Top 5 softvera za obuku osoblja koji se trenutno najviše koriste

Za nove zaposlenike, faza obuke igra ključnu ulogu u određivanju njihove prikladnosti za novu radnu okolinu i procjeni jesu li njihova znanja i vještine u skladu sa zahtjevima posla. Stoga ovo označava ključnu točku u karijeri svakog pojedinca.

Isto vrijedi i za poduzeća, budući da ova faza uključuje prijenos radnih odgovornosti, vještina i radnih stavova. Dok je stručno usavršavanje neophodno, stvaranje inspirativnog i pozitivnog dojma na pridošlice jednako je bitno.

U procesu obuke ne radi se samo o pojedincima s dobrim vještinama i standardnim stavom; uloga od softver za obuku osobljatakođer je mnogo veći. To služi kao moćan alat za poboljšanje profesionalizma, brzine i učinkovitosti procesa obuke.

Ovdje predstavljamo 5 najboljih softvera za obuku osoblja koje danas najviše prihvaćaju mnoge tvrtke, s nadom da se mogu neprimjetno integrirati u vaše poslovanje.

*Koji je trenutno najbolji softver za obuku osoblja?*

Sadržaj:

Najbolji softver za obuku osoblja - EdApp
TalentLMS - Trening bilo kada, bilo gdje
iSpring Learn - Sveobuhvatni i profesionalni putevi obuke
SuccessFactors Learning - Učinkovito učenje i obuka
AhaSlides - Alat za neograničenu suradnju
Ključni za poneti
Često postavljana pitanja

Savjeti za bolji angažman

Alternativni tekst

Uključite svoje učenike

Započnite smislenu raspravu, dobijte korisne povratne informacije i educirajte svoje osoblje. Prijavite se za besplatno preuzimanje AhaSlides Predložak

🚀 Zgrabite besplatni kviz☁️

Najbolji softver za obuku osoblja - EdApp

EdApp je prikladan i za mala i srednja poduzeća (SME) i za nevladine organizacije (NVO). Ističe se kao istaknuti softver za obuku osoblja koji korisnicima omogućuje proučavanje i čuvanje informacija bilo kada i bilo gdje. Budući da je sustav za upravljanje mobilnim učenjem (LMS), EdApp se savršeno usklađuje s digitalnim navikama današnjih korisnika.

pružatelj:SafetyCulture Pty Ltd

Prednosti:

Lagan, jednostavan za preuzimanje i jednostavan za korištenje na mobilnim uređajima
Podržava više jezika
Prikladno za personalizirane putove učenja
Vježbe su podijeljene u detaljne segmente, čime se poboljšava pamćenje
Jednostavna zaštita ili brisanje podataka
Lako prati i dijeli putove učenja i napredak za pojedince s timovima ili menadžerima

Nedostaci:

Prilagodba na temelju poslovnih karakteristika ili lekcija nije jako razvijena
Izvješća o kašnjenju i problemima u nekim starijim verzijama iOS-a

Unatoč tome, EdApp je dobio pozitivne povratne informacije od brojnih korisnika na platformama za recenziranje. Stoga ga s pouzdanjem možete instalirati za svoje zaposlenike i voditi ih kroz svaki modul kako bi se brzo prilagodili svojim ulogama.

TalentLMS - Trening bilo kada, bilo gdje

TalentLMS ističe se kao impresivno ime među istaknutim novim predlošcima planova obuke za softver danas. Slično EdAppu, ovaj softver za obuku osoblja cilja na navike korištenja mobilnih aplikacija korisnika, podsjećajući ih na taj način i pomažući im da slijede unaprijed definirane staze učenja.

Možete pratiti ove staze kako biste vidjeli ide li vaše osoblje u korak s napretkom učenja. Međutim, ova aplikacija zahtijeva od tvrtki da imaju posebnu dokumentaciju o obuci i putove za praćenje i procjenu u skladu s okvirom koji pruža TalentLMS.

pružatelj:TalentLMS

Prednosti:

Razumna cijena, pogodna za mala i srednja poduzeća
Jednostavan za korištenje, čak i za korisnike koji nisu upućeni u tehnologiju
Podržava različite vrste sadržaja za obuku, uključujući videozapise, članke, kvizove itd

Nedostaci:

Ne pruža toliko sveobuhvatnih značajki obuke kao drugi softver na popisu
Ograničena podrška za prilagodbu

lms softver za obuku — *Lms softver za obuku*

iSpring Learn - Sveobuhvatni i profesionalni putevi obuke

Ako vam je potrebna skalabilnija aplikacija s naprednim upravljanjem zadacima i modulima lekcija više razine, iSpring je vrijedan kandidat za vaše poslovanje, s hvalevrijednom ocjenom od preko 4.6 zvjezdica.

Ova aplikacija nudi jednostavnu instalaciju na telefone, tablete ili prijenosna računala kandidata, omogućujući vam da ih neprimjetno vodite kroz postojeće module.

Također možete bez napora dodijeliti tečajeve na temelju lokacije, uloge ili odjela, pojednostavljujući proces učenja. Platforma automatizira rutinske zadatke kao što su obavijesti o tečajevima, podsjetnici na rokove i preraspodjela.

Prednosti:

Intuitivno korisničko sučelje
Analitika u stvarnom vremenu i preko 20 izvješća
Strukturirane staze učenja
Ugrađeni autorski alat
Mobilne aplikacije za iOS i Android
24/7 korisnička podrška putem telefona, chata ili e-pošte.

Nedostaci:

Ograničenje pohrane sadržaja od 50 GB u početnom planu
Nedostatak podrške za xAPI, PENS ili LTI

*Softver za obuku zaposlenika za mala poduzeća*

SuccessFactors Learning - Učinkovito učenje i obuka

SuccessFactors Learning je aplikacija za obuku profesionalnog osoblja sa svestranim značajkama za softver za obuku korisnika, uspostavljanje staza obuke i praćenje napretka. Ovom aplikacijom novi zaposlenici nedvojbeno mogu uočiti profesionalnost u vašem poslovanju, kao i naglasak na procesu obuke.

Prednosti:

Pruža niz sveobuhvatnih značajki obuke, uključujući online obuku, obuku koju vodi instruktor, obuku u vlastitom smjeru itd.
Podržava različite vrste sadržaja za obuku, uključujući videozapise, članke, kvizove itd
Može se integrirati s drugim HR sustavima u poslovanju

Nedostaci:

Visoka cijena
Za korištenje je potrebna određena razina tehničke vještine
Novi korisnici će možda trebati smjernice ili vrijeme da se upoznaju s aplikacijom

AhaSlides- Alat za neograničenu suradnju

Ako vašoj tvrtki nedostaju interaktivni i suradnički materijali za obuku, AhaSlides savršeno odgovara svakoj vrsti poslovanja i proračunu. Ovaj alat je dobar kao uloga prilagođene platforme za e-učenje, kao i kao pomoćnik u stvarnom vremenu u praćenju učinka na temelju standardiziranog znanja koje se dijeli kroz cijeli sustav.

AhaSlides je web aplikacija koju možete učinkovito koristiti s bilo kojim uređajem, mobilnim telefonom, tabletom, laptopom ili osobnim računalom skeniranjem koda ili poveznice. Sa svojim ogromni predlošci, timovi za obuku mogu prilagoditi putove učenja tako da pridošlice mogu usvojiti najrelevantnije znanje.

Prednosti:

Dobro poznat i jednostavan za korištenje
Sveobuhvatni ugrađeni predlošci kviza
Jeftiniji od ostalih softvera za obuku osoblja
Analitika i praćenje

Nedostaci:

Besplatna verzija samo za live 7 korisnike

Transformirajte svoj proces obuke osoblja pomoću interaktivnih procjena, kvizova i anketa AhaSlides.

Ključni za poneti

Svaki softver za obuku osoblja ima jedinstvene značajke koje nadmašuju druge. Ovisno o potrebama vašeg osoblja i situaciji u vašoj tvrtki, odabir softvera za obuku zaposlenika ne mora biti previše kompliciran. AhaSlidesprikladan je za tvrtke koje žele unijeti inovacije u proces obuke.

Često postavljana pitanja

Koji su uobičajeni sadržaji obuke za pridošlice?

Korporativna kultura:Obično su voditelji ljudskih resursa ili odjela odgovorni za prenošenje korporativne kulture i potrebnih stavova pridošlicama. Ovo je presudan čimbenik u određivanju jesu li novi zaposlenici prikladni za dugoročni rad u vašoj organizaciji.

Stručnost za određeni posao: Svako radno mjesto i odjel zahtijeva različite specijalizirane vještine. Ako su opis posla i postupak razgovora učinkoviti, vaši bi novi zaposlenici već trebali shvatiti oko 70-80% zahtjeva posla. Njihova je zadaća tijekom obuke vježbati i produbljivati razumijevanje posla pod vodstvom mentora ili kolege.

Novi put za obuku znanja: Nitko nije savršeno prikladan za posao od samog početka. Stoga, nakon procjene stava, iskustva i stručnosti pridošlice, HR ili izravni menadžeri moraju osigurati personalizirani put obuke, uključujući pitanja koja još nisu shvaćena u poslovanju te znanja i vještine koje nedostaju. Ovo je pogodno vrijeme za korištenje softvera za obuku osoblja. Novi zaposlenici će naučiti nova znanja, izvještavati i učinkovito procijeniti svoj napredak na temelju smjernica.

Ako se koristi softver za obuku osoblja, je li potrebno imati interne dokumente za obuku za tvrtku?

Da, potrebno je. Potrebe za obukom svakog poduzeća su jedinstvene. Stoga bi interne dokumente o obuci trebao sastaviti netko tko ima stručnost, razumijevanje poslovanja i ovlasti za to. Ti se dokumenti zatim integriraju u "okvir" koji pruža softver za obuku osoblja. Softver za obuku osoblja funkcionira kao alat za praćenje, procjenjuje napredak i stvara jasan put obuke, a ne kao sveobuhvatna aplikacija.

Koji dodatni alati mogu poboljšati proces obuke?

Evo nekoliko dodatnih alata za poboljšanje programa obuke:

Excel/Google Drive:Dok su klasični, Excel i Google Drive ostaju neprocjenjivi za zajednički rad, planiranje i izvješćivanje. Njihova jednostavnost čini ih dostupnima čak i zaposlenicima koji su manje zadovoljni tehnologijom.
MindMeister:Ova aplikacija pomaže novim zaposlenicima u organiziranju i logičnom predstavljanju informacija, olakšavajući bolje zadržavanje i razumijevanje.
Power point:Osim standardne upotrebe, uključivanje PowerPointa u obuku uključuje zaposlenike koji prezentiraju stečeno znanje. To omogućuje procjenu prezentacijskih vještina, logičkog razmišljanja i vještine korištenja uredskih paketa.
AhaSlides:Kao svestrana web aplikacija, AhaSlides olakšava stvaranje prezentacija, brainstorminga i interaktivnih anketa tijekom rasprava i aktivnosti obuke, potičući povećani angažman.