18+ Натыйжаларды алган машыгуу сессиялары үчүн эң сонун интерактивдүү оюндар

Мектеп эсиңиздеби? Эң жакшы сабактар ​​сен жөн эле отура турган класстар эмес, алар сен бир нерсе кыла ала турган класстар эле. Жумушта да ушундай. Эч ким дагы бир кызыксыз тренингден өтүүнү каалабайт, айрыкча, заматта жооп кайтарууга жана практикалык үйрөнүүгө көнүп калган азыркы жумушчулар эмес.

Эмне үчүн машыгууну кызыктуу кылбайт? Адамдар оюндарды ойногондо, алар үйрөнүп жатканын унутуп калышат, бирок алар жаңы көндүмдөрдү мурдагыдан да тезирээк өздөштүрүшөт. Бул ырдын текстин эстеп калуу сыяктуу, бирок иш барагын жаттай албай кыйналышы мүмкүн.

Мына, бизде 18 тренинг үчүн интерактивдүү оюндар бул кызыксыз машыгууну укмуштуу нерсеге айлантат.

Мен бул жерде жөн эле туш келди муз жаргычтар жөнүндө айтып жаткан жокмун. Булар сиздин командаңызды үйрөнүүгө шыктандырган согушта сыналган оюндар (ооба, чын эле).

Кийинки тренингиңизди унутулгус кылууга даярсызбы?

мага кантип көрсөтө берели.

Мазмуну

Эмне үчүн бизге машыгуу сабактары үчүн интерактивдүү оюндар керек

Тармактар ​​боюнча бюджеттер тар болгондуктан, эч бир менеджер артында далилсиз жаңы тенденцияларды издегиси келбейт. Бактыга жараша, маалыматтар тренингдер үчүн интерактивдүү оюндарды колдонуунун оң таасирин тастыктайт.

Карл Капп сыяктуу изилдөөчүлөрдүн изилдөөлөрү интерактивдүү окутуу симуляцияларын жана оюндарды лекцияларга же окуу китептерине салыштырмалуу 70% га жакшыртат. Окуучулар ошондой эле оюн ыкмаларын колдонуу менен үйрөнүүгө 85% шыктанышат.

Технологиялык гигант Cisco компаниясында 2300 студент ойногон интерактивдүү кардарларды тейлөө оюну билимди сактоону 9% га көбөйтүп, бортко кабыл алуу убактысын дээрлик эки эсеге кыскартты. L'Oréal жаңы косметикалык өнүмдөрдү киргизген бренддик ролдук оюндар аркылуу ушундай натыйжаларды көрдү, бул оюндагы сатуунун конверсиясын стандарттык электрондук окутууга караганда 167% га жогорулатты.

Машыгуу сессиялары үчүн 18+ мыкты интерактивдүү оюндар

Корпоративдик окутууда өзгөрүү жасоого даярсызбы? Машыгуу сессиялары үчүн тапшырмаңызды ушул эң мыкты интерактивдүү оюндар менен жабдуу. Орнотуу оңой жана толкунданууга толгон.

Муз жаргычтын суроолору

• 👫Аудиториянын көлөмү: Кичинеден чоңго чейин (5-100+ катышуучу)
• 📣 Орнотуулар: жеке же виртуалдык
• ⏰ Убакыт: 5-15 мүнөт

Машыгууну баштоо кыйынга турушу мүмкүн. Сиз бардыгынын, анын ичинде өзүңүздүн эркин жана кызыкдар болушун каалайсыз. Башында бир нерсе катуу же ыңгайсыз сезилсе, анда ал бүткүл машыгууну азыраак кызыктуу кыла алат. Ошондуктан муз жаргыч оюну менен баштоо эң сонун идея. Топуңузга туура келген жана сиз машыктыра турган суроого дал келген суроону тандаңыз. Бул сиздин тренерлериңизди темага достук мамиледе байланыштырууга жардам берет.

Аны ого бетер кубанычтуу кылуу үчүн колдонуңуз айлануучу дөңгөлөк ким жооп берерин тандоо. Ошентип, ар бир адам кошулууга мүмкүнчүлүк алат жана ал бөлмөдө энергияны жогору кармап турат.

Мисал келтирели: Сиз жумушта жакшыраак баарлашуу жөнүндө айтып жатасыз дейли. Сурасаңыз болот, "Жумушта эң оор сөз кайсы болду? Аны кантип жеңдиңиз?" Андан кийин дөңгөлөктү айландырып, алардын окуялары менен бөлүшүү үчүн бир нече адамды тандап алыңыз.

Бул эмне үчүн иштейт: Бул адамдарды тема жөнүндө ойлонууга жана билгендерин бөлүшүүгө түрткү берет. Бул ар бир адам катышкан жана кызыгуу менен машыгууну баштоонун эң сонун жолу.

Чүйдөгү сыноолор

• 👫Аудиториянын көлөмү: Кичинеден чоңго чейин (10-100+ катышуучу)
• 📣Орнотуулар: жеке же виртуалдык
• ⏰ Убакыт: 15-30 мүнөт

Оюнга айландырылган викториналар жаңылык эмес окутуу программасы, бирок аны өзгөчө кылган нерсе - оюн элементтерин колдонуу. Геймификацияланган викторина - бул машыгуу оюну үчүн эң жакшы тандоо. Ал кызыктуу жана кызыктуу, бул окуучулардын арасында дени сак атаандаштыкты жаратат. Видиолорду өткөрүүнүн салттуу жолдорун колдонсоңуз болот, бирок AhaSlides сыяктуу интерактивдүү викторина платформасын колдонуу натыйжалуураак жана убакытты үнөмдөйт.

Бул эмне үчүн иштейт: Бул ыкма тренингди динамикалык жана интерактивдүү саякатка айлантып, катышуучуларды көбүрөөк изилдөөгө шыктандырат.

Миссия мүмкүн

• 👫Аудиториянын көлөмү: Ортодон чоңго чейин (20-100 катышуучу)
• 📣Орнотуулар: жеке же виртуалдык
• ⏰ Убакыт: 30-60 мүнөт

Айлана-чөйрө жүрүм-турумду калыптандырат. Team Challenge "Мүмкүн миссия" сизге адамдар атаандаша турган жана жакшы жол менен бирге иштей турган жерди түзүүгө жардам берет. Бир катар тез тапшырмаларды коюу үчүн AhaSlides колдонуңуз: оюн-зоок, сөз булуттары, жана сурамжылоолор. Катышуучуларды командаларга бөлүңүз. Таймерди коюңуз. Анда? Сүйлөшүүнүн асманга көтөрүлүшүн көрүңүз!

Бул эмне үчүн иштейт: Кичинекей кыйынчылыктар кичинекей жеңиштерге алып келет. Кичинекей жеңиштер дем берет. Момент түрткү берет. Лидер тактасы прогресске жана салыштырууга болгон табигый каалообузду камтыйт. Командалар бири-бирин мыкты болууга түртүп, үзгүлтүксүз өркүндөтүү маданиятын кубаттайт.

Сүрөттү тап

• 👫Аудиториянын көлөмү: Кичинеден чоңго чейин (10-100+ катышуучу)
• 📣Орнотуулар: жеке же виртуалдык
• ⏰ Убакыт: 15-30 мүнөт

Жашыруун сүрөттөрдү баарынын көңүлүн өзүнө бурган кызыктуу оюнга айлантыңыз. колдонуу AhaSlides ичиндеги сүрөт викторина өзгөчөлүгү сиздин окуу материалыңызга тиешелүү болгон идеянын, сөздүн же нерсенин жакынкы пландан сүрөтүн көрсөтүү. Адамдар эмне көрүп жатканын түшүнүүгө аракет кылып жатканда, көбүрөөк деталдарды көрсөтүү үчүн акырындык менен кичирейтиңиз. Сүрөт жакшырган сайын толкундануу күчөйт. Ар бир адам туура эмес ойлогондо аны түшүнүүгө ынтызар.

Эмне үчүн иштейт: Бул оюн жөн гана көңүл ачуу эмес - ал визуалдык окутууну бекемдеп, маселелерди чечүү көндүмдөрүн өркүндөтө алат. Сүрөт жакшырып, туура жооптор көбүрөөк келген сайын, толкундануу күчөйт жана үйрөнүү реалдуу убакытта болот.

Debat Showdown

• 👫Аудиториянын көлөмү: Орто (20-50 катышуучу)
• 📣Орнотуулар: жеке же виртуалдык
• ⏰ Убакыт: 30-60 мүнөт

Сындан аман калган идеялар күчөйт. колдонуу менен дебат түзүү AhaSlides, эмне үчүн? Татаал теманы көрсөтүңүз. Топту бөлүңүз. Аргументтер учуп кетсин. Жандуу реакциялар менен реалдуу убакытта комментарийлерди жана эмодзилерди ала аласыз. Андан кийин, кайсы команда эң ынанымдуу иш жасаганын билүү үчүн сурамжылоо менен аяктаңыз.

Эмне үчүн иштейт: Идеяларды коргоо ой жүгүртүүнү курчутат. Ыкчам жооп берүү жана алуу үчүн эмодзилерди колдонуу ар бир адамдын кызыгуусун арттырат. Акыркы добуш берүү ишти аягына чыгарат жана ар бир адам өз оюн айткандай сезилет.

Биргелешкен Word Cloud 

• 👫Аудиториянын көлөмү: Кичинеден чоңго чейин (10-100+ катышуучу)
• 📣Орнотуулар: жеке же виртуалдык
• ⏰ Убакыт: 10-20 мүнөт

Акыркы жылдарда пайдалануу сөз булут бул жөн гана ачкыч сөздүн тыгыздыгын издөө жөнүндө эмес, бул команда менен кызматташуу үчүн интерактивдүү машыгуу оюну. Окуучулар мыкты болор бекен көрүү, угуу, же тийүү режимдери, сөз булутунун интерактивдүү мүнөзү бардык катышуучулар үчүн инклюзивдүүлүктү жана катышууну камсыз кылат.

Scavenger Hunt

• 👫Аудиториянын көлөмү: Кичи жана орто (10-50 катышуучу)
• 📣Орнотуулар: жеке же виртуалдык
• ⏰Убакыт: 30-60 мүнөт

Бул коомдук иш-чаралар жана билим берүү программалары үчүн классикалык оюн жана тренерлер аны корпоративдик окутуу үчүн колдоно алышат. Бул катышуучуларды белгилүү бир нерселерди издөөнү, белгилерди чечүүнү же аныкталган мейкиндикте тапшырмаларды аткарууну камтыйт. Бул оюн оффлайн жана онлайн жөндөөлөрү үчүн жакшы. Мисалы, Zoom жана AhaSlides колдонсо болот түзүү үчүн Virtual Scavenger Hunt Бул жерде ар бир адам өз видео каналдарын бөлүшө алат, алар нерселерди издеп жатканда же тапшырмаларды аткара алышат.

Ролдук оюн

• 👫Аудиториянын көлөмү: Кичи жана орто (10-50 катышуучу)
• 📣Орнотуулар: жеке же виртуалдык
• ⏰Убакыт: 30-60 мүнөт

Ролдук оюнду машыгуу оюну катары колдонуу да сонун идея. Бул баарлашууну, инсандар аралык көндүмдөрдү, чыр-чатакты чечүү, сүйлөшүүлөрдү жүргүзүү жана башкаларга жардам берет. Ролдук оюн боюнча пикир билдирүү маанилүү, анткени бул окууну бекемдөөнүн жана катышуучуларды жакшыртууга багыттоонун практикалык жолу.

Адам түйүнү

• 👫Аудиториянын көлөмү: Кичи жана орто (8-20 катышуучу)
• 📣Жөндөөлөр: Жеке гана
• ⏰ Убакыт: 15-30 мүнөт

Жакшы корпоративдик тренинг физикалык иш-аракеттерди камтышы керек. Бир жерде отургандан көрө, адамдын түйүн оюну менен денени кыймылдатуу эң сонун идея. Оюндун максаты командалык иш жана байланышты өнүктүрүү болуп саналат. Аны машыгуулар үчүн эң сонун интерактивдүү оюндардын бири кылган нерсе, ар бир адам бири-биринин колун коё албайт.

Гелий таякчасы

• 👫Аудиториянын өлчөмү: Кичине (6-12 катышуучу)
• 📣Жөндөөлөр: Жеке гана
• ⏰ Убакыт: 10-20 мүнөт

Музду тез бузуп, энергияны жогорулатуу үчүн гелий таякчасы эң сонун вариант. Бул машыгуу оюну күлкүгө, өз ара аракеттенүүгө жана топтун позитивдүү атмосферасына дем берүү үчүн эң жакшы. Орнотуу оңой, сизге болгону узун, жеңил түркүк (мисалы, PVC түтүк) керек, аны топ сөөмөйү менен гана туурасынан кармап турат. Эч кандай кармап же чымчып алууга жол берилбейт. Эгер кимдир бирөө байланышты жоготсо, топ кайра башталышы керек.

Суроо оюну

• 👫Аудиториянын көлөмү: Кичинеден чоңго чейин (5-100+ катышуучу)
• 📣Орнотуулар: жеке же виртуалдык
• ⏰ Убакыт: 15-30 мүнөт

Машыгуу үчүн эң мыкты интерактивдүү оюндар кайсылар? 20 суроо оюну сыяктуу суроо оюндарынан жакшы оюн жок, Андан көрө..., Эч качан..., Бул же тигил, жана башкалар. Кызыктуу жана күтүлбөгөн суроолордун элементи күлкү, кубаныч жана бүткүл топко байланышты алып келиши мүмкүн. Баштоо үчүн кээ бир сонун суроолор: "Деңиздин тереңинде дайвингге же бангиге секирүүнү каалайсызбы?", же "Бут кийим же тапочкабы?", "Печенье же чипсы?".

"Эки адамды тап"

• 👫Аудиториянын көлөмү: Ортодон чоңго чейин (20-100+ катышуучу)
• 📣Орнотуулар: жекече, виртуалдык үчүн ылайыкташтырылышы мүмкүн
• ⏰ Убакыт: 15-30 мүнөт

Негизги жобо жөнөкөй: катышуучуларга мүнөздөмөлөрдүн же сапаттардын тизмеси берилет жана максат – ар бир критерийге дал келген эки адамды табуу. Бул өз ара аракеттенүүнү жана баарлашууну гана эмес, ошондой эле биргелешкен жана өз ара байланышкан топтун динамикасынын пайдубалын түзөт.

The Hot Seat 

• 👫Аудиториянын көлөмү: Кичи жана орто (10-30 катышуучу)
• 📣Орнотуулар: жеке же виртуалдык
• ⏰ Убакыт: 20-40 мүнөт

"Ысык отургучта" катышуучу маектештин ролун аткарат, ал эми башкалар стихиялуу суроолорду беришет. Бул кызыктуу иш-аракет тез ой жүгүртүүгө, баарлашуу жөндөмүнө жана басым астында жооп берүү жөндөмүнө өбөлгө түзөт. Бул команда түзүү үчүн эң сонун курал, катышуучулар ар кандай көз караштарды жана инсандарды изилдеп жатканда тереңирээк түшүнүүгө жардам берет.

Суроо шарлары

• 👫Аудиториянын көлөмү: Кичи жана орто (10-30 катышуучу)
• 📣Жөндөөлөр: Жеке гана
• ⏰ Убакыт: 15-30 мүнөт

"Суроо топтору" катышуучулардын бири-бирине топ ыргытуусун камтыйт, ар бир кармоо үчүн кармоочу топтун үстүндөгү суроого жооп бериши керек. Бул машыгуу менен суроо оюнунун эң сонун айкалышы. Машыктыруучу окутуу программасына дал келген же бири-бирин таанып-билүүнү максат кылган суроолорду ылайыкташтыра алат.

телефон

• 👫Аудиториянын көлөмү: Кичи жана орто (10-30 катышуучу)
• 📣Орнотуулар: жекече, виртуалдык үчүн ылайыкташтырылышы мүмкүн
• ⏰ Убакыт: 10-20 мүнөт

«Телефон» оюнунда катышуучулар сап түзүшүп, адамдан адамга шыбырап кабар айтылат. Андан соң акыркы адам билдирүүнү көп учурда күлкүлүү бурмалоо менен ачып берет. Бул классикалык муз жаргыч коммуникациядагы кыйынчылыктарды жана айкындуулуктун маанилүүлүгүн баса белгилеп, аны машыгуулар үчүн эң мыкты интерактивдүү оюндардын бирине айландырат.

Catchphrase Game

• 👫Аудиториянын көлөмү: Кичи жана орто (6-20 катышуучу)
• 📣Орнотуулар: жеке же виртуалдык
• ⏰ Убакыт: 20-30 мүнөт

Эски бирок алтын! Бул салондук оюн оюнчулардын канчалык шамдагай, логикалык жана ыкчам ойлонуу жөндөмдүүлүгүн гана көрсөтпөстөн, команда мүчөлөрүнүн ортосундагы ынтымакты бекемдейт. Бул жандуу оюнда катышуучулар белгилүү бир "табу" сөздөрдү колдонбостон, берилген сөздү же сөз айкашын жеткирүүгө умтулушат.

Mad Libs

• 👫Аудиториянын көлөмү: Кичи жана орто (5-30 катышуучу)
• 📣Орнотуулар: жеке же виртуалдык
• ⏰ Убакыт: 15-30 мүнөт

Жакында эле көптөгөн окутуу программалары Mad Libs оюнун жогору баалашат. Бул интерактивдүү окутуу оюну чыгармачылыкты өнүктүрүү, баарлашуу көндүмдөрүн жакшыртуу жана окуу тажрыйбасына көңүл ачуу элементин кошуу үчүн эң жакшы. Бул салттуу түрдө катышуучулар бош жерлерди кокустук сөздөр менен толтуруп, күлкүлүү окуяларды жаратышат. Бул, айрыкча, виртуалдык же алыстан окутуу сессиялары үчүн пайдалуу.

Бут Scrambler

• 👫Аудиториянын көлөмү: Орто (15-40 катышуучу)
• 📣Жөндөөлөр: Жеке гана
• ⏰ Убакыт: 20-30 мүнөт

Кээде, бошоп, бири-бири менен иштөө сонун болот, ошондуктан бут кийим скремблер жаратылган. Бул оюнда катышуучулар бут кийимдерин чечип, үймөккө ыргытышат. Андан кийин бут кийимдер аралашып, ар бир катышуучу өзүнө таандык эмес жупту туш келди тандайт. Максаты - алар тандап алган бут кийимдин ээсин жөнөкөй сүйлөшүү аркылуу табуу. Ал тоскоолдуктарды жок кылат, адамдарды жакшы билбеген кесиптештери менен баарлашууга үндөйт жана жумуш чөйрөсүнө ойнооктук сезимин киргизет.

Тренер пикири: Алар эмне деп жатышат

Биздин сөздү жөн эле кабыл албаңыз. Бул жерде ар кандай тармактардагы тренерлер AhaSlidesти окутуу сессиялары үчүн интерактивдүү оюндарды өткөрүү үчүн колдонуу жөнүндө айтып жатышат...

"Бул командаларды түзүүнүн абдан кызыктуу жолу. Аймактык менеджерлер AhaSlides бар экенине абдан кубанычта, анткени ал адамдарга чындап күч-кубат берет. Бул кызыктуу жана визуалдык жактан жагымдуу."

Габор Тот (Ферреро Рочердеги таланттарды өнүктүрүү жана окутуу координатору)

"AhaSlides гибриддик фасилитацияны камтыган, кызыктуу жана кызыктуу кылат."

Саурав Атри (Гэллаптын Аткаруучу Лидерлик Машыктыруучусу)

AhaSlides кантип кызыксыз машыгуу сессияларын бир нече мүнөттүн ичинде интерактивдүү сессияларга айландырат:

Негизги Takeaways

Gamification жана өз ара бетачарлар натыйжалуу корпоративдик окутуунун келечеги. Корпоративдик окутууну калемдер жана лекциялар менен чектебеңиз. AhaSlides менен виртуалдык жолдор менен интерактивдүү оюндарды кошуңуз. Презентацияларды оюндар менен интерактивдүү кылууну үйрөнүү менен, тренерлер өз сессияларынын кызыктуу жана натыйжалуу болушун камсыздай алышат. Жекелештирилген, брендделген оюндар реалдуу дүйнөдөгү милдеттерге тыгыз шайкеш келтирилгендиктен, окутуу кызматкерлердин катышуусунун, канааттануусунун жана милдеттенмелеринин себеби болуп калат.

Көп берилүүчү суроолор

Шилтеме: EdApp