លើសពីកាលបរិច្ឆេទកំណត់ និងការប្រជុំ ការផ្តល់អាទិភាពលើប្រធានបទសុខភាព និងសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការ គឺជាមូលដ្ឋានគ្រឹះនៃប្រព័ន្ធអេកូឡូស៊ីអាជីពដែលរីកចម្រើន។ ថ្ងៃនេះសូមចូលមើល 21 មូលដ្ឋានគ្រឹះ ប្រធានបទសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការ ដែលជារឿយៗហោះហើរនៅក្រោមរ៉ាដា។ ចាប់ពីការទទួលស្គាល់គ្រោះថ្នាក់ដែលអាចកើតមានដល់ការលើកកម្ពស់វប្បធម៌សុវត្ថិភាព សូមចូលរួមជាមួយយើងនៅពេលយើងស្វែងយល់ពីប្រធានបទសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការ។
តារាងមាតិកា
- តើសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការជាអ្វី?
- សមាសធាតុសំខាន់ៗនៃសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការ
- 21 ប្រធានបទសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការ
- 1. ការត្រៀមលក្ខណៈសង្គ្រោះបន្ទាន់ និងការឆ្លើយតប
- 2. ការទំនាក់ទំនងគ្រោះថ្នាក់
- 3. ឧបករណ៍ការពារផ្ទាល់ខ្លួន (PPE)
- 4. សុវត្ថិភាពម៉ាស៊ីន
- 5. Ergonomics កន្លែងធ្វើការ
- 6. ការការពារការដួលរលំ
- សុវត្ថិភាពអគ្គីសនី
- ៤.១. សុវត្ថិភាពអគ្គិភ័យ
- 9. ការចាត់ចែងសម្ភារៈគ្រោះថ្នាក់
- 10. ច្រកចូលលំហរ
- 11. ការទប់ស្កាត់អំពើហិង្សានៅកន្លែងធ្វើការ
- 12. ការប៉ះពាល់នឹងសំលេងរំខាន
- 13. ការការពារផ្លូវដង្ហើម
- 14. ការបើកបរ និងសុវត្ថិភាពយានយន្ត
- 15. សុខភាពផ្លូវចិត្ត និងការគ្រប់គ្រងស្ត្រេស
- 16. ការរំខានដែលបង្កើតដោយស្មាតហ្វូននៅពេលមិនប្រើ
- 17. ការប្រើប្រាស់គ្រឿងញៀន ឬគ្រឿងស្រវឹងលើការងារ
- 18. ការបាញ់ប្រហារនៅកន្លែងធ្វើការ
- 19. ការធ្វើអត្តឃាតនៅកន្លែងធ្វើការ
- 20. គាំងបេះដូង
- 21. ជំងឺដាច់សរសៃឈាមខួរក្បាល
- ការយកសំខាន់ៗ
- សំណួរដែលសួរជាញឹកញាប់
គន្លឹះសម្រាប់បង្កើតការបណ្តុះបណ្តាលដែលមានឥទ្ធិពល
- រៀបចំផែនការវគ្គបណ្តុះបណ្តាលប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពក្នុងឆ្នាំ 2024
- របៀបរៀបចំវគ្គបណ្តុះបណ្តាលជំនាញទន់នៅកន្លែងធ្វើការ៖ ការណែនាំពេញលេញក្នុងឆ្នាំ 2024
- ឧទាហរណ៍នៃបញ្ជីត្រួតពិនិត្យការបណ្តុះបណ្តាល៖ របៀបទទួលបានការបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិកប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនៅឆ្នាំ 2024
- កម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិកកំពូលទាំង 5 ដែលត្រូវបានប្រើប្រាស់ច្រើនជាងគេឥឡូវនេះ | បានធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពនៅឆ្នាំ 2024
- ភាពចម្រុះ និងការរួមបញ្ចូលនៅកន្លែងធ្វើការ
- ការអភិវឌ្ឍន៍ភាពជាអ្នកដឹកនាំ។
ធ្វើឱ្យទស្សនិកជនរបស់អ្នកចូលរួម
ចាប់ផ្តើមការពិភាក្សាប្រកបដោយអត្ថន័យ ទទួលបានមតិកែលម្អដែលមានប្រយោជន៍ និងអប់រំទស្សនិកជនរបស់អ្នក។ ចុះឈ្មោះដើម្បីទទួលយកដោយឥតគិតថ្លៃ AhaSlides ពុម្ព
🚀 ទទួលបានសំណួរឥតគិតថ្លៃ☁️
តើសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការជាអ្វី?
សុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការ សំដៅលើវិធានការ និងការអនុវត្តដែលបានអនុវត្ត ដើម្បីធានាសុខុមាលភាព សុខភាព និងសុវត្ថិភាពរបស់និយោជិតនៅក្នុងបរិយាកាសការងារ។ វារួមបញ្ចូលការពិចារណាយ៉ាងទូលំទូលាយដើម្បីការពារគ្រោះថ្នាក់ របួស និងជំងឺ ខណៈពេលដែលការលើកកម្ពស់បរិយាកាសអំណោយផលសម្រាប់ការងារ។
សមាសធាតុសំខាន់ៗនៃសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការ
នេះគឺជាធាតុផ្សំសំខាន់ៗចំនួន 8 នៃសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការ៖
- រាងកាយ: មិនមានជាន់រអិល ឧបករណ៍រអិល ឬលក្ខខណ្ឌគ្រោះថ្នាក់។
- Ergonomics៖ កន្លែងធ្វើការដែលត្រូវបានរចនាឡើងដើម្បីឱ្យសមនឹងរាងកាយរបស់អ្នក ការពារការឈឺចាប់សាច់ដុំ។
- គីមី៖ ការគ្រប់គ្រងដោយសុវត្ថិភាពនៃសារធាតុគីមីជាមួយនឹងការបណ្តុះបណ្តាល ឧបករណ៍ និងនីតិវិធី។
- ភ្លើង: ផែនការបង្ការ និងឆ្លើយតប រួមទាំងឧបករណ៍ពន្លត់ ច្រកចេញ និងសមយុទ្ធ។
- សុខុមាលភាព៖ ដោះស្រាយភាពតានតឹង និងលើកកម្ពស់កន្លែងការងារវិជ្ជមានសម្រាប់សុខភាពផ្លូវចិត្ត។
- ការបណ្តុះបណ្តាល: រៀនពីរបៀបធ្វើការដោយសុវត្ថិភាព និងអ្វីដែលត្រូវធ្វើនៅពេលមានអាសន្ន។
- ច្បាប់: អនុវត្តតាមបទបញ្ញត្តិសុវត្ថិភាពក្នុងស្រុក ជាតិ និងអន្តរជាតិ។
- ការវាយតម្លៃហានិភ័យ: ស្វែងរក និងជួសជុលគ្រោះថ្នាក់ដែលអាចកើតមាន មុនពេលពួកគេធ្វើបាបនរណាម្នាក់។
តាមរយៈការផ្តល់អាទិភាពដល់សុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការ អង្គការមិនត្រឹមតែបំពេញកាតព្វកិច្ចផ្លូវច្បាប់ និងក្រមសីលធម៌ប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងបង្កើតបរិយាកាសដែលនិយោជិតមានអារម្មណ៍សុវត្ថិភាព ផ្តល់តម្លៃ និងការលើកទឹកចិត្ត ទីបំផុតរួមចំណែកដល់ការបង្កើនផលិតភាព និងវប្បធម៌សាជីវកម្មវិជ្ជមាន។
21 ប្រធានបទសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការ
សុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការរួមបញ្ចូលនូវប្រធានបទជាច្រើន ដែលនីមួយៗមានសារៈសំខាន់សម្រាប់ការបង្កើតបរិយាកាសការងារប្រកបដោយសុវត្ថិភាព និងសុខភាពល្អ។ នេះគឺជាប្រធានបទសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការជាមូលដ្ឋានមួយចំនួន៖
1. ការត្រៀមលក្ខណៈសង្គ្រោះបន្ទាន់ និងការឆ្លើយតប
នៅក្នុងព្រឹត្តិការណ៍នៃកាលៈទេសៈដែលមិនបានមើលឃើញទុកជាមុន ការមានផែនការត្រៀមសង្គ្រោះបន្ទាន់ដែលបានកំណត់យ៉ាងច្បាស់លាស់គឺមានសារៈសំខាន់ណាស់។ នេះរាប់បញ្ចូលទាំងការយល់ដឹងអំពីនីតិវិធីជម្លៀស ការកំណត់ច្រកចេញក្នុងគ្រាអាសន្ន និងការធ្វើសមយុទ្ធជាប្រចាំ ដើម្បីធានាថានិយោជិតស្គាល់ពីពិធីការ។
2. ការទំនាក់ទំនងគ្រោះថ្នាក់
ការប្រាស្រ័យទាក់ទងប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពអំពីគ្រោះថ្នាក់នៅកន្លែងធ្វើការគឺសំខាន់ណាស់។ ធានាការដាក់ស្លាកត្រឹមត្រូវនៃសារធាតុគីមី, ការផ្តល់ សន្លឹកទិន្នន័យសុវត្ថិភាពសម្ភារៈ (MSDS)និងការអប់រំបុគ្គលិកអំពីគ្រោះថ្នាក់ដែលអាចកើតមាននៃសារធាតុដែលពួកគេធ្វើការជាមួយគឺជាធាតុផ្សំសំខាន់នៃការទំនាក់ទំនងគ្រោះថ្នាក់។
3. ឧបករណ៍ការពារផ្ទាល់ខ្លួន (PPE)
ការប្រើប្រាស់ឧបករណ៍ការពារផ្ទាល់ខ្លួនឱ្យបានត្រឹមត្រូវគឺចាំបាច់ក្នុងការកាត់បន្ថយហានិភ័យនៃការរងរបួស។ នេះរួមបញ្ចូលទាំងការបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិកអំពីពេលណា និងរបៀបប្រើប្រាស់ PPE ការផ្តល់ឧបករណ៍ចាំបាច់ដូចជាវ៉ែនតាសុវត្ថិភាព ស្រោមដៃ និងមួកសុវត្ថិភាព និងការធានាឱ្យមានការត្រួតពិនិត្យជាប្រចាំសម្រាប់ប្រសិទ្ធភាព។
4. សុវត្ថិភាពម៉ាស៊ីន
គ្រឿងម៉ាស៊ីនបង្កហានិភ័យពីកំណើតនៅកន្លែងធ្វើការ។ ការអនុវត្តការយាមម៉ាស៊ីនត្រឹមត្រូវ នីតិវិធីចាក់សោរ / បិទទ្វារក្នុងអំឡុងពេលថែទាំ និងការបណ្តុះបណ្តាលទូលំទូលាយអំពីប្រតិបត្តិការសុវត្ថិភាពនៃឧបករណ៍គឺជាធាតុផ្សំដ៏សំខាន់នៃសុវត្ថិភាពម៉ាស៊ីន។
5. Ergonomics កន្លែងធ្វើការ
ការធានានូវស្ថានីយការងារ ergonomic គឺចាំបាច់សម្រាប់ការទប់ស្កាត់ ជំងឺសាច់ដុំខួរក្បាល. ប្រធានបទសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការក្រោមប្រភេទនេះរួមមាន ការរៀបចំតុ និងកៅអីឱ្យបានត្រឹមត្រូវ គ្រឿងបរិក្ខារ ergonomic និងការលើកទឹកចិត្តបុគ្គលិកឱ្យឈប់សម្រាក ដើម្បីជៀសវាងភាពអសកម្មយូរ។
6. ការការពារការដួលរលំ
សម្រាប់ការងារដែលពាក់ព័ន្ធនឹងការធ្វើការនៅកម្ពស់ ការការពារការធ្លាក់គឺជារឿងសំខាន់បំផុត។
ប្រធានបទសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការរួមមាន ការប្រើប្រាស់ផ្លូវយាម សំណាញ់សុវត្ថិភាព និងប្រព័ន្ធចាប់ធ្លាក់ផ្ទាល់ខ្លួន។ ការបណ្តុះបណ្តាលលើការធ្វើការងារប្រកបដោយសុវត្ថិភាពនៅកម្ពស់ និងការត្រួតពិនិត្យឧបករណ៍ជាប្រចាំ រួមចំណែកដល់កម្មវិធីការពារការធ្លាក់ដ៏រឹងមាំ។សុវត្ថិភាពអគ្គីសនី
អគ្គិសនីជាគ្រោះថ្នាក់ខ្លាំងនៅកន្លែងធ្វើការ។ ប្រធានបទសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការក្នុងផ្នែកសុវត្ថិភាពអគ្គិសនីរួមមានការប្រើប្រាស់ឧបករណ៍អគ្គិសនីឱ្យបានត្រឹមត្រូវ ការបណ្តុះបណ្តាលអំពីគ្រោះថ្នាក់អគ្គិសនី សុវត្ថិភាពខ្សែ និងធានាថាខ្សែភ្លើង និងកន្លែងលក់ត្រូវនឹងស្តង់ដារសុវត្ថិភាព។
៤.១. សុវត្ថិភាពអគ្គិភ័យ
ការការពារ និងឆ្លើយតបទៅនឹងអគ្គីភ័យ គឺជាប្រធានបទសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការដ៏សំខាន់។ ប្រធានបទសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការទាំងនេះ រួមមានការមានឧបករណ៍ពន្លត់អគ្គីភ័យដែលត្រៀមរួចជាស្រេច ការបង្កើតផ្លូវជម្លៀសសង្គ្រោះបន្ទាន់ និងការធ្វើសមយុទ្ធពន្លត់អគ្គីភ័យជាប្រចាំ ដើម្បីធានាថានិយោជិតបានដឹងអំពីនីតិវិធីសង្គ្រោះបន្ទាន់។
9. ការចាត់ចែងសម្ភារៈគ្រោះថ្នាក់
សម្រាប់កន្លែងធ្វើការដែលទាក់ទងនឹងវត្ថុគ្រោះថ្នាក់ ការគ្រប់គ្រងត្រឹមត្រូវគឺជារឿងសំខាន់បំផុត។ នេះពាក់ព័ន្ធនឹងការបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិក ការប្រើប្រាស់ធុងផ្ទុកដែលសមស្រប និងការប្រកាន់ខ្ជាប់នូវពិធីសារសុវត្ថិភាពដែលមានចែងក្នុងសន្លឹកទិន្នន័យសុវត្ថិភាពសម្ភារៈ (MSDS)។
10. ច្រកចូលលំហរ
ការធ្វើការនៅក្នុងកន្លែងបង្ខាំងណែនាំនូវហានិភ័យតែមួយគត់។ ប្រធានបទសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការក្នុងសុវត្ថិភាពក្នុងលំហរបង្ខាំង រួមមាន ការធ្វើតេស្តបរិយាកាស ខ្យល់ចេញចូលត្រឹមត្រូវ និងការប្រើប្រាស់ការអនុញ្ញាត ដើម្បីគ្រប់គ្រងការចូលប្រើប្រាស់ និងតាមដានសកម្មភាពនៅក្នុងកន្លែងបង្ខាំង។
11. ការទប់ស្កាត់អំពើហិង្សានៅកន្លែងធ្វើការ
ការដោះស្រាយសក្ដានុពលនៃអំពើហឹង្សានៅកន្លែងធ្វើការគឺមានសារៈសំខាន់សម្រាប់សុខុមាលភាពបុគ្គលិក។ វិធានការបង្ការរួមមាន ការបង្កើតវប្បធម៌ការងារគាំទ្រ ការអនុវត្តវិធានការសន្តិសុខ និងការផ្តល់ការបណ្តុះបណ្តាលស្តីពីការទទួលស្គាល់ និងកាត់បន្ថយស្ថានការណ៍ដែលមានអំពើហិង្សា។
12. ការប៉ះពាល់នឹងសំលេងរំខាន
សំលេងរំខានខ្លាំងពេកនៅកន្លែងធ្វើការអាចនាំអោយបាត់បង់ការស្តាប់។
ប្រធានបទសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការនៅក្នុងសុវត្ថិភាពនៃការប៉ះពាល់នឹងសំលេងរំខានរួមមានការវាយតម្លៃជាប្រចាំ ការផ្តល់ការការពារការស្តាប់ក្នុងករណីចាំបាច់ និងការអនុវត្តការគ្រប់គ្រងផ្នែកវិស្វកម្មដើម្បីកាត់បន្ថយកម្រិតសំលេងរំខាន។13. ការការពារផ្លូវដង្ហើម
សម្រាប់បរិស្ថានដែលមានជាតិពុលក្នុងខ្យល់ ការការពារផ្លូវដង្ហើមមានសារៈសំខាន់ណាស់។ នេះរួមបញ្ចូលទាំងការបណ្តុះបណ្តាលលើការប្រើប្រាស់ឧបករណ៍ដកដង្ហើម ការធ្វើតេស្តសម និងធានាថានិយោជិតមានសិទ្ធិប្រើប្រាស់ឧបករណ៍ដែលសមស្រប។ ឧបករណ៍ការពារផ្លូវដង្ហើម (RPE).
14. ការបើកបរ និងសុវត្ថិភាពយានយន្ត
សម្រាប់ការងារដែលពាក់ព័ន្ធនឹងការបើកបរ ការធានាសុវត្ថិភាពយានយន្តគឺជារឿងសំខាន់បំផុត។ ប្រធានបទសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការរួមមានការបណ្តុះបណ្តាលការបើកបរការពារ ការថែទាំយានយន្តជាប្រចាំ និងការអនុវត្តគោលនយោបាយប្រឆាំងនឹងការបើកបរដែលរំខាន។
15. សុខភាពផ្លូវចិត្ត និងការគ្រប់គ្រងស្ត្រេស
សុខុមាលភាពរបស់និយោជិតលើសពីសុវត្ថិភាពរាងកាយ។ ការដោះស្រាយសុខភាពផ្លូវចិត្ត និងការគ្រប់គ្រងភាពតានតឹងពាក់ព័ន្ធនឹងការជំរុញវប្បធម៌ការងារវិជ្ជមាន ការផ្តល់ធនធានជំនួយ និងការលើកកម្ពស់តុល្យភាពការងារ និងជីវិត។
16. ការរំខានដែលបង្កើតដោយស្មាតហ្វូននៅពេលមិនប្រើ
ជាមួយនឹងអត្រាប្រេវ៉ាឡង់នៃស្មាតហ្វូន ការគ្រប់គ្រងការរំខាននៅកន្លែងធ្វើការបានក្លាយជាកង្វល់ដ៏សំខាន់។ ប្រធានបទសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការរួមមានការបង្កើតគោលការណ៍ច្បាស់លាស់ទាក់ទងនឹងការប្រើប្រាស់ស្មាតហ្វូនក្នុងអំឡុងពេលម៉ោងធ្វើការ ជាពិសេសនៅក្នុងតំបន់ដែលប្រកាន់យកសុវត្ថិភាព និងផ្តល់ការបណ្តុះបណ្តាលអំពីគ្រោះថ្នាក់ដែលអាចកើតមាននៃការរំខានពីស្មាតហ្វូន និងផលប៉ះពាល់របស់វាទៅលើសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការទាំងមូល។
17. ការប្រើប្រាស់គ្រឿងញៀន ឬគ្រឿងស្រវឹងលើការងារ
ការបំពានសារធាតុនៅកន្លែងធ្វើការបង្កហានិភ័យយ៉ាងធ្ងន់ធ្ងរដល់សុខុមាលភាពរបស់និយោជិត និងសុវត្ថិភាពទូទៅនៃបរិយាកាសការងារ។
ប្រធានបទសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការនៅក្នុងប្រភេទនេះរួមមាន គោលនយោបាយគ្រឿងញៀន និងគ្រឿងស្រវឹង កម្មវិធីជំនួយបុគ្គលិក (EAPs) និងគ្រោះថ្នាក់នៃការប្រើប្រាស់គ្រឿងញៀន និងគ្រឿងស្រវឹង រួមជាមួយនឹងព័ត៌មានអំពីធនធានដែលមានសម្រាប់ជំនួយ។18. ការបាញ់ប្រហារនៅកន្លែងធ្វើការ
ការដោះស្រាយការគំរាមកំហែងនៃការបាញ់ប្រហារនៅកន្លែងធ្វើការគឺជាទិដ្ឋភាពសំខាន់នៃការធានាសុវត្ថិភាពរបស់និយោជិត។ ប្រធានបទសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការរួមមានវគ្គបណ្តុះបណ្តាលដើម្បីរៀបចំបុគ្គលិកសម្រាប់ស្ថានភាពសកម្មនៃការបាញ់ប្រហារ។ ការអនុវត្តវិធានការសុវត្ថិភាពដូចជា ការគ្រប់គ្រងការចូលប្រើ ប្រព័ន្ធឃ្លាំមើល និងប៊ូតុងភ័យស្លន់ស្លោ។ បង្កើតផែនការឆ្លើយតបសង្គ្រោះបន្ទាន់ច្បាស់លាស់ និងមានប្រសិទ្ធភាព ក្នុងករណីមានឧប្បត្តិហេតុបាញ់ប្រហារសកម្ម។
19. ការធ្វើអត្តឃាតនៅកន្លែងធ្វើការ
ការដោះស្រាយបញ្ហាសុខភាពផ្លូវចិត្ត និងហានិភ័យនៃការធ្វើអត្តឃាតនៅកន្លែងធ្វើការ គឺជាទិដ្ឋភាពដ៏ឆ្ងាញ់ពិសារ ប៉ុន្តែសំខាន់នៃសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការ។ ប្រធានបទសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការរួមមានកម្មវិធីជំនួយសុខភាពផ្លូវចិត្ត ដែលលើកកម្ពស់វប្បធម៌ដែលលើកទឹកចិត្តឱ្យមានការពិភាក្សាបើកចំហអំពីសុខភាពផ្លូវចិត្ត ដើម្បីកាត់បន្ថយការមាក់ងាយ និងលើកទឹកចិត្តឱ្យស្វែងរកជំនួយ។ ផ្តល់ការបណ្តុះបណ្តាលស្តីពីការទទួលស្គាល់សញ្ញានៃទុក្ខព្រួយ និងបង្កើតបរិយាកាសគាំទ្រដល់សហសេវិក។
20. គាំងបេះដូង
ភាពតានតឹងដែលទាក់ទងនឹងការងារ និងរបៀបរស់នៅមិនសូវស្រួលអាចរួមចំណែកដល់ហានិភ័យនៃការគាំងបេះដូង។
ប្រធានបទសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការនៅក្រោមប្រភេទនេះរួមមានកម្មវិធីដែលលើកកម្ពស់របៀបរស់នៅដែលមានសុខភាពល្អ រួមទាំងសកម្មភាពរាងកាយ របបអាហារមានតុល្យភាព និងការគ្រប់គ្រងភាពតានតឹង។ ការបណ្តុះបណ្តាលជំនួយដំបូង៖ រួមទាំងការទទួលស្គាល់សញ្ញានៃការគាំងបេះដូង និងការឆ្លើយតបសមស្រប។21. ជំងឺដាច់សរសៃឈាមខួរក្បាល
នៅក្នុងបរិយាកាសដែលកម្តៅគឺជាកត្តាមួយ ការការពារជំងឺដែលទាក់ទងនឹងកំដៅ រួមទាំងជំងឺដាច់សរសៃឈាមខួរក្បាលគឺជារឿងចាំបាច់។ ប្រធានបទសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការរួមមានគោលការណ៍ផ្តល់ជាតិទឹក៖ ការលើកទឹកចិត្ត និងពង្រឹងការសម្រាកជាតិទឹកជាប្រចាំ ជាពិសេសក្នុងស្ថានភាពក្តៅ។ ការបណ្តុះបណ្តាលភាពតានតឹងដោយកំដៅ៖ ការបណ្តុះបណ្តាលអំពីសញ្ញានៃជំងឺដែលទាក់ទងនឹងកំដៅ និងសារៈសំខាន់នៃការសម្របខ្លួនសម្រាប់បុគ្គលិកថ្មី។ ការផ្តល់ PPE ដែលសមស្រប ដូចជាអាវកាក់ត្រជាក់ សម្រាប់បុគ្គលិកដែលធ្វើការក្នុងបរិយាកាសដែលមានសីតុណ្ហភាពខ្ពស់។
ការយកសំខាន់ៗ
ការផ្តល់អាទិភាពដល់សុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការមិនគ្រាន់តែជាតម្រូវការផ្លូវច្បាប់ប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែជាកាតព្វកិច្ចខាងសីលធម៌សម្រាប់និយោជក។ ការដោះស្រាយប្រធានបទសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការជាច្រើនប្រភេទ ធានាបាននូវសុខុមាលភាពរបស់និយោជិត និងវប្បធម៌ការងារវិជ្ជមាន និងរួមចំណែកដល់ផលិតភាពទាំងមូល។ ពីការត្រៀមខ្លួនជាបន្ទាន់ដល់ជំនួយសុខភាពផ្លូវចិត្ត ប្រធានបទសុវត្ថិភាពនីមួយៗមានតួនាទីសំខាន់ក្នុងការបង្កើតបរិយាកាសការងារដែលមានសុវត្ថិភាព។
បង្កើនការបណ្តុះបណ្តាលសុវត្ថិភាពរបស់អ្នកជាមួយ AhaSlides!
ទុកពេលប្រជុំសុវត្ថិភាពគ្មានប្រសិទ្ធភាព! AhaSlides ផ្តល់អំណាចឱ្យអ្នកបង្កើតបទពិសោធន៍បណ្តុះបណ្តាលសុវត្ថិភាពដែលគួរឱ្យចងចាំ និងគួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍ តាមរយៈបណ្ណាល័យរបស់វា។ គំរូដែលត្រៀមរួចជាស្រេច និង លក្ខណៈពិសេសអន្តរកម្ម. ចូលរួមទស្សនិកជនរបស់អ្នកជាមួយនឹងការស្ទង់មតិ កម្រងសំណួរ សំណួរបើកចំហ និងពពកពាក្យ ដើម្បីវាយតម្លៃការយល់ដឹងរបស់ពួកគេ ជំរុញការចូលរួម និងប្រមូលមតិកែលម្អដ៏មានតម្លៃក្នុងពេលជាក់ស្តែង។ លើកកម្ពស់ការបណ្តុះបណ្តាលសុវត្ថិភាពរបស់អ្នកឱ្យលើសពីវិធីសាស្ត្រប្រពៃណី និងបណ្តុះវប្បធម៌សុវត្ថិភាពដែលកំពុងរីកចម្រើននៅក្នុងកន្លែងធ្វើការរបស់អ្នក!
សំណួរដែលសួរជាញឹកញាប់
តើអ្វីទៅជាច្បាប់សុវត្ថិភាពទាំង ១០?
អនុវត្តតាមបច្ចេកទេសលើកត្រឹមត្រូវ ដើម្បីជៀសវាងភាពតានតឹង។
រក្សាកន្លែងធ្វើការឱ្យស្អាត និងរៀបចំ។
ប្រើឧបករណ៍ និងឧបករណ៍ឱ្យបានត្រឹមត្រូវ។
រាយការណ៍អំពីគ្រោះថ្នាក់ និងលក្ខខណ្ឌមិនមានសុវត្ថិភាពភ្លាមៗ។
អនុវត្តតាមនីតិវិធីសង្គ្រោះបន្ទាន់ និងផ្លូវជម្លៀស។
កុំចូលរួមក្នុងការលេងសេះ ឬអាកប្បកិរិយាមិនមានសុវត្ថិភាព។
អនុវត្តតាមនីតិវិធីចាក់សោរ / ដកប្រាក់កំឡុងពេលថែទាំ។
កុំឆ្លងកាត់ឧបករណ៍សុវត្ថិភាព ឬអ្នកយាមលើគ្រឿងម៉ាស៊ីន។
តែងតែប្រើផ្លូវដើរដែលបានកំណត់ និងគោរពច្បាប់ចរាចរណ៍។
តើគោលគំនិតសុវត្ថិភាពទាំង៥ជាអ្វីខ្លះ?
ឋានានុក្រមនៃការគ្រប់គ្រង៖ ផ្តល់អាទិភាពដល់វិធានការត្រួតពិនិត្យ - ការលុបបំបាត់ ការជំនួស ការគ្រប់គ្រងផ្នែកវិស្វកម្ម ការគ្រប់គ្រងរដ្ឋបាល និងឧបករណ៍ការពារផ្ទាល់ខ្លួន (PPE) ។
ការបណ្តុះបណ្តាល និងការអប់រំសុវត្ថិភាព៖ ធានាថាបុគ្គលិកត្រូវបានជូនដំណឹង និងបណ្តុះបណ្តាលអំពីពិធីសារសុវត្ថិភាព។
ការស៊ើបអង្កេតឧប្បត្តិហេតុ៖ វិភាគគ្រោះថ្នាក់ និងការខកខាននៅជិត ដើម្បីការពារឧប្បត្តិហេតុនាពេលអនាគត។
វប្បធម៌សុវត្ថិភាព៖ ជំរុញវប្បធម៌នៅកន្លែងធ្វើការដែលផ្តល់អាទិភាព និងឲ្យតម្លៃលើសុវត្ថិភាព។
យោង: ជាការពិត | ការពិភាក្សាអំពីសុវត្ថិភាព
