Nesvarbu, ar esate vadovas, personalo specialistas ar naujas komandos narys, konstruktyvi kritika vis dar yra iššūkis. Konstruktyvi kritika yra menas, kuris gali suteikti galių arba demotyvuoti.
Šiame tinklaraščio įraše bus pateikta 15 įžvalgių, konstruktyvios kritikos pavyzdžiai
kurie paskatino augimą, transformaciją ir karjeros pažangą.
Turinys
Konstruktyvios kritikos pavyzdžiai. Vaizdas: freepikPatarimai, kaip su „AhaSlides“ atlikti tyrimus smagiai
Geriau pažink savo draugus! Sukurkite internetinę apklausą dabar!
Naudokite viktoriną ir žaidimus „AhaSlides“, kad sukurtumėte linksmą ir interaktyvią apklausą, gautumėte visuomenės nuomonę darbe, klasėje ar nedidelio susibūrimo metu.
🚀 Sukurkite nemokamą apklausą☁️ Konstruktyviosios kritikos prasmė
Profesionalioje aplinkoje, konstruktyvi kritika reiškia naudingų ir teigiamų atsiliepimų teikimą kolegoms, komandos nariams ar net jūsų vadovams.Kalbama apie dalijimąsi pasiūlymais, kaip tobulinti, išlaikant palaikančią ir pagarbų toną, siekiant padėti kitiems tobulinti savo įgūdžius ir našumą, galiausiai prisidedant prie komandos ir visos organizacijos sėkmės.
Kodėl konstruktyvi kritika yra labai svarbi?
Konstruktyvi kritika yra labai svarbi, nes ji padeda žmonėms mokytis ir tobulėti to, ką daro.
- Tai leidžia asmenims pamatyti sritis, kuriose jie gali tobulėti, nesijausdami nusivylę.Išspręsdami trūkumus ir mokydamiesi iš grįžtamojo ryšio, jie įgudę atlikti savo užduotis.
- Tai suteikia vertingų įžvalgų, kurios gali padėti pagerinti našumą.Kai žmonės gauna konkrečių augimo pasiūlymų, jie gali imtis tikslinių pakeitimų, kurie teigiamai paveiks jų rezultatus.
- Tai sveikas būdas spręsti problemas ir konfliktus. Teigiamai siūlant grįžtamąjį ryšį, nesusipratimus galima išspręsti nepažeidžiant santykių.
- Tai ugdo pasitikėjimo ir pagarbos jausmą, gerina vadovo ir darbuotojo, tarpusavio santykius.
Konstruktyvi ir kritinė kritika
Konstruktyvi ir kritinė kritika gali atrodyti panašiai, tačiau konstruktyvios kritikos tikslas – ugdyti ir palaikyti, siūlant tobulinimo gaires, o kritinė kritika daugiau dėmesio skiria trūkumams nurodyti, nesiūlant konstruktyvaus kelio į priekį.
Konstruktyvi kritika:Konstruktyvi kritika pateikiama teigiamai ir palaikančiai, siekiant padėti kažkam geriau atlikti savo darbą. Jame pateikiami konkretūs pasiūlymai ir veiksmingi atsiliepimai, išryškinamos plėtros sritys, nepakenkiant asmens pasitikėjimui. Ši kritika skatina žmones mokytis iš savo klaidų ir daryti teigiamus pokyčius.
Kritinė kritika:Kita vertus, kritinė kritika yra neigiama ir ieško klaidų. Jis dažnai nurodo klaidas ar trūkumus, nesiūlydamas tobulinimo sprendimų. Tai gali pakenkti santykiams, nes gali būti vertinama arba prieštaringa. Užuot skatinusi augimą, kritinė kritika gali paskatinti gynybą ir trukdyti asmeniui mokytis ir prisitaikyti.
Vaizdas: freepik15 konstruktyvios kritikos pavyzdžių
Štai keletas konstruktyvios kritikos pavyzdžių pagal konkrečius scenarijus ir palyginimas su kritine kritika:
Konstruktyvios kritikos pavyzdžiai darbuotojams
Pristatymo įgūdžiai
Vietoj kritinės kritikos: „Jūsų pristatymui trūko vizualinio patrauklumo ir atrodėte atitolęs nuo auditorijos. Turite dirbti su pristatymu ir įsipareigojimu.
Konstruktyvios kritikos pavyzdžiai: „Jūsų pristatymas buvo gerai struktūrizuotas ir efektyviai išdėstėte pagrindinius dalykus. Kad tai būtų dar patrauklesnė, apsvarstykite galimybę pridėti keletą vaizdinių elementų, kurie paremtų jūsų pagrindines idėjas ir palaikytų akių kontaktą su auditorija.
🎉 Sužinokite daugiau: Kūno kalba pristatymo metu? 14 geriausių patarimų, kuriuos reikia naudoti 2024 m
Rašytinė ataskaita
Užuot sakęs: „Jūsų pranešimas yra painus ir prastai parašytas. Turėtumėte daugiau dėmesio skirti gramatikai ir organizavimui.
Konstruktyvios kritikos pavyzdžiai: „Jūsų pranešime yra vertingų įžvalgų. Norėdami padidinti jo aiškumą, apsvarstykite galimybę sudėtingas sąvokas suskaidyti į paprastesnius terminus ir atlikti bet kokių smulkių gramatinių klaidų korektūrą.
Klientų aptarnavimas
Užuot sakęs: „Jūs nesupratote kliento poreikių ir jūsų bendravimas buvo prastas. Turite patobulinti savo klientų aptarnavimo įgūdžius“.
Konstruktyvios kritikos pavyzdžiai: „Profesionaliai tvarkėte bendravimą su klientu. Norėdami pagerinti klientų patirtį, stenkitės aktyviai klausytis ir užduoti tolesnius klausimus, kad geriau suprastumėte jų poreikius.
laiko valdymas
Užuot sakęs: „Jūsų laiko valdymas yra baisus. Jūs vėluojate laikytis terminų ir netinkamai nustatote savo darbo prioritetus.
Konstruktyvios kritikos pavyzdžiai: „Jūs puikiai atliekate užduotis. Norėdami efektyviau valdyti savo laiką, apsvarstykite galimybę kiekvienam projekto etapui nustatyti konkrečius terminus ir suskirstykite užduotis pagal jų svarbą.
🧘 Patikrinkite: Laiko valdymo apibrėžimas
Komandinis darbas
Užuot sakęs: „Jūs nepakankamai prisidedate prie komandos susitikimų. Jūsų dalyvavimo trūkumas trukdo pažangai.
Konstruktyvios kritikos pavyzdžiai: „Tu buvai puikus komandos žaidėjas. Norėdami pagerinti bendradarbiavimą, būtinai aktyviai dalyvaukite grupinėse diskusijose ir pasidalykite mintimis per protų šturmo sesijas.
👆 Daugiau apie: Nauja įžvalga apie komandinio darbo svarbą | Atnaujinta 2024 m
Problemų sprendimo įgūdžiai
Užuot sakęs: „Jūsų sprendimas buvo ydingas ir jame trūko kūrybiškumo. Susidūrę su iššūkiais, turite mąstyti kritiškiau.
Konstruktyvios kritikos pavyzdžiai:„Jūsų požiūris į problemos sprendimą buvo apgalvotas. Norėdami pagerinti savo problemų sprendimą, prieš priimdami galutinį sprendimą apsvarstykite alternatyvius sprendimus.
❤️ Sužinok daugiau: 9 Kūrybiniai problemų sprendimo pavyzdžiai, kaip išspręsti tikrus interviu klausimus
Konfliktų sprendimas
Užuot sakęs: „Jūsų konfliktų sprendimas yra netinkamas. Turite geriau spręsti konfliktus ir atsižvelgti į kitų požiūrį.
Konstruktyvios kritikos pavyzdžiai: „Jūs konstruktyviai sprendėte konfliktus. Norėdami pagerinti savo konfliktų sprendimo įgūdžius, apsvarstykite galimybę naudoti „aš“ teiginius, kad išreikštumėte savo jausmus ir aktyviai įsiklausytumėte į kitų požiūrį nesutarimų metu.
🥲 Sužinokite daugiau: 7 toksiškos darbo aplinkos požymiai ir geriausi patarimai, kaip apsisaugoti
Prisitaikymas prie pokyčių
Užuot sakęs: „Jūs kovojate su pokyčiais. Turite būti labiau prisitaikantys ir neatsilikti nuo pramonės pokyčių.
Konstruktyvi kritika: „Jūs puikiai valdėte projekto pokyčius. Norėdami dar labiau sustiprinti savo gebėjimą prisitaikyti, stenkitės būti informuoti apie pramonės tendencijas ir ieškoti galimybių aktyviai koreguoti savo strategijas.
🥰 Sužinokite daugiau: Pokyčių valdymo procesas: sklandaus ir veiksmingo perėjimo raktas
Konstruktyvios kritikos pavyzdžiaiKonstruktyvių atsiliepimų pavyzdžiai kolegai
- „Jūsų įžvalgos yra vertingos; apsvarstykite galimybę jais pasidalinti ir su kitomis komandomis.
- „Jūsų pasiūlymai per protų šturmą yra vertingi. Norėdami paskatinti daugiau naujovių, galbūt pabandykite paskatinti tylesnius komandos narius pasidalinti savo idėjomis.
- „Mačiau, kaip įspūdingai elgiatės su projektų pokyčiais. Norėdami dar labiau pagerinti savo prisitaikymo galimybes, galbūt norėsite ištirti papildomus mokymus apie naujus įrankius ar metodus.
Konstruktyvūs atsiliepimų pavyzdžiai jūsų vadovui
- „Mūsų susitikimai yra produktyvūs. Darbotvarkių supaprastinimas ir susitelkimas į realius rezultatus gali padėti optimizuoti mūsų laiką.
- „Žaviuosi jūsų strateginiu planavimu. Siekiant padėti mums suprasti didesnį vaizdą, būtų naudinga daugiau aiškumo, kaip prisideda mūsų individualūs tikslai.
- „Jūsų atsiliepimai yra vertingi. Siekdami užtikrinti, kad tai būtų veiksminga, ar aptardami patobulinimus apsvarstytumėte galimybę pateikti konkretesnių pavyzdžių?
- „Jūsų pripažinimas mus motyvuoja. Ar galėtume per komandos susitikimus ištirti konkretesnius atsiliepimus, kad pabrėžtume individualų indėlį?
>> Skaityti daugiau: 19 geriausių vadovų atsiliepimų pavyzdžių 2024 m
Baigiamosios mintys
Konstruktyvi kritika, kai ji naudojama tinkamai, yra kompasas, nukreipiantis mus link geresnio bendravimo, geresnių įgūdžių ir tvirtesnių santykių darbo vietoje. Taigi šiame tinklaraščio įraše panaudokime 15 konstruktyvios kritikos pavyzdžių, kad pasiektume didesnius pasiekimus ir sėkmę.
Ir nepamirškite, kad teikia „AhaSlides“. interaktyvios funkcijos, Kaip tiesioginės viktorinosir žodžių debesiss už efektyvų grįžtamąjį ryšį, leidžiantį komandoms sklandžiai bendradarbiauti ir pateikti įžvalgų.
Išnagrinėkime „AhaSlides“. šablonai!DUK
Kokie yra konstruktyvios kritikos pavyzdžiai?
Štai keletas pavyzdžių: „Žaviuosi jūsų strateginiu planavimu. Siekiant padėti mums suprasti didesnį vaizdą, būtų naudinga daugiau aiškumo, kaip prisideda mūsų individualūs tikslai.“; „Jūs puikiai atliekate užduotis. Norėdami efektyviau valdyti savo laiką, apsvarstykite galimybę kiekvienam projekto etapui nustatyti konkrečius terminus ir suskirstykite užduotis pagal jų svarbą.“; „Jūsų pranešime yra vertingų įžvalgų. Norėdami padidinti jo aiškumą, apsvarstykite galimybę sudėtingas sąvokas suskaidyti į paprastesnius terminus ir atlikti bet kokių smulkių gramatinių klaidų korektūrą.
Ar konstruktyvi kritika yra geras dalykas?
Taip, konstruktyvi kritika yra teigiamas požiūris į grįžtamąjį ryšį. Jame pagrindinis dėmesys skiriamas tobulėjimui, skatinamas augimas ir padeda asmenims tobulinti savo įgūdžius. Tai skatina palankią aplinką mokytis ir tobulėti.
Kas yra konstruktyvi ir kritinė kritika?
Konstruktyvi ir kritinė kritika:Konstruktyvi kritika siūlo konkrečius pozityvaus tobulinimo pasiūlymus. Juo siekiama padėti žmonėms augti ir mokytis. Kita vertus, kritinė kritika yra linkusi sutelkti dėmesį į trūkumus, nesikreipiant į tobulėjimą, ir ji gali būti neigiama ir labiau motyvuojanti.
Nuoroda: Valamis | „BetterUp“
