Сиз чыгармачыл көйгөйлөрдү чечүү жөндөмүңүздү көрсөтүшүңүз керек болгон интервьюга даярданып жатасызбы? Бутуңузда ойлонуп, инновациялык маселелерди чечүүнүн чыныгы мисалдарын талкуулоо – көптөгөн иш берүүчүлөр издеген негизги күч.
Бул чеберчиликти тереңирээк түшүнүү жана ага байланыштуу интервью суроолоруна даярдануу үчүн, келгиле чыгармачыл маселелерди чечүү мисалдары бүгүнкү постто.
Кыйынчылыктарга методикалык жол менен мамиле кылуу жөнүндө суроолордон баштап, сиз сунуш кылган адаттан тыш чечимди сүрөттөп берүүңүздү сурагандарга чейин, биз көйгөйдү чечүүгө багытталган интервью темаларынын бир катар кеңири таралган темаларын камтыйт.
Мазмуну
- Чыгармачылык көйгөйлөрдү чечүү деген эмне?
- Чыгармачылык көйгөйлөрдү чечүү көндүмдөрүнө ээ болуунун артыкчылыктары
- 9 Маселени чыгармачылык менен чечүү Интервью суроолор жана жооптор
- #1. Жаңы көйгөйгө же чакырыктарга кандай карайсыз?
- #2. Чакырууга кандай радикалдуу жаңы же ар кандай жолдор менен кайрылыңыз?
- #3. Маселени чыгармачылык менен чечкен учуруңузга мисал келтире аласызбы?
- #4. Сиз кризисти ийгиликтүү жеңген учуруңузду эстей аласызбы?
- #5. Чыгармачылыктагы үч жалпы тоскоолдуктарды атай аласызбы жана алардын ар бирин кантип жеңесиз?
- #6. Сиз качандыр бир көйгөйдү чечүүгө туура келип, бирок ал жөнүндө бардык керектүү маалыматка ээ эмес белеңиз? А сен эмне кылдын?
- #7. Маселеге туура чечим табуу мүмкүн эместей сезилгенде эмне кыласыз?
- #8. Көйгөйдү өзүңүз чечип же жардам сурашыңызды кайдан билесиз?
- #9. Кантип чыгармачыл бойдон каласыз?
- Чыгармачылык көйгөйлөрдү чечүү жөндөмүңүздү өркүндөтүү үчүн кеңештер
- акыркы Thoughts
- Көп берилүүчү суроолор
AhaSlides менен көбүрөөк кеңештер
менен көбүрөөк интерактивдүү идеяларды карап көрүңүз AhaSlides
Жумушта тартуу куралын издеп жатасызбы?
AhaSlides'те кызыктуу викторина аркылуу жарыңызды чогултуңуз. AhaSlides шаблон китепканасынан акысыз тест тапшыруу үчүн катталыңыз!
🚀 Акысыз викторинага ээ болуңуз☁️
Чыгармачылык көйгөйлөрдү чечүү деген эмне?
аты катары турат Чыгармачылык көйгөйлөрдү чечүү - бул көйгөйлөргө же кыйынчылыктарга уникалдуу жана инновациялык чечимдерди түзүү процесси. Бул нерсени жасоонун салттуу ыкмасынын ордуна кутудан тышкаркы идеяларды иштеп чыгууну талап кылат. Ал башкача ой жүгүртүүнү, эмненин эң жакшы экенин аныктоону, нерселерди ар кандай өңүттөн көрүү жана жаңы мүмкүнчүлүктөрдү пайдалануу же идеяларды жаратууну камтыйт.
Жана эсиңизде болсун, көйгөйдү жаратмандык менен чечүүнүн максаты - практикалык, эффективдүү жана уникалдуу чечимдерди табуу, алар адаттагыдан (албетте, кээде коркунучтуу) да.
Көбүрөөк креативдүү көйгөйлөрдү чечүү мисалдары керекпи? Окууну улантуу!
Чыгармачылык көйгөйлөрдү чечүү көндүмдөрүнө ээ болуунун артыкчылыктары
Талапкер катары, чыгармачылык көйгөйлөрдү чечүү көндүмдөрү бар, бир нече пайда алып келиши мүмкүн, анын ичинде:
- Ишке жарамдуулукту жогорулатуу: Иш берүүчүлөр бир топко тыгылып калбаган, бирок критикалык ой жүгүрткөн, көйгөйлөрдү чече алган жана креативдүү чечимдерди таба алган адамдарды издешет — алар натыйжалуураак иштеп, көбүрөөк убакытты жана күчтү үнөмдөйт. Өзүңүздүн жөндөмүңүздү көрсөтүү сизди жагымдуураак талапкер кылып, жумушка орношуу мүмкүнчүлүгүн жогорулатат.
- Чечим кабыл алууну жакшыртуу: Алар көйгөйлөргө ар кандай өңүттөн мамиле кылууга жана жакшыраак чечим чыгарууга жардам берет.
- Адаптацияны жогорулатуу: Чыгармачыл чечимдерди табуу жөндөмү өзгөрүүлөргө ыңгайлашууга жана жаңы кыйынчылыктарды натыйжалуу чечүүгө жардам берет.
- Ишти жакшыртуу: Проблемаларды инновациялык жолдор менен чечүү өндүрүмдүүлүктү, натыйжалуулукту жана натыйжалуулукту жогорулатууга алып келет.
Генеративдик AI дүйнөсүнүн жарылуучу өсүшүндө бул кызматкерлер үчүн эң маанилүү жумшак көндүмдөрдүн бири болуп эсептелет. Маселени чечүү боюнча суроолордун жоопторун көрүү үчүн кийинки бөлүккө өтүңүз👇
9 Маселени чыгармачылык менен чечүү Интервью суроолор жана жооптор
Бул жерде үлгү жооптору менен бирге интервью суроолорунун бир нече чыгармачыл көйгөйдү чечүү мисалдары:
#1. Жаңы көйгөйгө же чакырыктарга кандай карайсыз?
Бул маектешиңизге өзүңүздүн ишиңизди, ой жүгүртүүңүздү көрсөтүшүңүз керек болгон учур.
Мисал жооп: «Мен маалымат чогултуу жана маселени кылдат түшүнүү менен баштайм. Андан кийин мен потенциалдуу чечимдерди ойлонуп, кайсынысы көбүрөөк потенциалга ээ экенин карап чыгам. Мен ошондой эле ар бир чечимдин мүмкүн болуучу тобокелдиктери жана пайдасы жөнүндө ойлоном. Ал жерден мен эң жакшы чечимди тандап, аны ишке ашыруу үчүн иш-аракеттердин планын түзөм. Мен кырдаалды тынымсыз баалайм жана көйгөй чечилгенге чейин зарыл болгон оңдоолорду киргизем."
#2. Чакырууга кандай радикалдуу жаңы же ар кандай жолдор менен кайрылыңыз?
Бул суроо мурункунун кыйыныраак версиясы. Бул көйгөйгө инновациялык жана уникалдуу чечимдерди талап кылат. Интервью алуучу сизде көйгөйлөрдү чечүүдө ар кандай ыкмаларга ээ боло аларыңызды билгиси келет. Сөзсүз эле эң жакшы жооп берүү эмес, чыгармачылык менен ой жүгүртүү жана жаңы идеяларды жаратуу жөндөмүңүздү көрсөтүү экенин эстен чыгарбоо маанилүү.
Мисал жооп: «Бул көйгөйгө такыр башка жол менен биздин тармактан тышкаркы компания же уюм менен кызматташуу болушу мүмкүн. Бул жаңы көз карашты жана идеяларды камсыз кыла алат. Дагы бир ыкма ар кандай бөлүмдөрдүн кызматкерлерин көйгөйлөрдү чечүү процессине тартуу болушу мүмкүн, бул кайчылаш функционалдык чечимдерге алып келиши мүмкүн жана кенен идеяларды жана перспективаларды жана ар түрдүү ойлорду алып келиши мүмкүн.
#3. Маселени чыгармачылык менен чечкен учуруңузга мисал келтире аласызбы?
Интервью алуучуга сиздин көйгөйдү чечүү жөндөмүңүздүн конкреттүү далили же мисалдары керек. Андыктан суроого мүмкүн болушунча так жооп бериңиз жана мүмкүн болсо, аларга конкреттүү көрсөткүчтөрдү көрсөтүңүз.
Жооптун үлгүсү: «Мен маркетинг өнөктүгүн жүргүзүп жатам жана биз белгилүү бир максаттуу аудитория менен иштеше албай жатабыз. Мен бул жөнүндө башкача көз караш менен ойлонуп, бир идеяга келдим. Идея кардарлар биздин өнүмдөрдү уникалдуу жана кызыктуу түрдө сезе алышы үчүн бир катар интерактивдүү иш-чараларды түзүү болчу. Кампания чоң ийгиликке жетишти жана тартуу жана сатуу боюнча өз максаттарынан ашып кетти».
#4. Сиз кризисти ийгиликтүү жеңген учуруңузду эстей аласызбы?
Интервьючулар сиздин жогорку басымдагы кырдаалдарды кантип чечип, көйгөйлөрдү натыйжалуу чечип жатканыңызды көргүсү келет.
Мисал жооп: «Мен бир долбоордун үстүндө иштеп жүргөндө команданын негизги мүчөлөрүнүн бири күтүлбөгөн жерден өзгөчө кырдаалдан улам жеткиликсиз болуп калды. Бул долбоордун кечигип калуу коркунучун жаратты. Мен кырдаалга тез баа берип, башка команда мүчөлөрүнө тапшырмаларды берүү планын түздүм. Мен ошондой эле кардар менен эффективдүү баарлашып, алар кырдаалдан кабардар экендигин жана биз дагы деле белгиленген мөөнөткө жетүүнүн жолунда экенибизди ынандырдым. Натыйжалуу кризисти башкаруу аркылуу биз долбоордун тапшырмаларын өз убагында жана эч кандай олуттуу тоскоолдуктарсыз бүтүрө алдык».
#5. Чыгармачылыктагы үч жалпы тоскоолдуктарды атай аласызбы жана алардын ар бирин кантип жеңесиз?
Мына ушундайча интервьючу сиздин көз карашыңызды өлчөйт жана сизди башка талапкерлерден айырмалайт.
Мисал жооп: «Ооба, мен көйгөйлөрдү чечүүдө чыгармачылыкка жолтоо болгон үч жалпы тоскоолдукту аныктай алам. Биринчиден, ийгиликсиз болуу коркунучу адамдардын тобокелчиликке баруусуна жана жаңы идеяларды сынап көрүүсүнө тоскоол болот. Мен ийгиликсиздикти окуу мүмкүнчүлүгү катары кабыл алуу жана өзүмдү жаңы идеялар менен эксперимент кылууга үндөп, муну жеңем.
Экинчиден, убакыт жана каржы сыяктуу чектелген ресурстар чыгармачылыкты азайтышы мүмкүн. Мен муну графикимде көйгөйдү чечүүгө артыкчылык берүү жана эң жакшы үнөмдүү инструменттерди жана ыкмаларды табуу аркылуу жеңем. Акырында, илхамдын жетишсиздиги чыгармачылыкка тоскоол болушу мүмкүн. Муну жеңүү үчүн мен өзүмдү жаңы тажрыйбаларга жана чөйрөлөргө ачып берем, жаңы хоббилерди сынайм, саякаттайм жана өзүмдү ар кандай көз караштагы адамдар менен курчап жатам. Мен ошондой эле жаңы идеялар жана инструменттер жөнүндө окуйм, өзүмдүн ойлорумду жана идеяларымды жазып алуу үчүн журналды жүргүзөм».
#6. Сиз качандыр бир көйгөйдү чечүүгө туура келип, бирок ал жөнүндө бардык керектүү маалыматка ээ эмес белеңиз? А сен эмне кылдын?
"Күтүлбөгөн" көйгөй менен күрөшүүгө туура келет - бул ар кандай жумуш чөйрөсүндө кездешүүчү жалпы жагдай. Иш берүүчүлөр бул ыңгайсыздыкты кантип туура жана натыйжалуу чечип жатканыңызды билгиси келет.
Мисал жооп: «Мындай учурларда, мен кырдаалды жакшыраак түшүнүү үчүн активдүү түрдө байланышып, ар кандай булактардан маалымат чогултам. Мен кызыкдар тараптар менен сүйлөшүп, интернетте изилдөө жүргүзөм жана ар кандай боштуктарды толтуруу үчүн тажрыйбамды жана билимимди колдоном. Ошондой эле көйгөй жана кандай маалыматтар жетишпей жаткандыгы тууралуу тактоочу суроолорду бердим. Бул мага көйгөйгө бүтүндөй көз карашты калыптандырууга жана толук маалымат жок болсо дагы, анын чечүү жолун издөөгө мүмкүндүк берет».
#7. Маселеге туура чечим табуу мүмкүн эместей сезилгенде эмне кыласыз?
Иш берүүчүлөр талапкерлер көйгөйлөрдү чечүү, чыгармачылык жана критикалык ой жүгүртүү жөндөмдөрүн издеп жатышат. Талапкердин жооптору ошондой эле алардын көйгөйлөрдү чечүү стратегияларын, ой жүгүртүү жөндөмүн жана кыйынчылыктарга туруктуулугун көрсөтө алат.
Мисал жооп: «Мен чече албаган көйгөйгө туш болгондо, мен бул кыйынчылыкты жеңүү үчүн көп баскычтуу мамиле жасайм. Биринчиден, мен көйгөйдү башка жагынан карап чыгууга аракет кылам, бул көбүнчө жаңы идеяларга жана түшүнүктөргө алып келиши мүмкүн. Экинчиден, мен кесиптештериме, насаатчыларыма же бул тармактагы адистерге кайрылып, алардын көз карашын жана кеңешин сурайм. Башкалар менен кызматташуу жана мээ чабуулу жаңы чечимдерге алып келиши мүмкүн.
Үчүнчүдөн, мен тыныгуу алам, андан алыстап, акыл-эсимди тазалоо жана жаңы көз карашка ээ болуу үчүн такыр башка нерсе кылам. Төртүнчүдөн, мен көйгөйдү жаңыча ой жүгүртүү жана жаңыча көңүл буруу менен карап чыгам. Бешинчиден, мен ачык пикирди сактоого жана салттуу эмес варианттарды изилдөөгө аракет кылып, альтернативалуу чечимдерди же ыкмаларды карап чыгам. Акыр-аягы, мен чечимди тактап, анын талаптарга жооп берерине жана көйгөйдү натыйжалуу чечээрине кепилдик берем. Бул процесс мага креативдүү жана инновациялык чечимдерди табууга мүмкүндүк берет, атүгүл көйгөйдү чечүү кыйын болуп көрүнсө да».
#8. Көйгөйдү өзүңүз чечип же жардам сурашыңызды кайдан билесиз?
Бул суроодо интервью алуучу сиздин кырдаалды баалоо, көйгөйлөрдү чечүүдө ийкемдүү болуу, өз алдынча да, командада да иштей ала тургандыгыңыз тууралуу так маалымат алууну каалайт.
Мисал жооп: «Мен кырдаалга баа берип, көйгөйдү натыйжалуу чечүү үчүн зарыл болгон көндүмдөр, билимдер жана ресурстар бар-жогун аныктайт элем. Эгерде маселе татаал жана менин мүмкүнчүлүгүмдөн ашса, мен кесиптешимден же жетекчимден жардам сурайм. Бирок, эгер мен аны көтөрө алсам жана көйгөйдү натыйжалуу чече алсам, аны өзүм колго алып, өзүм чечем. Бирок, менин түпкү максатым дагы эле өз убагында маселенин эң жакшы жолун табуу.«
#9. Кантип чыгармачыл бойдон каласыз?
Эгерде сиз чыгармачыл чөйрөдө иштеп жатсаңыз, анда көптөгөн интервью алуучулар бул суроону беришет, анткени иштеген профессионалдардын арасында “чыгармачылык блоктун” болушу жалпы көйгөй. Ошондуктан алар агымга кайтуу үчүн сиз жасаган ар кандай ыкмаларды билгиси келет.
Мисал жооп: «Жаңы байланыштарды жаратуу үчүн мен кенен темаларга аралашам. Мен көп окуйм, ар кандай тармактарды байкайм жана өзүмдү искусствого/музыкага ачып берем. Мен ошондой эле ар түрдүү топтор менен такай мээ чабуул жасайм, анткени башка көз караштар менин чыгармачылыгыма түрткү берет. Жана мен идеялардын, атүгүл алыскы идеялардын эсебин алып турам, анткени инновациялар кайда алып барарын эч качан биле албайсың. Эклектикалык мамиле көйгөйлөрдү жаңы, бирок практикалык жолдор менен чечүүгө жардам берет».
Чыгармачылык көйгөйлөрдү чечүү жөндөмүңүздү өркүндөтүү үчүн кеңештер
Бул жерде сиздин чыгармачылык көйгөйлөрдү чечүү жөндөмүңүзгө жардам берүү үчүн кээ бир кеңештер:
- практика активдүү Угуу жана байкоо: Айланаңыздагы майда-чүйдөлөргө көңүл буруңуз жана башкалардын айткандарына активдүү кулак салыңыз.
- Көз карашыңызды кеңейтиңиз: Ой жүгүртүүңүздү кеңейтип, көйгөйлөрдү жаңы өңүттөн кароого жардам бере турган жаңы тажрыйбаларды жана маалыматтарды издеңиз.
- Биргелешип иш кылуу: Башкалар менен иштөө ар түрдүү көз караштарга алып келип, көбүрөөк чыгармачыл чечимдерди чыгарууга жардам берет.
- Кызык болуңуз: Кызык жана ачык маанайды сактоо үчүн суроолорду бериңиз.
- Визуализация жана акыл картасын колдонуңуз: Бул инструменттер көйгөйлөрдү жаңы өңүттө көрүүгө жана мүмкүн болуучу чечимдерди уюшкандыкта ойлонууга жардам берет.
- Психикалык ден-соолукка кам көрүү: Тыныгуу жана эс алуу менен алектенүү сергип калууга жана чарчап калуудан сактанууга жардам берет.
- Ийгиликсиз кабыл алуу: Жаңы жолдорду сынап көрүүдөн жана ар кандай чечимдерди сынап көрүүдөн коркпоңуз, алар майнап чыкпаса да.
акыркы Thoughts
Бул макала пайдалуу чыгармачыл көйгөйлөрдү чечүү мисалдарын берди жана сизди жалдоочулар менен упай топтоо үчүн жакшы даярдады деп үмүттөнөбүз. Эгерде сиз өзүңүздүн чыгармачылык көйгөйлөрдү чечүү жөндөмүңүздү өркүндөтүүнү кааласаңыз, анда өсүү ой-пикирин кабыл алуу, ийгиликсиздикти кабыл алуу, чыгармачыл ой жүгүртүү жана башкалар менен кызматташуу маанилүү.
Жана AhaSlides менен чыгармачыл болууну унутпаңыз коомдук шаблондор китепканасы!
Көп берилүүчү суроолор
Интервью үчүн көйгөйдү чечүүнүн жакшы мисалы кайсы?
Интервьюердин суроосуна жооп бергенде, бул ыкманы колдонуңуз: көйгөйдү так аныктоо, тиешелүү маалыматтарды чогултуу, себептерди талдоо, креативдүү чечимди сунуштоо, таасирлерге көз салуу жана натыйжаларды сандык баалоо.
Маселени чечүүгө чыгармачылык мамиле деген эмне?
Сотту кийинкиге калтыруу. Идеяларды талкуулоодо, алар канчалык кызыктай көрүнбөсүн, кандайдыр бир сунуштарды дароо четке какпаңыз. Жапайы ойлор кээде чечүүчү чечимдерге алып келиши мүмкүн.
