מפגש חזק יכול ליצור אנרגיה, לשנות את האופן שבו אנשים חושבים ולקבל משוב נהדר. החלק הקשה יותר הוא לגרום להשפעה הזו להימשך.
בוובינר זה, אמבר ונדרבורג תשתף כיצד לעצב מסעות למידה אסטרטגיים שבונים הרגלים, שומרים על מעורבות של אנשים ומקשרים את הלמידה בצורה הדוקה יותר לתוצאות עסקיות.
מה נכסה
- כיצד לתכנן מסעות למידה רציפים ורב-שלביים
- כיצד לשלב יצירת הרגלים ותרגול מיומנויות לעבודה אמיתית
- כיצד לשלב סדנאות, חוברות עבודה, אימון ואחריות עמיתים
- כיצד בינה מלאכותית ו-LMS יכולים לתמוך בחיזוק לאורך זמן
- כיצד לחבר עיצוב למידה בצורה הדוקה יותר למטרות עסקיות
מי צריך להשתתף
- אנשי מקצוע בתחום הלמידה והפיתוח ומדריכים ארגוניים
- מנחים ומעצבי למידה
- צוותי משאבי אנוש ופיתוח אנשים
- ראשי צוותים האחראים על הכשרה ובניית יכולות
- כל מי שמנסה ליצור תוצאות למידה חזקות יותר לאורך זמן
אם אתם בוחנים אימון דרך עדשת ההשפעה ארוכת הטווח, נשמח לארח אתכם איתנו.
