ਹਰ ਕੋਈ ਇਸ ਗੱਲ ਤੋਂ ਜਾਣੂ ਹੈ ਕਿ ਜਦੋਂ ਉਹ ਆਪਣੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ ਤਾਂ ਲੋਕ ਕਿੰਨੇ ਸਫਲ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ ਕਰੀਅਰ ਦੀ ਚਾਲ. ਤੁਸੀਂ ਕੁਝ ਜਾਣੇ-ਪਛਾਣੇ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਤੋਂ ਸਿੱਖ ਸਕਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਨਕਲ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਸਟੀਵ ਜੌਬਸ, ਲੈਰੀ ਪੇਜ, ਅਤੇ ਬਿਲ ਗੇਟਸ, ਆਦਿ…. ਇੱਕ ਕਰੀਅਰ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ ਤਰੱਕੀ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਨੂੰ ਤੇਜ਼ ਕਰਨ ਦੇ ਨਾਲ-ਨਾਲ ਇੱਕ ਉਪਯੋਗੀ ਅਤੇ ਸੂਝਵਾਨ ਸਥਿਤੀ ਦਾ ਵਿਕਾਸ ਕਰਦੀ ਹੈ। ਕੈਰੀਅਰ ਦਾ ਵਿਕਾਸ ਕਰਨਾ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਉਤਰਨ ਵਰਗਾ ਨਹੀਂ ਹੈ; ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਸਦੇ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਪਵੇਗਾ।
ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਕੈਰੀਅਰ ਵਿੱਚ ਹੋਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ? ਕੀ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਕੈਰੀਅਰ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਵੱਲ ਤਰੱਕੀ ਕਰਨਾ ਮੁਸ਼ਕਲ ਜਾਂ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਲੱਗਦਾ ਹੈ? ਆਉ ਆਪਣੇ ਕੈਰੀਅਰ ਦੇ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਤਿਆਰ ਕਰਨਾ ਹੈ ਇਹ ਸਿੱਖ ਕੇ ਤੁਹਾਡੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਟੀਚਿਆਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਨਵੇਂ ਤਰੀਕੇ ਲੱਭਣ ਲਈ ਸਾਡੀ ਗਾਈਡ ਅਤੇ ਸਲਾਹ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰੀਏ।
ਵਿਸ਼ਾ - ਸੂਚੀ
- ਕੈਰੀਅਰ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ ਦੀਆਂ ਕਿਸਮਾਂ: ਉਹ ਚੁਣੋ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਫਿੱਟ ਹੋਵੇ
- ਕੈਰੀਅਰ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾਉਣ ਲਈ 4 ਮੁੱਖ ਕਦਮ
- ਇੱਕ ਸਫਲ ਕਰੀਅਰ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ ਬਣਾਉਣ ਦਾ ਰਾਜ਼
- ਕੀ ਟੇਕਵੇਅਜ਼
- ਅਕਸਰ ਪੁੱਛੇ ਜਾਣ ਵਾਲੇ ਸਵਾਲ
ਬਿਹਤਰ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਲਈ ਸੁਝਾਅ
ਆਪਣੀ ਟੀਮ ਦੇ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਨੂੰ ਬਿਹਤਰ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਇੱਕ ਸਾਧਨ ਲੱਭ ਰਹੇ ਹੋ?
AhaSlides 'ਤੇ ਇੱਕ ਮਜ਼ੇਦਾਰ ਕਵਿਜ਼ ਦੁਆਰਾ ਆਪਣੀ ਟੀਮ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੂੰ ਇਕੱਠਾ ਕਰੋ। AhaSlides ਟੈਂਪਲੇਟ ਲਾਇਬ੍ਰੇਰੀ ਤੋਂ ਮੁਫਤ ਕਵਿਜ਼ ਲੈਣ ਲਈ ਸਾਈਨ ਅੱਪ ਕਰੋ!
🚀 ਮੁਫ਼ਤ ਕਵਿਜ਼ ਲਵੋ☁️
ਕੈਰੀਅਰ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ ਦੀਆਂ ਕਿਸਮਾਂ: ਉਹ ਚੁਣੋ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਫਿੱਟ ਹੋਵੇ
ਕਰੀਅਰ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ ਕੀ ਹੈ? ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਜੀਵਨ ਦੇ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ, ਕੰਪਨੀਆਂ ਅਤੇ ਪੜਾਵਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਲੰਘਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਕਰੀਅਰ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ ਨੂੰ ਤੁਹਾਡੇ ਕਰੀਅਰ ਦੀ ਗਤੀ ਵਜੋਂ ਪਰਿਭਾਸ਼ਿਤ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਦੂਜੇ ਸ਼ਬਦਾਂ ਵਿੱਚ, ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਵਿਕਾਸ ਦਾ ਪਿੱਛਾ ਇੱਕ ਕਰੀਅਰ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ ਵਜੋਂ ਜਾਣੇ ਜਾਂਦੇ ਰਸਤੇ ਦੇ ਨਾਲ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਜਾਂ ਕੈਰੀਅਰ ਦਾ ਰਸਤਾ.
ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਇਹ ਜਾਣਨਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੇ ਕਰੀਅਰ ਦੇ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ ਲਈ ਟੀਚਾ ਰੱਖ ਰਹੇ ਹੋ. ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਖਾਸ ਕਰੀਅਰ ਦੇ ਟੀਚੇ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਕਰੀਅਰ ਦੇ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ ਦੇ ਰੂਪ ਨੂੰ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਜੋ ਕਿ ਜਾਂ ਤਾਂ ਲੰਬਕਾਰੀ ਜਾਂ ਲੇਟਵੇਂ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ।
ਵਰਟੀਕਲ ਕਰੀਅਰ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ
ਇਸ ਕਿਸਮ ਦੀ ਕੈਰੀਅਰ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਉਸੇ ਕੰਪਨੀ ਜਾਂ ਉਸੇ ਉਦਯੋਗ ਵਿੱਚ ਵਧੇਰੇ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਦੇ ਨਾਲ ਉੱਚ ਅਹੁਦਿਆਂ 'ਤੇ ਵਧਣਾ, ਅਤੇ ਉੱਚੀਆਂ ਤਨਖਾਹਾਂ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ। ਇੱਕ ਜੂਨੀਅਰ ਵਰਕਰ 'ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ ਜੋ ਉੱਚ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦਾ ਮੈਂਬਰ ਬਣਨ ਲਈ ਰੈਂਕ ਰਾਹੀਂ ਅੱਗੇ ਵਧਦਾ ਹੈ। ਇੱਕ ਉਦਾਹਰਣ ਐਂਟਰੀ-ਪੱਧਰ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਤੋਂ ਸੁਪਰਵਾਈਜ਼ਰ ਤੱਕ ਤਰੱਕੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨਾ ਹੈ।
ਹਰੀਜ਼ੱਟਲ (ਲੈਟਰਲ) ਕਰੀਅਰ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ
ਇਸ ਕਿਸਮ ਦੇ ਕਰੀਅਰ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਵਿੱਚ ਕਈ ਉਦਯੋਗਾਂ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੇ ਹੁਨਰ ਦਾ ਵਿਸਥਾਰ ਕਰਨਾ ਅਤੇ ਨਵੀਆਂ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਜਾਂ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਨੂੰ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰਨਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ। ਤੁਸੀਂ ਤਨਖਾਹ ਵਿੱਚ ਤਬਦੀਲੀ ਦੀ ਪਰਵਾਹ ਕੀਤੇ ਬਿਨਾਂ ਉਸੇ ਸਥਿਤੀ ਦੇ ਨਾਲ ਇੱਕ ਨਵੇਂ ਉਦਯੋਗ ਵਿੱਚ ਜਾ ਸਕਦੇ ਹੋ।
ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਇੱਕ ਗੇਮ ਡਿਜ਼ਾਈਨਰ ਜਿਸਦਾ ਮੁੱਖ ਫਰਜ਼ ਗੇਮ ਸਮੱਗਰੀ ਬਣਾਉਣਾ ਹੈ। ਗੇਮ ਡਿਜ਼ਾਈਨਰ ਨਵੀਂ ਪ੍ਰੋਗ੍ਰਾਮਿੰਗ ਭਾਸ਼ਾਵਾਂ ਅਤੇ ਕਾਬਲੀਅਤਾਂ ਨੂੰ ਵੀ ਚੁਣਦਾ ਹੈ, ਟੀਮ ਦੇ ਇੱਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਮੈਂਬਰ ਵਜੋਂ ਵਿਕਸਤ ਹੁੰਦਾ ਹੈ।
ਦੋ ਮੁੱਖ ਕਿਸਮਾਂ ਦੇ ਕਰੀਅਰ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਇੱਕ ਵਾਧੂ ਕਿਸਮ ਦੀ ਪਛੜਾਈ ਮੌਜੂਦ ਹੈ।
**ਪਿੱਛੇ: ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਕੈਰੀਅਰ ਜਾਂ ਜੀਵਨ ਸ਼ੈਲੀ ਦੀਆਂ ਚੋਣਾਂ ਬਦਲਦੇ ਹੋ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਬੱਚੇ ਪੈਦਾ ਕਰਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਫੁੱਲ-ਟਾਈਮ ਤੋਂ ਪਾਰਟ-ਟਾਈਮ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਵਿੱਚ ਜਾਣਾ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੀ ਪਿਛਲੀ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਜਾਂ ਆਮਦਨੀ 'ਤੇ ਵਾਪਸ ਜਾਣ ਦਾ ਜੋਖਮ ਲੈਂਦੇ ਹੋ।
ਕੈਰੀਅਰ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾਉਣ ਲਈ 4 ਮੁੱਖ ਕਦਮ
ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਫੈਸਲਾ ਕੀਤਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦਾ ਕਰੀਅਰ ਬਣਾਉਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ? ਹੇਠਾਂ ਦਿੱਤੀ ਸਲਾਹ ਤੁਹਾਡੇ ਕੈਰੀਅਰ ਦੇ ਆਦਰਸ਼ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ 'ਤੇ ਫੈਸਲਾ ਕਰਨ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਚੋਟੀ ਦੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਸਥਿਤੀ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚਣ ਜਾਂ ਕਈ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੀਆਂ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਨਿਭਾਉਣ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੀ ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ।
ਕਦਮ 1: ਫੈਸਲਾ ਕਰੋ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਕਿਹੜਾ ਮਾਰਗ ਸਹੀ ਹੈ
ਇੱਕ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਕੈਰੀਅਰ ਵਿਕਾਸ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾਉਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਕੈਰੀਅਰ ਦੀਆਂ ਕਿਸਮਾਂ ਦੀ ਪਛਾਣ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ। ਇੱਥੇ ਕੁਝ ਪ੍ਰਸਿੱਧ ਸਾਧਨ ਹਨ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੀ ਸ਼ਖਸੀਅਤ ਦੀ ਕਿਸਮ ਦੀ ਪਛਾਣ ਕਰਨ ਲਈ ਵਰਤ ਸਕਦੇ ਹੋ:
- The ਮਾਇਰਸ-ਬ੍ਰਿਗਸ ਟਾਈਪ ਇੰਡੀਕੇਟਰ (MBTI)
- ਜੰਗੀਅਨ ਟਾਈਪ ਇੰਡੈਕਸ (JTI)
- ਕੀਰਸੀ ਟੈਂਪਰੇਮੈਂਟ ਸੌਰਟਰ
ਕਦਮ 2: ਆਪਣੇ ਕੈਰੀਅਰ ਦੇ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ ਨੂੰ ਵਿਕਸਤ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਢੁਕਵਾਂ ਤਰੀਕਾ ਲੱਭੋ
ਇੱਕ ਵਾਰ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੀ ਸ਼ਖਸੀਅਤ ਦੀ ਕਿਸਮ ਨੂੰ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰ ਲੈਂਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਇਹ ਪਤਾ ਲਗਾਉਣ ਦਾ ਸਮਾਂ ਹੈ ਕਿ ਇਸਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਪਾਲਣ ਪੋਸ਼ਣ ਕਿਵੇਂ ਕਰਨਾ ਹੈ। ਤੁਸੀਂ ਤਰੱਕੀ ਲਈ ਲੋੜੀਂਦੇ ਹੁਨਰ ਸੈੱਟਾਂ ਨੂੰ ਵਿਕਸਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਹਮੇਸ਼ਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਸੀ। ਤੁਸੀਂ ਵਿਕਲਪਕ ਕੈਰੀਅਰ ਦੇ ਤਜ਼ਰਬਿਆਂ ਲਈ ਅੱਗੇ ਦੀ ਸਿੱਖਿਆ ਜਾਂ ਸਿਖਲਾਈ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਜਾਂ ਤੁਸੀਂ ਕੰਮ 'ਤੇ ਨਵੇਂ ਹੁਨਰਾਂ ਨੂੰ ਚੁਣ ਸਕਦੇ ਹੋ।
ਐਡਵਾਂਸਡ ਕਰੀਅਰ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ ਲਈ ਸੁਝਾਅ:
ਤੁਹਾਡੇ ਕੈਰੀਅਰ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਅਤੇ ਪੌੜੀ ਚੜ੍ਹਨ ਲਈ ਕੁਝ ਰਣਨੀਤੀਆਂ ਹਨ, ਭਾਵੇਂ ਤੁਸੀਂ ਨਵੀਂ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭ ਰਹੇ ਹੋ ਜਾਂ ਆਪਣੀ ਮੌਜੂਦਾ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਤਰੱਕੀ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ:
- ਆਪਣੀ ਭੂਮਿਕਾ ਨੂੰ ਮੰਨੋ ਅਤੇ ਇਸ ਨੂੰ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਨਿਭਾਓ।
- ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਪੇਸ਼ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਸਾਰੇ ਮੌਕਿਆਂ ਦਾ ਫਾਇਦਾ ਉਠਾਓ. ਲੋੜ ਤੋਂ ਵੱਧ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰੋ।
- ਵਰਗੀਆਂ ਨਵੀਆਂ ਕਾਬਲੀਅਤਾਂ ਨੂੰ ਚੁੱਕਣਾ ਜਾਰੀ ਰੱਖੋ ਪ੍ਰਾਜੇਕਟਸ ਸੰਚਾਲਨ, ਦੀ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ, ਅਤੇ ਪੇਸ਼ ਕਰਨਾ।
- ਸਹਿਕਰਮੀਆਂ ਅਤੇ ਉੱਚ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਨਾਲ ਸਬੰਧ ਸਥਾਪਿਤ ਕਰੋ।
ਬਦਲਣ ਲਈ ਸੁਝਾਅਕਰੀਅਰ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਦੀ ਚਾਲ:
ਇੱਕ ਕੈਰੀਅਰ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਦੀ ਚਾਲ ਕਈ ਵੱਖੋ-ਵੱਖਰੇ ਆਕਾਰ ਲੈ ਸਕਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਤੁਸੀਂ ਹਮੇਸ਼ਾ ਕੋਰਸ ਤੋਂ ਦੂਰ ਰਹਿਣ ਲਈ ਸੁਤੰਤਰ ਹੋ, ਖਾਸ ਕਰਕੇ ਜੇ ਤੁਹਾਡੀ ਮੌਜੂਦਾ ਸਥਿਤੀ ਤੁਹਾਨੂੰ ਪੂਰਾ ਨਹੀਂ ਕਰ ਰਹੀ ਹੈ। ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਕਰੀਅਰ ਬਦਲਣ ਦਾ ਫੈਸਲਾ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਕਰਨ ਲਈ ਇਹ ਕਾਰਵਾਈਆਂ ਕਰੋ:
- ਤੁਹਾਨੂੰ ਲੋੜੀਂਦੇ ਗਿਆਨ ਅਤੇ ਮੁਹਾਰਤ ਨੂੰ ਸੰਗਠਿਤ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੀ ਮਦਦ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਕਰੀਅਰ ਸਲਾਹਕਾਰ ਨਾਲ ਸਲਾਹ ਕਰੋ।
- ਫ੍ਰੀਲਾਂਸ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ ਦੀ ਭਾਲ ਕਰੋ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਕੰਮ ਦੀ ਮੌਜੂਦਾ ਲਾਈਨ ਤੋਂ ਵੱਖ ਹਨ।
- ਉਸ ਅਹੁਦੇ ਲਈ ਲੋੜੀਂਦੇ ਗਿਆਨ ਅਤੇ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ ਜਿਸ ਨੂੰ ਤੁਸੀਂ ਰੱਖਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ।
- ਉਸ ਖੇਤਰ ਦੇ ਮਾਹਰਾਂ ਨਾਲ ਸੰਪਰਕ ਬਣਾਓ ਜਿਸਦਾ ਤੁਸੀਂ ਪਿੱਛਾ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ।
ਕਦਮ 3: ਲੰਬੀ ਮਿਆਦ ਅਤੇ ਛੋਟੀ ਮਿਆਦ ਦੀਆਂ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਦਾ ਵੇਰਵਾ ਦਿਓ
ਅਗਲੇ ਪੰਜ ਤੋਂ ਦਸ ਸਾਲਾਂ ਲਈ ਆਪਣੇ ਆਦਰਸ਼ ਕੈਰੀਅਰ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਟੀਚਿਆਂ ਬਾਰੇ ਸੋਚੋ। ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਲੰਬੇ ਅਤੇ ਥੋੜ੍ਹੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਕੈਰੀਅਰ ਦੇ ਟੀਚਿਆਂ ਨੂੰ ਪਰਿਭਾਸ਼ਿਤ ਕਰਕੇ ਉਹਨਾਂ ਵੱਲ ਇੱਕ ਕਰੀਅਰ ਮਾਰਗ ਦਾ ਨਕਸ਼ਾ ਬਣਾ ਸਕਦੇ ਹੋ।
ਹਾਲਾਂਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹਨਾਂ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਦਾ ਸਹੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਪਾਲਣ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਇਹਨਾਂ ਨੂੰ ਹੱਥ ਵਿੱਚ ਰੱਖਣਾ ਤੁਹਾਨੂੰ ਅੱਗੇ ਵਧਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਇੱਕ ਸਟੀਕ ਅਤੇ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਸੰਗਠਿਤ ਸਮਾਂ-ਸਾਰਣੀ ਬਣਾ ਕੇ, ਤੁਸੀਂ ਸਫਲਤਾ ਦੀਆਂ ਸੰਭਾਵਨਾਵਾਂ ਨੂੰ ਵਧਾਉਂਦੇ ਹੋ।
ਕਦਮ 4: ਆਪਣੇ ਮੀਲਪੱਥਰ ਨੂੰ ਟ੍ਰੈਕ ਕਰੋ ਅਤੇ ਸੋਧੋ
ਆਪਣੀਆਂ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਨੂੰ ਰਿਕਾਰਡ ਕਰੋ ਅਤੇ ਜਾਂਦੇ ਸਮੇਂ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰੋ। ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਚੰਗੇ ਕੰਮ ਨੂੰ ਜਾਰੀ ਰੱਖਣ ਲਈ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਨ ਲਈ, ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਇੱਕ ਤੋਹਫ਼ੇ ਜਾਂ ਆਪਣੀ ਕਰਨਯੋਗ ਸੂਚੀ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਅਨੁਭਵ ਦੇ ਨਾਲ ਇਨਾਮ ਦਿਓ।
ਕੈਰੀਅਰ ਯੋਜਨਾ ਦੀ ਇੱਕ ਸਪਸ਼ਟ ਅਤੇ ਵਿਆਪਕ ਚਾਲ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ, ਪਰ ਇਸਦੀ ਪੂਰੀ ਪਾਲਣਾ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਇਹ ਸਮੇਂ ਦੇ ਨਾਲ ਬਦਲਣ ਲਈ ਕਾਫ਼ੀ ਅਨੁਕੂਲ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਤੁਹਾਡੀ ਉਮਰ ਵਧਣ, ਤੁਹਾਡੇ ਹਾਲਾਤ ਬਦਲਣ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਟੀਚਿਆਂ ਦੇ ਬਦਲਣ ਦੇ ਨਾਲ-ਨਾਲ ਤੁਹਾਡੀ ਕੈਰੀਅਰ ਯੋਜਨਾ ਨੂੰ ਅਨੁਕੂਲਤਾ ਦੀ ਲੋੜ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਲਗਭਗ ਹਰ ਛੇ ਮਹੀਨਿਆਂ ਵਿੱਚ ਆਪਣੀ ਯੋਜਨਾ ਦੀ ਸਮੀਖਿਆ ਅਤੇ ਵਿਵਸਥਿਤ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰੋ।
ਇੱਕ ਸਫਲ ਕਰੀਅਰ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ ਬਣਾਉਣ ਦਾ ਰਾਜ਼
ਇੱਕ ਸਫਲ ਇਵੈਂਟ ਲਈ ਇਹ ਜਾਣਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿੱਥੇ ਹੋ, ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਕੀ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਅਤੇ ਤੁਸੀਂ ਕਿਹੜੇ ਨਵੇਂ ਕਦਮ ਚੁੱਕਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ। ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਸਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾਉਣ ਅਤੇ ਇਸਨੂੰ ਲਚਕਦਾਰ ਅਤੇ ਸਮਝਦਾਰੀ ਨਾਲ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਦੀ ਵੀ ਲੋੜ ਹੈ। ਇਹ ਅਜੇ ਵੀ ਨਾਕਾਫ਼ੀ ਹੈ, ਹਾਲਾਂਕਿ, ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਹੋਰ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਅੱਗੇ ਵਧਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ। ਇੱਕ ਵਧੇਰੇ ਸਫਲ ਕੈਰੀਅਰ ਲਈ ਹੇਠਾਂ ਕੁਝ ਵਪਾਰਕ ਰਾਜ਼ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਬਾਰੇ ਹਰ ਕੋਈ ਜਾਣੂ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦਾ।
ਆਪਣੇ ਵਾਤਾਵਰਣ ਨੂੰ ਜਾਣੋ
ਇੱਕ ਸਫਲ ਅਤੇ ਯਥਾਰਥਵਾਦੀ ਕੈਰੀਅਰ ਵਿਕਾਸ ਯੋਜਨਾ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਨ ਲਈ ਤੁਹਾਡੇ ਵਾਤਾਵਰਣ ਪ੍ਰਤੀ ਸੁਚੇਤ ਹੋਣਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ। ਕੀ ਤੁਹਾਡੀ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਵਿਸਥਾਰ ਦਾ ਸਵਾਗਤ ਹੈ ਅਤੇ ਆਸਾਨ ਹੈ? ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਜੋ ਸਥਿਤੀ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ ਉਸ ਲਈ ਬਹੁਤ ਮੁਕਾਬਲਾ ਹੈ?…
ਨਵੀਂ ਸਿੱਖਿਆ ਜਾਂ ਸਿਖਲਾਈ ਦੇ ਮੌਕੇ ਸਿੱਖਣ ਦੇ ਮੌਕੇ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰੋ
ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਅਤੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਤੌਰ 'ਤੇ ਵਿਕਾਸ ਕਰਨ ਦਾ ਮੌਕਾ ਕਦੇ ਨਾ ਗੁਆਓ। ਤੁਹਾਡੇ ਕੈਰੀਅਰ ਨੂੰ ਅੱਗੇ ਵਧਾਉਣ ਵਾਲੇ ਸਿਖਲਾਈ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ, ਕਲਾਸਾਂ ਜਾਂ ਵਰਕਸ਼ਾਪਾਂ ਨੂੰ ਲੱਭਣਾ ਕਰੀਅਰ ਦੀ ਯੋਜਨਾਬੰਦੀ ਦਾ ਇੱਕ ਹਿੱਸਾ ਹੈ। ਕਿਸੇ ਵੀ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਵਿਕਾਸ ਦੇ ਮੌਕੇ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰੋ ਜੋ ਤੁਹਾਡੀ ਕੰਪਨੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਇਹ ਮੁਫਤ ਪੈਸਾ ਹੈ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੀ ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ।
ਸੰਭਾਵੀ ਨੌਕਰੀਆਂ ਨਾਲ ਆਪਣੀਆਂ ਸ਼ਕਤੀਆਂ ਅਤੇ ਗੁਣਾਂ ਦਾ ਮੇਲ ਕਰੋ
ਤੁਹਾਡੇ ਸ਼ਖਸੀਅਤ ਅਤੇ ਸੁਭਾਅ ਨਾਲ ਮੇਲ ਖਾਂਦਾ ਕੈਰੀਅਰ ਚੁਣਨਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ। ਇਹ ਇੱਕ ਆਮ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੀਆਂ ਕਮਜ਼ੋਰੀਆਂ ਨੂੰ ਦੂਰ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਨ ਦੀ ਬਜਾਏ ਆਪਣੀਆਂ ਸ਼ਕਤੀਆਂ ਨਾਲ ਖੇਡਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।
ਤੁਸੀਂ ਕਿੰਨਾ ਪੈਸਾ ਕਮਾਓਗੇ ਇਸ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਫੈਸਲੇ ਲੈਣ ਤੋਂ ਦੂਰ ਰਹੋ
ਭਾਵੇਂ ਤੁਸੀਂ ਭਵਿੱਖ ਵਿੱਚ ਵਿੱਤੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਹੋਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੀ ਪਸੰਦ ਨੂੰ ਸਿਰਫ਼ ਉਸ ਚੀਜ਼ 'ਤੇ ਆਧਾਰਿਤ ਨਹੀਂ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਕਮਾਉਣ ਦੀ ਉਮੀਦ ਕਰਦੇ ਹੋ। ਵੱਖ-ਵੱਖ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀਆਂ ਸੰਭਾਵੀ ਕਮਾਈਆਂ ਨੂੰ ਦੇਖਣ ਲਈ ਤੁਹਾਡਾ ਸੁਆਗਤ ਹੈ, ਪਰ ਸਿਰਫ਼ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਤਨਖ਼ਾਹ ਦੇਣ ਵਾਲੀ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਨ ਦੀ ਬਜਾਏ, ਉਸ ਨੂੰ ਲੱਭਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰੋ ਜੋ ਤੁਹਾਨੂੰ ਲੱਗਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਅਨੁਕੂਲ ਹੈ। ਇਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇੱਕ ਸਫਲ ਕਰੀਅਰ ਬਣਾਉਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰੇਗਾ.
ਆਪਣੇ ਅਰਾਮਦੇਹ ਜ਼ੋਨ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਚਲੇ ਜਾਓ
ਅੰਤ ਵਿੱਚ, ਆਪਣੇ ਆਰਾਮ ਖੇਤਰ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਜਾਓ। ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਇਸ ਦੇ ਚੁਣੌਤੀਪੂਰਨ ਮੁੱਦਿਆਂ ਨੂੰ ਹੱਲ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਨ ਲਈ ਆਪਣੇ ਵਿਚਾਰ ਦੇਣ ਤੋਂ ਨਾ ਡਰੋ। ਜਾਂ ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਨਵਾਂ ਕਰੀਅਰ ਅਜ਼ਮਾਉਂਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਦੁਬਾਰਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨਾ ਪੈ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਇੱਕ ਕੈਰੀਅਰ ਜੀਵਨ ਦੇ ਸਮਾਨ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਦਾਖਲ ਹੋਣ 'ਤੇ ਇਹ ਹਮੇਸ਼ਾਂ ਇੱਕ ਚੁਣੌਤੀ ਅਤੇ ਯੋਗ ਮੌਕਾ ਪੇਸ਼ ਕਰਦਾ ਹੈ।
ਕੀ ਟੇਕਵੇਅਜ਼
💡 ਨਾਲ ਅਹਸਲਾਈਡਜ਼, ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਸੈਟਿੰਗਾਂ ਲਈ ਵਿਆਪਕ ਅਤੇ ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀਗਤ ਤੌਰ 'ਤੇ ਆਕਰਸ਼ਕ ਪੇਸ਼ਕਾਰੀਆਂ ਬਣਾਉਣਾ ਆਸਾਨ ਹੋ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਹਜ਼ਾਰਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਮੁਫ਼ਤ ਖਾਕੇ, ਕਈ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੇ ਟੇਬਲ, ਆਈਕਨ ਅਤੇ ਹੋਰ ਸਰੋਤ, ਇਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਸਫਲਤਾ ਦੇ ਨੇੜੇ ਜਾਣ ਲਈ ਬਹੁਤ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰੇਗਾ।
ਅਕਸਰ ਪੁੱਛੇ ਜਾਣ ਵਾਲੇ ਸਵਾਲ
ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਕੈਰੀਅਰ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ ਕਿਵੇਂ ਲਿਖਦੇ ਹੋ?
ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਕਰੀਅਰ ਦੇ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ ਨੂੰ ਡਿਜ਼ਾਈਨ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੋ, ਤਾਂ ਆਪਣੀਆਂ ਸ਼ਕਤੀਆਂ ਅਤੇ ਆਪਣੀ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਸ਼ੈਲੀ ਨੂੰ ਸੂਚੀਬੱਧ ਕਰਕੇ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰੋ, ਫਿਰ ਆਪਣੀਆਂ ਰੁਚੀਆਂ ਅਤੇ ਮਨੋਰੰਜਨ ਵੱਲ ਵਧੋ। ਅੱਗੇ, ਉਹਨਾਂ ਚੀਜ਼ਾਂ ਦੀ ਸੂਚੀ ਬਣਾਓ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹਨ। ਆਪਣੀ ਸੂਚੀ ਵਿੱਚ ਹਰ ਚੀਜ਼ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰੋ ਅਤੇ ਆਰਥਿਕਤਾ ਦੇ ਖੇਤਰਾਂ 'ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਹੁਨਰ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ।
ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਮੁਫਤ ਟੈਂਪਲੇਟ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਚਾਰਟ ਅਤੇ ਚਿੱਤਰ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਵੀ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ ਪਹੁੰਚਯੋਗਤਾ ਲਈ ਔਨਲਾਈਨ ਸਟੋਰ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ।
ਕਰੀਅਰ ਦੇ ਚਾਰ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀ ਕੀ ਹਨ?
ਚਾਰ ਕੈਰੀਅਰ ਟ੍ਰੈਜੈਕਟਰੀਜ਼ ਵਿੱਚ ਲੀਨੀਅਰ, ਐਕਸਪਰਟ, ਸਪਿਰਲ, ਅਤੇ ਟਰਾਂਜ਼ਿਟਰੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ।
ਲੀਨੀਅਰ: ਪਰੰਪਰਾਗਤ ਉੱਪਰ ਵੱਲ ਗਤੀਸ਼ੀਲਤਾ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਭੂਮਿਕਾ ਦੇ ਕਾਰਜਕਾਲ ਦੇ ਨਾਲ, ਪ੍ਰਾਪਤੀ ਅਤੇ ਸ਼ਕਤੀ ਦੁਆਰਾ ਚਲਾਈ ਜਾਂਦੀ ਹੈ।
ਮਾਹਰ: ਕਿਸੇ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਅਨੁਸ਼ਾਸਨ ਵਿੱਚ ਡੂੰਘੀ ਮੁਹਾਰਤ ਦੇ ਕਾਰਨ, ਬਹੁਤ ਘੱਟ ਅੰਦੋਲਨ ਅਤੇ ਇੱਕ ਲੰਮੀ ਭੂਮਿਕਾ ਦਾ ਕਾਰਜਕਾਲ ਹੁੰਦਾ ਹੈ।
ਸਪਿਰਲ: ਕਾਰਜਸ਼ੀਲ ਐਕਸਪੋਜ਼ਰ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਲਈ, ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਵਿੱਚ ਸੱਤ ਤੋਂ ਦਸ ਸਾਲਾਂ ਤੱਕ ਚੱਲਣ ਵਾਲੀ ਲੇਟਰਲ ਅੰਦੋਲਨ।
ਪਰਿਵਰਤਨਸ਼ੀਲ: ਸੁਤੰਤਰਤਾ ਅਤੇ ਵੰਨ-ਸੁਵੰਨਤਾ ਦੀ ਇੱਛਾ ਤਿੰਨ ਤੋਂ ਪੰਜ ਸਾਲਾਂ ਦੇ ਕਾਰਜਕਾਲਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਪਾਸੇ ਦੀ ਚਾਲ ਚਲਾਉਂਦੀ ਹੈ।
ਕਰੀਅਰ ਦੀ ਤਰੱਕੀ ਦਾ ਮਾਰਗ ਕੀ ਹੈ?
ਰਿਫ ਮਾਸਟਰ ਕਲਾਸ
