Jak prawidłowo przeprowadzać burzę mózgów w 2025 r. | Przykłady + wskazówki

„No dalej, chłopaki, zacznijmy razem burzę mózgów!”

Prawie na pewno słyszałeś to, pracując z grupą i najprawdopodobniej odpowiedziałeś jękiem. Burza mózgówPomysły typu „g” nie zawsze są ulubieńcami fanów. Mogą być chaotyczne., jednostronne i generalnie negatywne wobec idei i ludzi, którzy je proponują.

A jednak sesje burzy mózgów są niezwykle owocne dla firm, szkół i społeczności, umożliwiając im rozwój, naukę i postęp. 

Dzięki tym 4 krokom i wskazówkom przeprowadzisz burze mózgów, które pobudzą mózgi naprawdę szturmem inspiracji i koncepcji.

Poznajmy więc więcej wskazówek i trików dotyczących burzy mózgów z pomocą AhaSlides!

Spis treści

Co oznaczają „Pomysły na burzę mózgów”

Zacznijmy od podstaw (które często są źle rozumiane).

W najprostszej formie burza mózgów polega na tym, że grupa ludzi wpada na wiele pomysłów pytanie otwarte. Zwykle idzie mniej więcej tak…

1. Pytanie zadaje się dużej grupie, kilku małym grupom lub sali osób.
2. Każdy uczestnik wymyśla pomysł w odpowiedzi na pytanie.
3. Pomysły są w jakiś sposób wizualizowane (na przykład za pomocą mapy myśli przypominającej pająka lub po prostu za pomocą karteczek samoprzylepnych na tablicy).
4. Najlepsze pomysły z grona wybierane są w drodze głosowania.
5. Te pomysły przechodzą do następnej rundy, w której są omawiane i udoskonalane aż do osiągnięcia doskonałości.

Możesz przeprowadzać burzę mózgów w dowolnym środowisku współpracy, takim jak praca, klasa czy społeczność. Dodatkowo, jest to pomocne przy tworzeniu konspektów podczas pisania esejów lub opowiadań oraz przy tworzeniu planów innych projektów twórczych.

Hostuj Sesja burzy mózgów na żywo za darmo!

AhaSlides pozwala każdemu wnosić pomysły z dowolnego miejsca. Twoja publiczność może odpowiedzieć na Twoje pytanie na swoich telefonach, a następnie zagłosować na swoje ulubione pomysły! Wykonaj poniższe kroki, aby skutecznie ułatwić sesję burzy mózgów.

Krok 1: Zacznij od lodołamacza

Mam wrażenie, że obecnie ciągle łamiemy lody. Jeśli nie jest to upadek środowisk arktycznych, to nieustanne siedzenie na spotkaniach zespołu i przez krótki czas nadrabianie zaległości z kolegami.

Przełamywanie lodów bywa trudne, ale może być niezwykle skuteczne w przełamywaniu barier i budowaniu przyjaznego tonu podczas burzy mózgów. Stworzenie przyjemnej, przyjaznej i sprzyjającej współpracy atmosfery dzięki przełamywaniu lodów może… zwiększyć ilość i jakość pomysłów w ramach burzy mózgów, a także pomóc uczestnikom w budowaniu relacji i wzmacnianiu wzajemnych pomysłów.

Istnieje szczególnie jedno wirtualne działanie polegające na przełamywaniu lodów, które może wygenerować dużo więcej jakości podczas burzy mózgów. To wymaga dzielenie się wstydliwymi historiami ze sobą.
Badania z Harvard Business Review pokazuje, że niektóre zespoły zostały poinstruowane, aby przed burzą mózgów podzieliły się ze sobą zawstydzającymi historiami. Inne zespoły przystąpiły od razu do burzy mózgów.

Odkryliśmy, że zespoły „zawstydzające” wygenerowały o 26% więcej pomysłów obejmujących o 15% więcej kategorii użytkowania niż ich odpowiednicy.

Harvard Business Review

Jak ujął to główny badacz Leigh Thompson: „Szczerość doprowadziła do większej kreatywności”.” Otwarcie się na osąd przed sesją burzy mózgów oznaczało, że na początku sesji strach przed oceną był mniejszy.

Kilka prostych lodołamaczy do uruchomienia przed sesją burzy mózgów:

• Inwentarz na bezludnej wyspie – Zapytaj wszystkich, jakie 3 rzeczy zabraliby ze sobą, gdyby zostali wyrzuceni i odizolowani na bezludnej wyspie na rok.
• Pytania 21 – Jedna osoba wymyśla nazwę jakiejś gwiazdy, a reszta musi dowiedzieć się, o kogo chodzi, zadając maksymalnie 21 pytań.
• 2 prawdy, 1 kłamstwo – Jedna osoba opowiada 3 historie; 2 to prawda, 1 to kłamstwo. Wszyscy inni pracują razem, aby odgadnąć, które kłamstwo.
• Quiz online – 10-minutowy quiz zespołowy może być przepustką do uwolnienia się od stresu i przygotowania umysłów do współpracy

💡 Potrzebujesz darmowego quizu? W bibliotece interaktywnych szablonów quizów AhaSlides znajdziesz mnóstwo możliwości wyboru.

Harry Potter

Wiedza ogólna

Nazwij to wprowadzenie!

Krok 2: Jasno przedstaw problem

Jednym z Ulubione cytaty Einsteina było to: „Gdybym miał godzinę na rozwiązanie problemu, poświęciłbym 55 minut na zdefiniowanie problemu i 5 minut na myślenie o rozwiązaniach”. Przesłanie to jest prawdziwe, szczególnie w dzisiejszym dynamicznym świecie, w którym ludzie często spieszą się, aby znaleźć szybkie rozwiązania, nie rozumiejąc w pełni problemu. 

Sposób, w jaki wyrażasz swój problem, ma: olbrzymi wpływ na pomysły, które wyjdą z sesji burzy mózgów. Facylitator może znajdować się pod presją, ale istnieje kilka najlepszych praktyk, dzięki którym możesz mieć pewność, że wszystko dobrze rozpoczniesz.

Oto jedna z nich: bądź konkretny. Nie stawiaj swojemu zespołowi leniwego, ogólnego problemu i nie oczekuj, że sam znajdzie idealne rozwiązanie.

Zamiast: „Co możemy zrobić, aby zwiększyć naszą sprzedaż?”

Wypróbuj: „Jak powinniśmy skupić się na kanałach społecznościowych, aby zmaksymalizować nasze przychody?”

Nadanie zespołom jasnego punktu wyjścia (w tym przypadku kanały) i prosząc ich, aby pracowali nad wyraźnym punktem końcowym (zmaksymalizować nasze przychody) pomaga im wytyczyć ścieżkę świetnymi pomysłami.
Możesz nawet całkowicie odejść od formatu pytania. Spróbuj podejść do problemów z perspektywy użytkowników ich osobista historia, który łączy wszystkie informacje niezbędne do rozwiązania problemu w jedno proste zdanie.

Zamiast: „Jaką funkcję powinniśmy dalej rozwijać?”

Wypróbuj: „Jako użytkownik chcę [funkcję], ponieważ [powód]”

Robiąc wszystko w ten sposób, możesz stworzyć o wiele więcej map myśli, ale każdą z nich będzie można wykonać szybciej i będzie ona znacznie bardziej szczegółowa niż alternatywa.

As Atlassian stwierdził, że ta metoda burzy mózgów koncentruje się na preferencjach użytkowników; dlatego łatwiej jest wymyślić kreatywne pomysły, które odpowiadają na ich obawy i potrzeby.

Krok 3: Skonfiguruj i wymyśl

Być może słyszałeś o Jeff Bezos' dwie pizze rządzić. To ten, którego używa, gdy zastanawia się, jak zmarnować kolejne miliardy na ostentacyjne rakiety donikąd.

Jeżeli nie, zasada stanowi, że jedyne osoby, które powinny być obecne na spotkaniu, powinny mieć możliwość zjedzenia dwóch pizz. Większa liczba osób zwiększa ryzyko „myślenia grupowego”, które może powodować problemy, takie jak niezrównoważone rozmowy i zakotwiczenie się ludzi na kilku pierwszych podniesionych pomysłach.

Aby dać wszystkim głos podczas burzy mózgów, możesz wypróbować jedną z następujących metod:

1. Małe zespoły – Utwórz zespoły od 3 do 8 osób. Każda drużyna udaje się do innego kąta pokoju lub pokoju grupowego, jeśli organizujesz spotkanie wirtualna burza mózgów, a następnie generujesz kilka pomysłów. Po pewnym czasie zwołujesz wszystkie zespoły, aby podsumować i omówić swoje pomysły, a następnie dodać je do wspólnej mapy myśli.
2. Technika podań grupowych (GPT) – Zbierz wszystkich w kręgu i poproś każdego o zapisanie jednego pomysłu na kartce papieru. Dokument zostanie przekazany wszystkim osobom na sali, a zadaniem jest przedstawienie pomysłu na podstawie tego, co jest zapisane na papierze. Akcja kończy się w momencie oddania papieru właścicielowi. Dzięki temu każdy może otrzymać od grupy świeże spojrzenie i rozszerzone koncepcje.

Nominalna technika grupowa (NGT) – Poproś wszystkich o indywidualną burzę mózgów i zachowanie anonimowości. Każdy musi zgłosić pomysł, a następnie zespół zagłosuje na najlepsze propozycje. Te, które zdobędą najwięcej głosów, staną się punktem wyjścia do pogłębionych dyskusji.

Krok 4: Dopracuj do perfekcji

Mając wszystkie pomysły w torbie, możesz przystąpić do ostatniego kroku – głosowania!

Najpierw przedstaw wszystkie pomysły wizualnie, aby stały się łatwo przyswajalne. Możesz przedstawić go za pomocą mapy myśli lub grupując dokumenty lub karteczki samoprzylepne, które mają tę samą ideę.

Po zebraniu odpowiedzi od każdej osoby, przekażcie sobie pytanie i przeczytajcie każdy pomysł na głos. Przypomnij wszystkim, aby wzięli pod uwagę kluczowe aspekty zawężania pomysłów do możliwie najlepszej grupy:

1. Pomysł musi być opłacalnezarówno pod względem kosztów finansowych jak i kosztów roboczogodzin.
2. Pomysł musi być względnie łatwy do wdrożenia.
3. Pomysł musi być na podstawie danych.

Analiza SWOT (mocne i słabe strony, szanse, zagrożenia) to dobre ramy, które można wykorzystać przy wyborze najlepszych z najlepszych. Rozbłysk gwiazd to kolejna, w której uczestnicy odpowiadają kto, co, gdzie, kiedy, dlaczego i jak o każdym pomyśle.

Gdy wszyscy będą mieli już jasność co do ram pomysłu, zdobądź głosy. Możesz to zrobić poprzez głosowanie punktowe, tajne głosowanie lub po prostu podniesienie ręki.

👊 ProtipAnonimowość to potężne narzędzie w burzy mózgów i głosowaniu nad pomysłami. Relacje osobiste często przechylają szalę zwycięstwa na korzyść mniej wszechstronnych pomysłów (szczególnie w szkole). Zapewnienie każdemu uczestnikowi anonimowego zgłaszania pomysłów i głosowania na nie może pomóc w zniwelowaniu tego efektu.

Po głosowaniu masz kilka fantastycznych pomysłów, które wymagają trochę dopracowania. Przekaż pomysły z powrotem grupie (lub każdemu małemu zespołowi) i opracuj każdą sugestię w ramach innego wspólnego działania.

Nie ma wątpliwości, że przed końcem dnia możesz wpaść na jeden lub więcej zabójczych pomysłów, z których cała grupa będzie dumna!

Dodatkowe wskazówki dotyczące efektywnej burzy mózgów

Najlepsze sesje burzy mózgów to takie, które zachęcają do otwartych i swobodnych dyskusji pomiędzy członkami zespołu. Tworząc zrelaksowaną i pozbawioną osądów atmosferę, uczestnicy czują się bardziej komfortowo dzieląc się swoimi pomysłami, niezależnie od tego, jak niekonwencjonalne i nieszablonowe mogą być. 

Oto kilka technik burzy mózgów, które możesz zastosować, aby ulepszyć swoje sesje burzy mózgów ze współpracownikami i klasą:

• Spraw, aby wszyscy poczuli się wysłuchani – W każdej grupie zawsze znajdą się osoby wyraziste i powściągliwe. Możesz mieć pewność, że nawet ci cisi będą mieli coś do powiedzenia skorzystaj z bezpłatnego interaktywnego narzędzia, takie jak AhaSlides, które pozwalają każdemu wnieść pomysł i głosować na to, co uważa za istotne. Uporządkowana burza mózgów jest zawsze produktywna.
• Zakaz szefa – Jeśli to ty prowadzisz burzę mózgów, musisz usiąść na tylnym siedzeniu, gdy się ona rozpocznie. Osoby posiadające władzę mogą rzucać niezamierzone chmury osądów, niezależnie od tego, jak bardzo są lubiane. Po prostu zadaj pytanie, a następnie zaufaj umysłom, które stoją przed tobą.
• Wybierz ilość – Zachęcanie do zła i szaleństwa może nie wydawać się produktywne, ale w rzeczywistości jest sposobem na przedstawienie wszystkich pomysłów. Tworzy to środowisko, w którym odrzuca się osądy i ceni się każdy pomysł. Takie podejście może prowadzić do nieoczekiwanych powiązań i spostrzeżeń, które w innym przypadku mogłyby nie zostać odkryte. Co więcej, przedkładanie ilości nad jakość pomaga zapobiegać autocenzurze i pozwala na pełniejsze badanie potencjalnych rozwiązań. 

Bez negatywności – Ograniczanie negatywności w każdym przypadku może być tylko pozytywnym doświadczeniem. Upewnij się, że nikt nie wykrzykuje pomysłów ani nie krytykuje ich zbytnio. Zamiast odpowiadać na pomysły za pomocą "nie ale…", zachęć ludzi do powiedzenia "tak i…".

Pomysły na burzę mózgów dla biznesu i pracy

Facylitacja burzy mózgów w praktyce? Nie trzeba dodawać, że firmy zdały sobie sprawę z wagi efektywnych sesji burzy mózgów dla wspierania innowacji i rozwiązywania problemów. Oto kilka pytań, które warto zadać swojemu zespołowi, aby pomóc mu w tworzeniu najlepszych pomysłów podczas burzy mózgów:

1. „Jakie 3 przedmioty chciałbyś mieć, żeby wydostać się z bezludnej wyspy?"
   Klasyczne pytanie przełamujące lody, które rozbudzi w głowach szaleństwo.
2. „Jaka jest idealna osobowość klienta naszego najnowszego produktu?”
   Świetna baza do wprowadzenia na rynek każdego nowego produktu.
3. „Na jakich kanałach powinniśmy się skupić w kolejnym kwartale?”
   Fajny sposób na uzyskanie konsensusu w sprawie planu marketingowego.
4. „Jeśli chcemy wejść w sferę VR, jak powinniśmy to zrobić?”
   Bardziej kreatywny pomysł na burzę mózgów, który pobudza umysły.
5. „Jak powinniśmy określić naszą strukturę cenową?”
   Podstawowy czynnik każdego biznesu.
6. „Jaki jest najlepszy sposób na zwiększenie wskaźnika utrzymania klientów?”
   Dobra dyskusja z wieloma potencjalnymi pomysłami.
7. Na jakie stanowisko musimy zatrudnić się w następnej kolejności i dlaczego?
   Pozwól pracownikom wybrać!

Pomysły na burzę mózgów dla szkoły

Nie ma nic takiego jak burza mózgów dla uczniów rozpalać młode umysły. Sprawdź te przykłady burzy mózgów w klasie 🎊

1. „Jak najlepiej dostać się do szkoły?”
   Pomysł na kreatywną burzę mózgów, podczas której uczniowie dyskutują na temat zalet i wad różnych środków transportu.
2. „Co powinniśmy zrobić na następne przedstawienie szkolne?”
   Zebranie pomysłów na szkolne przedstawienie i zagłosowanie na najlepszego.
3. „Jakie jest najbardziej kreatywne zastosowanie maski na twarz?”
   Świetny łamacz lodów, aby uczniowie myśleli nieszablonowo.
4. „Jaka była najlepsza rola podczas II wojny światowej i dlaczego?”
   Świetny sposób na nauczanie i zbieranie pomysłów na alternatywne miejsca pracy podczas wojny.
5. „Jakie chemikalia najlepiej reagują po zmieszaniu?”
   Ciekawe pytanie dla zaawansowanych uczniów chemii.
6. „Jak mierzyć sukces kraju?”
   Dobry sposób na zachęcenie uczniów do myślenia poza PKB.
7. Jak zmniejszamy poziom plastiku w naszych oceanach?
   Przejmujące pytanie dla następnego pokolenia.

Burza mózgów pozwala na eksplorację różnorodnych perspektyw, prowadząc do innowacyjnych rozwiązań i kreatywnych przełomów. Dodatkowo, wykorzystanie pomocy wizualnych, takich jak mapy myśli czy grupowanie podobnych pomysłów na karteczkach samoprzylepnych, może pomóc w wizualnej organizacji sesji burzy mózgów i uczynić ją bardziej efektywną. Organizacja wizualna może pomóc uczestnikom dostrzec powiązania i wzorce między pomysłami, prowadząc do jeszcze bardziej innowacyjnego i kreatywnego sposobu myślenia.  

Dobrze, że istnieje bezpłatne oprogramowanie online, takie jak AhaSlides, które sprawia, że ​​burza mózgów staje się interaktywna i stymulująca. Chmury słów oraz Ankiety na żywo umożliwią uczestnikom aktywne zgłaszanie swoich pomysłów i głosowanie na najbardziej obiecujące. 

Pożegnaj się z tradycyjnymi, statycznymi metodami burzy mózgów i postaw na bardziej dynamiczne i interaktywne podejście dzięki AhaSlides. 

Wypróbuj AhaSlides już dziś i doświadcz nowego poziomu współpracy i zaangażowania podczas sesji burzy mózgów!