7 دوره برتر آموزش تسهیلگری برای تسهیلگران آرزو در سال 2024

بخش آموزش و توسعه که در سال 325 یک صنعت 2025 میلیارد دلاری تخمین زده می شود عظیم.

با وجود مدل‌های کار از راه دور و ترکیبی، نیاز به تسهیل دقیق بیش از همیشه مهم است. به هر حال، سرمایه گذاری در یادگیری مادام العمر ثابت شده است که بعداً به توانایی های شما کمک می کند.

چه در شرکت خود جلساتی را رهبری کنید و چه رویای تبدیل شدن به یک تسهیل کننده حرفه ای را دارید، 2024 نام شما را صدا می کند. این راهنما به شما کمک می کند تا بازی خود را با بهترین ها شارژ کنید آموزش تسهیلگری پیشنهادات دوره و نکاتی برای استفاده به عنوان تسهیل کننده!

فهرست مندرجات

• چرا در سال 2024 یک تسهیلگر شویم؟
• برترین دوره های آموزشی تسهیل گری برای مبتدیان
  • 1. مبانی تسهیل گری توسط کارگاه ها
  • 2. تسهیل: شما می توانید توسط Udemy یک تسهیل کننده باشید
  • 3. مهارت های تسهیل گری توسط دانشگاه Unicaf
• دوره های آموزشی تسهیل گری برای متدولوژی های خاص
  • 4. مهارت های مربی گری چابک - تسهیل کننده گواهی شده توسط اتحادیه اسکرام
  • 5. مربی را با ExperiencePoint آموزش دهید
• دوره های آموزشی تسهیل گری برای تسهیلگران پیشرفته
  • 6. صدور گواهینامه تسهیلات حرفه ای و آموزش توسط کنترل ولتاژ
  • 7. تسهیل کننده حرفه ای تایید شده توسط IAF
• 5 روشی که AhaSlides به آموزش تسهیلگری کمک می کند
• غذای اصلی

چرا در سال 2024 یک تسهیلگر شویم؟

از استارت آپ های فناوری گرفته تا شرکت های بزرگ، تقاضا برای تسهیلگران ماهر سر به فلک می کشد. چرا؟ زیرا در این عصر پربار اطلاعات و قطع ارتباط دیجیتالی، توانایی گرد هم آوردن افراد، ایجاد بحث‌های معنادار و هدایت همکاری سازنده یک ابرقدرت است.

مزایای اصلی تبدیل شدن به یک تسهیلگر عبارتند از:

• چشم انداز شغلی عالی: پیش‌بینی می‌شود که مشاغل تسهیل‌کننده آموزشی در 14.5 سال آینده 10 درصد رشد کنند، با میانگین حقوق حدود 55 هزار در سال!
• مهارت های قابل انتقال، فرصت های بی پایان: این که یک تسهیل کننده باتجربه باشید، شما را به مهارت های مورد نیاز بازار مجهز می کند - آموزش، مربیگری، مشاوره، برنامه ریزی رویداد.
• برنامه خود را تنظیم کنید: به عنوان یک تسهیل کننده قرارداد، می توانید پروژه های آموزشی تسهیلگری را در برنامه خود از هر کجا انجام دهید. سبک زندگی آزاد را با انعطاف و استقلال دنبال کنید.

هنگام انتخاب دوره آموزشی تسهیلگری، باید اهداف، روش ترجیحی یادگیری، شکاف های مهارتی و همچنین محدودیت بودجه خود را در نظر بگیرید. دوره های پیشنهادی ما را در زیر برای یک تصویر جامع تر بررسی کنید

برترین دوره های آموزشی تسهیل گری برای مبتدیان

# 1. مبانی تسهیل گری توسط کارگاه ها

این دوره تئوری تسهیل گری، 7 تکنیک اساسی و ابزارهایی برای طراحی و اجرای کارگاه ها را به طور موثر آموزش می دهد. این آموزش جامع را برای استاد پایه ارائه می دهد مهارت های تسهیل گری از ابتدا از طریق درس های ویدیویی، کتاب های کار و دسترسی آنلاین به جامعه.

پس از اتمام دوره، پایین بودن را برای تسهیل هر جلسه خواهید دانست.

#2. تسهیلات: شما می توانید یک تسهیلگر توسط Udemy

تسهیلگری: شما می توانید یک تسهیلگر باشید یک دوره مقرون به صرفه برای هر کسی است که به دنبال توسعه مهارت های تسهیلگری برای استفاده شخصی یا حرفه ای مانند جلسات، کارگاه ها و برنامه های آموزشی است.

محتوای دوره شامل اصول تسهیلگری مانند نقش ها و طرز فکرها، آماده سازی و برنامه ریزی کارگاه های آموزشی، رسیدگی به گروه های متنوع و چالش ها و راه حل های رایج است.

#3. مهارت های تسهیل گری توسط دانشگاه Unicaf

این دوره ارائه شده توسط دانشگاه یونیکاف، شایستگی های مورد نیاز برای تسهیل گروهی موثر را آموزش می دهد. محتوای دوره به 12 ماژول تقسیم می شود که موضوعاتی مانند درک تسهیل، فرآیند در مقابل محتوا، مدل های توسعه تیم، ایجاد اجماع و مواردی از این قبیل را پوشش می دهد.

در پایان، شرکت کنندگان گواهی شرکت از دانشگاه Unicaf دریافت می کنند.

دوره های آموزشی تسهیل گری برای متدولوژی های خاص

#4. مهارت های مربی گری چابک - تسهیل کننده گواهی شده توسط اتحادیه اسکرام

این گواهینامه برنامه ACS-CF را برای توسعه قابلیت های تسهیل چابک مورد نیاز برای نقش هایی مانند اسکرام مستر/کوچ و بهبود همکاری تیمی معرفی می کند.

اهداف یادگیری شامل درک نقش تسهیلگر، تمرین یک طرز فکر خنثی، تسهیل از طریق درگیری و نیازهای تیمی است.

زمان‌ها، زبان‌ها و مدرسان مختلفی وجود دارد که می‌توانید بر اساس برنامه‌تان از بین آنها انتخاب کنید.

#5. مربی را با ExperiencePoint آموزش دهید

Train-the-Trainer رویکردی برای آموزش است که تسهیلگران داخلی را برای آموزش/تسهیل کارگاه‌های آموزشی در سازمان خود ایجاد می‌کند.

شرکت‌کنندگان مهارت‌های تسهیل‌گری را از طریق درس‌های تعاملی، جلسات تمرین و بازخورد از تسهیل‌گران خبره می‌آموزند.

اگرچه این گواهی برای تسهیلگران جدید باز است، شما باید مجموعه‌ای از ویژگی‌ها را داشته باشید که به الزامات مندرج در وب‌سایت پایبند باشند.

دوره های آموزشی تسهیل گری برای تسهیلگران پیشرفته

#6. صدور گواهینامه و آموزش تسهیلات حرفه ای توسط کنترل ولتاژ

این برنامه صدور گواهینامه آنلاین همهجانبه، مهارت های تسهیل حرفه ای را به رهبران، مدیران اجرایی، مدیران محصول، معلمان، مربیان و دیگران آموزش می دهد. مهارت های آموخته شده با شایستگی های انجمن بین المللی تسهیلگران (IAF) همسو هستند.

این شامل یک دوره Facilitation Foundation، دو ماژول دروس انتخابی تسهیل و یک پروژه Capstone در طول سه ماه است.

دسترسی مادام العمر به جامعه آزمایشگاه تسهیل ولتاژ کنترل برای ادامه یادگیری و شبکه گنجانده شده است.

شماره 7. تسهیل کننده حرفه ای تایید شده توسط IAF

CPF یک نام حرفه ای برای اعضای IAF است که شایستگی خود را در شایستگی های اصلی IAF برای تسهیل نشان می دهند. تسهیلگران باید تجربه خود را مستند کنند و دانش و مهارت خود را در به کارگیری این شایستگی ها نشان دهند.

این گواهینامه هر 3 سال یک بار از طریق یک فرآیند پیگیری تمدید می شود. این دوره ای نیست که بتوانید آن را تکمیل کنید - می توانید در مورد فرآیند ارزیابی بیشتر بدانید اینجا کلیک نمایید.

5 روشی که AhaSlides به آموزش تسهیلگری کمک می کند

1. استفاده از اسلایدهای کانون توجه (اسلایدهایی که از شرکت کنندگان می خواهند از بین چراغ های قرمز ، نارنجی و سبز انتخاب کنند) می توانند به راحتی آمادگی شرکت کنندگان را بسنجند و به تنظیم سرعت ارائه کمک کنند. آنها همچنین به بررسی درک موضوع خاصی پس از بحث کمک می کنند.
2. استفاده از اسلایدهای پایان باز با شکلک به شرکت کنندگان این فرصت را می دهد تا آزادانه برنامه ها و نظرات خود را با پیچ و تاب و سرگرم کننده بیان کنند. در طول جام جم مغز، تسهیلگران از این اسلایدها برای جلب وعده های مشارکت استفاده کردند به نحوی که "کمی بی نقص تر از آنچه که معمولاً شخصاً اتفاق می افتد" بود.
3. استفاده از اسلایدهای ناشناس کمک می کند تا به س questionsالاتی بپردازید که ممکن است در شرایط حضوری کمی شخصی باشند. یک مجری هرگز (یا حداقل ، قطعاً باید هرگز) از یک گروه زنده بخواهید گرایش جنسی خود را فاش کند و در صورت پاسخگویی انتظار پاسخ 0٪ را دارید. جام جم مغز نشان داد که افزودن گمنامی به این س exactال دقیق در هنگام تسهیل مجازی ، 100٪ پاسخ دارد.
4. استفاده از گزینه های ناپدید شدن یک راه عالی برای در نتیجه محدود کردن از یک اجماع گسترده تسهیل‌کننده‌ها می‌توانند سؤالی را با پاسخ‌های چند گزینه‌ای بپرسند، سپس کم‌ترین پاسخ را حذف کنند، اسلاید را تکرار کنند و همان سؤال را با یک پاسخ کمتر دوباره بپرسند. انجام مکرر این کار، و مخفی کردن آرا برای جلوگیری از باند زنی، می تواند نتایج شگفت انگیزی به همراه داشته باشد.
5. با استفاده از نوع اسلاید پرسش و پاسخ یک راه عالی برای تشویق شرکت کنندگان به تنظیم دستور کار جلسه است. این اسلایدهای پایان باز فقط به همه اجازه پیشنهاد موضوعات را نمی دهید ، اما ویژگی "thumbs up" به آنها امکان می دهد در مورد موضوعات پیشنهادی که بیشتر می خواهند درباره آنها بحث کنند رای دهند.

چیزی که واقعاً شروع به درخشش کرد و چندین بار در طول Brain Jam مورد توجه قرار گرفت ، میزان آن بود سرگرمی استفاده از AhaSlides برای جمع آوری انواع ورودی ها است: از پیشنهادات و ایده های خلاقانه ، اشتراک های عاطفی و افشای شخصی ، برای روشن کردن و بررسی گروهی روند یا درک.

سام کیلرمن - کارت های تسهیل کننده

برای این منظور ، مخلوطی کارت های AhaSlides و Facilitator می توانند یک استراتژی عالی باشند. هر دو راه حل تسهیل در ساخت جذاب و پربار کردن جلسات با استفاده از تصاویر روشن ، نظرسنجی زنده و فعالیت های خارج از چارچوب.

گیرنده های کلیدی

از آنجا که به طور حتم مکان های کاری بیشتری تجربه کار از راه دور در کنار کار در دفتر را آغاز می کنند ، ما به عنوان مجری به راه های تعامل با شرکت کنندگان خود در هر دو تنظیم نیاز خواهیم داشت.

به یاد داشته باشید، انتخاب رشته مناسب فقط شروع است. تمرین کنید، آزمایش کنید و خودتان را محدود نکنید! کارگاه‌های کوتاه‌تر، برنامه‌های محلی، و حتی منابع رایگان مانند پادکست‌ها و وبلاگ‌ها را کاوش کنید تا جعبه ابزار تسهیلی خود را پر کنید. به یاد داشته باشید، بهترین یادگیری زمانی اتفاق می افتد که شما فعالانه درگیر و کنجکاو باشید.