Вы ищете примеры удовлетворения по шкале Лайкерта? Названная в честь своего разработчика Ренсиса Лайкерта, шкала Лайкерта, изобретенная в 1930-х годах, представляет собой широко используемую оценочную шкалу, которая требует от респондентов указать степень согласия или несогласия с каждым из серии утверждений об объектах-стимулах.
Шкала Лайкерта включает в себя нечетные и четные шкалы измерений, а 5-балльная шкала Лайкерта и 7-балльная шкала Лайкерта со средней точкой гораздо чаще используются в анкетах и опросах. Однако выбор нескольких вариантов ответа зависит от многих факторов.
Итак, когда лучше всего использовать шкалу нечетного или четного Лайкерта? Посмотрите топ-селектив Примеры шкалы Лайкертав этой статье для получения дополнительной информации.
Содержание
- Знакомство с дескрипторами шкалы Лайкерта
- Примеры трехбалльной шкалы Лайкерта
- Примеры трехбалльной шкалы Лайкерта
- Примеры трехбалльной шкалы Лайкерта
- Примеры трехбалльной шкалы Лайкерта
- Примеры трехбалльной шкалы Лайкерта
- Часто задаваемые вопросы
Знакомство с дескрипторами шкалы Лайкерта
Основным преимуществом вопросов типа Лайкерта является их гибкость, поскольку приведенные выше вопросы можно использовать для сбора информации о настроениях по широкому кругу тем. Вот некоторые типичные шкалы ответов на опросы:
- соглашение:Оценка того, насколько респонденты согласны или не согласны с утверждениями или мнениями.
- Значение:Оценка воспринимаемой ценности или важности чего-либо.
- Актуальность:Измерение релевантности или уместности конкретных элементов или контента.
- Частота:Определение того, как часто происходят определенные события или поведение.
- Важность:Оценка важности или значимости различных факторов или критериев.
- Качество:Оценка уровня качества продуктов, услуг или опыта.
- Вероятность:Оценка вероятности будущих событий или поведения.
- Степень:Измерение степени или степени того, что что-то верно или применимо.
- Компетентность:Оценка предполагаемой компетентности или навыков отдельных лиц или организаций.
- Сравнение:Сравнение и ранжирование предпочтений или мнений.
- Производительность:Оценка производительности или эффективности систем, процессов или отдельных лиц.
- Удовлетворение: Измерение того, насколько человек удовлетворен или неудовлетворен продуктом и услугой.
Еще советы с AhaSlides
- 14 видов викторин, лучших в 2024 году
- Шкала оценок
- Шкала Лайкерта в исследованиях
- Способы повышения уровня ответов на опросы
- Просить открытые вопросычтобы собрать больше отзывов через правую Приложение вопросов и ответов
- Звуковая викторина
- Заполнить бланк
Начните за секунды.
Получите бесплатные шаблоны для ваших следующих опросов. Зарегистрируйтесь бесплатно и берите из библиотеки шаблонов то, что хотите!
🚀 Получите шаблоны бесплатноПримеры трехбалльной шкалы Лайкерта
Трехбалльная шкала Лайкерта — это простая и удобная в использовании шкала, которую можно использовать для измерения различных взглядов и мнений. Вот некоторые примеры 3-балльной шкалы Лайкерта:
Примеры трехбалльной шкалы Лайкерта | Источник: wpform1. Считаете ли вы, что ваша рабочая нагрузка на нынешней работе:
- Больше, чем мне хотелось бы
- О праве
- Меньше, чем мне хотелось бы
2. Насколько вы согласны со следующим утверждением? «Я считаю, что пользовательский интерфейс этого программного обеспечения чрезвычайно удобен для пользователя..
- чрезвычайно
- Умеренно
- Не за что
3. Как вы воспринимаете вес продукта?
- Слишком тяжелый
- О праве
- Слишком легкий
4. Как бы вы оценили уровень надзора или правоприменения на вашем рабочем месте/в школе/сообществе?
- Слишком сурово
- О праве
- Слишком снисходительный
5. Как бы вы оценили количество времени, которое вы проводите в социальных сетях каждый день?
- Слишком много
- О праве
- Слишком мало
Примеры 3-балльной шкалы Лайкерта6. Как бы вы оценили важность экологической устойчивости при принятии решений о покупке?
- Очень важно
- Умеренно важно
- Не важный
7. Как бы вы, по вашему мнению, охарактеризовали состояние дорог в вашем районе?
- Хорошо
- Хорошая
- Не очень
8. Насколько вероятно, что вы порекомендуете наш продукт/услугу другу или коллеге?
- Скорее всего, не
- Скорее всего
- Вероятно
9. Насколько, по вашему мнению, ваша нынешняя работа соответствует вашим карьерным целям и стремлениям?
- В очень большой (или значительной степени)
- В некоторой степени
- В незначительной степени (или вообще никак)
10. По Вашему мнению, насколько Вы удовлетворены чистотой помещений в нашем заведении?
- Прекрасно
- В некотором роде
- Не очень
Как представить шкалу Лайкерта?
Вот 4 простых шага, которые вы можете сделать, чтобы создать и представить шкалу Лайкерта для голосования вашим участникам:
Шаг 1:Создать AhaSlides аккаунт , это бесплатно.
Шаг 2:Создайте новую презентацию, затем выберите слайд «Весы».
Вы можете создать бесплатную шкалу Лайкерта на AhaSlidesШаг 3:Введите свой вопрос и утверждения, чтобы аудитория оценила их, затем установите метку шкалы: шкала Лайкерта 3 балла, 4 балла или любое другое значение по вашему выбору.
Шаг 4:Нажмите кнопку «Представить», чтобы собирать ответы в режиме реального времени, или выберите в настройках опцию «Самостоятельное обучение» и поделитесь ссылкой на приглашение, чтобы ваши участники могли проголосовать в любое время.
ВАШЕ данные об ответах аудитории останутся в вашей презентации если вы не решите стереть их, поэтому данные шкалы Лайкерта всегда будут доступны.
Примеры трехбалльной шкалы Лайкерта
Обычно 4-балльная шкала Лайкерта не имеет естественной точки, респондентам предлагаются два варианта положительного согласия и два варианта отрицательного несогласия.
Примеры 4-балльной шкалы Лайкерта11. Как часто вы занимаетесь спортом или занимаетесь физической активностью каждую неделю?
- Большую часть времени
- Некоторое время
- Редко
- Никогда
12. Я считаю, что миссия компании точно отражает ее ценности и цели.
- Полностью согласен
- Соглашаться
- не соглашаться
- Полностью не согласен
13. Планируете ли вы посетить предстоящее мероприятие, проводимое нашей организацией?
- Определенно не будет
- Наверное, не будет
- Вероятно, будет
- Определенно будет
14. В какой степени вы чувствуете мотивацию для достижения своих личных целей и стремлений?
- В значительной степени
- В некотором роде
- Очень мало
- Не за что
15. В какой степени регулярные физические упражнения способствуют психическому благополучию людей разных возрастных групп?
- Высокий
- Умеренная
- Низкий
- Ничто
Получите информацию в режиме реального времени с помощью живого опроса Aha
Позвольте аудитории выражать свое мнение не просто с помощью шкал Лайкерта, используя визуально привлекательные гистограммы, кольцевые диаграммы и даже изображения!
гистограмма
Гистограмма изображения
Кольцевая диаграмма
Круговая диаграмма
Примеры трехбалльной шкалы Лайкерта
5-балльная шкала Лайкерта — это широко используемая в исследованиях рейтинговая шкала, содержащая 5 вариантов ответа, включая две крайние точки и нейтральный балл, связанный со средними вариантами ответа.
Примеры 5-балльной шкалы Лайкерта | Изображение: Wpform16. По вашему мнению, насколько важны регулярные занятия спортом для поддержания хорошего здоровья?
- Очень важно
- Важнo
- Умеренно важно
- Немного важно
- Не важный
17. Насколько важна близость жилья к туристическим достопримечательностям при планировании поездки?
- 0 = совсем не важно
- 1 = маловажно
- 2 = средней важности
- 3 = Очень важно
- 4 = Абсолютно необходимо
18. Что касается вашей удовлетворенности работой, как изменился ваш опыт со времени последнего опроса сотрудников?
- Намного лучше
- Несколько лучше
- Остался прежним
- Несколько хуже
- Намного хуже
19. Учитывая ваше общее удовлетворение продуктом, как бы вы оценили свою недавнюю покупку в нашей компании?
- Прекрасно
- Выше среднего
- Средняя
- Ниже среднего
- Очень плохо
20. Как часто в повседневной жизни вы испытываете чувство стресса или беспокойства?
- Почти всегда
- Часто
- Иногда
- Редко
- Никогда
Что представляет собой пример пятибалльной шкалы Лайкерта? | Изображение: ВопросПро21. Я считаю, что изменение климата является серьезной глобальной проблемой, требующей немедленных действий.
- Полностью согласен
- Соглашаться
- Нерешенный
- не соглашаться
- Полностью не согласен
22. Как бы вы оценили уровень удовлетворенности работой на своем нынешнем рабочем месте?
- чрезвычайно
- Очень
- Умеренно
- Немного
- Не за что
23. Как бы вы оценили качество блюд в ресторане, который вы посетили вчера?
- Очень хорошо
- Хорошо
- Хорошая
- Не очень
- Очень плохо
24. Как вы думаете, на каком уровне вы находитесь с точки зрения эффективности ваших текущих навыков тайм-менеджмента?
- Очень высоко
- Выше среднего
- Средняя
- Ниже среднего
- Очень Низкий
25. Как бы вы описали уровень стресса, который вы испытали в своей личной жизни за последний месяц?
- Намного выше
- Высший
- О том же самом
- Опустите
- Гораздо ниже
26. Насколько вы удовлетворены обслуживанием клиентов, которое вы получили во время недавнего посещения магазина?
- Очень доволен
- Вполне устраивает
- неудовлетворенный
- Очень недоволен
27. Как часто вы пользуетесь социальными сетями в поисках новостей и информации?
- Отличная сделка
- Много
- В некотором роде
- маленький
- Никогда
28. По вашему мнению, насколько хорошо презентация объяснила аудитории сложную научную концепцию?
- Точно описательно
- Очень описательно
- Описательный
- Несколько описательно
- Не описательный
Примеры трехбалльной шкалы Лайкерта
6-балльная шкала Лайкерта — это тип шкалы ответов на опрос, который включает шесть вариантов ответа, и каждый вариант может быть как положительным, так и отрицательным.
Примеры 6-балльной шкалы Лайкерта | Изображение: Исследования Gate29. Насколько вероятно, что вы порекомендуете наш продукт другу или коллеге в ближайшем будущем?
- Определенно
- Очень вероятно
- Вероятно
- Возможно
- Возможно нет
- Точно нет
30. Как часто вы ежедневно ездите на работу или в школу общественным транспортом?
- Очень часто
- Часто
- Иногда
- Редко
- Очень редко
- Никогда
31. Я считаю, что недавние изменения компании в политике работы на дому являются справедливыми и разумными.
- Согласен Очень Категорически
- Полностью согласен
- Соглашаться
- не соглашаться
- Категорически не согласен
- Не согласен Очень Категорически
32. На мой взгляд, нынешняя система образования адекватно готовит студентов к вызовам современной рабочей силы.
- Полностью согласен
- В основном согласен
- Немного согласен
- Немного не согласен
- В основном не согласен
- Совершенно не согласен
33. Насколько точными вы считаете маркетинговые заявления и описания продукта на упаковке?
- Полностью правдивое описание
- Во многом правда
- В некоторой степени правда
- Не описательный
- Во многом неверно
- Совершенно неверное описание
34. Как бы вы оценили качество лидерских качеств, продемонстрированных вашим нынешним руководителем?
- выдающийся
- Очень сильный
- Компетентный
- Слаборазвитый
- Не разработано
- Не применяется
35. Пожалуйста, оцените надежность вашего интернет-соединения с точки зрения времени безотказной работы и производительности.
- 100% времени
- 90+% времени
- 80+% времени
- 70+% времени
- 60+% времени
- Менее 60% времени
Примеры 7-балльной шкалы Лайкерта
Эта шкала используется для измерения интенсивности согласия или несогласия, удовлетворенности или неудовлетворенности или любого другого чувства, связанного с конкретным утверждением или элементом, с семью вариантами ответа.
Примеры 7-балльной шкалы Лайкерта36. Как часто вы обнаруживаете, что честны и правдивы в общении с другими?
- Почти всегда верно
- Обычно правда
- Часто верно
- Иногда правда
- Редко правда
- Обычно неправда
- Почти никогда не правда
37. С точки зрения вашей общей удовлетворенности нынешней жизненной ситуацией, на каком этапе вы находитесь?
- Очень Недовольный
- умеренно неудовлетворен
- немного недоволен
- нейтральный
- слегка удовлетворен
- умеренно удовлетворен
- очень доволен
38. С точки зрения ваших ожиданий, как показал себя недавний выпуск продукта нашей компании?
- намного ниже
- умеренно ниже
- немного ниже
- оправдал ожидания
- немного выше
- умеренно выше
- гораздо выше
39. По вашему мнению, насколько вы удовлетворены уровнем обслуживания клиентов нашей службой поддержки?
- очень бедный
- состояния потока
- ярмарка
- хорошо
- очень хорошо
- отлично
- исключительный
40. В какой степени вы чувствуете мотивацию для достижения своих целей в фитнесе и поддержания здорового образа жизни?
- В чрезвычайно большой степени
- В очень большой степени
- В значительной степени
- В умеренной степени
- В небольшой степени
- В очень незначительной степени
- В чрезвычайно малой степени
???? AhaSlidesпредложения бесплатные опросыи инструменты опросапозволяющий провести опрос, собирать отзывыи вовлекайте свою аудиторию в режиме реального времени во время презентаций творческими способами, например с помощью вращающегося колесаили начать разговор с ледокол игры!
Попытка AhaSlides Создатель онлайн-опросов
рядом инструмент для мозгового штурма" У аборигенов бесплатное облако слов> или доска идей, У нас есть готовые шаблоны опросов, которые сэкономят вам кучу времени✨
Часто задаваемые вопросы
Какая шкала Лайкерта лучше всего подходит для опроса?
Самая популярная шкала Лайкерта для опроса — 5-балльная и 7-балльная. Однако важно отметить, что: - При поиске мнений может быть полезно использовать четное количество вариантов в шкале ответов, чтобы создать «вынужденный выбор».- При запросе ответа по факту можно использовать как нечетный, так и четный вариант ответа, поскольку «нейтрального» варианта не существует.
Как анализировать данные с помощью шкалы Лайкерта?
Данные шкалы Лайкерта можно рассматривать как интервальные данные, что означает, что среднее значение является наиболее подходящей мерой центральной тенденции. Для описания шкалы мы можем использовать средние значения и стандартные отклонения. Среднее значение представляет собой средний балл по шкале, а стандартное отклонение представляет собой величину вариации оценок.
Почему мы используем 5-балльную шкалу Лайкерта?
Пятибалльная шкала Лайкерта предпочтительна для вопросов опроса. Респонденты могут легко отвечать на вопросы без особых усилий, поскольку ответы уже предоставлены. Этот формат легко анализировать и широко используется, что делает его надежным способом сбора данных.
Ref: Стлхе | Университет штата Айова
Теги: Шкала Лайкерта
