Perėjimas prie nuotolinio darbo daug ką pakeitė, tačiau vienas dalykas nepasikeitė – tai nuobodūs susitikimai. Mūsų potraukis „Zoom“ platformai kasdien blėsta, ir mes vis svarstome, kaip virtualius susitikimus padaryti smagesnius ir suteikti geresnę komandos formavimo patirtį bendradarbiams. Štai ir žaidimai virtualiems susitikimams.
Pagal 2021 tyrimasInteraktyvios skaidrės gali leisti dėstytojams pritaikyti seną informaciją naujai, dinamiškesnei ir įtraukiančia mokymosi paradigmai.
Mūsų 10 virtualių komandos susitikimo žaidimų sąrašas sugrąžins džiaugsmą į jūsų internetinius susitikimus, komandos formavimo veiklą, konferencinius skambučius ar net į darbinį Kalėdų vakarėlį.
Visus šiuos žaidimus galima žaisti naudojant „AhaSlides“, kuri leidžia nemokamai kurti virtualius komandos susitikimų žaidimus. Naudodama tik savo telefonus, jūsų komanda gali žaisti jūsų viktorinas ir prisidėti prie jūsų apklausų, žodžių debesų, minčių audrų ir suktuko ratų.
Geriausi žaidimai virtualiems susitikimams
1 žaidimas: suki ratą
Paprastas žaidimas su paprasta koncepcija, tačiau žaidėjams suteikiantis netikėtumo elementą. Besisukantis ratas įjungia atsitiktinumą, kuris palaiko aukštą energijos lygį ir visus įtraukia, nes niekas nežino, koks iššūkis, klausimas ar prizas bus kitas.
Galbūt matėte tokius renginius prekybos mugėse, konferencijose ir įmonių renginiuose – besisukantys ratai nuolat pritraukia minias žmonių ir skatina įsitraukimą, nes jie pasinaudoja mūsų natūraliu pomėgiu nenuspėjamumui ir laimėjimo jauduliu, tuo pačiu metu sklandžiai renkant potencialius klientus ar pateikiant svarbią informaciją įdomiu formatu.
Kokio žiūrimiausiu laiku rodomo žaidimų šou negalima būtų patobulinti pridedant besisukantį ratą? Justino Timberlake'o vieno sezono televizijos stebuklas „Spin the Wheel“ būtų buvęs visiškai nežiūrimas be neįtikėtinai efektingo, 40 metrų aukščio besisukančio rato centrinėje scenoje.
Taip atsitinka, kad klausimų piniginės vertės priskyrimas, atsižvelgiant į jų sunkumą, ir tada kova dėl 1 milijono dolerių, gali būti jaudinanti veikla virtualiame komandos susitikime.
Tai puikus ledlaužio žaidimas virtualiems susitikimams. Tikriausiai nerasite geresnio ir paprastesnio ledlaužio žaidimo nei „Suk ratą“.
Kaip tai padaryti
- Sukurkite „AhaSlides“ suktuką ir įrašykite skirtingas pinigų sumas.
- Kiekvienam įrašui surinkite kelis klausimus. Klausimai turėtų būti sunkesni, tuo daugiau pinigų, kuriais vertinamas įrašas.
- Savo komandos susitikime sukite kiekvieną žaidėją ir užduokite klausimą, atsižvelgiant į pinigų sumą, į kurią jie patenka.
- Jei jie teisingai supranta, pridėkite šią sumą į savo banką.
- Pirmasis, surinkęs 1 milijoną dolerių, yra nugalėtojas!
Paimkite AhaSlides Spin.
Čia prasideda produktyvūs susitikimai. Išbandykite mūsų darbuotojų įtraukimo programinę įrangą nemokamai!
2 žaidimas: kieno tai nuotrauka?
Tai vienas iš mūsų visų laikų mėgstamiausių. Šis žaidimas užmezga lengvus pokalbius, nes žmonės mėgsta kalbėti apie savo nuotraukas ir už jų esančią patirtį!
Kiekvienas dalyvis atsiunčia asmeninę nuotrauką, darytą praeityje – atostogų, hobio, brangios akimirkos ar neįprastos vietos.
Nuotraukos rodomos anonimiškai, o jūsų komandos nariai turės atspėti, kam jos priklauso.
Kai bus atlikti visi spėjimai, nuotraukos savininkas atskleis save ir pasidalins istorijomis, slypinčiomis už nuotraukos.
Šis žaidimas puikiai tinka užmegzti ryšius tarp komandos narių, suteikiant visiems įžvalgų apie vienas kito gyvenimą už darbo ribų.
Kaip tai padaryti
- „AhaSlides“ sukurkite skaidrę „Trumpas atsakymas“ ir įveskite klausimą.
- Įkelkite paveikslėlį ir parašykite teisingą atsakymą.
- Palaukite, kol auditorija atsakys
- Žiūrovų atsakymai bus rodomi ekrane.
3 žaidimas: Personalo „Soundbite“
„Staff Soundbite“ – tai galimybė išgirsti tuos biuro garsus, kurių niekada nemanėte, kad ilgėsitės, bet keistai ilgėjotės nuo tada, kai pradėjote dirbti iš namų.
Prieš pradedant veiklą, paprašykite savo darbuotojų kelių garso įrašų įspūdžių iš skirtingų darbuotojų. Jei jie ilgą laiką dirbo kartu, jie beveik neabejotinai atrinko keletą mažų nekaltų bruožų, kuriuos turi jų bendradarbiai.
Žaiskite juos sesijos metu ir paprašykite dalyvių balsuoti, kuriuo bendradarbiu apsimetinėjama. Šis virtualių komandos susitikimų žaidimas yra linksmas būdas visiems priminti, kad nuo persikėlimo į internetą komandos dvasia neprarado nė menkiausios įtakos.
Žaidimas sėkmingas, nes jis švenčia keistus, žmogiškus elementus, kurie kiekvieną komandos narį daro unikalų, kartu atkurdamas organišką pažįstamumą, kurio dažnai trūksta nuotoliniame darbe, galiausiai sustiprindamas ryšius per bendrą juoką ir pripažinimą.
Kaip tai padaryti
- Paprašykite 1 arba 2 sakinių skirtingų darbuotojų įspūdžių. Laikykite jį nekaltą ir švarų!
- Įdėkite visus tuos garso įrašus į „AhaSlides“ viktorinos skaidres ir paklauskite „kas tai?“. antraštėje.
- Pridėkite teisingą atsakymą kartu su kitais priimtais atsakymais, kuriuos, jūsų manymu, gali pasiūlyti jūsų komanda.
- Nurodykite jiems laiko limitą ir užtikrinkite, kad greitesni atsakymai gautų daugiau taškų.
4 žaidimas: Tiesioginė viktorina!
Paprastas, bet smagus sprendimas, kaip paįvairinti virtualaus susitikimo atmosferą. Žaidimas reikalauja, kad žaidėjai kuo greičiau mąstytų ir atsakytų.
Rimtai, kokio susitikimo, seminaro, įmonės rekolekcijų ar pertraukos metu neįvyko gyva viktorina?
Jų įkvepiamos konkurencijos lygis ir dažnai kylantis linksmumas juos iškelia tiesiai į virtualių komandos susitikimų žaidimų sostą.
Dabar, skaitmeninės darbovietės amžiuje, trumpi testai įrodo, kad skatina komandinę dvasią ir siekį sėkmingai dirbti, ko trūko perėjimo iš biuro į namus laikotarpiu.
Tai puikiai tinka norint įkrauti virtualius susitikimus, kurie atrodo nuobodūs, nutraukti ilgus seminarus ar mokymus, pradėti įmonių rekolekcijas arba užpildyti perėjimo laiką tarp darbotvarkės punktų – iš esmės bet kuriuo metu, kai reikia greitai pakeisti grupės energiją iš pasyvaus į aktyvų įsitraukimą.
Kaip jomis naudotis
- Spustelėkite aukščiau esantį šabloną, kad prisiregistruotumėte nemokamai.
- Iš šablonų bibliotekos pasirinkite norimą viktoriną.
- Norėdami ištrinti atsakymų pavyzdžius, paspauskite „Išvalyti atsakymus“.
- Pasidalykite unikaliu prisijungimo kodu su savo žaidėjais.
- Žaidėjai prisijungia savo telefonais, o jūs jiems pateikiate viktoriną gyvai!
5 žaidimas: vaizdo mastelis
Turite krūvą biuro nuotraukų, kurių niekada nemanėte, kad pamatysite dar kartą? Na, pasikniskite po savo telefono nuotraukų biblioteką, surinkite jas visas ir išbandykite „Picture Zoom“.
Šiame savo komandai pristatote itin padidintą vaizdą ir paprašote atspėti, koks yra visas vaizdas. Geriausia tai daryti naudojant vaizdus, kurie sieja jūsų darbuotojus, pvz., iš darbuotojų vakarėlių ar biuro įrangos.
„Picture Zoom“ puikiai tinka priminti savo bendradarbiams, kad jūs vis dar esate komanda, turinti nuostabią bendrą istoriją, net jei ji pagrįsta tuo senoviniu biuro spausdintuvu, kuris visada spausdina žalias spalvas.
Tai puikiai tinka virtualiems komandos susitikimams, kai norite įkvėpti nostalgijos ir humoro, adaptacijos metu, kad nauji darbuotojai sužinotų apie komandos istoriją, arba bet kada, kai norite priminti kolegoms apie jų bendrą kelionę ir ryšį, neapsiribojant vien darbo užduotimis – tiek susitikus virtualiai, tiek asmeniškai.
Kaip tai padaryti
- Surinkite keletą nuotraukų, sujungiančių jūsų bendradarbius.
- Sukurkite tipo atsakymo viktorinos skaidrę „AhaSlides“ ir pridėkite vaizdą.
- Kai pasirodys galimybė apkarpyti vaizdą, priartinkite jo dalį ir spustelėkite išsaugoti.
- Parašykite, kas yra teisingas atsakymas, taip pat pateikite keletą kitų priimtų atsakymų.
- Nustatykite laiko limitą ir pasirinkite, ar suteikti greitesnius atsakymus ir daugiau taškų.
- Viktorinos pirmaujančiųjų sąrašo skaidrėje, esančioje po jūsų tipo atsakymo skaidrės, nustatykite fono vaizdą kaip viso dydžio vaizdą.
Žaidimas #6: Balderdash
„Balderdash“ – tai kūrybinis žodyno žaidimas, kuriame komandos varžosi, kas sugalvos įtikinamiausius netikrus apibrėžimus neaiškiems, bet tikriems angliškiems žodžiams.
Norėdami žaisti, pasirinkite 3–4 neįprastus tikrus žodžius, pateikite kiekvieną žodį be jo apibrėžimo, tada paprašykite dalyvių pateikti savo geriausią spėjimą arba kūrybišką netikrą apibrėžimą per pokalbių langą arba apklausų įrankius, kol jūs įmaišote tikrąjį apibrėžimą ir galiausiai, visiems balsuojant už labiausiai įtikinamą variantą, atskleidžiate, kuris variantas buvo teisingas.
Nuotoliniu režimu tai puikiai tinka lengvabūdiškam pokštui, kuris taip pat įgauna kūrybinių jėgų. Jūsų komanda gali nežinoti (tiesą sakant, tikriausiai nežinos), ką reiškia jūsų žodis, tačiau kūrybiškos ir linksmos idėjos, kilusios jų paklausus, tikrai vertos kelių minučių jūsų susitikimui.
Tai puikiai tinka kūrybinių dirbtuvių pradžiai, energijos suteikimui susitikimų viduryje, ledų pralaužimui su naujais komandos nariais ar bet kokiam virtualiam ar gyvam susibūrimui.
Kaip tai padaryti
- Raskite keistų žodžių sąrašą (naudokite a Atsitiktinių žodžių generatorius ir žodžio tipą nustatykite į „išplėstas“).
- Pasirinkite vieną žodį ir paskelbkite jį savo grupei.
- Atidarykite „AhaSlides“ ir sukurkite „Brainstorm“ skaidres.
- Kiekvienas anonimiškai pateikia savo žodžio apibrėžimą smegenų šturmo skaidrėje.
- Pridėkite tikrąjį apibrėžimą anonimiškai iš savo telefono.
- Kiekvienas balsuoja už apibrėžimą, kuris, jų nuomone, yra tikras.
- 1 taškas atitenka visiems, kurie balsavo už teisingą atsakymą.
- 1 taškas atitenka tiems, kurie balsuoja už savo pateikimą, už kiekvieną gautą balsą.
7 žaidimas: sukurkite siužetą
„Build a Storyline“ – tai bendradarbiavimu grįstas kūrybinio rašymo žaidimas, kuriame komandos nariai paeiliui rašo sakinius, kad sukurtų nenuspėjamą, dažnai linksmą grupės istoriją, kuri rutuliojasi viso jūsų susitikimo metu.
Neleiskite pasaulinei pandemijai sugriauti tos keistos, kūrybingos jūsų komandos dvasios. „Build a Storyline“ puikiai veikia, kad išlaikytų tą menišką, keistą darbo vietos energiją.
Pradėkite siūlydami pradinį istorijos sakinį. Prieš perduodama vaidmenį kitam asmeniui, komanda po vieną pridės savo trumpus papildymus. Pabaigoje turėsite visą vaizduotę ir linksmą istoriją.
Tai puikiai tinka ilgiems virtualiems seminarams, mokymams ar strateginio planavimo susitikimams, kai norite išlaikyti energiją ir įsitraukimą nereikalaudami specialių laiko blokų.
Kaip tai padaryti
- Sukurkite atvirą skaidrę „AhaSlides“ ir nurodykite pavadinimą kaip savo istorijos pradžią.
- Pridėkite laukelį „vardas“ po „papildomais laukais“, kad galėtumėte stebėti, kas atsakė
- Pridėkite laukelį „komanda“ ir pakeiskite tekstą „kas toliau?“, Kad kiekvienas rašytojas galėtų parašyti kito vardą.
- Įsitikinkite, kad rezultatai neslėpti ir pateikiami tinklelyje, kad rašytojai galėtų pamatyti istoriją eilutėje prieš pridėdami savo dalį.
- Papasakokite savo komandai, kad susitikimo metu jam padėtų ką nors ant galvos, kol jie rašo savo dalį. Tokiu būdu galite teisingai pasiteisinti, kas žiūri į savo telefoną ir juokiasi.
8 žaidimas: namų ūkio filmas
„Namų apyvokos filmas“ – tai kūrybinis iššūkis, kuriame komandos nariai, naudodami kasdienius namų apyvokos daiktus, atkuria garsias filmų scenas, linksmais būdais išbandydami savo meninę viziją ir išradingumą.
Visada maniau, kad tai, kaip sukrovėte raštinės reikmenis, šiek tiek primena Džeką ir Rouzą, plūduriuojančius ant Titaniko durų. Na, taip, tai visiškai beprotiška, bet namų ūkių filme tai taip pat laimi!
Tai vienas geriausių virtualių komandų susitikimų žaidimų, skirtų jūsų darbuotojų meninei akiai išbandyti. Tai iššaukia juos surasti daiktus savo namuose ir sudėti juos taip, kad būtų atkurta scena iš filmo.
Norėdami tai padaryti, galite leisti jiems pasirinkti filmą arba duoti vieną iš IMDb 100 geriausių. Duokite jiems 10 minučių, o kai jie baigs, paprašykite juos pateikti po vieną ir surinkti visų balsus, kas yra jų mėgstamiausia .
Tai puikiai tinka virtualiems komandos susitikimams, kur žmonės gali lengviau pasiekti namų apyvokos daiktus. Be to, su šiuo žaidimu galite įveikti kliūtis, pasijuokti su kolegomis ir pamatyti jų asmenybes.
Kaip tai padaryti
- Priskirkite filmus kiekvienam savo komandos nariui arba leiskite laisvą nuotolį (jei tik jie taip pat turi tikros scenos vaizdą).
- Duokite jiems 10 minučių, kad rastų viską, ką tik gali aplink savo namą, kad galėtų atkurti garsiąją šio filmo sceną.
- Kol jie tai daro, „AhaSlides“ sukurkite skaidrę su daugybe pasirinkimų su filmų pavadinimų pavadinimais.
- Spustelėkite „leisti pasirinkti daugiau nei vieną variantą“, kad dalyviai galėtų įvardyti 3 populiariausius savo poilsius.
- Slėpkite rezultatus, kol jie visi bus, ir atskleiskite juos pabaigoje.
9 žaidimas: greičiausiai...
„Labiausiai tikėtina“ – tai vakarėlių žaidimo forma, kurioje žaidėjai spėja, kas grupėje greičiausiai padarys ar pasakys ką nors juokingo ar kvailo.
Kalbant apie virtualius komandos susitikimo žaidimus, kuriuose yra geriausias pastangų ir linksmumo santykis, labiausiai tikėtina, kad… išstumia juos iš parko. Tiesiog įvardykite keletą „labiausiai tikėtinų“ scenarijų, išvardykite dalyvių vardus ir paprašykite juos balsuoti už tai, kas labiausiai tikėtina.
Tai būtina išbandyti veikla, jei norite geriau pažinti savo komandos narius ir patirti linksmų akimirkų, kurios įsimins visiems.
Tai viena geriausių veiklų ledlaužiui, kai bandote integruoti naujus narius į savo komandą ir taip kurti gilesnius komandos ryšius.
Kaip tai padaryti
- Sukurkite daugybę skaidrių su daugybe pasirinkimų, pavadindami „greičiausiai...“.
- Pasirinkite „pridėti ilgesnį aprašymą“ ir kiekvienoje skaidrėje įveskite likusį „labiausiai tikėtiną“ scenarijų.
- Laukelyje „Parinktys“ įrašykite dalyvių vardus.
- Atžymėkite laukelį „Šis klausimas turi teisingą atsakymą (-us)“.
- Pateikite rezultatus juostinėje diagramoje.
- Pasirinkite paslėpti rezultatus ir juos atskleisti pabaigoje.
10 žaidimas: beprasmis
„Pointless“ – tai atvirkštinio taškų skaičiavimo viktorinos žaidimas, įkvėptas britų žaidimų šou, kuriame žaidėjai renka taškus pateikdami pačius neaiškiausius teisingus atsakymus į plačios kategorijos klausimus, apdovanodami kūrybinį mąstymą, o ne įprastas žinias.
Naudodami „Pointless“, virtualių komandos susitikimų žaidimų leidimą, jūs užduodate klausimą savo grupei ir verčiate juos pateikti 3 atsakymus. Mažiausiai paminėtas atsakymas ar atsakymai suteikia taškų.
Pavyzdžiui, paprašius „šalių, prasidedančių raide B“, galite atnešti daugybę brazilų ir belgų, bet Beninas ir Brunėjus parveš namo lašinių.
„Pointless“ gali padėti sukurti energingą atmosferą, pralaužti ledus su naujais komandos nariais draugiško varžybų metu arba bet kokiame susibūrime, kuriame norite sukurti atpalaiduojančią atmosferą, kurioje švenčiamas unikalus mąstymas.
Kaip tai padaryti
- Sukurkite žodžių debesies skaidrę naudodami „AhaSlides“ ir įdėkite platų klausimą kaip pavadinimą.
- Padidinkite „įrašų vienam dalyviui“ skaičių iki 3 (arba daugiau nei 1).
- Nustatykite laiko limitą atsakymams į kiekvieną klausimą.
- Paslėpkite rezultatus ir atskleiskite juos pabaigoje.
- Daugiausia minimas atsakymas bus didžiausias debesyje, o mažiausiai paminėtas (tas, kuris gauna taškus) bus mažiausias.
Kada naudoti virtualius komandos susitikimų žaidimus
Visiškai suprantama, kad nenorite gaišti susitikimų laiko – su tuo neginčijame. Tačiau turite atsiminti, kad šis susitikimas dažnai yra vienintelis laikas per dieną, kai jūsų darbuotojai gali tinkamai pasikalbėti tarpusavyje.
Turėdami tai omenyje, patariame kiekviename susitikime naudoti vieną virtualų komandos susitikimo žaidimą. Dažniausiai žaidimai trunka ne ilgiau kaip 5 minutes, o jų teikiama nauda gerokai viršija bet kokį laiką, kurį galite laikyti „iššvaistytu“.
Bet kada susitikime naudoti komandos formavimo veiklą? Yra keletas mąstymo mokyklų šiuo klausimu…
- Pradžioje - Tokie žaidimai tradiciškai naudojami norint įveikti ledus ir gauti kūrybingą, atvirą smegenis prieš susitikimą.
- Viduryje - Žaidimas, skirtas suskaidyti intensyvų susitikimų verslo srautą, paprastai bus labai laukiamas komandos.
- Pabaigoje - Apibendrinantis žaidimas puikiai tinka norint patikrinti, ką suprasti ir užtikrinti, kad visi būtų tame pačiame puslapyje prieš grįžtant prie nuotolinio darbo.
Virtualios komandos susitikimų būsena
Nuotolinis darbas gali jaustis izoliuotas jūsų komandos nariams. Virtualūs komandos susitikimų žaidimai padeda sumažinti šį jausmą suburdami kolegas internete.
Nupieškime skaitmeninį kraštovaizdį čia:
A tyrimas iš „UpWork“ nustatė, kad 73 proc. įmonių 2028 m. bus mažiausiai iš dalies nutolęs.
Kitas tyrimas iš „GetAbstract“ nustatyta, kad 43% JAV darbuotojų nori padaugėjo nuotolinio darbo patyrus tai per COVID-19 pandemiją. Tai beveik pusė šalies darbo jėgos, kuri dabar nori bent iš dalies dirbti namuose.
Visi skaičiai iš tikrųjų rodo vieną dalyką: vis daugiau internetinių susitikimų ateityje.
Virtualūs komandos susitikimų žaidimai yra jūsų būdas palaikyti ryšį tarp darbuotojų nuolat besiskaistančioje darbo aplinkoje.
