اسان هڪ دور ۾ آهيون جتي ڊجيٽل ڪميونيڪيشن هڪ وڌندڙ گهربل اختيار آهي، ۽ انساني رابطي جي خواهش جي باوجود، ان جا ڪجهه مثبت نتيجا هئا.
انهن مان هڪ ڪمپني جي ڊجيٽل صلاحيتن ۾ بهتري هئي، ڇاڪاڻ ته اهي مجبور هئا انهن جي آپريشن کي آن لائن منتقل ڪرڻ ۽ ڪارڪردگي برقرار رکڻ.
جيتوڻيڪ انفرادي طور تي رابطي ۾ اڃا تائين فهرست جي چوٽي تي آهن، ڊجيٽل آن بورڊنگ ڪيترن ئي تنظيمن لاء ان جي سهولت جي ڪري هڪ عام مشق جي طور تي جاري آهي.
ڊجيٽل آن بورڊنگ ڇا آهي؟ ان جا ڪهڙا ڪم آهن؟ ڇو ته اهو توهان جي ڪاروبار لاء هڪ مناسب انتخاب ٿي سگهي ٿو؟ اچو ته هن مضمون ۾ ان جي ڳولا ڪريو.
Rخوش ٿيو: آن بورڊنگ عمل مثال
مواد جي جدول
- ڊجيٽل آن بورڊنگ ڇا آهي؟
- ريموٽ آن بورڊنگ جا فائدا ڇا آهن؟
- توهان ڪيئن ٺاهيو هڪ ورچوئل آن بورڊنگ؟
- ڪيئن ڊجيٽل آن بورڊنگ روايتي آن بورڊنگ کان مختلف آهي؟
- ڊجيٽل آن بورڊنگ جو هڪ مثال ڇا آهي؟
- چيڪ ڪرڻ لاءِ ڊجيٽل آن بورڊنگ پليٽ فارم
- هيٺين لائن
- وچان وچان سوال ڪرڻ
بهتر مصروفيت لاءِ صلاحون
توهان جي ملازمن کي آن بورڊ ڪرڻ لاء هڪ انٽرويو طريقو ڳولي رهيا آهيو؟
حاصل ڪريو مفت ٽيمپليٽس ۽ کوئزز توهان جي ايندڙ گڏجاڻين لاءِ کيڏڻ لاءِ. مفت ۾ سائن اپ ڪريو ۽ وٺو جيڪو توھان چاھيو ٿا AhaSlides!
🚀 مفت اڪائونٽ حاصل ڪريو
ڊجيٽل آن بورڊنگ ڇا آهي؟
تيز ڪرڻ چاهيو ٿا ته توهان ڪئين نوان گراهڪ، گراهڪ يا صارفين کي فولڊ ۾ آڻيندا آهيو؟ پوءِ ڊجيٽل آن بورڊنگ وڃڻ جو رستو آهي.
ڊجيٽل آن بورڊنگ جو مطلب آهي ٽيڪنالاجي جي طاقت کي استعمال ڪرڻ لاءِ ماڻهن کي ڀليڪار ڪرڻ لاءِ توهان جي پيداوار يا خدمت آن لائن.
ڊگھي ڪاغذن جي فارمن ۽ آمھون سامھون ملاقاتن جي بدران، نوان استعمال ڪندڙ پوري آن بورڊنگ جي عمل کي پنھنجي صوف جي آرام سان مڪمل ڪري سگھن ٿا، ڪنھن به ڊوائيس کي استعمال ڪندي.
ان ۾ سڃاڻپ جي تصديق شامل آهي جيئن ته سامهون واري ڪئميرا استعمال ڪندي منهن جي اسڪيننگ، آواز جي سڃاڻپ يا بائيو ميٽرڪ فنگر پرنٽس.
گراهڪن کي پڻ انهن جي ذاتي ڊيٽا کي ظاهر ڪرڻ جي ضرورت پوندي انهن جي سرڪاري ID، پاسپورٽ، يا فون نمبر استعمال ڪندي.
ريموٽ آن بورڊنگ جا فائدا ڇا آهن؟
ريموٽ آن بورڊنگ ٻنهي گراهڪن ۽ تنظيمن لاءِ ڪيترائي فائدا فراهم ڪري ٿي. اچو ته ڏسو ته اهي ڇا آهن:
گراهڪن لاء
• تيز تجربو - ڪلائنٽ آن بورڊنگ جا ڪم جلدي ۽ آساني سان ڊجيٽل فارمز ۽ دستاويزن ذريعي مڪمل ڪري سگھن ٿا.
• سهولت - ڪلائنٽ ڪنهن به وقت، ڪٿي به ڪنهن به ڊوائيس تان آن بورڊنگ مڪمل ڪري سگهن ٿا. هي آفيس جي ڪلاڪن تي عمل ڪرڻ جي ضرورت کي ختم ڪري ٿو ۽ هڪ پريشاني کان آزاد تجربو کي يقيني بڻائي ٿو.
• واقف ٽيڪنالاجي - گھڻا گراهڪ اڳ ۾ ئي ڊجيٽل اوزار ۽ انٽرنيٽ استعمال ڪندي آرام سان آهن، تنهنڪري اهو عمل واقف ۽ سمجهه وارو محسوس ٿئي ٿو.
• ذاتي تجربو - ڊجيٽل اوزار ڪلائنٽ جي مخصوص ضرورتن ۽ ڪردار جي بنياد تي آن بورڊنگ تجربو کي ترتيب ڏئي سگھن ٿا.
• گھٽ تڪليف - ڪلائنٽ کي پرنٽ ڪرڻ، دستخط ڪرڻ ۽ جسماني دستاويز جمع ڪرڻ سان معاملو ڪرڻ جي ضرورت ناهي. تمام لاڳاپيل آن بورڊنگ معلومات منظم ۽ ھڪڙي آن لائن پورٽل ۾ دستياب آھي.
لاڳاپيل: ڪلائنٽ آن بورڊنگ عمل
تنظيمن لاء
• وڌايل ڪارڪردگي - ڊجيٽل آن بورڊنگ اسٽريم لائنز ۽ ڪم کي خودڪار ڪري ٿو، وقت ۽ وسيلن جي بچت.
• گھٽيل لاڳاپا - ڪاغذ، ڇپائي، ميلنگ، ۽ ذاتي ملاقاتن جي ضرورت کي ختم ڪرڻ سان، خرچن کي گھٽائي سگھجي ٿو.
• اعليٰ مڪمل ٿيڻ جي شرح - ڊجيٽل فارم يقيني بڻائين ٿا ته سڀئي گهربل فيلڊ مڪمل ڪيا ويا آهن، غلطيون گهٽائڻ ۽ نامڪمل آن بورڊنگ.
• بهتر تعميل - ڊجيٽل اوزار تعميل سان لاڳاپيل ڪمن کي خودڪار ڪري سگھن ٿا، ڪي خاص ملڪن لاءِ KYC، CDD ۽ AML ذميواريون پورا ڪري سگھن ٿا جن ۾ ڪمپني ڪم ڪري ٿي، ۽ آڊٽ جا رستا مهيا ڪري سگھن ٿا.
• بهتر ڊيٽا جي رسائي - سڀني ڪلائنٽ ڊيٽا کي پڪڙيو ويو آهي ۽ مرڪزي سسٽم ۾ محفوظ ڪيو ويو آهي آسان رسائي ۽ رپورٽنگ لاء.
• بهتر ٽريڪنگ - ڪمن ۽ دستاويزن کي خودڪار طريقي سان ٽريڪ ڪري سگھجي ٿو انهي کي يقيني بڻائڻ لاءِ ته هر شي وقت تي مڪمل ٿئي ٿي.
• تجزياتي - ڊجيٽل اوزار اينالائيٽڪس مهيا ڪن ٿا مشڪلاتن جي نشاندهي ڪرڻ، عمل کي بهتر ڪرڻ ۽ ڪلائنٽ جي اطمينان کي ماپڻ.
توهان ڪيئن ٺاهيو هڪ ورچوئل آن بورڊنگ؟
اهي مرحلا توهان کي توهان جي گراهڪن لاءِ هڪ مؤثر ورچوئل آن بورڊنگ حل جي منصوبابندي ۽ عمل ڪرڻ جو هڪ سٺو جائزو ڏيندو:
#1 - مقصد ۽ دائرو بيان ڪريو. اندازو لڳايو ته توهان ڪلائنٽ لاءِ ڊجيٽل آن بورڊنگ سان ڇا حاصل ڪرڻ چاهيو ٿا، جيئن رفتار، سهولت، گهٽ قيمتون، وغيره. واضح ڪريو ته آن بورڊنگ دوران مڪمل ٿيڻ جي ڪهڙي ضرورت آهي.
#2 - دستاويز ۽ فارم گڏ ڪريو. گڏ ڪريو سڀئي لاڳاپيل ڪلائنٽ معاهدي، سوالناما، رضامندي فارم، پاليسين، وغيره جيڪي ڀرڻ جي ضرورت آهي آن بورڊنگ دوران.
#3 - آن لائن فارم ٺاهيو. ڪاغذ جي فارمن کي قابل تدوين ڊجيٽل فارمن ۾ تبديل ڪريو جيڪي ڪلائنٽ آن لائن ڀري سگھن ٿا. پڪ ڪريو ته سڀئي گهربل فيلڊ واضح طور تي نشان لڳل آهن.
#4 - ڊزائين آن بورڊنگ پورٽل. هڪ غير معمولي پورٽل ٺاهيو جتي گراهڪ آن بورڊنگ معلومات، دستاويزن ۽ فارمن تائين رسائي ڪري سگهن ٿا. پورٽل کي سادو نيويگيشن هجڻ گهرجي ۽ گراهڪن کي هر قدم ذريعي رهنمائي ڪرڻ گهرجي.
#5 - اي-دستخط شامل ڪريو. هڪ اي-دستخط حل کي ضم ڪريو ته جيئن گراهڪ آن بورڊنگ دوران گهربل دستاويزن کي ڊجيٽل طور تي دستخط ڪري سگھن. هي دستاويز ڇپائي ۽ ميلنگ جي ضرورت کي ختم ڪري ٿو.
#6 - خودڪار ڪم ۽ ورڪ فلوز. آٽوميشن استعمال ڪريو فالو اپ ڪمن کي ٽرگر ڪرڻ لاءِ، ڪلائنٽ کي دستاويز موڪليو، ۽ انھن کي ترغيب ڏيو انھن جي چيڪ لسٽ تي ڪا به بقايا شيون مڪمل ڪرڻ لاءِ.
#7 - سڃاڻپ جي تصديق کي فعال ڪريو. سيڪيورٽي ۽ تعميل کي يقيني بڻائڻ لاءِ آن بورڊنگ دوران ڊجيٽل طور تي گراهڪن جي سڃاڻپ جي تصديق ڪرڻ لاءِ تصديق جا اوزار لاڳو ڪريو.
#8 - 24/7 رسائي ۽ سپورٽ مهيا ڪريو. پڪ ڪريو ته گراهڪ ڪنهن به وقت ڪنهن به ڊوائيس تان آن بورڊنگ مڪمل ڪري سگهن ٿا. انهي سان گڏ، سپورٽ دستياب آهي جيڪڏهن گراهڪن وٽ ڪي سوال يا مسئلا آهن.
#9 - راءِ گڏ ڪريو. گراهڪن کي موڪليو هڪ سروي آن بورڊنگ کان پوءِ راءِ گڏ ڪرڻ لاءِ ته ڊجيٽل تجربو ڪيئن بهتر ٿي سگهي ٿو. هن ان پٽ جي بنياد تي ٻيهر ورجائي ڪريو.
#10 - واضح طور تي تبديلين کي ٻڌايو. اڳي ئي گراهڪن کي وضاحت ڪريو ته ڊجيٽل آن بورڊنگ عمل ڪيئن ڪم ڪندو. ھدايت وارو مواد ۽ تربيتي وڊيوز مهيا ڪريو جيئن ضرورت آھي.
جڏهن ته هر تنظيم کي هڪ خاص ضرورت هجي ٿي، اهم اهو آهي ته مناسب فارم/دستاويزن گڏ ڪيا وڃن، هڪ وجداني پورٽل ۽ ورڪ فلوز ٺهيل آهن، ۽ ڪلائنٽ کي لازمي مدد حاصل آهي آن بورڊنگ ڪمن کي موثر طريقي سان مڪمل ڪرڻ لاءِ.
ڪيئن ڊجيٽل آن بورڊنگ روايتي آن بورڊنگ کان مختلف آهي؟
روايتي آن بورڊنگ | ڊجيٽل آن بورڊنگ | |
رفتار ۽ ڪارڪردگي | ڪاغذ تي ٻڌل آن بورڊنگ استعمال ڪري ٿو | آن لائن فارم، اي-دستخط، ۽ اليڪٽرانڪ دستاويز اپلوڊ استعمال ڪري ٿو |
سهولت | آفيس ۾ جسماني طور تي موجود هجڻ جي ضرورت آهي | ڪنهن به وقت ڪنهن به هنڌ کان مڪمل ڪري سگهجي ٿو |
خرچ | ڪاغذ جي بنياد تي فارم، ڇپائي، پوسٽ ۽ عملي لاء ادا ڪرڻ لاء اعلي قيمتن جي ضرورت آهي | جسماني ڪاغذن جي ڇپائي ۽ اسٽوريج سان لاڳاپيل خرچن کي ختم ڪري ٿو |
ڪارڪردگي | غلطيون دستي تصديق جي طريقيڪار دوران ٿي سگھي ٿي | خودڪار ڊيٽا جي قبضي سان غلطين ۽ دير جي خطري کي گھٽائي ٿو |
ڊجيٽل آن بورڊنگ جو هڪ مثال ڇا آهي؟
ڪيتريون ئي ڪمپنيون استعمال ڪري رهيون آهن ڊجيٽل آن بورڊنگ هاڻي، جيڪو هڪ طريقو آهي نون ملازمن يا گراهڪن لاءِ شروع ڪرڻ لاءِ سڀني ڪاغذن جي ڪم ۽ چوڌاري انتظار ڪرڻ کان سواءِ. اهو هر ڪنهن لاءِ آسان آهي ملوث ۽ وقت بچائيندو آهي!
• مالي خدمتون - بئنڪ، گروي قرض ڏيڻ وارا، انشورنس ڪمپنيون، ۽ سيڙپڪاري ڪمپنيون ڊجيٽل آن بورڊنگ استعمال ڪن ٿيون نئين اڪائونٽ کولڻ ۽ ڪلائنٽ جي تصديق لاءِ. هن ۾ گڏ ڪرڻ شامل آهي KYC (پنهنجي گراهڪ کي ڄاڻو) ڄاڻ، سڃاڻپ جي تصديق ڪرڻ، ۽ اليڪٽرانڪ معاهدي تي دستخط ڪرڻ.
• صحت جي سار سنڀار فراهم ڪندڙ - اسپتالون، ڪلينڪ ۽ صحت جا نيٽ ورڪ ڊجيٽل پورٽل استعمال ڪن ٿا نوان مريضن کي آن بورڊ ڪرڻ لاءِ. ھن ۾ ڊيموگرافڪ ۽ انشورنس جي معلومات، طبي تاريخ ۽ رضامندي فارم گڏ ڪرڻ شامل آھن. ڊجيٽل اوزار هن عمل کي منظم ڪن ٿا.
• اي ڪامرس ڪمپنيون - ڪيترائي آن لائين پرچون ڪندڙ ڊجيٽل سسٽم استعمال ڪن ٿا جلدي نوان گراهڪن کي آن بورڊ ڪرڻ لاءِ. ھن ۾ شامل آھي ڪسٽمر پروفائلز ٺاھڻ، اڪائونٽ قائم ڪرڻ، ڊجيٽل ڪوپن/پروموشن پيش ڪرڻ ۽ آرڊر ٽريڪنگ جا تفصيل مهيا ڪرڻ.
• ٽيليڪميونيڪيشن - سيل فون، انٽرنيٽ ۽ ڪيبل ڪمپنيون اڪثر ڪري نوان سبسڪرائبرز لاءِ ڊجيٽل آن بورڊنگ پورٽل هونديون آهن. گراهڪ منصوبن جو جائزو وٺي سگھن ٿا، اڪائونٽ ۽ بلنگ جي معلومات داخل ڪري سگھن ٿا، ۽ آن لائن سروس جا اختيار منظم ڪري سگھن ٿا.
• سفر ۽ مهمان نوازي ڪمپنيون - ايئر لائنز، هوٽلون ۽ موڪلن جي ڪرائي تي ڏيڻ واري انتظام ڪمپنيون نوان مهمانن ۽ گراهڪن کي آن بورڊ ڪرڻ لاءِ ڊجيٽل حل استعمال ڪن ٿيون. ھن ۾ رزرويشن ڪرڻ، پروفائلز کي مڪمل ڪرڻ، معافي جي دستخط ڪرڻ ۽ ادائيگي جي معلومات جمع ڪرڻ شامل آھي.
• تعليمي ادارا- اسڪول، ڪاليج ۽ ٽريننگ ڪمپنيون شاگرد ۽ سکيا ڏيندڙ آن بورڊنگ لاءِ ڊجيٽل پورٽل استعمال ڪن ٿيون. شاگرد آن لائين لاڳو ڪري سگھن ٿا، دستاويز جمع ڪري سگھن ٿا، ڪلاسز لاءِ رجسٽر ڪري سگھن ٿا، ادائگي جا منصوبا قائم ڪري سگھن ٿا ۽ ڊجيٽل طور تي داخلا جي معاهدي تي دستخط ڪري سگھن ٿا.
ان کي گڏ ڪرڻ لاء، تنظيمون جيڪي نوان گراهڪ، گراهڪ، مريض، شاگردن، يا رڪنيت ۾ آڻيندا آهن اهي پروسيس کي آسان ڪرڻ لاء ڊجيٽل اوزار استعمال ڪري سگهن ٿيون. تيز رفتار جا فائدا، ڪارڪردگي وڌائي، ۽ گھٽ قيمتون جيڪي ڊجيٽل ملازم آن بورڊنگ مهيا ڪن ٿا ڪلائنٽ آن بورڊنگ تي پڻ لاڳو ٿين ٿا.
چيڪ آئوٽ ڪريو: منصوبي جي منصوبه بندي جي عمل ۽ پروجيڪٽ جي تشخيص جو عمل
چيڪ ڪرڻ لاءِ ڊجيٽل آن بورڊنگ پليٽ فارم
هڪ ڊجيٽل پليٽ فارم نئين نوڪرين تي سوار ٿيڻ جي ضرورت آهي وجداني، نيويگيٽ ڪرڻ ۾ آسان ۽ استعمال ڪرڻ ۾ آسان ۽ موجوده ورڪ فلو سان ضم ٿيڻ. انهي کي ذهن ۾ رکڻ سان، هتي اسان جون سفارشون آهن مکيه اسٽريم ڊجيٽل آن بورڊنگ پليٽ فارمن لاءِ جيڪي ڪارپوريٽ محبت ڪن ٿا:
- BambooHR - مڪمل سوٽ HRIS مضبوط آن بورڊنگ اوزار جهڙوڪ چيڪ لسٽ، دستخط، دستاويز وغيره. HR عملن سان مضبوطي سان ضم ٿي.
- سبق طور - آن بورڊنگ دوران تعميل ۽ نرم صلاحيتن جي تربيت ۾ ماهر. پيش ڪري ٿو مشغول وڊيو سبق ۽ موبائل رسائي.
- الٽي پرو - وڏي پليٽ فارم HR، پگهار ۽ فائدن جي انتظاميه لاءِ. آن بورڊنگ ماڊل پاڻمرادو ڪاغذن ۽ دستخطن کي.
- ڪم ڏينهن - طاقتور بادل HCM سسٽم HR، پگهار، ۽ فائدن لاء. آن بورڊنگ کٽ ۾ اسڪريننگ ڊاڪس، ۽ نون نوڪرين لاءِ سماجي خاصيتون آهن.
- گرين هاؤس - ڀرتي ڪندڙ سافٽ ويئر آن بورڊنگ اوزارن سان گڏ جيئن ته پيشڪش جي قبوليت، حوالن جي چڪاس ۽ نئين ڪرائي تي سروي.
- ڪوپا - ماخذ کان ادائيگي واري پليٽ فارم ۾ ڪاغذن جي بغير HR ڪمن لاءِ هڪ آن بورڊ ماڊل شامل آهي ۽ نئين ڪرائي تي ڪم جي هدايت.
- ZipRecruiter - نوڪري جي پوسٽنگ کان ٻاهر، ان جي آن بورڊ حل جو مقصد چيڪ لسٽن، مشوري ۽ راءِ سان نئين نوڪرين کي برقرار رکڻ آهي.
- سيپلنگ - خاص آن بورڊنگ ۽ مصروفيت واري پليٽ فارم کي ڊزائين ڪيو ويو آهي ته جيئن نون ڀرتين لاءِ انتهائي وجداني هجي.
- AhaSlides - هڪ انٽرايڪٽو پريزنٽيشن پليٽ فارم جيڪو ٽريننگ کي گهٽ بورنگ بڻائي ٿو تفريح ۽ استعمال ۾ آسان لائيو پولز، سوالن جا سوال، سوال ۽ جواب خاصيتون ۽ ٻيا ڪيترائي.
هيٺين لائن
ڊجيٽل آن بورڊنگ جا اوزار ۽ عمل ڪمپنين کي اجازت ڏين ٿا ته نئين ڪلائنٽ جي تجربي کي تيز ڪن ۽ ڪارڪردگي بهتر ڪن. نون بئنڪ اڪائونٽ کولڻ کان وٺي اي ڪامرس سائن اپن تائين مريضن جي صحت جي پورٽلز تائين، ڊجيٽل فارم، اي-دستخط ۽ دستاويز اپلوڊ اڪثر ڪلائنٽ آن بورڊنگ لاءِ معمول بڻجي رهيا آهن.
توهان جي ملازمن سان گڏ AhaSlides.
انهن کي هر شي سان واقف ڪريو هڪ مذاق ۽ مشغول پيشڪش سان. اسان وٽ آن بورڊنگ ٽيمپليٽس آھن توھان کي شروع ڪرڻ لاءِ
وچان وچان سوال ڪرڻ
ڇا ورچوئل آن بورڊنگ اثرائتو آهي؟
ها، جڏهن مناسب ٽيڪنالاجي سان صحيح ڪيو وڃي، مجازي آن بورڊنگ خاص طور تي تجربن کي بهتر بڻائي سگهي ٿي جڏهن ته سهولت، ڪارڪردگي ۽ تياري جي ذريعي خرچن کي گهٽائڻ. تنظيمن کي لازمي طور تي انهن جي مخصوص ضرورتن ۽ وسيلن جو جائزو وٺڻ گهرجي ته اهو طئي ڪرڻ لاءِ ته مجازي آن بورڊنگ اوزارن کي ڪيترو فائدو ڏيڻو آهي.
آن بورڊنگ جا ٻه قسم ڇا آهن؟
اتي بورڊنگ جا ٻه مکيه قسم آهن - عملياتي ۽ سماجي. آپريشنل آن بورڊنگ نون نوڪريون حاصل ڪرڻ جي لاجسٽڪ تي ڌيان ڏئي ٿو، بشمول ڪاغذن کي مڪمل ڪرڻ، ملازم جا اوزار جاري ڪرڻ، ۽ ڪم جي طريقيڪار جي وضاحت ڪرڻ. سماجي آنبورڊنگ نئين نوڪرين کي خوش آمديد محسوس ڪرڻ ۽ ڪمپني ڪلچر ۾ ضم ٿيڻ تي ڌيان ڏئي ٿو سرگرمين جي ذريعي تعارف، سرپرست مقرر ڪرڻ، ڪمپني جي واقعن، ۽ انهن کي ملازم گروپن سان ڳنڍڻ.
آن لائن بورڊنگ ڪيئن ڪجي؟
مؤثر آن لائن آن بورڊنگ کي منظم ڪرڻ لاءِ ڪيترائي مرحلا آھن: نئين نوڪرين لاءِ آن لائن اڪائونٽس ٺاھيو ۽ بورڊنگ کان اڳ واري ڪم کي تفويض ڪريو. نوان نوڪريون حاصل ڪريو اليڪٽرانڪ فارم مڪمل ڪريو، اي-دستخط استعمال ڪريو، ۽ دستاويز ڊجيٽل طور تي اپلوڊ ڪريو. خودڪار طريقي سان لاڳاپيل شعبن ڏانهن نئين نوڪري جي معلومات کي رستو ڏيو. پيش رفت کي ٽريڪ ڪرڻ لاء هڪ چيڪ لسٽ ڊيش بورڊ مهيا ڪريو. آن لائن ٽريننگ کي آسان بڻايو ۽ ورچوئل ميٽنگون منظم ڪرڻ لاءِ ذاتي ڳالهين کي نقل ڪرڻ. نون نوڪرين جي مدد لاء ٽيڪنيڪل سپورٽ پيش ڪريو. جڏهن آن بورڊنگ مڪمل ٿي وڃي ته اسٽيٽس اپڊيٽ موڪليو.