Chestionarele sunt clutch pentru a aduna detaliile de la oameni de peste tot.
Chiar dacă chestionarele sunt peste tot, oamenii încă nu sunt siguri ce tipuri de interogări să adauge.
Vă vom arăta tipurile de chestionar în cercetare, plus cum și unde să utilizați unul.
Să trecem la asta👇
Mai multe sfaturi cu AhaSlides
Căutați mai multă distracție în timpul adunărilor?
Adună-ți membrii echipei printr-un test distractiv AhaSlides. Înscrieți-vă pentru a participa la un test gratuit AhaSlides bibliotecă de șabloane!
🚀 Luați un test gratuit☁️
Tipuri de chestionar în cercetare
Când îți faci chestionarul, trebuie să te gândești la ce tip de informații încerci să obții de la oameni.
Dacă doriți detalii bogate, exploratorii care să ajute să dovedească sau să dezminți o teorie, mergeți la un sondaj calitativ cu întrebări deschise. Acest lucru le permite oamenilor să-și explice liber gândurile.
Dar dacă aveți deja o ipoteză și aveți nevoie doar de numere pentru a o testa, un chestionar cantitativ este gem. Folosiți întrebări închise în care oamenii aleg răspunsuri pentru a obține statistici măsurabile și cuantificabile.
Odată ce l-ați primit, acum este timpul să alegeți ce tip de chestionar doriți să includeți în cercetare.
# 1. Întrebare deschisănaire în cercetare
Întrebările deschise sunt un instrument valoros în cercetare, deoarece permit subiecților să-și exprime pe deplin perspectivele, fără limitări.
Formatul nestructurat al întrebărilor deschise, care nu oferă opțiuni de răspuns predefinite, le face bine potrivite pentru cercetarea exploratorie de la început.
Acest lucru le permite investigatorilor să descopere perspective nuanțate și, eventual, să identifice noi căi de investigație care nu au fost concepute anterior.
În timp ce întrebările deschise generează mai degrabă date calitative decât cantitative, necesitând metode de codificare mai aprofundate pentru analiza pe eșantioane mari, puterea lor constă în dezvăluirea unei game largi de răspunsuri atent.
Folosite în mod obișnuit ca întrebări introductive în interviuri sau studii pilot pentru a explora factorii explicativi, interogările deschise sunt cele mai utile atunci când un subiect trebuie înțeles din toate unghiurile înainte de a concepe sondaje mai directe cu întrebări închise.
Exemplu:
Întrebări de opinie:
- Ce părere aveți despre [subiect]?
- Cum ați descrie experiența dvs. cu [subiect]?
Întrebări despre experiență:
- Spune-mi despre un moment în care a avut loc [evenimentul].
- Îndrumă-mă prin procesul [activității].
Întrebări despre sentimente:
- Cum v-ați simțit în legătură cu [eveniment/situație]?
- Ce emoții sunt evocate atunci când [stimulul] este prezent?
Întrebări de recomandare:
- Cum ar putea fi îmbunătățită [problema]?
- Ce sugestii aveți pentru [soluție/idee propusă]?
Întrebări de impact:
- În ce mod te-a afectat [evenimentul]?
- Cum s-au schimbat opiniile dvs. cu privire la [temă] de-a lungul timpului?
Întrebări ipotetice:
- Cum crezi că ai reacționa dacă [scenariu]?
- Ce factori credeți că ar influența [rezultatul]?
Întrebări de interpretare:
- Ce înseamnă [termenul] pentru tine?
- Cum ați interpreta constatarea că [rezultatul]?
#2. Chestionarul cu scară de evaluare în cercetare
Întrebările la scară de evaluare sunt un instrument valoros în cercetare pentru măsurarea atitudinilor, opiniilor și percepțiilor care există mai degrabă pe un continuum decât ca stări absolute.
Prezentând o întrebare urmată de o scală numerotată pentru ca respondenții să-și indice nivelul de acord, importanța, satisfacția sau alte evaluări, aceste întrebări surprind intensitatea sau direcția sentimentelor într-un mod structurat, dar nuanțat.
Tipurile comune includ Likert scale care implică etichete precum dezacord puternic pentru a fi de acord, precum și scale vizuale analogice.
Datele cantitative de măsurare pe care le furnizează pot fi apoi ușor agregate și analizate statistic pentru a compara evaluările medii, corelațiile și relațiile.
Scalele de evaluare sunt potrivite pentru aplicații cum ar fi analiza segmentării pieței, pre-testare și evaluarea programelor post-implementare prin tehnici precum Testarea A / B.
În timp ce natura lor reductivă poate lipsi contextul răspunsurilor deschise, scalele de evaluare încă evaluează eficient dimensiunile sentimentului pentru examinarea legăturilor predictive dintre fațetele de atitudine atunci când sunt plasate în mod corespunzător după ancheta descriptivă inițială.
#3. Chestionar închis în cercetare
Întrebările închise sunt utilizate în mod obișnuit în cercetare pentru a colecta date structurate, cantitative prin alegeri standardizate de răspuns.
Oferind un set restrâns de opțiuni de răspuns pentru subiecți din care să aleagă, cum ar fi adevărat/fals, da/nu, scale de evaluare sau răspunsuri cu variante multiple predefinite, întrebările închise oferă răspunsuri care pot fi mai ușor codificate, agregate și analizate statistic pe eșantioane mari în comparație cu întrebările deschise.
Acest lucru le face potrivite în fazele ulterioare de validare, după ce factorii au fost deja identificați, cum ar fi testarea ipotezelor, măsurarea atitudinilor sau percepțiilor, evaluările subiectelor și anchetele descriptive bazate pe date bazate pe fapte.
În timp ce limitarea răspunsurilor simplifică sondajul și permite compararea directă, riscă să omite probleme neprevăzute sau să piardă contextul dincolo de alternativele date.
#4. Chestionar cu alegere multiplă în cercetare
Întrebările cu alegere multiplă sunt un instrument util în cercetare atunci când sunt administrate corect prin chestionare închise.
Ei prezintă respondenților o întrebare împreună cu patru până la cinci opțiuni de răspuns predefinite din care să aleagă.
Acest format permite cuantificarea ușoară a răspunsurilor care pot fi analizate statistic pe grupuri mari de eșantion.
Deși este rapid de completat de către participanți și ușor de codat și interpretat, întrebările cu răspunsuri multiple au și unele limitări.
În special, riscă să treacă cu vederea nuanțe importante sau să rateze opțiuni relevante dacă nu sunt testate cu atenție în prealabil.
Pentru a minimiza riscul de părtinire, alegerile de răspuns trebuie să se excludă reciproc și să fie colectiv exhaustive.
Luând în considerare formularea și opțiunile, întrebările cu alegere multiplă pot genera în mod eficient date descriptive măsurabile atunci când posibilitățile cheie sunt preidentificate, cum ar fi pentru clasificarea comportamentelor și a profilurilor demografice sau evaluarea cunoștințelor pe subiecte în care sunt cunoscute variații.
#5. Chestionar la scară Likert în cercetare
Scala Likert este un tip de scară de evaluare utilizat în mod obișnuit în cercetare pentru a măsura cantitativ atitudinile, opiniile și percepțiile pe diverse subiecte de interes.
Folosind un format de răspuns simetric de acord-dezacord, în care participanții își indică nivelul de acord cu o declarație, scalele Likert prezintă de obicei un design în 5 puncte, deși sunt posibile mai multe sau mai puține opțiuni, în funcție de sensibilitatea necesară a măsurării.
Prin atribuirea de valori numerice fiecărui nivel al scalei de răspuns, datele Likert permit analiza statistică a modelelor și a relațiilor dintre variabile.
Acest lucru dă rezultate mai consistente decât întrebările simple da/nu sau deschise pentru anumite tipuri de întrebări care vizează măsurarea intensității sentimentelor pe un continuum.
În timp ce scalele Likert oferă date metrice ușor de colectat și sunt simple pentru respondenți, limitarea lor simplifică prea mult punctele de vedere complexe, deși oferă în continuare informații valoroase atunci când sunt aplicate corect în cercetare.
Exemplu
Un cercetător dorește să înțeleagă relația dintre satisfacția în muncă (variabilă dependentă) și factori precum salariul, echilibrul dintre viața profesională și viața privată și calitatea supravegherii (variabile independente).
O scară Likert de 5 puncte este utilizată pentru întrebări precum:
- Sunt mulțumit de plata mea (Sunt de acord cu totul de acord)
- Slujba mea permite un echilibru bun între viața profesională și viața privată (Sunt în dezacord până la Total de acord)
- Supervizorul meu este de susținere și este un bun manager
Acoperim toate tipurile de chestionare în cercetare. Începeți imediat cu AhaSlides' șabloane gratuite de sondaj!
Intrebari cu cheie
Aceste tipuri de chestionare în cercetare sunt de obicei comune și ușor de completat de către oameni.
Când interogările dvs. sunt ușor de înțeles și opțiunile sunt uniforme, toată lumea este pe aceeași pagină. Răspunsurile apoi compilați frumos, indiferent dacă ați primit un răspuns sau un milion.
Cheia este să vă asigurați că respondenții știu întotdeauna exact ceea ce întrebați, apoi răspunsurile lor vor aluneca direct la locul lor pentru asamblarea fără probleme a cutițelor de sondaj dulci.
Întrebări Frecvente
Care sunt cele 4 tipuri de chestionare în cercetare?
Cele patru tipuri principale de chestionare utilizate în cercetare sunt chestionarele structurate, chestionarele nestructurate, anchetele și interviurile. Tipul potrivit depinde de obiectivele cercetării, buget, calendar și dacă metodele calitative, cantitative sau mixte sunt cele mai potrivite.
Care sunt cele 6 tipuri principale de întrebări ale sondajului?
Cele șase tipuri principale de întrebări ale sondajului sunt întrebări închise, întrebări deschise, întrebări pe scară de evaluare, întrebări pe scară de clasare, întrebări demografice și întrebări comportamentale.
Care sunt cele trei tipuri de chestionare?
Cele trei tipuri principale de chestionare sunt chestionarele structurate, chestionarele semistructurate și chestionarele nestructurate.
