Komandas balstītas mācības | Visaptverošs mācību ceļvedis

Komanda balstīta mācīšanās(TBL) ir kļuvusi par nozīmīgu mūsdienu izglītības sastāvdaļu. Tas mudina skolēnus strādāt kopā, dalīties idejās un kopīgi risināt problēmas.

Šajā blog ziņu, mēs apskatīsim, kas ir komandā balstīta mācīšanās, kas padara to tik efektīvu, kad un kur izmantot TBL, kā arī praktiskus padomus, kā to integrēt savās mācību stratēģijās. 

Satura rādītājs 

• Kas ir komandā balstīta mācīšanās?
• Kāpēc komandā balstīta mācīšanās ir efektīva?
• Kad un kur var izmantot komandas balstītu apmācību?
• Kā integrēt apmācību komandā mācīšanas stratēģijās?
• Komandas bāzes apmācības piemēri 
• Atslēgas 
• Biežāk uzdotie jautājumi

Padomi labākai iesaistei

• Aktīvās mācīšanās stratēģijas
• Lomu spēles spēle
• Kas ir vienaudžu mentorings
• Cross Functional Team vadība
• Vadības komandas piemēri
• Kas ir komandas iesaistīšanās?

Reģistrējieties bezmaksas Edu kontam jau šodien!

Iegūstiet kādu no tālāk norādītajiem piemēriem kā veidnes. Reģistrējieties bez maksas un paņemiet to, ko vēlaties no veidņu bibliotēkas!

Iegūstiet tos bez maksas

Kas ir komandā balstīta mācīšanās?

Komandas balstītas mācības parasti izmanto universitātēs un koledžās, tostarp uzņēmējdarbībā, veselības aprūpē, inženierzinātnēs, sociālajās zinātnēs un humanitārajās zinātnēs, lai veicinātu studentu iesaistīšanos un kritisko domāšanu, kā arī DAM izglītībairacionalizē šo procesu, ļaujot skolotājiem un skolēniem viegli pārvaldīt, koplietot un efektīvi izmantot digitālos līdzekļus, veicinot sadarbību un interaktīvāku mācību vidi.

Team Based Learning ir aktīvas mācīšanās un mazo grupu mācīšanas stratēģija, kas ietver studentu organizēšanu komandās (5–7 studenti katrā komandā), lai kopīgi strādātu pie dažādiem akadēmiskiem uzdevumiem un izaicinājumiem. 

TBL galvenais mērķis ir uzlabot mācīšanās pieredzi, veicinot studentu kritiskās domāšanas, problēmu risināšanas, sadarbības un komunikācijas prasmes.

TBL katrai studentu komandai tiek nodrošinātas iespējas iesaistīties kursa materiālos, izmantojot strukturētu darbību secību. Šīs darbības bieži ietver:

• Pirmsklases lasījumi vai uzdevumi
• Individuālie vērtējumi
• Komandas diskusijas 
• Problēmu risināšanas vingrinājumi
• Salīdzinoši vērtējumi

Kāpēc komandā balstīta mācīšanās ir efektīva?

Komandā balstīta mācīšanās ir izrādījusies efektīva izglītības pieeja vairāku galveno faktoru dēļ. Šeit ir daži izplatīti komandas apmācības ieguvumi: 

• Tas aktīvi iesaista skolēnus mācību procesā, veicinot augstāku iesaistīšanās un mijiedarbības līmeni salīdzinājumā ar tradicionālajām uz lekcijām balstītām pieejām.
• Tas mudina skolēnus kritiski domāt, analizēt informāciju un izdarīt pārdomātus secinājumus izmantojot kopīgas diskusijas un problēmu risināšanas aktivitātes.
• Strādājot komandās komandā balstītā mācībā, tiek attīstītas būtiskas prasmes piemēram, sadarbība, efektīva komunikācija un kolektīvo spēku izmantošana, skolēnu sagatavošana sadarbības darba videi.
• TBL bieži ietver reālās pasaules scenārijus un gadījumu izpēti, ļaujot studentiem pielietot teorētiskās zināšanas praktiskās situācijās un stiprinot izpratni un saglabāšanu.
• Tas skolēnos ieaudzina atbildības un atbildības sajūtugan par individuālo sagatavošanos, gan aktīvu ieguldījumu kolektīvā, veicinot pozitīvu mācību vidi.

Kad un kur var izmantot komandas balstītu apmācību?

1/ Augstākās izglītības iestādes:

Komandas balstītu apmācību parasti izmanto universitātēs un koledžās, tostarp uzņēmējdarbībā, veselības aprūpē, inženierzinātnēs, sociālajās zinātnēs un humanitārajās zinātnēs, lai veicinātu studentu iesaistīšanos un kritisko domāšanu.

2/ K-12 izglītība (vidusskolas):

Vidusskolu skolotāji var izmantot TBL, lai veicinātu studentu komandas darbu, kritisko domāšanu un aktīvu līdzdalību, palīdzot viņiem saprast sarežģītas koncepcijas, izmantojot grupu diskusijas un problēmu risināšanas aktivitātes.

3/ Tiešsaistes mācību platformas:

TBL var pielāgot tiešsaistes kursiem, izmantojot virtuālos sadarbības rīkus un diskusiju forumus, lai atvieglotu komandas aktivitātes un vienaudžu mācīšanos pat digitālā vidē.

4/ Apvērstas klases modelis:

TBL papildina apgriezto klases modeli, kurā skolēni vispirms patstāvīgi apgūst saturu un pēc tam nodarbības laikā iesaistās kopīgās aktivitātēs, diskusijās un zināšanu pielietošanā.

5/ Lielās lekciju nodarbības:

Lielos kursos, kas balstīti uz lekcijām, TBL var izmantot, lai sadalītu studentus mazākās komandās, veicinot vienaudžu mijiedarbību, aktīvu iesaistīšanos un uzlabotu materiāla izpratni.

Kā integrēt apmācību komandā mācīšanas stratēģijās?

Lai efektīvi integrētu komandā balstītu apmācību (TBL) savās mācību stratēģijās, rīkojieties šādi:

1/ Sāciet ar pareizo aktivitāšu izvēli:

Jūsu izvēlētās aktivitātes būs atkarīgas no mācību priekšmeta un nodarbības mērķiem. Dažas izplatītas TBL aktivitātes ietver:

• Individuālās gatavības nodrošināšanas testi (RAT): RAT ir īsas viktorīnas, kuras skolēni aizpilda pirms nodarbības, lai novērtētu savu izpratni par materiālu.
• Komandu viktorīnas: Komandu viktorīnas ir vērtētas viktorīnas, kuras aizpilda skolēnu komandas.
• Komandas darbs un diskusija:Studenti strādā kopā, lai apspriestu materiālu un risinātu problēmas.
• Ziņošana: Komandas klasei iepazīstina ar saviem atklājumiem.
• Salīdzinošu vērtējumi:Studenti novērtē viens otra darbu.

2/ Nodrošiniet studentu sagatavošanu:

Pirms sākat lietot TBL, pārliecinieties, vai studenti saprot, ko gaida un kā aktivitātes darbosies. Tas var ietvert instrukciju sniegšanu, darbību modelēšanu vai praktisko vingrinājumu veikšanu.

3/ Piedāvājuma atsauksmes:

Ir svarīgi nodrošināt studentiem atgriezenisko saiti par viņu darbu visā TBL procesā. To var izdarīt, izmantojot RAT, komandu viktorīnas un salīdzinošo novērtējumu. 

Atsauksmes var palīdzēt skolēniem noteikt jomas, kurās viņiem ir jāuzlabo, un mācīties efektīvāk.

4/ Esiet elastīgs:

Komandas mācības ir pielāgojamas. Eksperimentējiet ar dažādām aktivitātēm un pieejām, lai atrastu to, kas vislabāk atbilst jūsu skolēniem un atbilst mācību videi.

5/ Meklējiet norādījumus:

Ja esat iesācējs TBL, meklējiet palīdzību pie pieredzējušiem skolotājiem, lasiet par TBL vai apmeklējiet seminārus. Ir daudz resursu, kas jums palīdzēs.

6/ Integrēt ar citām metodēm:

Apvienojiet TBL ar lekcijām, diskusijām vai problēmu risināšanas vingrinājumiem, lai iegūtu visaptverošu mācību pieredzi.

7/ Izveidojiet dažādas komandas:

Izveidojiet komandas ar spēju un pieredzes kombināciju (heterogēnas komandas). Tas veicina sadarbību un nodrošina visu studentu efektīvu ieguldījumu.

8/ Iestatiet skaidras cerības:

TBL procesa sākumā nosakiet skaidras vadlīnijas un cerības, lai palīdzētu studentiem izprast savas lomas un to, kā attīstīsies aktivitātes.

9/ Vingrojiet pacietību:

Saprotiet, ka studentiem ir nepieciešams laiks, lai pielāgotos TBL. Esiet pacietīgs un atbalstiet viņus, kad viņi mācās strādāt kopā un iesaistīties aktivitātēs.

Komandas bāzes apmācības piemēri 

Piemērs: Zinātnes stundā

• Studenti tiek sadalīti komandās eksperimenta izstrādei un veikšanai.
• Pēc tam viņi izlasa piešķirto materiālu un aizpilda individuālu gatavības nodrošināšanas testu (RAT).
• Pēc tam viņi sadarbojas, lai izstrādātu eksperimentu, apkopotu datus un analizētu rezultātus.
• Visbeidzot viņi klasei iepazīstina ar saviem atklājumiem.

Piemērs: matemātikas stunda

• Studenti tiek sadalīti komandās, lai atrisinātu sarežģītu problēmu.
• Pēc tam viņi izlasa piešķirto materiālu un aizpilda individuālu gatavības nodrošināšanas testu (RAT).
• Pēc tam viņi strādā kopā, lai rastu problēmas risinājumus.
• Visbeidzot viņi klasei iepazīstina ar saviem risinājumiem.

Piemērs: biznesa klase

• Studenti sadalījās komandās, lai izstrādātu mārketinga plānu jaunam produktam.
• Viņi izlasa piešķirto materiālu un aizpilda individuālu gatavības nodrošināšanas testu (RAT).
• Pēc tam viņi sadarbojas, lai izpētītu tirgu, identificētu mērķa klientus un izstrādātu mārketinga stratēģiju.
• Visbeidzot viņi klasei iepazīstina ar savu plānu.

Piemērs: K-12 skola

• Skolēni tiek sadalīti komandās, lai izpētītu kādu vēsturisku notikumu.
• Viņi izlasa piešķirto materiālu un aizpilda individuālu gatavības nodrošināšanas testu (RAT).
• Pēc tam viņi strādā kopā, lai apkopotu informāciju par notikumu, izveidotu laika grafiku un sagatavotu ziņojumu.
• Visbeidzot viņi klasei iepazīstina ar savu ziņojumu.

Atslēgas

Veicinot aktīvu līdzdalību un vienaudžu mijiedarbību, komandā balstīta mācīšanās rada saistošu izglītības vidi, kas pārsniedz tradicionālās lekciju metodes.

Turklāt, AhaSlidesvar palīdzēt jums uzlabot TBL pieredzi. Pedagogi var izmantot tās iezīmes, lai vadītu viktorīnas, aptaujas, un vārdu mākonis, kas nodrošina bagātinātu TBL procesu, kas atbilst mūsdienu mācību vajadzībām. Iekļaujot AhaSlides TBL ne tikai veicina skolēnu iesaistīšanos, bet arī ļauj radoši un interaktīvi mācīt, galu galā maksimāli palielinot šīs spēcīgās izglītības stratēģijas priekšrocības.

Biežāk uzdotie jautājumi

Ref: Atsauksmes Augļi | Vanderbilt University

Tags: Aktīva mācīšanās

Share