What is an example of working in a cross-functional team?

Working in a cross-functional team involves individuals from different departments or functional areas collaborating on a common project or goal. This collaboration allows for diverse thinking, expertise sharing, and the ability to address complex problems from various angles, ultimately leading to more innovative and successful outcomes.

What is an example of cross-department collaboration?

Cross-department collaboration involves employees from various departments working together to achieve a common organizational goal. It leverages diverse skills and knowledge to address complex issues, streamline processes, and attain shared objectives. An example includes a manufacturing company improving sustainability through the collective efforts of operations, R&D, procurement, marketing, HR, finance, legal, and compliance departments.

What are cross-functional product teams?

Cross-functional product teams comprise members from different organizational departments collaborating to develop and manage products. They leverage diverse expertise, share collective responsibility, and prioritize customer-centric approaches. These teams often employ agile methods, emphasize continuous product enhancement, and maintain transparent communication to ensure the creation of successful, well-rounded products.

What are examples of cross-functional decision-making?

In healthcare, a decision-making team of doctors, nurses, IT specialists, and administrators collectively decide on adopting a new electronic health record system, considering usability, security, and cost factors to meet both clinical and technical needs. Another example could be a retail company forming a team with members from marketing, sales, finance, operations, product development, customer support, and HR to tackle declining sales by making data-informed decisions on multiple aspects of the business.

Companies that use cross functional teams?

Google, Facebook, Netflix, and Amazon...

4+ eisimpleirean de sgiobaidhean tar-ghnìomhach

Dè a th’ ann an sgiobaidhean tar-ghnìomhach agus eisimpleirean? Is fheàrr le gnìomhachasan traidiseanta structar rangachd le dòigh riaghlaidh bhon mhullach sìos. Ach tha gnìomhachas an latha an-diugh a 'coimhead airson sgiobaidhean tar-ghnìomhach far am faod gach ball obrachadh gu math leotha fhèin agus leis an sgioba coigreach gun mòran ullachaidh.

Thoir sùil air na 4+ as àirde Eisimpleirean de sgiobaidhean tar-ghnìomhach dh’ fhaodadh sin barrachd lèirsinn a thoirt dhut air mar a tha gnìomhachasan an latha an-diugh ag obair gus soirbheachadh ann an suidheachadh farpaiseach.

Thoir sùil air: Ultimate Structar Eagrachaidh rangachd | 3+ Eisimpleirean practaigeach, buannachdan agus eas-bhuannachdan

Clàr-innse

Dè a th’ ann an Sgioba Thar-ghnìomhach?
Carson a tha sgiobaidhean tar-ghnìomhach cudromach?
Deagh eisimpleirean de sgiobaidhean tar-ghnìomhach
Na prìomh ghiùlan-bidhe
Ceistean Bitheanta

Molaidhean airson Com-pàirteachadh Sgioba Nas Fheàrr

Teacs eile

Dèan do cheasnachadh fhèin agus aoigheachd e beò.

Ceisteachain an-asgaidh uair sam bith agus ge bith càite a bheil feum agad orra. Spark gàire, faigh conaltradh!

Tòisich a-mach an-asgaidh

Dè a th’ ann an Sgioba Thar-ghnìomhach?

Is e sgioba tar-ghnìomhach buidheann de dhaoine bho dhiofar phàirtean de chompanaidh no de bhuidheann a bhios ag obair còmhla gus fuasgladh fhaighinn air duilgheadas sònraichte no gus duilgheadas sònraichte a choileanadh. phròiseact. Bheir iad diofar sgilean agus eòlas chun bhòrd agus bidh iad a’ co-obrachadh gus amas coitcheann a choileanadh. Tha e coltach ri measgachadh de superheroes le diofar chumhachdan a’ tighinn còmhla gus dèiligeadh ri misean gun samhail.

Gheibhear sgiobaidhean tar-ghnìomhach ann an grunn ghnìomhachasan agus shuidheachaidhean, bho bhuidhnean gnìomhachais agus ionadan rannsachaidh gu cùram slàinte, saothrachadh, agus barrachd. An comas a bhith a 'cleachdadh an eòlas coitcheann agus sgilean Faodaidh buill sgioba eadar-mheasgte leantainn gu fuasglaidhean ùr-ghnàthach agus builean nas fheàrr.

Ach, faodaidh a bhith a’ stiùireadh sgiobaidhean tar-ghnìomhach a bhith dùbhlanach, leis gu bheil feum air conaltradh èifeachdach, co-obrachadh agus co-òrdanachadh am measg dhaoine fa leth le cùl-raointean agus prìomhachasan eadar-dhealaichte.

sgiobaidhean tar-ghnìomhach a’ ciallachadh — Sgioba tar-ghnìomhach a 'ciallachadh

Carson a tha sgiobaidhean tar-ghnìomhach cudromach?

mar a tha sgiobaidhean tar-ghnìomhach ag obair — *Mar a tha sgiobaidhean tar-ghnìomhach ag obair | Stòr: Pinterest*

Tha còig prìomh phuingean a’ cur cuideam air cho cudromach sa tha sgiobaidhean tar-ghnìomhach a’ toirt a-steach:

Eòlas measgaichte: Bidh sgiobaidhean tar-ghnìomhach a’ cruinneachadh sgilean agus eòlas eadar-dhealaichte bho dhiofar raointean, a’ comasachadh fuasgladh chruaidh cheistean farsaing agus gineadh fuasglaidhean ùr-ghnàthach.
Co-dhùnaidhean coileanta: Bidh na sgiobaidhean sin a’ toirt aire do bhuilean nas fharsainge co-dhùnaidhean, a’ leantainn gu fuasglaidhean nas coileanta a bhios a’ beachdachadh air a’ bhuidheann gu lèir.
Conaltradh eadar-roinneil nas fheàrr: Bidh sgiobaidhean tar-ghnìomhach ag àrach conaltradh leasaichte eadar diofar aonadan eagrachaidh, a’ brosnachadh co-obrachadh agus aonachd nas fheàrr.
Cruthachadh Ùr-ghnàthachadh: Tha an raon de sheallaidhean taobh a-staigh nan sgiobaidhean sin ag àrach cultar ùr-ghnàthach, a’ brosnachadh smaoineachadh cruthachail agus a’ nochdadh bheachdan ùra, innleachdach.
Comas nas fheàrr: Ann an cruth-tìre gnìomhachais a tha a’ sìor atharrachadh, tha sgiobaidhean tar-ghnìomhach a’ tabhann barrachd sùbailteachd, a’ comasachadh freagairtean luath do ghluasadan sa mhargaidh, cothroman a tha a’ tighinn am bàrr, agus dùbhlain ris nach robh dùil, a’ dèanamh cinnteach aig a’ cheann thall sùbailteachd eagrachaidh.

Deagh eisimpleirean de sgiobaidhean tar-ghnìomhach

Tha mòran eisimpleirean math ann de sgiobaidhean tar-ghnìomhach anns a h-uile seòrsa gnìomhachas. Tha na sgeulachdan a leanas a’ taisbeanadh mar a tha sgiobaidhean tar-ghnìomhach agus ceannardas èifeachdach a’ cur ri soirbheachas agus buaidh chompanaidhean cliùiteach ann an cuid de ghnìomhachasan follaiseach.

#1. Eisimpleirean de sgiobaidhean tar-ghnìomhach ann an cùram slàinte: taigh-cumhachd cungaidh-leigheis

Ann am prìomh chompanaidh “Pharmaceutical Powerhouse”, tha sgiobaidhean tar-ghnìomhach a’ cluich pàirt chudromach ann an diofar thaobhan den ghnìomhachas. Bidh na sgiobaidhean sin a’ co-obrachadh air lorg dhrogaichean, leasachadh, agus gèilleadh riaghlaidh, a’ dèanamh cinnteach gu bheil tagraichean drogaichean comasach a’ gluasad tro dheuchainnean ro-clionaigeach agus deuchainnean clionaigeach gu soirbheachail. Bidh iad cuideachd ag obair air ruigsinneachd margaidh, malairteachadh, sàbhailteachd dhrogaichean, agus sgrùdadh droch thachartasan, a’ toirt seachad leigheasan ùra agus sàbhailte dha euslaintich.

A bharrachd air an sin, aig àm aonaidhean agus buannachdan, bidh sgiobaidhean tar-ghnìomhach a’ co-chòrdadh ri gnìomhachd agus a’ sgioblachadh phròiseasan. A bharrachd air an sin, tha sgiobaidhean seasmhachd agus cleachdaidhean beusanta a’ cuimseachadh air cleachdaidhean gnìomhachais a tha cunntachail don àrainneachd agus a tha làidir gu beusach. Tha na sgiobaidhean tar-ghnìomhach seo deatamach ann a bhith a’ stiùireadh ùr-ghnàthachadh agus gèilleadh, aig a’ cheann thall a’ leasachadh agus a’ dìon beatha euslaintich.

#2. Eisimpleirean de sgiobaidhean tar-ghnìomhach ann an gnìomhachas: Tech Giant

Anns an stiùiriche gnìomhachais teignigeach seo, tha sgiobaidhean mar chnàimh-droma ùr-ghnàthachadh agus leasachadh toraidh. Tha na h-eisimpleirean de sgiobaidhean tar-ghnìomhach mar mheasgachadh de innleadairean bathar-bog, eòlaichean bathar-cruaidh, luchd-dealbhaidh, luchd-margaidh, agus barrachd gus toraidhean ùr-nodha a chruthachadh. Bidh iad a’ leantainn mhodhan-obrach sùbailte airson leasachadh luath, a’ sgrùdadh theicneòlasan a tha a’ tighinn am bàrr, agus a’ leudachadh gu margaidhean ùra.

Tha sgiobaidhean tar-ghnìomhach cuideachd deatamach airson cybersecurity, aonaidhean agus buannachdan, seasmhachd, agus iomairtean ro-innleachdail eile, a’ dèanamh cinnteach gum bi soirbheachas leantainneach agus farpaiseachd a’ chompanaidh anns an roinn tech fiùghantach.

#3. Eisimpleirean de Sgiobaidhean Tar-ghnìomhach agus Mas-fhìor: Tech Conglomerate

Anns na sgiobaidhean sprawling “Tech Conglomerate,” tha sgiobaidhean tar-ghnìomhach agus brìgheil bunaiteach dha soirbheachas cruinneil. Bidh na sgiobaidhean sin de luchd-leasachaidh bathar-bog, innleadairean, eòlaichean cybersecurity, agus barrachd a’ co-obrachadh cha mhòr gus toraidhean ùr-ghnàthach agus fuasglaidhean bathar-bog a leasachadh.

Bidh iad a’ dèanamh cinnteach à cybersecurity, ag atharrachadh thoraidhean airson margaidhean cruinne, ag àrach ùr-ghnàthachadh, a’ toirt seachad taic teachdaiche timcheall air a’ ghleoc, agus a’ co-òrdanachadh phròiseactan air feadh na companaidh. Tha na sgiobaidhean brìgheil sin a’ toirt cothrom don conglomerate a dhol a-steach do amar tàlant eadar-mheasgte, cruinneil, ag àrach ùr-ghnàthachadh, leudachadh cruinneil, agus gnìomhachd èifeachdach anns a ’ghnìomhachas teignigeach fiùghantach.

#4. Eisimpleirean Sgioba tar-ghnìomhach ann an Ceannardas: Institiud Ionmhais Cruinneil

*Eisimpleirean de sgiobaidhean tar-ghnìomhach ann an ionmhas*

Ann an “Institiud Ionmhais Cruinneil,” tha ceannas èifeachdach ann an sgiobaidhean tar-ghnìomhach mar mheadhan air soirbheachas thar diofar raointean. Tha sgiobaidhean gèillidh agus stiùireadh cunnairt an urra ri stiùirichean le eòlas laghail no gèillidh gus seallaidhean-tìre riaghlaidh toinnte a stiùireadh. Bidh an fheadhainn a tha a’ stiùireadh iomairtean cruth-atharrachaidh didseatach, gu tric bho IT no ùr-ghnàthachadh, a’ toirt seachad sealladh soilleir agus a’ toirt prìomhachas do phròiseactan gus obair ùrachadh agus eòlasan teachdaiche àrdachadh.

Ann an riaghladh beairteas, bidh comhairlichean ionmhais eòlach a’ stiùireadh sgiobaidhean tar-ghnìomhach gus seirbheisean pearsanaichte a thoirt do luchd-dèiligidh le luach lom. Bidh manaidsearan tasgaidh a’ stiùireadh sgiobaidhean ann a bhith a’ dèanamh cho-dhùnaidhean fiosraichte mu ro-innleachd tasgaidh cruinneil, ag atharrachadh a rèir suidheachadh margaidh fiùghantach. Bidh stiùirichean stèidhichte air teachdaiche a’ neartachadh eadar-obrachaidhean teachdaiche gus dìlseachd a bhrosnachadh, agus bidh manaidsearan amalachaidh a’ co-chòrdadh ri gnìomhachd aig àm aonaidhean agus buannachdan.

A bharrachd air an sin, bidh eòlaichean uallach corporra a’ stiùireadh iomairtean seasmhachd, a’ co-thaobhadh cleachdaidhean beusanta ri luachan na stèidheachd. Tha ceannas èifeachdach anns na sgiobaidhean sin a’ dèanamh cinnteach gum fuirich iad co-leanailteach, cuimsichte, agus comasach air dèiligeadh ri dùbhlain is cothroman iom-fhillte fhad ‘s a chumas iad ri inbhean riaghlaidh agus cleachdaidhean gnìomhachais beusanta.

Na prìomh ghiùlan-bidhe

Gu crìch, tha sgiobaidhean tar-ghnìomhach mar cho-chruinneachadh de superheroes bho dhiofar roinnean, ag obair còmhla gus amas coitcheann a choileanadh. Tha an comas air sgilean agus eòlas eadar-mheasgte a chleachdadh a’ leantainn gu fuasglaidhean ùr-ghnàthach agus builean nas fheàrr.

Tha prìomh dhleastanasan aig sgiobaidhean tar-ghnìomhach ann an grunn ghnìomhachasan, leithid cùram-slàinte, gnìomhachas, agus teicneòlas, a’ dèiligeadh ri dùbhlain iom-fhillte agus ag àrach sùbailteachd, ùr-ghnàthachadh agus co-obrachadh.

Bidh ceannas èifeachdach taobh a-staigh nan sgiobaidhean sin a’ dèanamh cinnteach gum fuirich iad cuimsichte agus comasach air seallaidhean-tìre toinnte a sheòladh, aig a’ cheann thall a’ cur ri soirbheachas agus buaidh chompanaidhean cliùiteach ann an àrainneachd gnìomhachais fiùghantach an latha an-diugh.

💡 Tha a sgioba lìonra agus a bheil dragh ort mu chom-pàirteachadh sgioba agus conaltradh?

Tha AhaSlides a’ tabhann an templates as fheàrr dhut taisbeanaidhean tarraingeach a ghnàthachadh, agus gnìomhan togail-sgioba, a’ leantainn gu Àrdachadh 100% air coileanadh obrach.

Ceistean Bitheanta

Dè a th’ ann an eisimpleir de bhith ag obair ann an sgioba tar-ghnìomhach?

Ag obair ann an sgioba tar-ghnìomhach bidh daoine fa leth bho dhiofar roinnean no raointean gnìomh a’ co-obrachadh air pròiseact no amas cumanta. Tha an co-obrachadh seo a’ ceadachadh smaoineachadh eadar-mheasgte, roinneadh eòlais, agus an comas dèiligeadh ri duilgheadasan iom-fhillte bho dhiofar cheàrnan, a’ leantainn gu builean nas ùr-ghnàthach agus nas soirbheachaile.

Dè a th’ ann an eisimpleir de cho-obrachadh thar-roinneil?

Tha co-obrachadh thar-roinneil a’ toirt a-steach luchd-obrach bho dhiofar roinnean ag obair còmhla gus amas coitcheann eagrachaidh a choileanadh. Bidh e a’ cleachdadh diofar sgilean agus eòlas gus dèiligeadh ri cùisean iom-fhillte, pròiseasan a sgioblachadh, agus amasan co-roinnte a choileanadh. Tha eisimpleir a’ toirt a-steach companaidh saothrachaidh a’ leasachadh seasmhachd tro oidhirpean coitcheann gnìomhachd, R&D, solar, margaidheachd, HR, ionmhas, laghail, agus roinnean gèillidh.

Dè a th’ ann an sgiobaidhean toraidh tar-ghnìomhach?

Tha sgiobaidhean toraidh tar-ghnìomhach air a dhèanamh suas de bhuill bho dhiofar roinnean eagrachaidh a’ co-obrachadh gus toraidhean a leasachadh agus a riaghladh. Bidh iad a’ cleachdadh eòlas eadar-mheasgte, a’ co-roinn uallach coitcheann, agus a’ toirt prìomhachas do dhòighean-obrach a tha stèidhichte air teachdaiche. Bidh na sgiobaidhean sin gu tric a’ cleachdadh dhòighean sùbailte, a’ cur cuideam air àrdachadh toraidh leantainneach, agus a’ cumail suas conaltradh follaiseach gus dèanamh cinnteach gun tèid toraidhean soirbheachail, cruinn a chruthachadh.

Dè a th’ ann an eisimpleirean de cho-dhùnaidhean tar-ghnìomhach?

Ann an cùram slàinte, bidh sgioba co-dhùnaidh de dhotairean, nursaichean, eòlaichean IT, agus luchd-rianachd còmhla a’ co-dhùnadh gabhail ri siostam clàran slàinte dealanach ùr, a’ beachdachadh air comasachd, tèarainteachd, agus feartan cosgais gus coinneachadh ri feumalachdan clionaigeach agus teicnigeach.
Dh’ fhaodadh eisimpleir eile a bhith na chompanaidh reic a’ cruthachadh sgioba le buill bho mhargaidheachd, reic, ionmhas, gnìomhachd, leasachadh toraidh, taic teachdaiche, agus HR gus dèiligeadh ri reic a’ dol sìos le bhith a’ dèanamh cho-dhùnaidhean fiosraichte le dàta air iomadh taobh den ghnìomhachas.