Kumaha Nulis Surat Pakasaban Pengunduran Diri (Update 2024) | Tips pangalusna janten Sopan

✍️ Nyiptakeun kaputusan pikeun ninggalkeun padamelan anjeun henteu gampang.

Ngawartosan ka bos anjeun ngeunaan warta ieu tiasa janten momen anu ngaganggu, sareng anjeun hoyong kecap-kecap anjeun janten profésional sareng sopan sabisa-gancang pikeun ngeureunkeun sadayana dina kaayaan anu saé.

Pikeun ngangkat beurat beurat tina taktak anjeun, kami bakal nungtun anjeun dina prosés kumaha cara nyerat surat pengunduran diri karyawantambah conto nu bisa Anjeun candak tur pribados ka anjeun sorangan.

Naon anu kedah kalebet dina surat pengunduran diri?	Tanggal, nami panarima, sareng kaputusan anjeun pikeun mundur.
Naha perlu disebatkeun alesan pikeun mundur dina surat?	Éta pilihan, tapi anjeun tiasa masihan katerangan ringkes upami anjeun hoyong.

Daptar eusi

• Kumaha Nulis Surat Pengunduran Diri Karyawan?
  • #1. bubuka
  • #2. Awak jeung kacindekan
  • #3. Kasalahan anu kedah dihindari dina surat bewara anjeun ka dunungan
• Iraha Anjeun Kedah Ngirim Surat Pengunduran Diri?
• Naon Conto Surat Pengunduran Diri Pakasaban?
  • Surat pengunduran diri karyawan basajan
  • Surat pengunduran diri karyawan alesan pribadi
• Garis handap
• Patarosan remen tanya

Tips kanggo Akad Nikah Audiens

💡 10 Téhnik Presentasi Interaktif pikeun Dursasana

💡 220 ++ Topik Gampang pikeun Presentasi Sadaya Umur

💡 Pituduh lengkep pikeun presentasi Interaktif

Mimitian dina detik.

Kéngingkeun témplat gratis pikeun presentasi interaktif salajengna anjeun. Ngadaptar haratis sarta nyandak naon rék ti perpustakaan template!

🚀 Rekening Grab Gratis

Kumaha Nulis Surat Pengunduran Diri Karyawan?

Surat pengunduran diri anu berkualitas bakal ngajaga hubungan antara anjeun sareng perusahaan baheula dina catetan anu luhur. Tingali naon anu kedah kalebet dina surat pengunduran diri padamelan anjeun:

#1. bubuka

Teu aya kabutuhan pikeun muka anu panjang sareng rumit, mimitian ku alamat ka manajer langsung atanapi pengawas anjeun.

Buka sareng subyek email anu lugas sareng ka-titik: "Bewara Pengunduran Diri". Lajeng dimimitian ku salutation kawas "Dear [nami]".

Lebetkeun tanggal ayeuna di luhur pikeun rujukan.

#2. Awak jeung kacindekan

Ieu sababaraha hal anu saé pikeun kalebet dina awak surat pengunduran diri anjeun:

Paragraf kahiji:

Sebutkeun yén anjeun nyerat pikeun mundur tina jabatan anjeun di perusahaan.

Sebutkeun tanggal padamelan anjeun bakal réngsé (pasihan béwara sahenteuna 2 minggu upami mungkin).

Contona: "Kuring keur nulis mundur tina posisi kuring salaku Manajer Akun di ACME Corporation. Poé panungtungan abdi pagawean bakal 30 Oktober 2023, anu ngamungkinkeun pikeun periode bewara 4-minggu ".

Paragraf kadua:

Hatur nuhun manajer / pengawas langsung anjeun pikeun kasempetan sareng pangalaman.

Nyarioskeun naon anu anjeun pikahoyong ngeunaan peran sareng waktos anjeun di perusahaan.

Sakeudeung ngabahas naha anjeun ninggalkeun - pursuing kasempetan karir séjén, balik sakola, relocating, jsb Tetep positif.

Contona: "Kuring rék hatur nuhun kasempetan pikeun jadi bagian tina tim ACME leuwih dua taun kaliwat. Kuring geus sabenerna ngarasakeun gawé bareng grup Sarbini sapertos jalma sarta contributing kana kasuksésan pausahaan. Sanajan kitu, kuring boga mutuskeun pikeun ngudag peran anyar anu saluyu sareng tujuan karir jangka panjang kuring."

Paragraf katilu:

Reiterate dinten panungtungan anjeun sarta kahayang pikeun nyiapkeun handoff tur mantuan karya transisi.

Hatur nuhun kolega tambahan sarta restate syukur.

Contona: "Dinten panungtungan abdi bakal 30 April. Kami senang pikeun mantuan kalawan mindahkeun pangaweruh jeung transisi tanggung jawab kuring dina minggu hareup. Hatur nuhun deui pikeun sagalana. Kuring ngahargaan kasempetan jeung pangalaman kuring meunang di ACME ".

Tutup sareng tandatangan anjeun, kahayang pikeun kolaborasi di hareup, sareng inpormasi kontak. Tetep hurup sakabéh nepi ka 1 kaca atawa kirang panjangna.

#3. Kasalahan anu kedah dihindari dina surat bewara anjeun ka dunungan

Surat pengunduran diri sanes tempat pikeun:

• Pernyataan anu samar - Nyarioskeun hal-hal sapertos "ngudag kasempetan anu sanés" tanpa kontéks teu aya substansi.
• Keluhan - Entong nyarioskeun masalah sareng manajemén, gaji, beban kerja jsb. Tetep positip.
• Sasak burner - Ulah implicate atanapi nyempad batur anu tinggal di parusahaan.
• Mamang lingering - Frasa sapertos "Kuring henteu yakin kana masa depan kuring" ngajantenkeun anjeun henteu komitmen kana pilihan anjeun.
• Ultimatums - Ulah imply anjeun pasrah alatan kurangna sababaraha parobahan (ngangkat, promosi, jeung sajabana).
• Job bashing - Ulah ngagambarkeun parusahaan atawa peran dina lampu négatip sagala cara (ninggalkeun ieu lamun anjeun gaduh pasamoan 1-on-1 jeung supervisor anjeun atanapi manajer HR).
• TMI - Tetep detil anu peryogi kauninga. Henteu aya anekdot pribadi anu panjang atanapi petunjuk lengkep ngeunaan prosés serah terima anjeun.
• Ancaman - Ulah nyebatkeun nyandak klien, akun atanapi IP sareng anjeun salaku "ancaman".
• Tungtutan - Ulah nyieun bayar final atawa cék rujukan kondisional kana sagala tungtutan.

Tetep positip, jujur ​​​​tapi diplomatik ngeunaan alesan anjeun ninggalkeun ngabantosan anjeun bageur dina kaayaan anu saé sanajan anjeun maju.

Iraha Anjeun Kedah Ngirim Surat Pengunduran Diri?

Saatos béwara anjeun ninggalkeun padamelan, anjeun kedah mikirkeun bagian penting salajengna - nalika ngirim surat pengunduran diri anjeun. Ieu pedoman umum:

• Nyadiakeun sahenteuna 2 minggu'bewara lamun mungkin. Ieu mangrupikeun kahadean standar pikeun masihan waktos dunungan anjeun pikeun ngalihkeun padamelan anjeun.
• Pikeun kalungguhan non-manajemén, 2 minggu cukup dina kalolobaan kasus. Pikeun posisi langkung senior, anjeun tiasa masihan béwara sabulan.
• Entong ngalebetkeun surat pengunduran diri anjeun sateuacan ngamankeun padamelan énggal, iwal mun boga tabungan cukup. Boga rencana pasca-pengunduran diri di tempat.
• Entong ngalebetkeun salami periode kerja anu sibuk sapertos saperempat akhir atanapi usum liburan nalika ayana anjeun kritisiwal mutlak diperlukeun.
• Senén isuk condong a waktu nu sae pikeun ngalebetkeunsabab ngamungkinkeun saminggu pinuh pikeun diskusi ngeunaan perencanaan transisi.

• Kirim surélék pengunduran diri anjeun ka bos anjeun sanggeus milestones karya signifikan / proyék réngsé pikeun ngahindarkeun gangguan.
• teu dina Jumaahjadi manajer Anjeun teu boga sakabeh sabtu minggu stress ngeunaan eta.
• teu saméméh atawa sanggeus pakansi / PTOperioda sakumaha continuity penting salila transisi.
• Sakali anjeun gaduh tanggal mimiti teguh di parusahaan anyar Anjeun, nyadiakeun atanggal gawé panungtungan jelas .
• Lamun rencanana ngagunakeun kolega ayeuna salaku rujukan, masihan leuwih ti bewara minimumkaluar tina tinimbangan pikeun jadwal maranéhna.

Sababaraha topik anu anjeun resep:

• Sepi Ngaleungit
• Surat Pakasaban Pengunduran Diri
• Kumaha Ninggalkeun Proyék

Naon Conto Surat Pengunduran Diri Pakasaban?

Surat pengunduran diri karyawan basajan

Sareng hormat [Nami],

Kuring nulis pikeun nginpokeun ka anjeun ngeunaan pengunduran diri kuring tina posisi kuring salaku Manajer Akun sareng perusahaan XX.

Abdi leres-leres mikaresep waktos abdi di dieu sareng ngahargaan sadayana anu kuring diajar salami kuring. Ieu mangrupikeun perusahaan anu saé sareng tim anu berbakat, sareng kuring ngarasa untung janten bagian leutik tina kasuksésan dina dua taun katukang. [Ngaran manajer] mentor sareng kapamimpinan anjeun teu ternilai pikeun kuring nalika kuring nyandak tanggung jawab. Kuring ogé nganuhunkeun pikeun pangrojong [kolega anu sanés].

Abdi hoyong ngulang komitmen kuring pikeun transisi anu lancar dina dua minggu ka hareup. Punten wartosan kuring kumaha kuring tiasa ngabantosan mindahkeun pangaweruh sareng proyék aktip pikeun mastikeun kontinuitas. Abdi bagja janten sayogi saluareun dinten akhir kuring upami aya patarosan timbul.

Hatur nuhun deui kanggo kasempetan sareng dukungan salami padamelan abdi. Kuring miharep [ngaran parusahaan] tumuwuh terus jeung kamakmuran di mangsa nu bakal datang.

Salam hormat,

[Nami anjeun].

Surat pengunduran diri karyawan alesan pribadi

• Ngudag atikan salajengna:

Kuring nulis pikeun nginpokeun ka anjeun ngeunaan pengunduran diri kuring efektif tanggal 1 Agustus sabab kuring parantos katampa kana program MBA dimimitian ragrag ieu. Hatur nuhun pikeun ngadukung tujuan pendidikan kuring salami kuring di dieu.

• Relokasi pikeun alesan kulawarga:

Hanjakalna, kuring kedah mundur tina kalungguhan kuring salaku Insinyur Perangkat Lunak kusabab pamajikan kuring pindah ka Seattle. Poé kerja terakhir kuring nyaéta 31 Maret pikeun masihan waktos kanggo transfer pangaweruh.

• Ngarobah jalur karir:

Saatos seueur pertimbangan, kuring parantos mutuskeun pikeun ngudag jalur karir anu béda dina pamasaran. Hatur nuhun pikeun opat taun hébat dina ngembangkeun produk. Kaahlian kuring parantos ningkat pisan damel di Acme Inc.

• Pangsiun:

Abdi resep ngawula organisasi ieu salami 35 taun. Dinten terakhir abdi di pangsiun bakal 31 Juli. Hatur nuhun pikeun karir éndah.

• Alesan Médis:

Hanjakalna, kuring kedah mundur pikeun alesan kaséhatan anu épéktip langsung pikeun difokuskeun perawatan kuring. Hatur nuhun pikeun pamahaman anjeun dina waktos susah ieu.

• Miara Anggota Kulawarga:

Hanjakalna, kuring kedah mundur sabab kuring bakal ngarawat indung kuring sepenuh waktos saatos diagnosis pikun na. Hatur nuhun pikeun kalenturan anjeun sapanjang geringna. Dinten terakhir abdi 15 Agustus.

Garis handap

Sanaos anjeun tiasa ngeureunkeun padamelan anjeun di perusahaan, sanés hartosna anjeun tiasa ngeureunkeun sadaya hubungan sareng jalma anu anjeun damel. Ngajaga surat pengunduran diri anu sumanget tapi tenang sareng fokus kana solusi nunjukkeun kareueus kana padamelan anu anjeun laksanakeun babarengan bari perpisahan kalayan hormat.

inspirasi: Forbes

Patarosan remen tanya