Kas olete osaleja?

9 parimat käitumise juhtimise strateegiat 2024. aastal väikestele

9 parimat käitumise juhtimise strateegiat 2024. aastal väikestele

Käsitöö

Jane Ng 23 aprill 2024 8 min loetud

Õpetaja on teadmiste edasikandja ja hariduspsühholoog, kes juhendab ja orienteerib õpilasi klassiruumis. See on aga suur väljakutse ja nõuab õpetajatelt käitumise juhtimise strateegiad. Sest need on aluseks iga õppetunni õnnestumisele, positiivse õpikeskkonna loomisele ning hea õpetamise ja õppimise edendamisele. 

Nagu nimigi viitab, hõlmavad käitumise juhtimise strateegiad plaane, oskusi ja tehnikaid, mida õpetajad või vanemad kasutavad, et aidata lastel edendada head käitumist ja piirata halba käitumist. Niisiis, tänases artiklis selgitame välja 9 parimat käitumisjuhtimise strateegiat, mida õpetajad peaksid teadma!

Käitumise juhtimise strateegiad. Pilt: freepik

Kas vajate rohkem nõuandeid?

AhaSlidesiga parem ajurünnak

Alternatiivne tekst


Alustage sekunditega.

Hankige tasuta õppemalle interaktiivsete klassiruumitegevuste jaoks. Registreeruge tasuta ja võtke mallikogust, mida soovite!


🚀 Hankige tasuta malle☁️

1. Määrake õpilastega klassiruumi reeglid

Esimene samm käitumise juhtimise strateegiate loomisel klassiruumis on õpilaste kaasamine klassiruumi reeglite väljatöötamisse

Sel viisil tunnevad õpilased, et neid austatakse ja nad vastutavad selle säilitamise eest klassiruumi reeglid nagu klassiruumi puhtuse hoidmine, tunni ajal vaikimine, vara eest hoolitsemine jne.

Näiteks tunni alguses küsib õpetaja järgmisi küsimusi, et juhendada õpilasi reeglite loomisel:

  • Kas leppida kokku, et kui tunnis pole lärmakas, siis tunni lõpus saab pilte/kingitusi joonistada? 
  • Kas me saame mõlemad vait olla, kui panen käe huultele?
  • Kui õpetaja õpetab, kas saame keskenduda tahvlile?

Või peaks õpetaja tahvlile kirja panema “näpunäited”, kuidas olla hea kuulaja. Iga kord, kui õpilane ei järgi, lõpetage kohe õpetamine ja laske õpilasel nõuanded uuesti läbi lugeda.

Näiteks:

  • Kõrvad kuulavad
  • Pilgud õpetajale
  • Suu ei räägi
  • Tõstke oma käsi, kui teil on küsimus

Kui õpilased ei kuula õpetajat või ei kuula oma klassikaaslasi, peab õpetaja neile seda väga tõsiselt meelde tuletama. Saate lasta õpilastel näpunäiteid kohe korrata ja tänada neid, kellel on hea kuulamisoskus.

käitumise juhtimise tehnikad

2. Aidake õpilastel mõista

Laske õpilastel igal tasandil täpselt aru saada, miks nad peaksid kohe segamise lõpetama, kui õpetaja vaikib. 

Käitumise juhtimise strateegiates vestelge ja aidake oma õpilastel ette kujutada, mis tunne oleks, kui nad tunni ajal tähelepanu ei pööraks.

Näiteks võite öelda, "Kui räägite ja mängite mänguasjadega tundide kaupa, jääte teadmistest ilma ja siis ei saa te aru, miks taevas on sinine ja kuidas päikesed pöörlevad. Hmm. Sellest on kahju, kas pole?"

Austusega pange õpilasi mõistma, et korrektse käitumise säilitamine klassiruumis ei ole mitte õpetaja autoriteediks, vaid nende kasuks.

klassiruumi käitumise juhtimise strateegiad
Käitumise juhtimise strateegiad

3. Piirake tegevuste jaoks aega

Kui teil on juba tunnis üksikasjalik plaan, lisage igale tegevusele aeg. Seejärel öelge õpilastele, mida soovite, et nad igal nendel aegadel saavutaksid. Kui see ajapiirang läbi saab, loete alla 5…4…3…4…1 ja 0-ni naastes on õpilased kindlasti oma tööga täiesti läbi. 

Saate seda vormi kasutada preemiatega, kui õpilased seda säilitavad, premeerige neid kord nädalas ja kuus. Kui nad seda ei tee, piirake aega, mil nad võivad olla "vabad" – see on nagu hind, mida maksta nende "ajaraiskamise" eest.

see aitab õpilastel mõista aja planeerimise ja määramise väärtust ning kujundab nende jaoks tunnis õppimise harjumuse.

klassiruumi strateegiad käitumise juhtimiseks
Käitumise juhtimise strateegiad

4. Peatage segadus väikese huumoriga

Mõnikord aitab naer tuua klassi tagasi endisele tasemele. Paljud õpetajad ajavad aga humoorikad küsimused sarkasmiga segamini.

Kuigi huumor võib olukorra kiiresti "parandada", võib sarkasm kahjustada teie suhteid asjassepuutuva õpilasega. Olge tähelepanelik, mõistmaks, et on asju, mis ühe õpilase arvates on lõbusad ja teise õpilase arvates solvavad.

Näiteks kui klassis on lärmakas õpilane, võite vaikselt öelda: "Alexil näib olevat täna teiega palju naljakaid lugusid jagada, saame tunni lõpus koos rääkida. Palun".

See leebe käitumise juhtimise strateegiate meeldetuletus aitab klassil kiiresti rahuneda, ilma et see kellelegi haiget teeks.

klassiruumi käitumise juhtimise strateegiad
Käitumise juhtimise strateegiad

5/ Kasutage uuenduslikke õppemeetodeid

Mängige õppetund kaasahaaravaks ja uuenduslikuks tunniks

Parim viis õpilaste käitumise juhtimiseks on kaasata nad tundidesse uuenduslike õpetamismeetoditega. Need meetodid võimaldavad õpilastel suhelda loengu ja õpetajaga rohkem kui kunagi varem, selle asemel, et lihtsalt istuda, käed risti. Mõned uuenduslikud õppemeetodid on: Kasutage virtuaalreaalsuse tehnoloogiat, kasutage disaini-mõtlemisprotsessi, projektipõhist õpet, uurimispõhist õpet ja muud sellist.

Nende meetodite abil on lastel võimalus teha koostööd ja arutada selliseid tegevusi nagu:

käitumise juhtimise strateegiad klassiruumis
Käitumise juhtimise strateegiad

6/ Muutke "karistus" "tasuks"

Ärge muutke karistusi liiga raskeks ja tekitage õpilastele tarbetut stressi. Saate kasutada loovamaid ja lihtsamaid viise, näiteks "karistuse" muutmine "tasuks".

See meetod on lihtne; peate "andma" kummalisi auhindu õpilastele, kes klassis valesti käituvad või lärmavad.

Näiteks võite alustada väitega: "Täna olen koostanud palju auhindu neile, kes tunni ajal palju räägivad...".

  • #1 Auhind: kirjeldage soovitud looma tegevusega

Õpetaja valmistab ette palju paberitükke; igasse tükki kirjutatakse looma nimi. Õpilased, keda kutsutakse vastu võtma, tõmmatakse juhusliku paberitüki poole ja seejärel kasutavad nad oma keha selle looma kirjeldamiseks. Allolevatel õpilastel on ülesanne tähelepanelikult vaadata, et arvata, mis loom see on.

Õpetajad võivad looma nime asendada muusikariistade nimetustega (nt laut, kitarr, flööt); eseme nimetus (pott, pann, tekk, tool jne); või spordinimesid, et "preemiaid" oleks palju.

  • # 2 Auhind: tantsige video järgi

Õpetaja valmistab ette mõned tantsuvideod. Helistage neile, kui on lärmakaid õpilasi, ja paluge neil video järgi tantsida. Kes õigesti teeb, see saab tagasi oma kohale. (Ja otsuse teeb publik – all istuvad õpilased).

  • # 3 Auhind: rühmaarutelu kehakeele abil

Kuna õpilane on süüdi klassiruumis müra tekitamises, nõuab see karistus õpilaselt vastupidist käitumist. Õpetaja kutsub õpilased rivist välja ja jagab õpilased 2-3 rühma.

Nad saavad paberi, millele on kirjutatud juhusliku asja nimi. Ülesandeks on, et õpilaste rühmadel on lubatud kasutada ainult näoilmeid ja kehaliigutusi, mitte sõnu, et omavahel arutada, kuidas seda sõna väljendada. Kui klass arvab ära asjade nimed. 

klassiruumi juhtimise strateegiad
Käitumise juhtimise strateegiad

7/ Jagamise kolm sammu

Selle asemel, et lihtsalt küsida või karistada õpilast, kes klassiruumis valesti käitub, miks mitte jagada õpilasega oma enesetunnet? See näitab, et hoolite ja usaldate piisavalt, et oma õpilastega jagada.

Näiteks kui räägite allpool kolme sammu jagamise kaudu, kuidas teie kirjandustunnis käivad õpilased teie lärmakasid tundeid tekitavad: 

  • Rääkige õpilaste käitumisest: "Kui ma rääkisin lugu suurest Shakespeare'i poeedist, rääkisite sina Aadamaga."
  • Öelge õpilaste käitumise tagajärjed: "Ma pean lõpetama..."
  • Rääkige sellele õpilasele, mida te tunnete: "See teeb mind kurvaks, sest veetsin nii palju päevi selleks loenguks valmistudes."
käitumise juhtimise strateegiad
Käitumise juhtimise strateegiad

Teisel juhul ütles õpetaja klassi kõige ulakamale õpilasele: „Ma ei tea, mida ma tegin, et sa mind vihkaksid. Palun andke mulle teada, kui olen vihaseks saanud või teinud midagi, mis teid häiriks. Mul oli tunne, et ma tegin midagi, mis sulle ei meeldi, nii et sa ei näidanud minu vastu mingit austust.

See oli avameelne vestlus, mille mõlema poole pingutused olid suured. Ja see õpilane ei lärma enam tunnis.

8. Rakendage klassiruumi juhtimise oskusi

Olenemata sellest, kas olete uus õpetaja või teil on aastatepikkune kogemus, on need praktilised klassiruumi juhtimise oskused aitab teil luua püsivaid suhteid oma õpilastega ja aitab luua ka suurepärast õpikeskkonda. 

Mängige värskendusmänge või muutke oma klassiruum põnevamaks matemaatikamängude, reaalajas viktoriinide, lõbusa ajurünnaku, pildiraamatu, sõnapilved, ja Student Day hoiavad teid oma klassiruumi üle kontrolli all ja muudavad tunni rõõmsamaks. 

Eelkõige ärge unustage üht klassimudelit, mis toetab kõige tõhusamat klassiruumi juhtimist ja kõige tõhusamat käitumisjuhtimist – Pööratud klassiruum.

positiivse käitumise juhtimine
Käitumise juhtimise strateegiad

9. Kuulake ja mõistke oma õpilasi

Kuulamine ja mõistmine on käitumisjuhtimise strateegiate koostamisel kaks kriitilist tegurit.

Igal õpilasel on ainulaadsed isiksuseomadused, mis nõuavad erinevaid lähenemisviise ja lahendusi. Iga inimese mõtlemise mõistmine võimaldab õpetajatel olla õpilastele lähemal.

Lisaks muutuvad paljud õpilased segavaks ja agressiivseks, kui neil on sunnitud või ei lubata oma seisukohti avaldada. Seega veenduge, et hoolite ja laske lapsel rääkida, enne kui otsustate mis tahes käitumise üle.

klassiruumi käitumise juhtimise ideed
Käitumise juhtimise strateegiad

Final Thoughts

Käitumise juhtimise strateegiaid on palju, kuid iga klassiolukorra ja õpilaste rühma jaoks leidke endale sobiv tee. 

Eelkõige veenduge, et jätate oma emotsionaalse pagasi klassiruumist välja. Kui teil on negatiivseid emotsioone, nagu viha, igavus, frustratsioon või väsimus, ärge näidake neid oma õpilastele välja. Halb emotsioon võib levida epideemiana ja õpilased on nakkustele väga vastuvõtlikud. Õpetajana peate sellest üle saama!