திருப்தி போன்ற அளவு உதாரணங்களைத் தேடுகிறீர்களா? 1930 களில் கண்டுபிடிக்கப்பட்ட அதன் டெவலப்பரான ரென்சிஸ் லிகெர்ட்டின் பெயரால் பெயரிடப்பட்டது, இது பிரபலமாகப் பயன்படுத்தப்படும் மதிப்பீட்டு அளவுகோலாகும், இது ஊக்கமளிக்கும் பொருள்களைப் பற்றிய தொடர்ச்சியான அறிக்கைகள் ஒவ்வொன்றிலும் உடன்பாடு அல்லது கருத்து வேறுபாட்டின் அளவைக் குறிப்பிட வேண்டும்.
லைக்கர்ட் அளவுகோல் ஒற்றைப்படை மற்றும் இரட்டை அளவீட்டு அளவீடுகளுடன் வருகிறது, மேலும் 5-புள்ளி லைக்கர்ட் அளவுகோல் மற்றும் நடுப்புள்ளியுடன் கூடிய 7-புள்ளி லைக்கர்ட் அளவுகோல் கேள்வித்தாள்கள் மற்றும் ஆய்வுகளில் பொதுவாகப் பயன்படுத்தப்படுகின்றன. இருப்பினும், பல பதில் விருப்பங்களின் தேர்வு பல காரணிகளைப் பொறுத்தது.
எனவே, ஒற்றைப்படை அல்லது இரட்டைப்படை அளவுகோல்களைப் பயன்படுத்த சிறந்த நேரம் எப்போது? சிறந்த தேர்ந்தெடுக்கப்பட்டதைப் பாருங்கள்
Likert அளவு எடுத்துக்காட்டுகள்
மேலும் நுண்ணறிவுக்கு இந்த கட்டுரையில்.
பொருளடக்கம்
லைக்கர்ட் ஸ்கேல் விளக்கங்களை அறிமுகப்படுத்துங்கள்
3-புள்ளி லைக்கர்ட் ஸ்கேல் எடுத்துக்காட்டுகள்
4-புள்ளி லைக்கர்ட் ஸ்கேல் எடுத்துக்காட்டுகள்
5-புள்ளி லைக்கர்ட் ஸ்கேல் எடுத்துக்காட்டுகள்
6-புள்ளி லைக்கர்ட் ஸ்கேல் எடுத்துக்காட்டுகள்
7-புள்ளி லைக்கர்ட் ஸ்கேல் எடுத்துக்காட்டுகள்
அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகள்
லைக்கர்ட் ஸ்கேல் விளக்கங்களை அறிமுகப்படுத்துங்கள்
லைக்கர்ட் வகை கேள்விகளின் ஒரு முக்கிய நன்மை அவற்றின் நெகிழ்வுத்தன்மையாகும், ஏனெனில் மேலே உள்ள கேள்விகள் பரந்த அளவிலான தலைப்புகளில் உள்ள உணர்வு தொடர்பான தகவல்களை சேகரிக்க பயன்படுத்தப்படலாம். இங்கே சில பொதுவான கணக்கெடுப்பு பதில் அளவுகள் உள்ளன:
ஒப்பந்தம்:
அறிக்கைகள் அல்லது கருத்துகளுடன் எவ்வளவு பதிலளித்தவர்கள் உடன்படுகிறார்கள் அல்லது உடன்படவில்லை என்பதை மதிப்பிடுதல்.
மதிப்பு:
ஏதாவது ஒன்றின் உணரப்பட்ட மதிப்பு அல்லது முக்கியத்துவத்தை அளவிடுதல்.
சம்பந்தம்:
குறிப்பிட்ட பொருட்கள் அல்லது உள்ளடக்கத்தின் பொருத்தம் அல்லது பொருத்தத்தை அளவிடுதல்.
அதிர்வெண்:
சில நிகழ்வுகள் அல்லது நடத்தைகள் எவ்வளவு அடிக்கடி நிகழ்கின்றன என்பதைத் தீர்மானித்தல்.
முக்கியத்துவம்:
பல்வேறு காரணிகள் அல்லது அளவுகோல்களின் முக்கியத்துவம் அல்லது முக்கியத்துவத்தை மதிப்பீடு செய்தல்.
தரம்:
தயாரிப்புகள், சேவைகள் அல்லது அனுபவங்களின் தர அளவை மதிப்பீடு செய்தல்.
வாய்ப்பு:
எதிர்கால நிகழ்வுகள் அல்லது நடத்தைகளின் சாத்தியக்கூறுகளை மதிப்பிடுதல்.
அளவு:
ஏதேனும் உண்மை அல்லது பொருந்தக்கூடிய அளவு அல்லது அளவை அளவிடுதல்.
ஈடுசெய்:
தனிநபர்கள் அல்லது நிறுவனங்களின் உணரப்பட்ட திறன் அல்லது திறன்களை மதிப்பீடு செய்தல்.
ஒப்பீட்டு:
விருப்பத்தேர்வுகள் அல்லது கருத்துகளை ஒப்பிடுதல் மற்றும் தரவரிசைப்படுத்துதல்.
செயல்திறன்:
அமைப்புகள், செயல்முறைகள் அல்லது தனிநபர்களின் செயல்திறன் அல்லது செயல்திறனை மதிப்பீடு செய்தல்.
திருப்தி
: தயாரிப்பு மற்றும் சேவையில் ஒருவர் எவ்வளவு திருப்தியாகவும் அதிருப்தியாகவும் இருக்கிறார் என்பதை அளவிடுதல்.
AhaSlides உடன் கூடுதல் உதவிக்குறிப்புகள்
14 வகையான வினாடி வினா, 2025 இல் சிறந்தது
மதிப்பீடு அளவுகோல்
ஆராய்ச்சியில் லைக்கர்ட் அளவுகோல்
கணக்கெடுப்பு மறுமொழி விகிதத்தை மேம்படுத்துவதற்கான வழிகள்
கேளுங்கள்
திறந்த கேள்விகள்
வலது வழியாக மேலும் கருத்துக்களை சேகரிக்க
கேள்வி பதில் பயன்பாடு
ஒலி வினாடி வினா
கோடிட்ட இடங்களை நிரப்புக
நொடிகளில் தொடங்கவும்.
உங்கள் அடுத்த கருத்துக்கணிப்புகளுக்கான இலவச டெம்ப்ளேட்களைப் பெறுங்கள். இலவசமாக பதிவுசெய்து, டெம்ப்ளேட் நூலகத்திலிருந்து நீங்கள் விரும்புவதை எடுத்துக் கொள்ளுங்கள்!

3-புள்ளி லைக்கர்ட் ஸ்கேல் எடுத்துக்காட்டுகள்
3-புள்ளி லைக்கர்ட் அளவுகோல் ஒரு எளிய மற்றும் பயன்படுத்த எளிதான அளவாகும், இது பல்வேறு அணுகுமுறைகள் மற்றும் கருத்துக்களை அளவிட பயன்படுகிறது. 3-புள்ளி லைக்கர்ட் அளவுகோலின் சில எடுத்துக்காட்டுகள் பின்வருமாறு:


1. உங்கள் தற்போதைய வேலையில் உங்கள் பணிச்சுமை:
நான் விரும்புவதை விட
சரி பற்றி
நான் விரும்புவதை விட குறைவாக
2. பின்வரும் அறிக்கையுடன் நீங்கள் எந்த அளவிற்கு உடன்படுகிறீர்கள்?
"இந்த மென்பொருளின் பயனர் இடைமுகம் மிகவும் பயனர் நட்புடன் இருப்பதாக நான் கருதுகிறேன்."
மிகவும்
மிதமாக
இல்லை
3. தயாரிப்பின் எடையை நீங்கள் எப்படி உணருகிறீர்கள்?
மிக கனமாக
சரி பற்றி
அதிக ஒளி
4. உங்கள் பணியிடம்/பள்ளி/சமூகத்தில் கண்காணிப்பு அல்லது அமலாக்கத்தின் அளவை எப்படி மதிப்பிடுவீர்கள்?
மிகவும் கடுமையானது
சரி பற்றி
மிகவும் மென்மையானது
5. ஒவ்வொரு நாளும் சமூக ஊடகங்களில் நீங்கள் செலவிடும் நேரத்தை எவ்வாறு மதிப்பிடுவீர்கள்?
அதிகமாக
சரி பற்றி
மிக சிறிய


6. உங்கள் வாங்குதல் முடிவுகளில் சுற்றுச்சூழல் நிலைத்தன்மையின் முக்கியத்துவத்தை எப்படி மதிப்பிடுவீர்கள்?
மிக முக்கியமானது
மிதமான முக்கியத்துவம் வாய்ந்தது
முக்கியமில்லை
7. உங்கள் கருத்துப்படி, உங்கள் சுற்றுப்புறத்தில் உள்ள சாலைகளின் நிலையை எப்படி விவரிப்பீர்கள்?
நல்ல
சிகப்பு
ஏழை
8. எங்கள் தயாரிப்பு/சேவையை நண்பர் அல்லது சக ஊழியருக்கு நீங்கள் எந்தளவுக்கு பரிந்துரைக்கலாம்?
சாத்தியமில்லை
ஓரளவுக்கு வாய்ப்புள்ளது
அநேகமாக
9. உங்கள் தற்போதைய வேலை உங்கள் தொழில் இலக்குகள் மற்றும் அபிலாஷைகளுடன் எந்த அளவிற்கு ஒத்துப்போகிறது என்று நீங்கள் நம்புகிறீர்கள்?
மிகப் பெரிய அளவில் (அல்லது பெரிய அளவில்)
ஒரு எல்லைவரை
சிறிதளவு (அல்லது இல்லை)
10.
உங்கள் கருத்துப்படி, எங்கள் நிறுவனத்தில் உள்ள வசதிகளின் தூய்மையில் நீங்கள் எவ்வளவு திருப்தி அடைகிறீர்கள்?
சிறந்த
ஓரளவு
ஏழை
லைக்கர்ட் அளவை எவ்வாறு வழங்குவது?
உங்கள் பங்கேற்பாளர்கள் வாக்களிக்க ஒரு Likert அளவை உருவாக்க மற்றும் வழங்க நீங்கள் செய்யக்கூடிய 4 எளிய படிகள் இங்கே:
1 படி:
உருவாக்கவும்
AhaSlides கணக்கு
, இது இலவசம்.
2 படி:
புதிய விளக்கக்காட்சியை உருவாக்கவும், பின்னர் 'அளவிகள்' ஸ்லைடைத் தேர்ந்தெடுக்கவும்.


3 படி:
பார்வையாளர்கள் மதிப்பிட உங்கள் கேள்வி மற்றும் அறிக்கைகளை உள்ளிடவும், பின்னர் ஸ்கேல் லேபிளை Likert அளவுகோல் 3 புள்ளிகள், 4 புள்ளிகள் அல்லது உங்கள் தேர்வுகளின் எந்த மதிப்பாக அமைக்கவும்.
4 படி:
நிகழ்நேர பதில்களைச் சேகரிக்க, 'தற்போது' பொத்தானை அழுத்தவும் அல்லது அமைப்புகளில் 'சுய-வேக' விருப்பத்தைத் தேர்வுசெய்து, உங்கள் பங்கேற்பாளர்கள் எந்த நேரத்திலும் வாக்களிக்க அழைப்பிதழைப் பகிரவும்.
உங்கள்
பார்வையாளர்களின் பதில் தரவு உங்கள் விளக்கக்காட்சியில் இருக்கும்
நீங்கள் அதை அழிக்க தேர்வு செய்யாவிட்டால், Likert அளவிலான தரவு எப்போதும் கிடைக்கும்.
4-புள்ளி லைக்கர்ட் ஸ்கேல் எடுத்துக்காட்டுகள்
பொதுவாக, 4-புள்ளி லைக்கர்ட் அளவுகோலுக்கு இயற்கையான புள்ளி இல்லை, பதிலளித்தவர்களுக்கு இரண்டு நேர்மறையான ஒப்பந்த விருப்பங்கள் மற்றும் இரண்டு எதிர்மறை கருத்து வேறுபாடு விருப்பங்கள் வழங்கப்படுகின்றன.


11.
ஒவ்வொரு வாரமும் எத்தனை முறை உடற்பயிற்சி செய்கிறீர்கள் அல்லது உடல் செயல்பாடுகளில் ஈடுபடுகிறீர்கள்?
பெரும்பாலான நேரம்
சில நேரம்
எப்போதாவது
ஒருபோதும்
12.
நிறுவனத்தின் பணி அறிக்கை அதன் மதிப்புகள் மற்றும் இலக்குகளை துல்லியமாக பிரதிபலிக்கிறது என்று நான் நம்புகிறேன்.
வலுவாக ஏற்றுக்கொள்ளுங்கள்
ஏற்கிறேன்
கருத்து வேறுபாடு
முரண்படுகிறோம்
13.
எங்கள் அமைப்பு நடத்தும் நிகழ்வில் கலந்துகொள்ள திட்டமிட்டுள்ளீர்களா?
கண்டிப்பாக முடியாது
ஒருவேளை முடியாது
அநேகமாக இருக்கும்
கண்டிப்பாக செய்வேன்
14.
உங்கள் தனிப்பட்ட இலக்குகள் மற்றும் அபிலாஷைகளைத் தொடர நீங்கள் எந்த அளவிற்கு உந்துதலாக உணர்கிறீர்கள்?
ஒரு பெரிய அளவில்
ஓரளவு
மிகவும் சிறியது
இல்லை
15.
வெவ்வேறு வயதினரிடையே வழக்கமான உடற்பயிற்சி மன நலத்திற்கு எந்த அளவிற்கு பங்களிக்கிறது?
உயர்
இயல்பான
குறைந்த
கர்மா இல்லை
ஆஹாவின் நேரடி வாக்கெடுப்பு மூலம் நிகழ்நேர நுண்ணறிவுகளைப் பெறுங்கள்
லைக்கர்ட் அளவீடுகளை விட, பார்வையாளர்கள் பார்வைக்கு ஈர்க்கும் பட்டை விளக்கப்படங்கள், டோனட் விளக்கப்படங்கள் மற்றும் படங்கள் மூலம் தங்கள் கருத்துக்களை வெளிப்படுத்தட்டும்!








5-புள்ளி லைக்கர்ட் ஸ்கேல் எடுத்துக்காட்டுகள்
5-புள்ளி லைக்கர்ட் அளவுகோல் என்பது ஆராய்ச்சியில் பொதுவாகப் பயன்படுத்தப்படும் மதிப்பீட்டு அளவுகோலாகும், இதில் 5 மறுமொழி விருப்பங்கள் உள்ளன, இதில் இரண்டு தீவிர பக்கங்கள் மற்றும் நடுநிலை பதில் விருப்பங்களுடன் இணைக்கப்பட்ட நடுநிலை புள்ளி ஆகியவை அடங்கும்.


16.
உங்கள் கருத்துப்படி, நல்ல ஆரோக்கியத்தை பராமரிக்க வழக்கமான உடற்பயிற்சி எவ்வளவு முக்கியம்?
மிக முக்கியமானது
முக்கிய
மிதமான முக்கியத்துவம் வாய்ந்தது
சற்று முக்கியமானது
முக்கியமில்லை
17.
பயணத் திட்டங்களைச் செய்யும்போது, சுற்றுலாத் தலங்களுக்கு அருகாமையில் தங்குமிடங்கள் இருப்பது எவ்வளவு முக்கியம்?
0 = முக்கியமில்லை
1 = சிறிய முக்கியத்துவம்
2 = சராசரி முக்கியத்துவம்
3 = மிகவும் முக்கியமானது
4 = முற்றிலும் அவசியம்
18.
உங்கள் வேலை திருப்தியின் அடிப்படையில், கடந்த ஊழியர் கணக்கெடுப்பில் இருந்து உங்கள் அனுபவம் எப்படி மாறிவிட்டது?
மிகவும் சிறப்பாக
ஓரளவு சிறந்தது
அப்படியே இருந்தான்
சற்றே மோசமானது
மிகவும் மோசமானது
19.
தயாரிப்பில் உங்கள் ஒட்டுமொத்த திருப்தியைக் கருத்தில் கொண்டு, எங்கள் நிறுவனத்திடமிருந்து நீங்கள் சமீபத்தில் வாங்கியதை எப்படி மதிப்பிடுவீர்கள்?
சிறந்த
சராசரிக்கு மேல்
சராசரி
சராசரிக்கும் குறைவாக
மிகவும் ஏழை
20.
உங்கள் அன்றாட வாழ்க்கையில், நீங்கள் எவ்வளவு அடிக்கடி மன அழுத்தம் அல்லது பதட்டம் போன்ற உணர்வுகளை அனுபவிக்கிறீர்கள்?
எப்பொழுதும்
பெரும்பாலும்
சில நேரங்களில்
எப்போதாவது
ஒருபோதும்


21.
காலநிலை மாற்றம் என்பது உடனடி நடவடிக்கை தேவைப்படும் குறிப்பிடத்தக்க உலகளாவிய கவலை என்று நான் நம்புகிறேன்.
வலுவாக ஏற்றுக்கொள்ளுங்கள்
ஏற்கிறேன்
ஓடும் ரயிலில்
கருத்து வேறுபாடு
முரண்படுகிறோம்
22.
உங்கள் தற்போதைய பணியிடத்தில் உங்கள் வேலை திருப்தியின் அளவை எவ்வாறு மதிப்பிடுவீர்கள்?
மிகவும்
மிகவும்
மிதமாக
சற்றே
இல்லை
23.
நேற்று நீங்கள் சென்ற உணவகத்தில் உணவின் தரத்தை எப்படி மதிப்பிடுவீர்கள்?
நல்ல
நல்ல
சிகப்பு
ஏழை
மிகவும் ஏழை
24.
உங்கள் தற்போதைய நேர மேலாண்மை திறன்களின் செயல்திறனைப் பொறுத்தவரை, நீங்கள் எங்கு நிற்கிறீர்கள் என்று நினைக்கிறீர்கள்?
மிக அதிக
சராசரிக்கு மேல்
சராசரி
சராசரிக்கும் குறைவாக
மிக குறைவு
25.
கடந்த மாதத்தில், உங்கள் தனிப்பட்ட வாழ்க்கையில் நீங்கள் அனுபவித்த மன அழுத்தத்தை எப்படி விவரிப்பீர்கள்?
மிக உயர்ந்தது
உயர்
அதே பற்றி
லோவர்
மிகவும் குறைவு
26.
உங்கள் சமீபத்திய ஷாப்பிங் அனுபவத்தின் போது நீங்கள் பெற்ற வாடிக்கையாளர் சேவையில் எவ்வளவு திருப்தி அடைந்தீர்கள்?
மிக திருப்தி
மிகவும் திருப்தி
அதிருப்தி
மிகவும் அதிருப்தி
27.
செய்திகள் மற்றும் தகவல்களுக்கு நீங்கள் எத்தனை முறை சமூக ஊடகங்களை நம்பியிருக்கிறீர்கள்?
ஒரு பெரிய ஒப்பந்தம்
மிகவும்
ஓரளவு
லிட்டில்
ஒருபோதும்
28.
உங்கள் கருத்துப்படி, சிக்கலான அறிவியல் கருத்தை பார்வையாளர்களுக்கு விளக்கக்காட்சி எவ்வளவு நன்றாக விளக்கியது?
துல்லியமாக விளக்கமாக
மிகவும் விளக்கமானது
விளக்கமான
ஓரளவு விளக்கமாக
விளக்கமாக இல்லை
6-புள்ளி லைக்கர்ட் ஸ்கேல் எடுத்துக்காட்டுகள்
6-புள்ளி லைக்கர்ட் அளவுகோல் என்பது ஆறு பதில் விருப்பங்களை உள்ளடக்கிய ஒரு வகையான கணக்கெடுப்பு மறுமொழி அளவாகும், மேலும் ஒவ்வொரு விருப்பமும் நேர்மறையாகவோ அல்லது எதிர்மறையாகவோ சாய்ந்து கொள்ளலாம்.



29.
எதிர்காலத்தில் ஒரு நண்பர் அல்லது சக ஊழியருக்கு எங்கள் தயாரிப்பை நீங்கள் எவ்வளவு பரிந்துரைக்கலாம்?
நிச்சயமாக
மிக அநேகமாக
ஒருவேளை
சாத்தியமான
அநேகமாக இல்லை
நிச்சயமாக இல்லை
30.
வேலை அல்லது பள்ளிக்கு உங்கள் தினசரி பயணத்திற்கு பொது போக்குவரத்தை எவ்வளவு அடிக்கடி பயன்படுத்துகிறீர்கள்?
மிகவும் அடிக்கடி
அடிக்கடி
எப்போதாவது
அரிதாக
மிக அரிதான
ஒருபோதும்
31.
வீட்டிலிருந்து வேலை செய்யும் கொள்கையில் நிறுவனத்தின் சமீபத்திய மாற்றங்கள் நியாயமானவை மற்றும் நியாயமானவை என்று நான் உணர்கிறேன்.
மிகவும் வலுவாக ஒப்புக்கொள்கிறேன்
வலுவாக ஒப்புக்கொள்
ஏற்கிறேன்
கருத்து வேறுபாடு
கடுமையாக உடன்படவில்லை
மிகவும் வலுவாக உடன்படவில்லை
32.
எனது கருத்துப்படி, தற்போதைய கல்வி முறை, நவீன பணியாளர்களின் சவால்களுக்கு மாணவர்களை போதுமான அளவில் தயார்படுத்துகிறது.
முழுமையாக ஏற்றுகொள்கிறேன்
பெரும்பாலும் ஒப்புக்கொள்கிறேன்
சற்று ஒப்புக்கொள்கிறேன்
சற்று உடன்படவில்லை
பெரும்பாலும் உடன்படவில்லை
முற்றிலும் உடன்படவில்லை
33.
தயாரிப்பின் சந்தைப்படுத்தல் உரிமைகோரல்கள் மற்றும் விளக்கங்கள் அதன் பேக்கேஜிங்கில் எவ்வளவு துல்லியமாக உள்ளன?
முற்றிலும் உண்மையான விளக்கம்
பெருமளவு உண்மை
ஓரளவு உண்மை
விளக்கமாக இல்லை
பெருமளவு பொய்
முற்றிலும் தவறான விளக்கம்
34.
உங்கள் தற்போதைய மேற்பார்வையாளரால் நிரூபிக்கப்பட்ட தலைமைத்துவ திறன்களின் தரத்தை நீங்கள் எவ்வாறு மதிப்பிடுவீர்கள்?
சிறந்த
மிகவும் திடமான
தகுதிவாய்ந்த
வளர்ச்சியடையாதவர்
அபிவிருத்தி செய்யப்படவில்லை
பொருந்தாது
35.
நேரம் மற்றும் செயல்திறன் அடிப்படையில் உங்கள் இணைய இணைப்பின் நம்பகத்தன்மையை மதிப்பிடவும்.
நேரம் 9%
90+% நேரம்
80+% நேரம்
70+% நேரம்
60+% நேரம்
60% க்கும் குறைவான நேரம்
7 பாயிண்ட் லிகர்ட் ஸ்கேல் எடுத்துக்காட்டுகள்
இந்த அளவுகோல் ஒப்பந்தம் அல்லது கருத்து வேறுபாடு, திருப்தி அல்லது அதிருப்தி அல்லது ஏழு பதில் விருப்பங்களைக் கொண்ட ஒரு குறிப்பிட்ட அறிக்கை அல்லது உருப்படியுடன் தொடர்புடைய வேறு எந்த உணர்வையும் அளவிட பயன்படுகிறது.


36.
மற்றவர்களுடனான உங்கள் தொடர்புகளில் நீங்கள் எவ்வளவு அடிக்கடி நேர்மையாகவும் உண்மையாகவும் இருப்பதைக் காண்கிறீர்கள்?
கிட்டத்தட்ட எப்போதும் உண்மை
பொதுவாக உண்மை
பெரும்பாலும் உண்மை
எப்போதாவது உண்மை
அரிதாக உண்மை
பொதுவாக உண்மை இல்லை
கிட்டத்தட்ட ஒருபோதும் உண்மை இல்லை
37.
உங்களின் தற்போதைய வாழ்க்கை சூழ்நிலையில் ஒட்டுமொத்த திருப்தியின் அடிப்படையில், நீங்கள் எங்கு நிற்கிறீர்கள்?
மிகவும் அதிருப்தி
மிதமான அதிருப்தி
சற்று அதிருப்தி
நடுநிலை
சற்று திருப்தி
மிதமான திருப்தி
மிக திருப்தி
38.
உங்கள் எதிர்பார்ப்புகளின் அடிப்படையில், எங்கள் நிறுவனத்தின் சமீபத்திய தயாரிப்பு வெளியீடு எவ்வாறு செயல்பட்டது?
மிகவும் கீழே
மிதமான கீழே
சற்று கீழே
எதிர்பார்ப்புகளை பூர்த்தி செய்தது
சற்று மேலே
மிதமான மேலே
மிகவும் மேலே
39.
உங்கள் கருத்துப்படி, எங்கள் ஆதரவுக் குழு வழங்கும் வாடிக்கையாளர் சேவையின் மட்டத்தில் நீங்கள் எவ்வளவு திருப்தி அடைகிறீர்கள்?
மிகவும் ஏழை
ஏழை
நியாயமான
நல்ல
நல்ல
சிறந்த
விதிவிலக்கான
40.
உங்கள் உடற்பயிற்சி இலக்குகளைத் தொடரவும் ஆரோக்கியமான வாழ்க்கை முறையைப் பேணவும் எந்த அளவிற்கு உந்துதல் பெறுகிறீர்கள்?
மிக பெரிய அளவில்
மிகப் பெரிய அளவில்
ஒரு பெரிய அளவிற்கு
ஒரு மிதமான அளவிற்கு
ஒரு சிறிய அளவிற்கு
மிக சிறிய அளவில்
மிக சிறிய அளவில்
🌟 அஹாஸ்லைடுகள்
சலுகைகள்
இலவச வாக்கெடுப்பு
மற்றும்
கணக்கெடுப்பு கருவிகள்
ஒரு கணக்கெடுப்பு நடத்த உங்களை அனுமதிக்கிறது,
கருத்துக்களை சேகரிக்க
, மற்றும் ஆக்கப்பூர்வமான வழிகளில் விளக்கக்காட்சிகளின் போது உங்கள் பார்வையாளர்களை நிகழ்நேரத்தில் ஈடுபடுத்துங்கள்
ஸ்பின்னர் சக்கரத்தைப் பயன்படுத்தி
அல்லது உரையாடலைத் தொடங்குதல்
ஐஸ் பிரேக்கர் விளையாட்டுகள்!
AhaSlides ஆன்லைன் சர்வே கிரியேட்டரை முயற்சிக்கவும்
தவிர
மூளைச்சலவை செய்யும் கருவி
போன்ற
இலவச வார்த்தை மேகம்
> அல்லது
யோசனை பலகை
, எங்களிடம் ஆயத்த கணக்கெடுப்பு டெம்ப்ளேட்டுகள் உள்ளன, அவை உங்கள் நேரத்தை மிச்சப்படுத்துகின்றன✨
அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகள்
கருத்துக்கணிப்புக்கான சிறந்த Likert அளவுகோல் எது?
கருத்துக்கணிப்புக்கான மிகவும் பிரபலமான லைக்கர்ட் அளவுகோல் 5-புள்ளி மற்றும் 7-புள்ளி ஆகும். இருப்பினும், கவனிக்க வேண்டியது அவசியம்:
- கருத்துகளைத் தேடும் போது, "கட்டாயத் தேர்வை" உருவாக்க உங்கள் பதில் அளவுகோலில் சம எண்ணிக்கையிலான விருப்பங்களைப் பயன்படுத்துவது உதவியாக இருக்கும்.
- உண்மையைப் பற்றிய பதிலைக் கேட்கும்போது, ஒற்றைப்படை அல்லது இரட்டை மறுமொழி விருப்பத்தைப் பயன்படுத்துவது நல்லது, ஏனெனில் "நடுநிலை" இல்லை.
Likert அளவைப் பயன்படுத்தி தரவை எவ்வாறு பகுப்பாய்வு செய்வது?
லைக்கர்ட் அளவிலான தரவை இடைவெளி தரவுகளாகக் கருதலாம், அதாவது சராசரியானது மையப் போக்கின் மிகவும் பொருத்தமான அளவீடு ஆகும். அளவை விவரிக்க, நாம் வழிமுறைகள் மற்றும் நிலையான விலகல்களைப் பயன்படுத்தலாம். சராசரியானது சராசரி மதிப்பெண்ணைக் குறிக்கிறது, அதே சமயம் நிலையான விலகல் மதிப்பெண்களில் உள்ள மாறுபாட்டின் அளவைக் குறிக்கிறது.
நாம் ஏன் 5-புள்ளி லைக்கர்ட் அளவைப் பயன்படுத்துகிறோம்?
கணக்கெடுப்பு கேள்விகளுக்கு 5-புள்ளி லைக்கர்ட் அளவுகோல் சாதகமானது. பதில்கள் ஏற்கனவே வழங்கப்பட்டுள்ளதால், அதிக முயற்சி இல்லாமல் கேள்விகளுக்கு எளிதாக பதிலளிக்க முடியும். இந்த வடிவம் பகுப்பாய்வு செய்ய எளிதானது மற்றும் பரவலாகப் பயன்படுத்தப்படுகிறது, இது தரவைச் சேகரிப்பதற்கான நம்பகமான வழியாகும்.
குறிப்பு:
Stlhe |
அயோவா மாநில யூனி