Jeste li sudionik?

9 najboljih strategija upravljanja ponašanjem za malene u 2024

9 najboljih strategija upravljanja ponašanjem za malene u 2024

Obrazovanje

Jane Ng 23 travnja 2024 8 min čitanja

Učitelj je prenositelj znanja i obrazovni psiholog koji usmjerava i usmjerava učenike u razredu. Međutim, to je veliki izazov i zahtijeva od nastavnika strategije upravljanja ponašanjem. Jer oni će biti temelj za osiguranje uspjeha svake lekcije, stvaranje pozitivnog okruženja za učenje i promicanje dobre nastave i učenja. 

Kao što naziv implicira, strategije upravljanja ponašanjem uključuju planove, vještine i tehnike koje učitelji ili roditelji koriste kako bi pomogli djeci u promicanju dobrih ponašanja i ograničavanju loših. Dakle, u današnjem članku saznajmo 9 najboljih strategija upravljanja ponašanjem koje bi učitelji trebali znati!

Strategije upravljanja ponašanjem. Slika: freepik

Trebate još savjeta?

Bolje razmišljanje uz AhaSlides

Alternativni tekst


Počni za nekoliko sekundi.

Nabavite besplatne obrazovne predloške za vrhunske interaktivne aktivnosti u učionici. Prijavite se besplatno i uzmite što želite iz knjižnice predložaka!


🚀 Nabavite besplatne predloške☁️

1. Postavite pravila u učionici s učenicima

Prvi korak u stvaranju strategija upravljanja ponašanjem u razredu je uključivanje učenika u razvoj pravila u razredu

Na taj će se način učenici osjećati poštovani i odgovorni za održavanje razredna pravila kao što je održavanje učionice čistom, tišina tijekom nastave, briga o imovini itd.

Na primjer, na početku nastave, učitelj će postaviti sljedeća pitanja kako bi uputio učenike u pravila građenja:

  • Trebamo li se složiti da ako sat nije bučan, na kraju sata možete crtati slike/darove? 
  • Možemo li oboje šutjeti kad stavim ruku na usne?
  • Kad učitelj predaje, možemo li se usredotočiti na ploču?

Ili bi učitelj trebao zapisati na ploču “savjete” kako biti dobar slušatelj. Svaki put kada učenik ne slijedi, odmah prekinite podučavanje i neka učenik ponovno pročita savjete.

Na primjer:

  • Uši slušaju
  • Oči na učitelja
  • Usta ne govore
  • Podignite ruku kada imate pitanje

Kad god učenici ne slušaju učitelja ili ne slušaju svoje kolege, učitelj ih treba vrlo ozbiljno podsjetiti. Možete dati učenicima da odmah ponove savjete i zahvalite onima koji imaju dobre vještine slušanja.

tehnike upravljanja ponašanjem

2. Pomozite učenicima da razumiju

Na bilo kojoj razini, neka učenici shvate točno zašto bi trebali odmah prestati s galamom kada učitelj da znak "budi tiho". 

U strategijama upravljanja ponašanjem vodite razgovor i pomozite svojim učenicima da vizualiziraju kako bi bilo da ne obraćaju pažnju tijekom nastave.

Na primjer, možete reći, “Ako satima pričate i igrate se igračkama, propustit ćete znanje, a onda nećete razumjeti zašto je nebo plavo i kako se sunca okreću. Hmm. To je šteta, zar ne?"

S poštovanjem, neka učenici shvate da održavanje ispravnog ponašanja u učionici nije za učiteljev autoritet, već za njihovu dobrobit.

strategije upravljanja ponašanjem u razredu
Strategije upravljanja ponašanjem

3. Ograničite vrijeme za aktivnosti

Ako već imate detaljan plan u lekciji, uključite vrijeme za svaku aktivnost. Zatim recite učenicima što želite da postignu u svakom od tih trenutaka. Kada to vremensko ograničenje završi, odbrojavat ćete 5…4…3…4…1, a kada se vratite na 0 sigurno će učenici biti potpuno gotovi sa svojim radom. 

Možete koristiti ovaj obrazac s nagradama, ako ga studenti održavaju, nagrađujte ih tjedno i mjesečno. Ako to ne učine, ograničite vrijeme koje bi mogli biti "slobodni" - To je kao cijena koju treba platiti za njihovo "gubljenje vremena".

Ovaj pomoći će učenicima da razumiju vrijednost planiranja i određivanja vremena i stvoriti im naviku dok uče u razredu.

razredne strategije za upravljanje ponašanjem
Strategije upravljanja ponašanjem

4. Zaustavite nered s malo humora

Ponekad smijeh pomaže da se razred vrati u stanje kakvo je bilo. Međutim, mnogi učitelji brkaju šaljiva pitanja sa sarkazmom.

Dok humor može brzo "popraviti" situaciju, sarkazam može oštetiti vaš odnos s uključenim učenikom. Budite pažljivi kako biste shvatili da postoje stvari koje jedan učenik smatra zabavnima, a drugi učenik smatra uvredljivima.

Na primjer, kada je u razredu bučan učenik, možete tiho reći, “Čini se da Alex danas ima puno smiješnih priča za podijeliti s tobom, možemo zajedno razgovarati na kraju sata. Molim".

Ovaj nježni podsjetnik na strategije upravljanja ponašanjem pomoći će razredu da se brzo smiri, a da nikoga ne povrijedi.

strategije upravljanja ponašanjem u razredu
Strategije upravljanja ponašanjem

5/ Koristite inovativne metode podučavanja

Gamificirajte lekciju za angažiranu i inovativnu lekciju

Najbolji način za upravljanje ponašanjem učenika jest uključiti ih u nastavu s inovativnim metodama podučavanja. Ove će metode omogućiti studentima interakciju s predavanjem i učiteljem više nego ikad prije umjesto da samo sjede prekriženih ruku. Neki Inovativne nastavne metode su: Koristite tehnologiju virtualne stvarnosti, koristite proces razmišljanja o dizajnu, učenje temeljeno na projektima, učenje temeljeno na upitima i slično.

Pomoću ovih metoda djeca će imati priliku surađivati ​​i raspravljati o aktivnostima kao što su:

  • Igrajte kvizove uživo i igre za dobivanje nagrada
  • Stvorite i promovirajte račun društvenih medija za razred.
  • Planirajte razrednu zabavu.
strategije upravljanja ponašanjem u razredu
Strategije upravljanja ponašanjem

6/ Pretvorite "kaznu" u "nagradu"

Neka kazne ne budu preteške i ne stvaraju nepotreban stres učenicima. Možete upotrijebiti kreativnije i jednostavnije načine kao što je pretvaranje "kazne" u "nagradu".

Ova metoda je jednostavna; morate "dati" čudne nagrade učenicima koji se nedolično ponašaju ili su bučni na satu.

Na primjer, možete započeti izjavom: “Danas sam pripremio puno nagrada za one koji puno pričaju tijekom nastave…”.

  • #1 Nagrada: Opišite traženu životinju radnjom

Učitelj priprema mnogo papirića; svaki dio će napisati ime životinje. Učenici pozvani da "prime" bit će privučeni nasumičnim komadom papira, a zatim će svojim tijelom opisati tu životinju. Učenici ispod imaju zadatak pažljivo pogledati kako bi pogodili koja je životinja.

Učitelji mogu zamijeniti ime životinje nazivima glazbenih instrumenata (npr. lutnja, gitara, flauta); naziv predmeta (lonac, tava, pokrivač, stolac itd.); ili sportskih imena tako da su "nagrade" obilne.

  • # 2 Nagrada: Plešite uz video

Učitelj će pripremiti nekoliko plesnih videa. Nazovite ih kada ima bučnih učenika i zamolite ih da plešu uz video. Tko učini pravu stvar, vratit će se na mjesto. (A publika će odlučiti odluku – učenici koji sjede dolje).

  • # 3 Nagrada: Grupna rasprava uz korištenje govora tijela

Budući da je učenik kriv za buku u učionici, ova će kazna zahtijevati od učenika da učini suprotno. Učitelj proziva učenike po redu i dijeli ih u 2-3 grupe.

Dobit će komad papira s nasumično ispisanim nazivom stvari. Zadatak je da grupe učenika smiju koristiti samo izraze lica i geste tijela, a ne riječi, kako bi međusobno raspravljale o tome kako izraziti tu riječ. Kada razred pogodi nazive stvari. 

strategije za upravljanje razredom
Strategije upravljanja ponašanjem

7/ Tri koraka dijeljenja

Umjesto da samo pitate ili kažnjavate učenika koji se nedolično ponaša u učionici, zašto ne podijelite s učenikom kako se osjećate? Ovo će pokazati da vam je doista stalo i da imate dovoljno povjerenja da podijelite sa svojim učenicima.

Na primjer, ako govorite o tome kako se osjećate bučno od učenika na satu književnosti prema Tri koraka dijeljenja u nastavku: 

  • Razgovarajte o ponašanju učenika: "Dok sam pričao priču o velikom Shakespeareovom pjesniku, ti si razgovarao s Adamom."
  • Navedite posljedice ponašanja učenika: “Moram prestati...”
  • Recite ovom studentu kako se osjećate: "Ovo me čini tužnim jer sam proveo toliko dana pripremajući se za ovo predavanje."
strategije upravljanja ponašanjem
Strategije upravljanja ponašanjem

U drugom slučaju, učitelj je rekao najzločestijem učeniku u razredu: “Ne znam što sam učinio da me mrziš. Molim te, javi mi ako sam se naljutio ili učinio nešto što te uznemirilo. Imao sam osjećaj da sam učinio nešto da te ne zadovoljim, pa nisi pokazao poštovanje prema meni.”

Bio je to iskren razgovor uz mnogo truda s obje strane. I taj učenik više ne galami na satu.

8. Primijenite vještine upravljanja razredom

Bilo da ste novi učitelj ili imate godine iskustva, ovi su praktični vještine upravljanja razredom pomoći će vam da izgradite dugotrajan odnos sa svojim učenicima i također će pomoći u stvaranju izvrsnog okruženja za učenje. 

Igrajte igre za obnavljanje znanja ili učinite svoju učionicu uzbudljivijom uz matematičke igre, kvizove uživo, zabavno razmišljanje, Pictionary, riječ oblaci, i Student Day vam omogućuju kontrolu nad vašom učionicom i čine nastavu radosnijim. 

Posebno nemojte zaboraviti jedan od modela razreda koji podržava najučinkovitije upravljanje razredom i najučinkovitije upravljanje ponašanjem – Okrenuta učionica.

upravljanje pozitivnim ponašanjem
Strategije upravljanja ponašanjem

9. Slušajte i razumite svoje učenike

Slušanje i razumijevanje dva su ključna čimbenika za izgradnju strategija upravljanja ponašanjem.

Svaki će učenik imati jedinstvene osobine ličnosti koje zahtijevaju različite pristupe i rješenja. Razumijevanje načina na koji svaki pojedinac razmišlja omogućit će učiteljima da budu bliže svojim učenicima.

Osim toga, mnogi učenici postaju razorni i agresivni kada su prisiljeni ili im nije dopušteno izraziti svoje stavove. Stoga se pobrinite da vam je stalo i pustite dijete da govori prije nego što osudite bilo kakvo ponašanje.

ideje upravljanja ponašanjem u razredu
Strategije upravljanja ponašanjem

Final Misli

Postoje mnoge strategije upravljanja ponašanjem, ali za svaku situaciju u razredu i grupu učenika pronađite pravi put za sebe. 

Posebno se pobrinite da svoju emocionalnu prtljagu ostavite izvan učionice. Ako imate negativne emocije poput ljutnje, dosade, frustracije ili umora, pobrinite se da ih ne pokazujete svojim učenicima. Loša emocija može se proširiti poput epidemije, a učenici su vrlo osjetljivi na zarazu. Kao učitelj, morate to prevladati!