Fanontaniana 53 tsara indrindra ho an'ny mpiasa vaovao

Mampientam-po ny fahazoana ilay asa nofinofy…saingy mampatahotra ireo andro voalohany ireo!

Na dia mipetraka ao anaty boaty fidirana aza ny mpiasa vaovao, ny fanitsiana ara-tsosialy sy ny fipetrahana amin'ny asa dia mety ho toy ny mianatra mitaingina bisikileta tsy misy kodiarana fanofanana.

Izany no antony maha-zava-dehibe ny fanaovana onboarding ho traikefa manohana. Ankoatr'izay, ny onboarding mahomby dia afaka mampitombo ny vokatra ho an'ny mpiasa vaovao amin'ny mihoatra ny 70%!

Ato amin'ity lahatsoratra ity dia hasehontsika ny mahery fanontaniana an-tserasera manenjana 90 andro azo antoka fa hanampy ny newbies hitifitra ny tany sprinting.

Fizahan-takelaka

• Fanontaniana ho an'ny mpiasa vaovao
  • Taorian'ny andro voalohany
  • Taorian'ny herinandro voalohany
  • Taorian'ny volana voalohany
  • Taorian'ny Telo volana
  • Fanontaniana mahafinaritra ho an'ny mpiasa vaovao
• Fehiny
• Fanontaniana Fametraky ny Olona

Fanontaniana ho an'ny mpiasa vaovao

Avy amin'ny fandrefesana ny fampiroboroboana ny fandraisana anjara ka hatramin'ny fanofanana fampifanarahana - ny fanontaniana momba ny fidirana amin'ny ambaratonga lehibe dia manampy ireo mpiasa vaovao hahita ny diany.

Taorian'ny Andro Voalohany

Ny andro voalohany amin'ny mpiasa vaovao dia mety hamela fahatsapana maharitra amin'ny diany miaraka amin'ny orinasanao any aoriana any, ny sasany aza mihevitra fa andro sarotra ny manapa-kevitra raha hijanona izy ireo na tsia.

Zava-dehibe ny hahatonga ny mpiasa vaovao hahatsapa ho mahazo aina sy hifandray tsara amin'ny ekipany. Ireo fanontaniana momba ny traikefany amin'ny andro voalohany ireo dia hanampy anao hahafantatra raha manana fotoana mahafinaritra izy ireo.

1. Amin'izao fotoana izao dia nanana faran'ny herinandro feno ianao mba hipetrahanao amin'ny gig vaovao anao, manao ahoana izany hatreto? Mbola misy fifankatiavana/fankahalana tampoka amin'ny mpiara-miasa?
2. Inona no tetikasanao amin'izao fotoana izao? Te hanova ireo fahaiza-manao tsy manam-paharoa nokaramainay anao ve ianao?
3. Mbola nanana fahafahana nihaona tamin'ny olona tany amin'ny departemanta hafa?
4. Nanao ahoana ny fanofanana - tena manampy tokoa ve sa afaka misintona zavatra vitsivitsy izahay ary mametaka anao haingana kokoa?
5. Mahatsiaro ho voafehinao ve ny vibenay na mbola sahiran-tsaina amin'ny vazivazy hafahafa ao anaty?
6. Misy fanontaniana mirehitra mbola mijanona hatramin'izao maraina voalohany mampientam-po izao?
7. Misy zavatra manakana anao tsy ho mamokatra araka ny takian'ny hyper-inner overachiever anao?
8. Moa ve izahay nanome anao loharanon-karena ampy hiasa amin'ny andro voalohany?
9. Amin'ny ankapobeny, mitodika any amin'ny andro voalohany - ny ampahany tsara indrindra, ny ampahany ratsy indrindra, ahoana no ahafahantsika manodinkodina ireo kibay ireo mba hanamafisana kokoa ny hatsaranao?

💡 Soso-kevitra: Ampidiro ny hetsika ifanakalozan-dresaka/fanapahan-dranomandry hanampiana ireo mpiasa vaovao hifandray amin'ny mpiara-miasa

Toy izao ny fomba hanaovana azy:

• Dingana #1: Manapa-kevitra ny lalao fandravana ranomandry izay tsy maka fotoana be, mora apetraka, ary miantso dinika. Eto izahay dia manoro hevitra ny 'Nosy Desert', lalao mahafinaritra izay tsy maintsy mitsangatsangana ny mpikambana tsirairay ao amin'ny ekipa izay entana ho entiny any amin'ny nosy efitra iray.

• Dingana #2: Mamorona sary mihetsika momba ny atidoha miaraka amin'ny fanontanianao ao AhaSlides.

• Dingana #3: Asehoy ny slide-nao ary avelao ny olona rehetra hiditra amin'izany amin'ny alàlan'ny fitaovany amin'ny alàlan'ny scan ny kaody QR na ny fanoratana ny kaody fidirana AhaSlides. Afaka manolotra ny valinteniny izy ireo, ary mifidy izay valiny tiany. Ny valiny dia mety manomboka amin'ny maty matotra ka hatramin'ny maty offbeat💀

Taorian'ny herinandro voalohany

Nahatratra herinandro iray ny karamanao vaovao, ary amin'izao fotoana izao dia efa tena mahafantatra tsara ny fomba fiasan'izy ireo izy ireo. Fotoana izao hirosoana lalindalina kokoa amin'ny fijerena ny traikefany sy ny fomba fijeriny miaraka amin'ny mpiara-miasa aminy, ny tenany ary ny orinasa.

1. Nanao ahoana ny herinandro feno voalohany? Inona no sasany amin'ireo nisongadina?
2. Inona ny tetikasa efa niasanao? Hitanao ve ny asa mahasarika sy sarotra?
3. Efa nanana fotoana "aha" ve ianao momba ny anjara asan'ny asanao amin'ny tanjonay?
4. Inona no fifandraisana natombokao tamin'ny mpiara-miasa? Manao ahoana ny fihetseham-ponao?
5. Nanao ahoana ny fahombiazan'ny fiofanana voalohany? Inona no fampiofanana fanampiny tianao?
6. Inona no fanontaniana mipoitra matetika rehefa mihazatra ianao?
7. Inona no fahaiza-manao na fahalalana mbola tsapanao fa ilainao velabelarina?
8. Takatrao ve ny fizotranay sy ny toerana halehana amin'ny loharano samihafa?
9. Misy zavatra misakana anao tsy hamokatra araka izay irinao ve? Ahoana no azontsika anampiana?
10. Amin'ny ambaratonga 1-5, ahoana no hanombanana ny traikefanao amin'ny onboarding hatreto? Inona no miasa tsara ary inona no azo hatsaraina?
11. Manao ahoana ny fahatsapanao ny fanatonanao ny mpitantana anao/olon-kafa misy fanontaniana hatreto?

💡 Soso-kevitra: Manomeza fanomezana kely tonga soa ho an'ny fahavitan'ny herinandro voalohany amin'ny fahombiazana.

Ampifandraiso amin'ny mpiasanao vaovao mandritra ny onboarding.

Ataovy tsara kokoa in-2x ny fizotran'ny onboard miaraka amin'ny quiz, fitsapan-kevitra, ary ny zavatra mahafinaritra rehetra AhaSlides'fampisehoana interactive.

Taorian'ny volana voalohany

Mipetraka amin'ny andraikitra vaovao amin'ny dingana samihafa ny olona. Amin'ny marika iray volana, mety hipoitra ny banga eo amin'ny fahaiza-manao, ny fifandraisana na ny fahatakarana ny anjara asa izay tsy hita teo aloha.

Ny fametrahana fanontaniana aorian'ny 30 andro dia ahafahanao mahita raha mila fitomboana, mihena na karazana fanohanana samihafa ny mpiasa rehefa mitombo ny fahatakarany. Ireto misy fanontaniana vitsivitsy hodinihintsika:

1. Noho izany, efa iray volana izao - mbola mahatsiaro ho milamina sa mbola mahazo ny hevitrao?
2. Misy tetikasa tena manozongozona ny tontolonao ve tamin'ity volana lasa ity? Na asa efa ho faty ianao?
3. Iza no nifaneraseranao indrindra - ilay mpifanolo-bodirindrina amin'ny cubicle be resaka na ny ekipan'ny trano fisotroana kafe?
4. Heverinao ve fa mbola azonao tsara ny fomba fiasan'ny asanao ho an'ny ekipa/orinasa?
5. Inona no fahaiza-manao vaovao nampitomboinao noho ny (anaran'ny fiofanana)? Mbola mila mianatra bebe kokoa?
6. Mahatsiaro ho efa matihanina ve ianao sa mbola Google zavatra fototra mandritra ny fivoriana?
7. Ny fifandanjana eo amin'ny asa sy ny fiainana dia nahafaly araka ny antenaina sa misy olona mangalatra indray ny sakafo antoandronao?
8. Inona no tianao indrindra "aha!" fotoana nisy zavatra nikitika?
9. Mbola misy fanontaniana manitikitika anao sa efa manampahaizana ianao izao?
10. Amin'ny maridrefy 1 ka hatramin'ny "ity no tsara indrindra!", omeo naoty ny haavon'ny fahasambaranao amin'ny onboard hatramin'izao
11. Mila fanazaran-tena hafa ve ianao sa mahazaka tena tanteraka izao?

Taorian'ny Telo volana

Ny marika 90 andro dia matetika lazaina ho fanapahana ho an'ny mpiasa vaovao hahatsiaro ho tafapetraka amin'ny andraikiny. Ao anatin'ny 3 volana, ny mpiasa dia afaka manombana tsara kokoa ny tena lanjan'ny ezaka amin'ny fandraisana mpiasa hatramin'ny androany.

Ny fanontaniana apetraka amin'izao fotoana izao dia manampy hamantatra izay filàna fianarana mitarazoka rehefa mandray andraikitra feno ny mpiasa, ohatra:

1. Amin'izao fotoana izao, manao ahoana ny fahatsapanao sy fahatokiana amin'ny andraikitrao sy ny andraikitrao?
2. Inona no tetikasa na fandraisana andraikitra notarihinao na nandraisanao anjara betsaka tato anatin'ny volana vitsivitsy?
3. Manao ahoana tsara ny tafiditra ao anatin'ny kolontsain'ny ekipa/orinasa tsapanao ankehitriny?
4. Inona avy ireo fifandraisana voaporofo fa tena sarobidy, na ara-panatanjahantena na manokana?
5. Raha manao jery todika, inona no fanamby lehibe indrindra nataonao tao anatin'ny 3 volana voalohany? Ahoana no nandresenao azy ireo?
6. Mieritreritra momba ny tanjonao nandritra ny onboarding, nanao ahoana ny fahombiazanao tamin'ny fanatrarana azy ireo?
7. Inona avy ireo fahaiza-manao na sehatry ny fahaizana nifantoka tamin'ny fanitarana tamin'ny volana lasa?
8. Manao ahoana ny fahombiazan'ny fanohanana sy ny fitarihana azonao amin'ny fototra?
9. Inona no fahafaham-po ankapoben'ny asanao amin'izao dingan'ny onboarding izao?
10. Manana loharanom-baovao sy fampahalalana ilainao ve ianao mba hahombiazana mandritra ny fotoana maharitra?
11. Inona no tokony hataontsika hanohanana ireo mpiasa vaovao hiditra ao aorianao? Inona no azo hatsaraina?

Fanontaniana mahafinaritra ho an'ny mpiasa vaovao

Ny tontolo iainana mahazatra sy sariaka kokoa noforonina tamin'ny alàlan'ny fanontaniana an-tserasera mahafinaritra dia manampy amin'ny fanalefahana ny mety ho fanahiana amin'ny fanombohana andraikitra vaovao.

Ny fianarana zava-misy kely momba ireo mpiasa vaovao dia manampy anao hifandray amin'izy ireo amin'ny ambaratonga lalindalina kokoa, ka mahatonga azy ireo hahatsiaro ho tafiditra bebe kokoa sy hampiasa vola amin'ny orinasa.

1. Raha nanipy bash afon-drivotra mahery vaika izahay, inona no ho entinao ho fandraisana anjara amin'ny tsakitsaky?
2. Kafe sa dite? Raha kafe, ahoana no fandraisanao azy?
3. Indray mandeha isam-bolana izahay dia miala tsiny amin'ny ora iray amin'ny famokarana ho an'ny shenanigans - ny hevitrao amin'ny fifaninanana birao nofinofy?
4. Raha karazana sarimihetsika ny asanao, inona izany - mampientam-po, rom-com, flick mampihoron-koditra?
5. Inona no fomba tianao hanemorana rehefa tokony hiasa ianao?
6. Mody atao hoe mpilalao Seinfeld ianao - iza ianao ary inona no fifanarahanao?
7. Isaky ny zoma izahay dia miakanjo mifototra amin'ny lohahevitra iray - ny soso-kevitrao amin'ny herinandro nofinofinao dia?
8. Mampiantrano ora mahafinaritra ianao - inona no banger amin'ny playlist mahatonga ny rehetra hihira sy mandihy?
9. Azafady mba miala 10 minitra manomboka amin'ny 3, 2, 1… inona no asa fanelingelenana ataonao?
10. Manana talenta hafahafa ve ianao na tetika antoko?
11. Inona no boky farany novakianao mba hahafinaritra?

Torohevitra bebe kokoa miaraka amin'ny AhaSlides

• Torolàlana farany amin'ny fandraisana mpiasa vaovao
• Ohatra amin'ny fizotran'ny onboarding

Fehiny

Ny onboarding dia mihoatra lavitra noho ny fampitana ny adidin'ny asa sy ny politika. Dingana voalohany manan-danja amin'ny fambolena firotsahana maharitra sy fahombiazana ho an'ny mpiasa vaovao izany.

Manokàna fotoana hanontaniana tsindraindray ny fanontaniana azo ampiharina sy mahafinaritra amin'ny onboarding manerana ny dingana manampy ny mpiasa hilamina tsara amin'ny dingana tsirairay.

Izy io dia mitazona zotram-pifandraisana misokatra hamahana haingana izay olana rehetra. Ny tena zava-dehibe dia mampiseho ireo mpikambana vaovao ao amin'ny ekipa fa zava-dehibe ny fampiononana, ny fitomboany ary ny fomba fijery miavaka.

Fanontaniana Fametraky ny Olona