Ein Meeting, das in Stille beginnt, bleibt meist auch still. Eine gute Einstiegsfrage bringt jedoch alle frühzeitig zum Sprechen. Eine Gallup-Studie aus dem Jahr 2022 ergab, dass… Zwei von zehn US-amerikanischen Angestellten haben einen besten Freund am Arbeitsplatz.Und eine zweiminütige Frage ist der Anfang jeder Freundschaft.
Hier finden Sie 150 Kennenlernfragen fürs Büro, jeweils in Fünfergruppen. Beginnen Sie mit kurzen Fragen für neue oder große Gruppen und heben Sie sich die anspruchsvolleren Fragen für ein Team auf, das sich bereits vertraut. Für etwas mehr Aktivität probieren Sie unsere Lerne dich kennen Spiele.
| Rund | Fragen | Am besten geeignet, |
|---|---|---|
| Kurze Eisbrecherfragen | 20 | Tägliche Stand-up-Meetings, große Besprechungen und ein voller Terminkalender. |
| Eisbrecherfragen für die Arbeit | 25 | Bereichsübergreifende Teams, Einarbeitung und Netzwerkveranstaltungen. |
| Eisbrecherfragen für Meetings | 25 | Wöchentliche Check-ins und regelmäßige Treffen. |
| Fragen zur tiefen Verbindung | 25 | Offsite-Meetings, Einzelgespräche und Vertrauensbildungssitzungen. Nutzen Sie diese, sobald sich das Team miteinander wohlfühlt. |
| Lustige Eisbrecherfragen | 30 | Teamevents, Freitagsbesprechungen, Motivationsveranstaltungen und Weihnachtsfeiern. |
| Virtuelle und ortsunabhängige Eisbrecherfragen | 25 | Videokonferenzen und hybride Teams. |
Ordnen Sie die Frage dem Raum zu: das Ampelsystem
Menschen knüpfen Bindungen, indem sie nach und nach immer persönlichere Dinge teilen. 36 Fragen zum Studium Laut dem Psychologen Arthur Aron und seinen Kollegen können etwa 45 Minuten zunehmend persönlicherer Fragen dazu beitragen, dass sich zwei Fremde einander näher fühlen. Im Berufsleben ist ein sanfterer Ansatz nötig, daher dient uns diese Ampel als Kurzformel:
| Zone | Am besten geeignet, | Was es verlangt | Beispiel |
|---|---|---|---|
| Grün | Neue Teams, große Gruppen, formelle Situationen | Schnelle, risikoarme Präferenzen | Kaffee oder Tee? |
| Bernstein | Teams, die seit Monaten zusammenarbeiten | Persönlich, aber nicht privat | Was wolltest du schon immer mal ausprobieren, hast es aber noch nicht getan? |
| Rot | Enge Teamarbeit, Offsite-Meetings, Vertrauensbildung | Aussagekräftige Selbstauskunft | Was ist das größte Missverständnis, das die Leute über dich haben? |
Steige nur dann eine Ebene höher, wenn die Gruppe bereit ist, und lass andere immer passieren.
Kurze Eisbrecherfragen
Set 1: Alltagsfavoriten5 Fragen
- Was ist deine Standard-Kaffeebestellung?
- Welches ist dein Lieblingszimmer in deinem Haus?
- Was ist dein Traumauto?
- Welches Lied weckt in dir nostalgische Gefühle?
- Was ist Ihre Lieblingsspeise?
Set 2: Geschmäcker und Erinnerungen5 Fragen
- Was ist dein Lieblingsbrettspiel?
- Wie essen Sie Kartoffeln am liebsten?
- Welcher Geruch erinnert Sie an einen bestimmten Ort?
- Was ist Ihre Glückszahl und warum?
- In welchem Format war das erste Album, das du gekauft hast?
Set 3: Lustige Auswahl5 Fragen
- Welches wäre dein persönliches Titellied?
- Welches Küchengerät wird am meisten unterschätzt?
- Was war dein Lieblingsbuch als Kind?
- Was ist das Beste, was du von deiner Bucket List abhaken konntest?
- Süß oder herzhaft?
Set 4: Komfort und Gewohnheiten5 Fragen
- Hast du ein verborgenes Talent?
- Welche App nutzen Sie am häufigsten?
- Was ist Ihr Lieblingsessen, wenn Sie an einem stressigen Tag Trost suchen?
- Wenn du für den Rest deines Lebens nur noch ein einziges Buch lesen könntest, welches wäre es?
- Was ist Ihre Lieblingsjahreszeit und warum?
Unsere Auswahl: Was wäre Ihr persönliches Titellied? Jeder hat eine Antwort darauf, und sie sagt etwas über ihn aus.

Eisbrecherfragen für die Arbeit
Set 1: Karrieregeschichte5 Fragen
- Wie sind Sie zu Ihrem jetzigen Job gekommen?
- Wenn Sie einen anderen Beruf ausüben könnten, welcher wäre das?
- Was ist der beste Karrieretipp, den Sie jemals erhalten haben?
- Was war der bisher unvergesslichste Moment Ihrer Karriere?
- Wenn du für einen Tag mit jemandem aus dem Unternehmen die Rolle tauschen könntest, wer wäre das?
Set 2: Lernen und Mentoren5 Fragen
- Was haben Sie kürzlich gelernt, das Ihre Einstellung zur Arbeit verändert hat?
- Was war Ihr erster Job und was haben Sie dabei gelernt?
- Wer war Ihr einflussreichster Mentor oder Kollege?
- Welches ist das beste Buch oder der beste Podcast zum Thema Arbeit, der Ihnen je begegnet ist?
- Was ist das schönste Kompliment, das Ihnen je ein Kollege gemacht hat?
Set 3: Tagesrhythmus5 Fragen
- Sind Sie ein Morgenmensch oder eine Nachteule?
- Wie sieht Ihr ideales Arbeitsumfeld aus?
- Was hören Sie während der Arbeit?
- Wie motiviert man sich für eine schwierige Aufgabe?
- Was ist dein liebster Produktivitätstrick?
Set 4: Was Ihnen an der Arbeit gefällt5 Fragen
- Was gefällt Ihnen am besten an Ihrem jetzigen Job?
- Wenn Sie einen Teil Ihrer Arbeit automatisieren könnten, welcher wäre das?
- Was befindet sich gerade auf Ihrem Schreibtisch, das Sie zum Lächeln bringt?
- Arbeiten Sie lieber allein oder im Team?
- Was ist Ihre Lieblingsprojektart?
Set 5: Ihr Arbeitsstil5 Fragen
- Wie möchten Sie Feedback erhalten?
- Was gibt Ihnen im Beruf das größte Erfolgsgefühl?
- Welche Fähigkeit bringen Sie ins Team ein, die andere überraschen könnte?
- Wie würden Ihre Kollegen Ihren Arbeitsstil beschreiben?
- Was ist das Nützlichste, das Sie jemals von einem Kollegen gelernt haben?
Unsere Auswahl: Wenn du für einen Tag mit jemandem im Unternehmen die Rolle tauschen könntest, wer wäre das? Das weckt die Neugier auf andere Teams.
Eisbrecherfragen für Meetings
Set 1: Stimmungscheck5 Fragen
- Auf einer Skala von 1 bis 10, wie fühlen Sie sich heute?
- Welchen Erfolg konnten Sie diese Woche verbuchen, egal ob groß oder klein?
- Auf was freust du dich?
- Was war Ihre größte Herausforderung in letzter Zeit?
- Wenn Sie heute eine Stunde Zeit hätten, was würden Sie damit anfangen?
Set 2: Energie und Fokus5 Fragen
- Was gibt Ihnen im Moment Energie?
- Was würde Ihnen diese Woche mehr Energie geben?
- Was würde dieses Treffen verbessern?
- Was ist das Beste, das seit unserem letzten Treffen passiert ist?
- Was muss heute gut laufen, damit Sie sich erfolgreich fühlen?
Set 3: Kreative Aufwärmübungen5 Fragen
- Wenn unser Projekt ein Film wäre, welchem Genre gehörte er an?
- Was ist die ungewöhnlichste Lösung für ein Problem, die Sie je gesehen haben?
- Wenn Sie eine fiktive Figur zur Unterstützung dieses Projekts hinzuziehen könnten, wer wäre das?
- Was ist der seltsamste Ratschlag, der sich letztendlich als hilfreich erwiesen hat?
- Wann haben Sie normalerweise Ihre besten Ideen?
Set 4: Leichte Unterhaltung5 Fragen
- Liest du gerade etwas Interessantes?
- Welcher großartige Film oder welche großartige Serie haben Sie zuletzt gesehen?
- Haben Sie in letzter Zeit ein neues Restaurant oder ein neues Rezept ausprobiert?
- Was ist etwas Neues, das Sie kürzlich gelernt haben?
- Was war das Interessanteste, das Sie diese Woche online gesehen haben?
Set 5: Wohlbefinden5 Fragen
- Wie sieht Ihre Work-Life-Balance momentan aus?
- Wie machen Sie am liebsten eine Pause im Laufe des Tages?
- Wie kümmerst du dich in letzter Zeit um dich selbst?
- Was hilft Ihnen dabei, konzentriert zu bleiben?
- Was benötigen Sie diese Woche vom Team?
Unsere Auswahl: Welchen Erfolg konnten Sie diese Woche verbuchen, egal ob groß oder klein? Das ist der Auftakt zum Meeting über Fortschritte.

Fragen zur tiefen Verbindung
Set 1: Lebenserfahrungen5 Fragen
- Was ist Ihr größter Erfolg außerhalb des Berufslebens?
- Welche unerwartete Lektion haben Sie im Leben gelernt?
- Was ist deine schönste Kindheitserinnerung?
- Wer war dein größter Held, als du 12 Jahre alt warst?
- Wenn du einen Tag deines Lebens noch einmal erleben könntest, welcher wäre es?
Satz 2: Wendepunkte5 Fragen
- Was ist das Mutigste, was du je getan hast?
- Welche Herausforderung haben Sie überwunden, die Sie zu dem Menschen gemacht hat, der Sie heute sind?
- Welche Fähigkeit haben Sie erst später im Leben erlernt, von der Sie sich wünschen, sie früher erlernt zu haben?
- Welche Kindheitstradition pflegen Sie noch heute?
- Wenn du einen Kurs über ein beliebiges Thema geben müsstest, welches wäre es?
Set 3: Werte und Ambitionen5 Fragen
- An welche kleine Freundlichkeitsgeste erinnern Sie sich noch heute?
- Woran arbeitest du, um dich selbst zu verbessern?
- Was würde dich, aus der Perspektive von vor zehn Jahren, am meisten überraschen, wenn du es heute über dich selbst erfahren würdest?
- Wenn du jede beliebige Fähigkeit sofort beherrschen könntest, welche wäre das?
- Was hoffen Sie in zehn Jahren zu tun?
Set 4: Selbstbild und Ziele5 Fragen
- An welchem Ziel arbeiten Sie momentan?
- Wie würden deine engsten Freunde dich in fünf Worten beschreiben?
- Was ist das größte Missverständnis, das die Leute über dich haben?
- Wann haben Sie sich das letzte Mal wirklich inspiriert gefühlt?
- Was wolltest du schon immer mal ausprobieren, hast es aber noch nicht getan?
Set 5: Reflexion5 Fragen
- Welchen Rat würdest du deinem jüngeren Ich geben?
- Was ist Ihr wertvollster Besitz und warum?
- Wenn du ein Jahr lang in einem anderen Land leben müsstest, wohin würdest du gehen?
- Welche Charaktereigenschaften bewundern Sie am meisten an anderen Menschen?
- Wenn Sie Ihre Memoiren schreiben würden, wie würde der Titel lauten?
Unsere Auswahl: Welchen Rat würdest du deinem jüngeren Ich geben? Es zeigt, was den Menschen wichtig ist.
Lustige Eisbrecherfragen
Satz 1: Hypothetische Beispiele5 Fragen
- Wenn du für einen Tag ein beliebiges Tier sein könntest, welches würdest du wählen?
- Wer würde dich in einem Film über dein Leben spielen?
- Wenn du einen gesetzlichen Feiertag erfinden könntest, was würdest du damit feiern?
- Was ist der seltsamste Traum, an den du dich erinnern kannst?
- Wenn du eine fiktive Figur als beste Freundin haben könntest, welche wäre das?
Set 2: Wilde Was-wäre-wenn-Szenarien5 Fragen
- Wenn Sie eine Woche lang in jedem Alter sein könnten, welches Alter würden Sie wählen?
- Wenn du deinen Namen ändern könntest, wie würdest du ihn wählen?
- Welche Fähigkeit würden Sie gerne von einem Kollegen lernen?
- Wenn du eine beliebige Alltagsaktivität in eine olympische Sportart verwandeln könntest, in welcher würdest du Gold gewinnen?
- Wenn Sie im Lotto gewinnen würden, es aber niemandem erzählen würden, wie würden die Leute es herausfinden?
Set 3: Persönliche Eigenheiten5 Fragen
- Wie vertrödeln Sie am liebsten Ihre Zeit?
- Was ist das Nützlichste, das Sie jemals aus einem YouTube-Video gelernt haben?
- In welchem fiktiven Arbeitsumfeld würden Sie am liebsten arbeiten?
- Was ist dein liebster, wenig bekannter Lifehack?
- Was ist das ungewöhnlichste Objekt, das Sie jemals gesammelt haben?
Set 4: Signature Moves5 Fragen
- Was ist deine charakteristische Tanzbewegung?
- Was ist dein Lieblings-Karaoke-Song?
- Welche Gewohnheit haben Sie von einem Elternteil oder Großelternteil übernommen?
- Was ist Ihr größtes schuldiges Vergnügen?
- Was war der schlimmste Haarschnitt, den Sie je hatten?
Set 5: Zufälliger Spaß5 Fragen
- Was hat Sie zuletzt laut zum Lachen gebracht?
- Was ist dein liebstes selbst ausgedachtes Spiel mit Freunden oder Familie?
- Hast du einen Aberglauben?
- Was ist das älteste Kleidungsstück, das Sie noch tragen?
- Wenn Sie nur drei Apps auf Ihrem Handy behalten dürften, welche wären das?
Set 6: Gelüste und Favoriten5 Fragen
- Ohne welches Essen könntest du nicht leben?
- Wenn du von einer Sache unbegrenzt Vorrat hättest, was wäre es?
- Welcher Song bringt dich immer zum Tanzen?
- Zu welcher fiktiven Familie würdest du gerne gehören?
- Was war das beste Essen, das Sie jemals im Urlaub gegessen haben?
Unsere Auswahl: Wenn du eine beliebige Alltagsaktivität in eine olympische Disziplin verwandeln könntest, in welcher würdest du Gold gewinnen? Das sorgt sofort für Lacher.

Virtuelle und ortsunabhängige Eisbrecherfragen
Teil 1: Das Leben im Homeoffice5 Fragen
- Welche Aussicht bietet sich Ihnen gerade aus Ihrem Fenster?
- Beschreiben Sie Ihren Arbeitsplatz in drei Worten.
- Was war das Lustigste, das dir je in einem Videoanruf passiert ist?
- Zeigt uns euren Lieblingsbecher oder eure Lieblingswasserflasche.
- Wie sieht Ihre Homeoffice-Uniform aus?
Set 2: Arbeiten von zu Hause aus5 Fragen
- Was ist Ihr Lieblingssnack beim Arbeiten von zu Hause aus?
- Haben Sie einen tierischen Kollegen? Stellen Sie ihn vor!
- Was ist der beste Ort, von dem aus Sie jemals remote gearbeitet haben?
- Was ist Ihr bevorzugtes Mittagessen an einem Tag, an dem Sie von zu Hause aus arbeiten?
- Was gefällt Ihnen am besten an der Arbeit im Homeoffice?
Set 3: Fernarbeit5 Fragen
- Was vermissen Sie am meisten an der Arbeit im Büro?
- Sind Sie zu Hause oder im Büro produktiver?
- Was ist Ihre größte Herausforderung bei der Arbeit von zu Hause aus?
- Welchen Tipp würdest du jemandem geben, der neu im Bereich Remote-Arbeit ist?
- Wie trennen Sie Arbeitszeit von Freizeit?
Set 4: Verbindung über die Distanz hinweg5 Fragen
- Welches Hobby hast du dir in letzter Zeit zugelegt? Zeig uns etwas davon.
- Wenn wir jetzt alle im selben Raum wären, was würden wir tun?
- Was würde das Team über Sie erfahren, wenn wir zusammensäßen?
- Was trägt dazu bei, dass Sie sich mit dem Team verbunden fühlen?
- Was ist eure liebste Tradition im virtuellen Team?
Set 5: Technik und Werkzeuge5 Fragen
- Wenn du das gesamte Team jetzt sofort irgendwohin transportieren könntest, wohin würden wir gehen?
- Welches Tool nutzen Sie am liebsten für die Arbeit von zu Hause aus?
- Kamera ein- oder ausschalten, und warum?
- Welches Emoji verwenden Sie am häufigsten in geschäftlichen Nachrichten?
- Wenn Sie ein Teil Ihrer Homeoffice-Ausstattung aufrüsten könnten, welches wäre es?
Unsere Auswahl: Zeigen Sie uns Ihre Lieblingstasse oder -wasserflasche. Das geht schnell und ist visuell ansprechend.
Fernbedienungstipp: Nutzen Sie Breakout-Räume mit zwei oder drei Personen für vertiefende Fragen.

Möglichkeiten, Kennenlernfragen für eine Gruppe zu stellen
In einem großen Raum ist es langsam, immer nur eine Person zu fragen. Lassen Sie alle gleichzeitig auf ihren Handys antworten:
| Folientyp | Wie man es verwendet |
|---|---|
| Wort-Wolke | Einwort-Aufforderungen aus der Schnellrunde, als Word Cloud leben. |
| Antwort auswählen | Zwei-Optionen-Fragen wie „Süß oder herzhaft?“, dargestellt als Live-Umfrage. |
| Bewertungsskala | Die Stimmungsfrage „Wie fühlen Sie sich auf einer Skala von 1 bis 10?“ Bewertungsskala. |
| Offen beendet | Für tiefgründige Fragen, bei denen jeder erst schreibt, bevor jemand spricht. |
| Glücksradfunktion | A Spinnerrad wählt aus, wer als Nächstes antwortet. |
Wie man Eisbrecherfragen stellt, die den Leuten Spaß machen
- Geh zuerst. Ihre Antwort gibt den Ton an.
- Passdurchgänge normalisieren. Sagen Sie: „Sie können gerne passen.“
- Lasst die Leute tippen. Ruhigere Menschen bevorzugen es.
- Halt dich kurz. Zwei bis fünf Minuten.
- Mach es dir zur Gewohnheit. Nur mit Zwei von zehn US-amerikanischen Angestellten haben einen besten Freund am Arbeitsplatz.und die Verbindung zur Zufriedenheit und der Absicht, das Unternehmen zu verlassen, wird immer stärker, auch während der Fernarbeit; eine Frage bei jedem Treffen fördert den Smalltalk, aus dem Freundschaften entstehen.
- Lesen Sie den Raum. Nach schlechten Nachrichten sollte man es überspringen.
Sie starten mit einem brandneuen Team? Kombinieren Sie ein paar Fragen mit einer Live-Diskussion. Persönlichkeitstest für die TeambildungAlle antworten mit ihrem Handy, und die bunte Mischung der Anwesenden sorgt in der nächsten Runde für reichlich Gesprächsstoff.
Häufig gestellte Fragen
Was sind Fragen zum Eisbrechen?
Kurze Anregungen, die einer Gruppe helfen, sich kennenzulernen, beginnend mit einem geringen Risiko und erst dann persönlich werden, wenn sich die Teilnehmer wohlfühlen.
Funktionieren Kennenlernspiele auch in großen Gruppen ab 50 Personen?
Ja, wenn die Leute gleichzeitig antworten. Verwenden Sie eine Wortwolke, eine Live-Umfrage oder eine Folie mit zwei Antwortmöglichkeiten, wie in diesen Beispielen. diese oder jene Fragenund überspringen Sie tiefgründige Fragen.
Was passiert, wenn die Leute nicht teilnehmen wollen?
Gestalten Sie es optional, bieten Sie eine schriftliche Option an und grenzen Sie niemanden aus.
Worin unterscheiden sich Kennenlernfragen von Spielen?
Fragen sind schnell beantwortet: eine Frage, ein paar Antworten. Spiele beinhalten Raten oder Bewegung und dauern länger, daher eignen sie sich für Teamtage besonders gut. Eisbrecher-Spiele.








