Нақты сұхбат сұрақтарын шешуге арналған 9 шығармашылық есептерді шешу мысалдары

Шығармашылық мәселелерді шешу дағдыларын көрсету қажет болатын сұхбатқа дайындалып жатырсыз ба? Өз аяғыңызда ойлана білу және инновациялық мәселелерді шешудің нақты мысалдарын талқылау көптеген жұмыс берушілер іздейтін басты күш болып табылады.

Бұл дағдыны тереңірек түсіну және сұхбаттасуға қатысты сұрақтарға дайындалу үшін, келейік шығармашылық есептерді шешу мысалдары бүгінгі постта.

Қиындықтарды әдістемелік жолмен шешу туралы сұрақтардан бастап сіз ұсынған дәстүрлі емес шешімді сипаттауды сұрайтындарға дейін біз мәселені шешуге бағытталған сұхбат тақырыптарының кең ауқымын қарастырамыз.

Мазмұны

• Шығармашылық мәселені шешу дегеніміз не?
• Шығармашылық есептерді шешу дағдыларына ие болудың артықшылықтары
• 9 Шығармашылық есептерді шешу Әңгімелесу сұрақтары мен жауаптары
  • №1. Жаңа мәселеге немесе қиындыққа қалай қарайсыз? 
  • №2. Қиындыққа жетудің қандай түбегейлі жаңа немесе әртүрлі тәсілдері?
  • №3. Мәселенің шығармашылық шешімін тапқан кезге мысал келтіре аласыз ба?
  • №4. Дағдарысты сәтті басқарған кезіңізді еске түсіре аласыз ба?
  • №5. Шығармашылықтағы үш жалпы кедергіні атай аласыз ба және олардың әрқайсысын қалай жеңесіз?
  • №6. Сізге мәселені шешуге тура келді, бірақ бұрын ол туралы барлық қажетті ақпарат болмады ма? Ал сен не істедің?
  • №7. Мәселенің дұрыс шешімін табу мүмкін емес болып көрінгенде не істейсіз?
  • №8. Мәселені өзіңіз шешуді немесе көмек сұрауды қалай білуге ​​болады? 
  • №9. Шығармашылықты қалай сақтайсыз?
• Шығармашылық есептерді шешу дағдыларын жақсартуға арналған кеңестер
• Қорытынды ой
• Жиі Қойылатын Сұрақтар

Қосымша кеңестер AhaSlides

Қосымша интерактивті идеяларды тексеріңіз AhaSlides

• Алты ой қалпағы
• Шығармашылық ойлау дағдылары
• Жұмыс орнындағы коучинг мысалдары
• Шешім қабылдау мысалдары

Шығармашылық мәселені шешу дегеніміз не?

Атауынан көрініп, Шығармашылық мәселені шешу – бұл проблемаларға немесе қиындықтарға бірегей және инновациялық шешімдерді жасау процесі. Ол іс-әрекеттің дәстүрлі тәсілінің орнына қордан тыс идеяларды ойлап табуды талап етеді. Ол басқаша ойлауды, ненің жақсы екенін анықтауды, заттарды әртүрлі қырынан көруді және жаңа мүмкіндіктерді пайдалануды немесе идеяларды генерациялауды қамтиды.

Есіңізде болсын, мәселені шығармашылықпен шешудің мақсаты - кәдімгі (әрине, кейде тәуекел) шеңберінен шығатын практикалық, тиімді және бірегей шешімдерді табу.

Шығармашылық есептерді шешу мысалдары қажет пе? Оқуды жалғастырыңыз!

Шығармашылық есептерді шешу дағдыларына ие болудың артықшылықтары

Үміткер ретінде шығармашылық мәселелерді шешу дағдыларына ие болу бірнеше артықшылықтар әкелуі мүмкін, соның ішінде:

• Жұмысқа қабілеттілікті арттыру: Жұмыс берушілер тығырыққа тірелмейтін, бірақ сыни тұрғыдан ойлай алатын, мәселелерді шеше алатын және шығармашылық шешімдерді таба алатын адамдарды іздейді - тиімдірек жұмыс істейтін және көбірек уақыт пен күш-жігерді үнемдейтін нәрселер. Өз дағдыларыңызды көрсету сізді неғұрлым тартымды кандидат ете алады және жұмысқа орналасу мүмкіндігін арттырады.
• Шешім қабылдауды жетілдіру: Олар мәселелерге әртүрлі қырынан қарауға және дұрыс шешім қабылдауға көмектеседі.
• Бейімделу қабілетін арттыру: Шығармашылық шешімдерді таба білу сізге өзгерістерге бейімделуге және жаңа қиындықтарды тиімді шешуге көмектеседі.
• Өнімділікті жақсарту: Мәселелерді инновациялық әдістермен шешу өнімділікті, өнімділікті және тиімділікті арттыруға әкелуі мүмкін.

Генеративті AI әлемінің қарқынды өсуінде бұл қызметкерлер үшін ең маңызды жұмсақ дағдылардың бірі болып саналады. Жауаптары бар сұхбат сұрақтарын шешуді көру үшін келесі бөлімге өтіңіз👇

9 Шығармашылық есептерді шешу Әңгімелесу сұрақтары мен жауаптары

Мұнда сұхбат сұрақтарының шығармашылық есептерін шешу мысалдары және үлгі жауаптары берілген:

№1. Жаңа мәселеге немесе қиындыққа қалай қарайсыз? 

Бұл сұхбат алушыға өз іс-әрекетіңізді, ойлау тәсілін көрсетуіңіз керек уақыт. 

Мысал жауап: "Мен ақпаратты жинаудан және мәселені мұқият түсінуден бастаймын. Содан кейін мен ықтимал шешімдерді миға шабуыл жасап, қайсысының әлеуеті жоғары екенін қарастырамын. Сондай-ақ мен әрбір шешімнің ықтимал тәуекелдері мен пайдасы туралы ойлаймын. Сол жерден мен ең жақсы шешімді таңдаймын және шешімді жасаймын. оны жүзеге асыру бойынша іс-қимыл жоспары мен жағдайды үнемі бағалаймын және мәселе шешілгенге дейін қажет болған жағдайда түзетулер енгіземін ».

№2. Қиындыққа жетудің қандай түбегейлі жаңа немесе әртүрлі тәсілдері?

Бұл сұрақ алдыңғы сұрақтың қиын нұсқасы. Ол қиындыққа инновациялық және бірегей шешімдерді қажет етеді. Сұхбат алушы сізде проблеманы шешуге әртүрлі көзқарастарыңыз бар-жоғын білгісі келеді. Міндетті түрде ең жақсы жауап беру емес, шығармашылық ойлау және жаңа идеяларды тудыру қабілетіңізді көрсету екенін есте ұстаған жөн.

Мысал жауап: "Бұл қиындықты шешудің мүлдем басқа жолы - біздің саладан тыс компаниямен немесе ұйыммен бірлесіп жұмыс істеу. Бұл жаңа перспективалар мен идеяларды қамтамасыз ете алады. Тағы бір тәсіл әртүрлі бөлімдердің қызметкерлерін мәселелерді шешу процесіне тарту болуы мүмкін. кросс-функционалды шешімдерге әкеліп, кең ауқымды идеялар мен перспективаларды және әртүрлі нүктелерді әкелуі мүмкін ».

№3. Мәселенің шығармашылық шешімін тапқан кезге мысал келтіре аласыз ба?

Сұхбат алушыға нақтырақ дәлелдер немесе сіздің шығармашылық мәселелерді шешу дағдыларыңыздың мысалдары қажет. Сондықтан сұраққа мүмкіндігінше нақты жауап беріңіз және бар болса, оларға нақты көрсеткіштерді көрсетіңіз.

Жауаптың үлгісі: "Мен маркетингтік науқан жүргізіп жатырмын, біз белгілі бір мақсатты аудиториямен қарым-қатынас жасауда қиналып жатырмыз. Мен бұл туралы басқа көзқараспен ойлап, бір идеяға келдім. Бұл идея интерактивті іс-шаралар сериясын жасау болды. Клиенттер біздің өнімдерді ерекше және көңілді түрде сезінуі үшін науқан үлкен сәтті болды және қатысу мен сату тұрғысынан өз мақсаттарынан асып түсті.

№4. Дағдарысты сәтті басқарған кезіңізді еске түсіре аласыз ба?

Сұхбат берушілер сіздің жоғары қысымды жағдайларды қалай шешетініңізді және мәселелерді тиімді шешуді көргісі келеді.

Мысал жауап: "Мен жобада жұмыс істеп жатқанда, команданың негізгі мүшелерінің бірі төтенше жағдайға байланысты кенеттен қолжетімсіз болып қалды. Бұл жобаны кешіктіру қаупін тудырды. Мен жағдайды тез бағалап, басқаларға тапсырмаларды қайта тағайындау жоспарын құрдым. Мен сондай-ақ клиентпен тиімді қарым-қатынаста болдым, олардың жағдайды білуі және біз дағдарысты тиімді басқару арқылы біз жоба тапсырмаларын уақытында және ешбір кедергісіз орындай алдық .

№5. Шығармашылықтағы үш жалпы кедергіні атай аласыз ба және олардың әрқайсысын қалай жеңесіз?

Сұхбат беруші сіздің көзқарасыңызды осылай өлшейді және сізді басқа үміткерлерден ерекшелендіреді.

Мысал жауап:  "Иә, мен проблеманы шешуде шығармашылыққа кедергі келтіретін үш жалпы кедергіні анықтай аламын. Біріншіден, сәтсіздік қорқынышы адамдардың тәуекелге баруына және жаңа идеяларды сынап көруіне жол бермейді. Мен бұл сәтсіздікті оқу мүмкіндігі ретінде қабылдау және өзімді жаңа идеялармен тәжірибе жасауға ынталандыру арқылы жеңемін. .

Екіншіден, уақыт пен қаржы сияқты шектеулі ресурстар шығармашылықты төмендетуі мүмкін. Мен мұны өз кестемдегі мәселелерді шешуге басымдық беру және ең жақсы үнемді құралдар мен әдістерді табу арқылы жеңемін. Ақырында, шабыттың болмауы шығармашылыққа кедергі келтіруі мүмкін. Мұны жеңу үшін мен өзімді жаңа тәжірибелер мен орталармен таныстырамын, жаңа хоббилерді сынап көремін, саяхаттаймын және өзімді әртүрлі көзқарастағы адамдармен қоршаймын. Мен сондай-ақ жаңа идеялар мен құралдар туралы оқимын және өз ойларым мен идеяларымды жазу үшін журнал жүргіземін ».

№6. Сізге мәселені шешуге тура келді, бірақ бұрын ол туралы барлық қажетті ақпарат болмады ма? Ал сен не істедің?

«Кенеттен» проблемамен күресу - кез келген жұмыс ортасында жиі кездесетін жағдай. Жұмыс берушілер осы ыңғайсыздықпен қалай ақылға қонымды және тиімді күресетініңізді білгісі келеді.

Мысал жауап:  "Мұндай жағдайларда мен жағдайды жақсырақ түсіну үшін белсенді түрде хабарласамын және әртүрлі көздерден ақпарат жинаймын. Мен мүдделі тараптармен сөйлесемін, интернетте зерттеу жүргіземін және кез келген олқылықтарды толтыру үшін өз тәжірибем мен білімімді пайдаланамын. Мен сондай-ақ мәселе туралы және қандай ақпарат жетіспейтінін нақтылайтын сұрақтар қойдым. Бұл маған мәселенің тұтас көрінісін қалыптастыруға және толық ақпарат болмаған кезде де оның шешімін іздеуге мүмкіндік береді».

№7. Мәселенің дұрыс шешімін табу мүмкін емес болып көрінгенде не істейсіз?

Жұмыс берушілер кандидаттарды проблемаларды шешу, шығармашылық және сыни ойлау дағдыларын іздейді. Үміткердің жауаптары сонымен қатар олардың проблемаларды шешу стратегияларын, ойлау қабілетін және қиындықтарға төзімділігін аша алады.

Мысал жауап:  "Мен шеше алмайтын мәселеге тап болған кезде, мен бұл қиындықты жеңу үшін көп сатылы тәсілді қолданамын. Біріншіден, мен мәселені басқа қырынан қарау арқылы қайта құруға тырысамын, бұл көбінесе әкелуі мүмкін. жаңа идеялар мен түсініктерге, екіншіден, мен өзімнің әріптестеріме, тәлімгерлеріме немесе осы саладағы сарапшыларға олардың көзқарастары мен кеңестері үшін хабарласамын.

Үшіншіден, мен үзіліс жасаймын, одан алыстап, ойымды тазарту және жаңа көзқарасқа ие болу үшін мүлдем басқа нәрсе жасаймын. Төртіншіден, мен проблеманы жаңаша оймен және жаңарған назармен қайта қарастырамын. Бесіншіден, мен балама шешімдерді немесе тәсілдерді қарастырамын, ашық ойды сақтауға және дәстүрлі емес нұсқаларды зерттеуге тырысамын. Соңында, мен шешімді нақтылаймын және оның талаптарға сәйкес келетініне және мәселені тиімді шешетініне кепілдік беру үшін оны тексеремін. Бұл процесс тіпті мәселені шешу қиын болып көрінсе де, шығармашылық және инновациялық шешімдер табуға мүмкіндік береді».

№8. Мәселені өзіңіз шешуді немесе көмек сұрауды қалай білуге ​​болады? 

Бұл сұрақта интервьюер сіздің жағдайларды бағалау, мәселелерді шешу кезінде икемді болу және өз бетіңізше, сондай-ақ командада жұмыс істей алатыныңызға көз жеткізгіңіз келеді.

Мысал жауап: "Мен жағдайды бағалап, мәселені тиімді шешу үшін қажетті дағдыларым, білімім және ресурстарым бар-жоғын анықтайтын едім. Егер мәселе күрделі және менің мүмкіндігімнен тыс болса, мен әріптесімнен немесе жетекшімнен көмек сұраймын. Дегенмен, мүмкін болсам. Мен оны қабылдап, мәселені тиімді шешетін боламын, дегенмен менің түпкі мақсатым мәселенің ең жақсы шешімін уақытында табу."

№9. Шығармашылықты қалай сақтайсыз?

Егер сіз шығармашылық салаларда жұмыс істеп жатсаңыз, көптеген сұхбат берушілер бұл сұрақты қояды, өйткені жұмыс істейтін мамандар арасында «шығармашылық блок» болуы жиі кездесетін мәселе. Сондықтан олар ағынға қайту үшін сіз жасаған әртүрлі әдістерді білгісі келеді.

Мысал жауап: "Жаңа байланыстарды ояту үшін мен өзімді кең тақырыптарға батырамын. Мен көп оқимын, әртүрлі салаларды бақылаймын және перспектива үшін өзімді өнерге/музыкаға баулимын. Сондай-ақ мен әртүрлі топтармен үнемі миға шабуыл жасаймын, өйткені басқа көзқарастар менің шығармашылығыма қуат береді. идеялар, тіпті қисынды болса да, өйткені сіз инновациялар қайда апаратынын ешқашан білмейсіз.

Шығармашылық есептерді шешу дағдыларын жақсартуға арналған кеңестер

Шығармашылық мәселелерді шешу дағдыларына көмектесетін бірнеше кеңестер:

• практика белсенді тыңдау және бақылау: Айналаңыздағы бөлшектерге назар аударыңыз және басқалардың айтқанын белсенді тыңдаңыз.
• Сіздің көзқарасыңызды кеңейтіңіз: Ойыңызды кеңейтетін және мәселелерге жаңа қырынан қарауға көмектесетін жаңа тәжірибе мен ақпаратты іздеңіз.
• Топтық жұмыс: Басқалармен жұмыс істеу әртүрлі перспективаларға әкелуі мүмкін және шығармашылық шешімдерді жасауға көмектеседі.
• Қызық болыңыз: Қызықты және ашық көзқарасты сақтау үшін сұрақтар қоюды жалғастырыңыз.
• Визуализация мен ақыл-ой картасын қолданыңыз: Бұл құралдар проблемаларды жаңа қырынан көруге және ықтимал шешімдер туралы ұйымдасқан түрде ойлауға көмектеседі.
• Психикалық денсаулықты күтіңіз: Үзілістер және босаңсыту әрекеттерімен айналысу сергек болуға және күйіп қалудан аулақ болуға көмектеседі.
• Сәтсіздікті қабылдау: Жаңа әдістерді қолданып, әртүрлі шешімдермен тәжірибе жасаудан қорықпаңыз, тіпті олар нәтиже бермесе де.

Қорытынды ой

Бұл мақала пайдалы шығармашылық мәселелерді шешу мысалдарын берді және сізді жалдаушылармен ұпай жинауға жақсы дайындады деп үміттенеміз. Шығармашылық проблемаларды шешу дағдыларын жетілдіргіңіз келсе, өсу ойларын қабылдау, сәтсіздіктерді қабылдау, шығармашылықпен ойлау және басқалармен бірлесіп жұмыс істеу маңызды.

Шығармашылықпен айналысуды ұмытпаңыз AhaSlides жалпы үлгілер кітапханасы!

Жиі Қойылатын Сұрақтар