पूर्ण सेवानिवृत्ति आयु की व्याख्या: बेहतर भविष्य के लिए अभी से सीखना शुरू करें

उम्र क्या है? पूर्ण सेवानिवृत्ति की आयुऔर आपको सेवानिवृत्ति योजना में इसके महत्व के बारे में क्यों पता होना चाहिए? 

चाहे आप अपने करियर की शुरुआत में हों या सेवानिवृत्ति में देरी करने पर विचार कर रहे हों, पूर्ण सेवानिवृत्ति की आयु का अर्थ और आपके सेवानिवृत्ति लाभों पर इसके प्रभाव को समझना अनिवार्य है। इस लेख में, हम आपके लिए इस विषय का पता लगाएंगे कि कब रिटायर होना है और अपने सेवानिवृत्ति लाभों को अधिकतम कैसे करना है, इस बारे में निर्णय लेना आसान है।

विषय - सूची

• पूर्ण सेवानिवृत्ति आयु का अवलोकन
• पूर्ण सेवानिवृत्ति की आयु सामाजिक सुरक्षा लाभों को कैसे प्रभावित करती है?
• अपने सेवानिवृत्ति लाभों को अधिकतम कैसे करें
• चाबी छीन लेना
• अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न

पूर्ण सेवानिवृत्ति आयु का अवलोकन

1957 में जन्मे किसी व्यक्ति के लिए पूर्ण सेवानिवृत्ति आयु कब है? उत्तर है 66 वर्ष और 6 महीने।

पूर्ण सेवानिवृत्ति की आयु, जिसे संयुक्त राज्य अमेरिका में FRA के रूप में भी जाना जाता है, वह आयु है जिस पर एक व्यक्ति सामाजिक सुरक्षा प्रशासन (SSA) से पूर्ण सेवानिवृत्ति लाभ प्राप्त करने के लिए पात्र होता है। 

आयु जन्म वर्ष के आधार पर भिन्न होती है, लेकिन 1960 या उसके बाद जन्म लेने वालों के लिए, पूर्ण सेवानिवृत्ति की आयु 67 है। 1960 से पहले जन्म लेने वालों के लिए, पूर्ण सेवानिवृत्ति की आयु प्रत्येक वर्ष कई महीनों तक बढ़ जाती है। 

पूर्ण सेवानिवृत्ति आयु सामाजिक सुरक्षा लाभों को किस प्रकार प्रभावित करती है?

सेवानिवृत्ति योजना के लिए आपकी पूर्ण सेवानिवृत्ति की आयु को समझना महत्वपूर्ण है, क्योंकि यह सामाजिक सुरक्षा से प्राप्त होने वाले मासिक सेवानिवृत्ति लाभों की मात्रा को प्रभावित करता है।

यदि कोई व्यक्ति अपने FRA से पहले सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति लाभों का दावा करना चुनता है, तो उसकी मासिक लाभ राशि कम हो जाएगी। कटौती की गणना व्यक्ति के FRA तक पहुँचने से पहले के महीनों की संख्या के आधार पर की जाती है।

उदाहरण के लिए, यदि आपकी FRA 67 है और आप 62 वर्ष की आयु में लाभ का दावा करना शुरू करते हैं, तो आपका सेवानिवृत्ति लाभ 30% तक कम हो जाएगा। दूसरी ओर, पूर्ण सेवानिवृत्ति आयु से परे अपने सेवानिवृत्ति लाभों में देरी करने से मासिक लाभ राशि में वृद्धि हो सकती है।

बेहतर समझ के लिए, आप निम्न तालिका देख सकते हैं:

या आप सामाजिक सुरक्षा प्रशासन (SSA) का उपयोग कर सकते हैं सेवानिवृत्ति आयु कैलकुलेटर.

अपने सेवानिवृत्ति लाभों को अधिकतम कैसे करें

अपने सेवानिवृत्ति लाभों को अधिकतम करके, आप अपने सेवानिवृत्ति के वर्षों में आराम से रहने के लिए पर्याप्त धन होने के बारे में मन की शांति प्राप्त कर सकते हैं। 

आपके सेवानिवृत्ति लाभों को अधिकतम करने के लिए यहां कुछ सुझाव दिए गए हैं:

1. कम से कम 35 साल तक काम करें

सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति लाभों की गणना आपके उच्चतम 35 वर्षों के काम के दौरान आपकी औसत कमाई के आधार पर की जाती है। यदि आपके पास 35 वर्ष से कम का कार्य है, तो गणना में शून्य मजदूरी के वर्ष शामिल होंगे, जो आपकी लाभ राशि को कम कर सकता है।

2. सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति लाभों का दावा करने में विलंब

जैसा कि ऊपर उल्लेख किया गया है, पूर्ण सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने तक सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति लाभों में देरी करने से मासिक लाभ राशि अधिक हो सकती है। जब तक आप 8 वर्ष की आयु तक नहीं पहुंच जाते, तब तक आपके द्वारा अपने FRA से आगे विलंबित करने पर लाभ में 70% तक की वृद्धि हो सकती है। 

3. रिटायरमेंट प्लानिंग करें 

अगर आप तैयारी करते हैं सेवानिवृत्ति योजना 401(k) या IRA जैसे बचत विकल्पों वाली प्रक्रियाएं, आपके योगदान को अधिकतम करती हैं। अपने योगदान को अधिकतम करने से आपकी सेवानिवृत्ति बचत में वृद्धि हो सकती है और संभावित रूप से आपकी कर योग्य आय कम हो सकती है।

4. काम करते रहो

आपकी पूर्ण सेवानिवृत्ति आयु पर काम करने से आपकी सेवानिवृत्ति बचत और सामाजिक सुरक्षा लाभ में सुधार हो सकता है। 

आपके FRA से पहले सामाजिक सुरक्षा लाभ प्राप्त करते समय काम करने से आपको प्राप्त होने वाली राशि में कमी आ सकती है सेवानिवृत्ति आय परीक्षण. 

हालाँकि, जब आप अपना FRA प्राप्त कर लेते हैं, तो आपके सेवानिवृत्ति लाभ कम नहीं होंगे।

5. स्वास्थ्य देखभाल व्यय और आपात स्थिति के लिए योजना

सेवानिवृत्ति के दौरान हेल्थकेयर खर्च और आपात स्थिति महत्वपूर्ण लागत हो सकती है। सेवानिवृत्ति के बाद स्वास्थ्य देखभाल की लागत और आपात स्थिति की योजना बनाने के लिए, निम्नलिखित बातों को ध्यान में रखें:

• अपने स्वास्थ्य सेवा कवरेज को समझें।
• संभावित दीर्घकालिक देखभाल खर्चों को कवर करने के लिए बीमा के साथ दीर्घकालिक देखभाल की योजना बनाएं या धन अलग रखें।
• उत्पन्न होने वाले अप्रत्याशित खर्चों को कवर करने के लिए एक आपातकालीन निधि बनाएं। 
• सेवानिवृत्ति के दौरान स्वास्थ्य संबंधी खर्चों को बचाने के लिए स्वास्थ्य बचत खाते (HSA) पर विचार करें।
• स्वस्थ भोजन खाकर, नियमित व्यायाम करके और निवारक उपायों के बारे में अप-टू-डेट रहकर अपने स्वास्थ्य का ध्यान रखें।

6. एक वित्तीय सलाहकार खोजें  

अपने सेवानिवृत्ति लाभों को अधिकतम करने के लिए सावधानीपूर्वक योजना बनाने और अपनी परिस्थितियों पर विचार करने की आवश्यकता है। एक वित्तीय सलाहकार से परामर्श करने से आपको एक सेवानिवृत्ति योजना बनाने में मदद मिल सकती है जो आपके लाभों को अधिकतम करती है और आपके सेवानिवृत्ति के वर्षों के दौरान वित्तीय सुरक्षा सुनिश्चित करती है।

चाबी छीन लेना 

पूर्ण सेवानिवृत्ति आयु के बारे में जानने के लिए कभी भी बहुत जल्दी (या बहुत देर) नहीं होती। FRA को समझना आपके भविष्य की तैयारी का एक महत्वपूर्ण हिस्सा है। यह जानना कि आप कब सामाजिक सुरक्षा लाभों का दावा कर सकते हैं और यह लाभ राशि को कैसे प्रभावित करता है, आपको अपनी सेवानिवृत्ति के बारे में सूचित निर्णय लेने में मदद कर सकता है। 

अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न

सेवानिवृत्ति पर अधिक

• सामाजिक सुरक्षा कैलकुलेटर
• सेवानिवृत्ति की शुभकामनाएं

रेफरी: सामाजिक सुरक्षा प्रशासन (SSA)