähler Konzepte entweder in Echtzeit oder durch vorab aufgezeichnete Animationen veranschaulicht.
• Vorteile::
  • Visuelle Präzision: Die visuelle Essenz dieser Videos trägt zur Präzision bei und hilft den Lernenden bei der Visualisierung abstrakter oder komplexer Ideen.
  • Engagement: Animierte Zeichnungen können Aufmerksamkeit erregen und das Lernerlebnis verbessern, indem sie es angenehmer und einprägsamer machen.
  • Vereinfachte Komplexität: Die visuelle Darstellung vereinfacht komplizierte Themen und erleichtert so ein besseres Verständnis.
• Beispiele:
  • Nutzen Sie in Softwareschulungen animierte Zeichnungen, um die Schritte eines komplexen Codierungsprozesses zu verdeutlichen.
  • Verwenden Sie bei einer Produktdemonstration ein Whiteboard-Video, um das Innenleben eines Produkts oder Systems zu verdeutlichen.

Zusammenfassend erfahren Sie, wie Sie ein Schulungsvideo auf einem Whiteboard oder einer animierten Zeichnung erstellen und dabei den Schwerpunkt auf wirksame Instrumente zur Vereinfachung und visuellen Kommunikation legen. Sie erweisen sich als besonders effektiv bei Themen, die eine schrittweise visuelle Darstellung erfordern, wodurch komplexe Konzepte für Lernende zugänglicher und ansprechender werden.

Schritt 3. Erstellen Sie ein detailliertes Skript und Storyboard

Im dritten Schritt der Erstellung eines Schulungsvideos konzentrieren Sie sich auf die Gliederung. Ohne einen strukturierten Plan besteht die Gefahr, dass Ihr Video verwirrt wird und entscheidende Punkte übersehen werden, was zu einem Abbruch des Interesses führt.

Die Gliederung prägt jeden Aspekt Ihres Videos, von der Einleitung und den wichtigsten Punkten in der Mitte bis zum Schluss mit Handlungsaufforderungen. Nach Abschluss der Gliederung können Sie mit der Erstellung eines Storyboards beginnen. Diese visuelle Roadmap ermöglicht es Ihnen, Szenen zu skizzieren oder Screenshots zu verwenden, um eine greifbare Darstellung der visuellen Elemente des Videos zu erhalten.

Im Wesentlichen arbeiten Gliederung und Storyboard Hand in Hand und bieten eine umfassende Vorschau auf das Aussehen und die voraussichtliche Dauer Ihres Schulungsvideos.

Schritt 4: Filmen Sie das Schulungsvideo

Das Entwerfen eines effektiven Schulungsvideos erfordert klare Inhalte und die Einbindung des Publikums, und die Aufnahme des Videoprozesses ist äußerst wichtig. Hier finden Sie eine vollständige Anleitung, die Ihnen dabei hilft, das Aufnehmen eines Schulungs- oder Tutorialvideos zu vereinfachen.

Shritte	Detail
1. Bereiten Sie Ihre Ausrüstung vor	Stellen Sie sicher, dass Ihre Aufnahmeausrüstung von hoher Qualität ist. Verwenden Sie ein stabiles Stativ, um verwackelte Aufnahmen zu vermeiden. Optimieren Sie die Beleuchtung, um Schatten zu vermeiden und die Klarheit zu verbessern.
2. Wählen Sie eine leise Einstellung	Entscheiden Sie sich für eine lärmfreie Umgebung. Erwägen Sie die Verwendung eines Lavalier-Mikrofons für gestochen scharfen Ton.
3. Professionell kleiden	Vermitteln Sie ein professionelles Image, indem Sie sich angemessen kleiden.
4. Halten Sie sich an Ihre Gliederung	Halten Sie sich für eine klare Darstellung an die vorgegebene Struktur. Sprechen Sie deutlich und in mäßigem Tempo, um das Verständnis zu verbessern.
5. Verbinden Sie sich mit der Kamera	Halten Sie Augenkontakt, um die Zuschauer direkt anzusprechen. Sprechen Sie auf eine Art und Weise, die sich für das Publikum persönlich anfühlt.
6. Film in Segmenten	Teilen Sie Inhalte in überschaubare Segmente auf. Erleichtern Sie die Bearbeitung und halten Sie das Interesse des Publikums aufrecht.
7. Fügen Sie Demonstrationen hinzu	Demonstrieren Sie für die praktische Schulung Schritt-für-Schritt-Anleitungen. Nutzen Sie Nahaufnahmen für detaillierte Erklärungen.
8. Priorisieren Sie die Videoqualität	Film in hoher Auflösung für ein poliertes Erscheinungsbild. Achten Sie auf Rahmen und Komposition.
9. Überprüfen Sie Audio und Beleuchtung	Überwachen Sie regelmäßig die Audiopegel, um einen klaren Klang zu gewährleisten. Sorgen Sie durchgehend für eine gleichmäßige Beleuchtung.
10 Überprüfen und bearbeiten	Aus Gründen der Klarheit und Prägnanz bearbeiten. Integrieren Sie Grafiken, Text oder Animationen, um Schlüsselkonzepte zu untermauern.
11 Fügen Sie einen Call-to-Action hinzu	Ermutigen Sie zu Aktionen wie dem Abonnieren oder dem Besuch einer Website. Fördern Sie weiteres Engagement oder Beteiligung.
12 Testen Sie vor dem Abschluss	Testen Sie das Video auf verschiedenen Geräten auf Kompatibilität. Stellen Sie vor der Fertigstellung die Qualität sicher.

Key Take Away

Wie erstelle ich ein Schulungsvideo? Hast du es verstanden? Das Erstellen eines Schulungs- oder Tutorialvideos ist eine gewaltige Aufgabe und erfordert viel Geduld, Akribie und Kreativität.

Wenn Sie Schwierigkeiten haben, brandneue Ideen für Ihr Schulungsvideo zu entwickeln, verwandeln Sie ein klassisches Video mit Echtzeit-Engagement mit AhaSlides. Integrieren Sie während Ihres Schulungsvideos kurze Umfragen, Quizze und Befragungen, um passives Lernen in aktives Lernen umzuwandeln.

Häufigste Fragen

Ref: canva | Loom

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