10 בריינסטאָרם פֿראגן פֿאַר שולע און אַרבעט אין 2024

די קונסט פון אַסקינג גוט פראגעס איז שליסל צו אַן עפעקטיוו בריינסטאָרמינג סעסיע. עס איז נישט פּונקט ראַקעט וויסנשאַפֿט, אָבער עס דאַרף אַ ביסל פון פיר און פּלאַנירונג צו פרעגן די רעכט בריינסטאָרמינג פראגעס צו שאַפֿן אַ ריסעפּטיוו און קאַלאַבערייטיוו סוויווע.

אַזוי, פֿאַר די בריינסטאָרמינג ביישפילן, דאָ איז די בריינסטאָרם שאלות פירן מיט ביישפילן פֿאַר אַלעמען צו לערנען און פֿאַרבעסערן זייער בריינסטאָרמינג סעשאַנז.

טיש פון קאָנטענץ

• באַשטעלונג עצות מיט AhaSlides
• וואָס איז בראַינסטאָרמינג?
• 5 בריינסטאָרם פֿראגן פֿאַר שולע
• 5 בריינסטאָרם פֿראגן פֿאַר טימז

באַשטעלונג עצות מיט AhaSlides

• ווי צו בריינסטאָרם פֿאַר עסיי מיט 100+ יידיאַז אין 2024
• 14 בעסטער מכשירים פֿאַר בראַינסטאָרמינג אין שולע און אַרבעט אין 2024
• געדאַנק באָרד | פריי אָנליין בריינסטאָרמינג געצייַג
• האָסט לייוו ק&א סעסיע
• וואָרט וואָלקן פֿרייַ
• אָנליין אַנקעטע פאַבריקאַנט

אַזוי, וואָס איז בראַינסטאָרם פֿראגן גייד?

בראַינסטאָרמינג איז אַ געדאַנק-דזשענערייטינג פּראָצעס וואָס העלפּס דיין מאַנשאַפֿט אָדער אָרגאַניזאַציע סאָלווע קריטיש ישוז און פאַרגיכערן הצלחה. די האַרץ גייסט הינטער גרופּע בריינסטאָרמינג איז 'עס זענען קיין נאַריש געדאנקען'. אַזוי, אויב איר פירן אַ בריינסטאָרמינג סעסיע, דיין ערשטיק דעוויז זאָל זיין צו באַקענען קאַלאַבערייטיוו פראגעס וואָס וואָלט מוטיקן אַלעמען צו קומען אַרויף מיט ווי פילע געדאנקען ווי מעגלעך אָן מורא פון כויזעק אָדער פאָרורטייל.

בראַינסטאָרמינג איז נישט לימיטעד צו די פֿירמע וועלט; איר האָבן זיי אין קלאַסרומז, אין קאַמפּסייץ, בשעת פּלאַנירונג פֿאַר משפּחה וואַקאַציע; און מאל אפילו צו קאָכן אַ פּראָטים שפּיצל. און כאָטש טראדיציאנעלן בריינסטאָרמינג דאַרף מענטשן צו זיין פיזיקלי פאָרשטעלן אין די באַגעגעניש אָרט, די טערמינען האָבן געביטן נאָך קאָוויד. ווירטואַל בריינסטאָרמינג איז בליענדיק רעכט צו בעסער אינטערנעט אַקסעס און אַ ברייט פאַרשיידנקייַט פון ווידעא קאַנפראַנסינג און בריינסטאָרמינג מכשירים.

מיט טעכנאָלאָגיע אין שפּיל, די בקיעס צו ראַם באַטייַטיק בריינסטאָרמינג פראגעס ווערט פיל מער ווערטפול; ספּעציעל ווייַל מיר טאָן ניט האָבן אַ קלאָר געדאַנק וועגן די פּאַרטיסאַפּאַנץ 'גוף שפּראַך. עס איז וויכטיק פֿאַר דיין פֿראגן צו זיין אָופּאַנד נאָך באַלאַנסט און מאַכן אַלעמען פילן יז. אויך, יעדער נאָכגיין-אַרויף קשיא זאָל שטיצן דעם מין פון סוויווע ביז די מאַנשאַפֿט האט אַטשיווד זיין ציל.

אבער וואָס זענען די שאלות? און וויאזוי פרעגסטו זיי? דאָס איז ווו מיר קומען אין. די רעשט פון דעם אַרטיקל וועט העלפן איר שאַפֿן פּאַסיק פראגעס פֿאַר בריינסטאָרמינג אין שולע און אַרבעט, אין אַ ווייַט אָדער לעבן סוויווע. באַמערקונג אַז די פֿראגן זענען בלויז יידיאַז און טעמפּלאַטעס פֿאַר איר צו פירן עפעקטיוו בריינסטאָרמינג סעשאַנז; איר קענען שטענדיק טוישן זיי צו די באַגעגעניש אַגענדאַ און סוויווע.

באַקומען די בעסטער אידעעס פון דיין קאָמאַנדע 💡

AhaSlides איז אַ פריי געצייַג וואָס אַלאַוז איר צו בריינסטאָרם צוזאַמען. קלייַבן יידיאַז און האָבן אַלעמען שטימען!

5 טייפּס פון בריינסטאָרם פֿראגן אין שולע

אויב איר זענט אַ נייַע לערער אָדער עמעצער וואס וויל צו פֿאַרבעסערן זייער קוועסטשאַנינג סקילז אין די קלאַסצימער, עס איז בעסטער צו האָבן אַ פּשוט, סטרייטפאָרווערד צוגאַנג. אָבער, עס זענען זיכער פונקטן איר דאַרפֿן צו געדענקען פֿאַר קאַנדאַקטינג אַ פרוכטיק בריינסטאָרמינג סעסיע אין די קלאַסצימער ...

1. נעמען קעיר אַז דיין טאָן קאַנווייז עכט נייַגעריקייַט און נישט אויטאָריטעט. די וועג איר פֿראַזע דיין פראגעס וועט מאַכן זיי יקסייטאַד פֿאַר די סעסיע אָדער סטאַמפּ אַלע איבער זייער ענטוזיאַזם.

2. געבן דיין סטודענטן אַ גלייַך צייַט צו טראַכטן אַזוי זיי קענען קלייַבן די מוט און בטחון צו פאָרשטעלן זייער ענטפֿערס. דאָס איז ספּעציעל אמת פֿאַר סטודענטן וואָס זענען נישט באַקוועם צו זאָגן זייער מיינונג אין אַ ציבור פּלאַץ.

#1. וואָס טאָן איר טראַכטן וועגן די טעמע?

דאָס איז אַ שליימעסדיק בריינסטאָרמינג פֿראגן ביישפּיל פון אַן אָפן-געענדיקט קשיא וואָס ינקעראַדזשאַז דיין סטודענטן צו רעדן וועגן די טעמע / פּרויעקט אָן סטרייד צו ווייַט אַוועק פון אים. זייט אָביעקטיוו בשעת איר העלפֿן דיין סטודענטן פֿאַרשטיין די טעמע און געבן זיי באַטייַטיק אינפֿאָרמאַציע אין אַ וועג וואָס וואָלט נישט השפּעה אויף זייער פרייַ געדאַנק פּראָצעס. מוטיקן זיי צו נוצן די אינפֿאָרמאַציע לויט זייער לאָגיק און פארשטאנד.

#2. פארוואס מיינט איר אַז?

עס איז אַ נאָכפאָלגן קשיא וואָס זאָל שטענדיק באַגלייטן די פריערדיקע. עס מאכט לערערס פּויזע און טראַכטן וועגן סיבות אַנשטאָט פון נאָר גיין מיט די לויפן. עס פּושיז די שטיל / פּאַסיוו גרופּע פון ​​סטודענטן צו קומען אויס פון זייער שעלז און טראַכטן ווייַטער פון די דאָמינאַנט געדאַנק אין די קלאַסצימער.

#3. ווי ביסטו געקומען צו דעם מסקנא?

די קשיא פאָרסעס די לערנערז צו דעלוו דיפּער און ויספאָרשן די שייכות צווישן זייער געדאנקען און לאָגיק. זיי צולייגן זייער פאַרגאַנגענהייט לערנונגען, קאַנסעפּס און יקספּיריאַנסיז צו באַווייַזן זייער פונט פון מיינונג.

#4. צי האָט איר וויסן עפּעס נייַ?

פרעגן דיין סטודענטן אויב די דיסקוסיע האט געהאָלפֿן זיי אַנטוויקלען זייער געדאַנק פּראַסעסאַז. האָבן זייער יונגערמאַן קלאַסמייץ זיי ינספּירירן מיט נייַע וועגן צו צוגאַנג אַ טעמע? די קשיא וואָלט מוטיקן זיי צו אָפּשפּרונג געדאנקען פון יעדער אנדערער און האַלטן זיי יקסייטאַד פֿאַר די ווייַטער בריינסטאָרמינג סעסיע.

#5. צי איר האָבן קיין מער פראגעס?

אַ פּאַסיק סאָף צו דער סעסיע - די קשיא סטירז אַרויף קיין ניגאַלינג ספקות אָדער קאַונטעראַרגומענץ צו פּראָווען געדאנקען. אַזאַ דיסקוסיעס אָפט כאַפּן טשיקאַווע טעמעס וואָס קען זיין געוויינט פֿאַר צוקונפֿט בריינסטאָרמינג סעשאַנז.

און אַזוי, די לערנען האלט.

5 טייפּס פון בריינסטאָרם פֿראגן פֿאַר טימז

אין די קראַנט ווייַט ארבעטן סוויווע, ווו טימז זענען נישט בלויז אפגעשיידט דורך אָרט אָבער אויך צייט זאָנעס, די כּללים פון בריינסטאָרמינג האָבן דורכגעגאנגען עטלעכע ענדערונגען. אַזוי, דאָ זענען אַ פּאָר פון פונקטן צו געדענקען איידער איר אָנהייבן דיין ווייַטער ווירטואַל בריינסטאָרמינג סעסיע ...

1. עס איז בכלל קעדייַיק צו באַגרענעצן דיין אַטענדיז צו מאַקסימום 10 ווען איר בריינסטאָרם אָנליין. די מאַנשאַפֿט זאָל זיין אַ באַלאַנסט מישן פון מענטשן וואָס האָבן די פארלאנגט עקספּערטיז אויף דער טעמע, אָבער אויך מיט פאַרשידענע סקילז, קעראַקטעריסטיקס און מיינונגען. אויב איר 'רע טריינג צו האָבן אַ געהעריק שמועס, איר זאל וועלן צו פּרובירן מאַקסימום 5.

2. שיקן אַן ינטראַדאַקטערי בליצפּאָסט צו אַלע די אַטענדיז איידער די באַגעגעניש אַזוי זיי וויסן וואָס צו דערוואַרטן און צוגרייטן זיך געזונט פאָרויס. איר קענט אויך קורץ זיי צו זאַמלען געדאנקען וועגן די טעמע און טאָן זיי אַראָפּ אויף אַ פּראָסט מיינונג-מאַפּינג געצייַג פֿאַר אַלעמען ס נוץ.

3. ניצן ווי פילע וויסואַל קיוז ווי מעגלעך צו האַלטן די וילעם פאַרקנאַסט. עס איז זייער גרינג צו באַקומען דיסטראַקטאַד אין אַ ווירטואַל סוויווע אָדער זאָנע רעכט צו יבעריק אָנליין מיטינגז. האַלטן דעם טעמפּאָ, אַדרעס מענטשן, און צוטיילן באַגעגעניש-פֿאַרבונדענע ריספּאַנסאַבילאַטיז אַזוי זיי פילן ינוואַלווד.

איצט לאָזן ס לייענען אויף די שאלות.

#1. אָבסערוואַטיאָנאַל בראַינסטאָרם פֿראגן

אָבסערוואַטיאָנאַל פֿראגן זענען ינטראַדאַקטערי פֿראגן וואָס איר, ווי אַ פאַסילאַטייטער, וואָלט שיקן צו דיין אַטענדיז אין די ינטראַדאַקטערי E- בריוו. די פֿראגן זענען די יקער פון זייער פאָרשונג און שפּילן ווי די סטאַרטינג פונט פֿאַר די סעסיע.

טיפּיש אָבסערוואַטיאָנאַל שאלות וואָלט זיין:

• וואָס טאָן איר טראַכטן וועגן דעם פּרויעקט?
• וואָס סטרייקס איר רובֿ וועגן דעם פּראָדוקט?
• וואָס זענען די צילן פון דעם באַגעגעניש?

אַמאָל די מיטגלידער אַרייַנשרייַבן זייער געדאנקען אין די שערד מיינונג-מאַפּינג געצייַג, די ווירטואַל בריינסטאָרמינג סעסיע איז אַ גיין.

#2. קאָנטעמפּלאַטיוובריינסטאָרם פֿראגן

קאָנטעמפּלאַטיווע פֿראגן זענען אַ רשימה פון אַקטואַל פראגעס איר וואָלט שיקן צו די אַטענדיז איידער די באַגעגעניש און פרעגן זיי צו שרייַבן זייער געדאנקען מיט ווי פיל קלעריטי ווי מעגלעך. די פֿראגן מוטיקן זיי צו קוקן אין אַ פּרויעקט / טעמע אין-טיפקייַט און הויכפּונקט די אַנדערלייינג קעראַקטעריסטיקס. מוטיקן דיין מאַנשאַפֿט צו טיילן זייער ענטפֿערס ווען די סעסיע איז לעבן.

טיפּיש קאַנטאַמפּלאַטיוו שאלות וואָלט זיין:

• ווי גרינג אָדער שווער איז עס צו נאַוויגירן די וועבזייטל?
• ווי טוט דעם סטראַטעגיע באַזאָרגן צו אונדזער ציל וילעם?
• צי איר פילן מאָוטאַווייטאַד צו אַרבעטן אויף דעם פּרויעקט? אויב נישט, פארוואס נישט?

זינט קאַנטאַמפּלאַטיוו פֿראגן דאַרפן אַ פּלאַץ פון עמאָציאָנעל און אינטעלעקטואַל באַנדווידט פון דיין מאַנשאַפֿט, עס איז וויכטיק צו מאַכן זיי פילן באַקוועם גענוג צו טיילן זייער ערלעך ינסייץ.

#3. ינפאָרמאַטיוובריינסטאָרם פֿראגן

מיט ינפאָרמאַטיוו פֿראגן, איר נעמען אַ שריט צוריק, פרעגן דיין מאַנשאַפֿט צו טיילן וואָס זיי האָבן געטאן אין דער פאַרגאַנגענהייט און ווי די טינגז זענען אַנדערש איצט. די פֿראגן העלפֿן זיי אונטערשטרייכן די בענעפיץ און / אָדער פלאָז פון פאַרגאַנגענהייט פּראַסעסאַז און די לעקציעס געלערנט.

מוסטער אינפֿאָרמאַציע וועגן שאלות וואָלט זיין:

• וואָס איז געווען די הויפּט שטערונג אין _____?
• װי אַזױ, מײנט איר, האָבן מיר געקאָנט מאַכן בעסער?
• וואָס האָט איר געלערנט אין הייַנט ס סעסיע?

ינפאָרמאַטיוו פֿראגן פאָרעם די לעצטע פוס פון דער באַגעגעניש און העלפֿן איר איבערזעצן ברייט געדאנקען אין אַקטיאָנאַבלע זאכן.

#4. פאַרקערטבריינסטאָרם פֿראגן

פּונקט איידער איר שרייַבן דיין לעצט רשימה פון אַקטיאָנאַבלע זאכן, פּרובירן פאַרקערט בריינסטאָרמינג. אין פאַרקערט בריינסטאָרמינג, איר מאַכנ זיך די טעמע / פּראָבלעם פֿון אַ אַנדערש פּערספּעקטיוו. איר טוישן די קשיא צו צינגל אומגעריכט נייַע געדאנקען. איר אָנהייב קוקן פֿאַר סיבות וואָס קען פאַרלאָזן דיין פּרויעקט אָדער מאַכן די פּראָבלעם ערגער.

פֿאַר בייַשפּיל, אויב די פּראָבלעם איז 'קונה צופֿרידנקייט', אַנשטאָט פון "ווי צו פֿאַרבעסערן קונה צופֿרידנקייט", פרעגן "וואָס זענען די ערגסט וועגן וואָס מיר קענען צעשטערן קונה צופֿרידנקייט?"

מוטיקן דיין מאַנשאַפֿט צו געפֿינען ווי פילע שעדלעך וועגן ווי מעגלעך צו צעשטערן קונה צופֿרידנקייט. אזוי ווי:

• דו זאלסט נישט כאַפּן זייער רופט
• מיסביכייוו
• לעכערלעך
• ענטפער נישט אויף זייער אימעילס
• האַלטן זיי אויף האַלטן, וכו'.

די ערגער די געדאנקען, די בעסער. אַמאָל דיין רשימה איז גאַנץ, פליפּ די געדאנקען. שרייב אַראָפּ די סאַלושאַנז צו יעדער פון די פּראָבלעמס און פונאַנדערקלייַבן זיי מיט דיין מאַנשאַפֿט אין דעטאַל. קלייַבן די בעסטער אָנעס, טאָן זיי אַראָפּ ווי קאַמף זאכן, פּרייאָראַטייז לויט דיין סטראַטעגיע און אַרבעט אויף קריייטינג דער בעסטער קונה צופֿרידנקייט דינסט מעגלעך.

#5. אַקטיאָנאַבלעבריינסטאָרם פֿראגן

נו, ניט-בריינער דאָ; אַקטיאָנאַבלע זאכן פאָרעם די האַרץ פון אַקטיאָנאַבלע פראגעס. איצט אַז איר האָבן אַלע די אינפֿאָרמאַציע איר דאַרפֿן וועגן די ונטערטעניק, דער ווייַטער שריט איז צו טאָן זיי ווי דיטיילד קאַמף פּלאַנז.

עטלעכע אַקטיאָנאַבלע בריינסטאָרם פראגעס וואָלט זיין:

• וואָס זאָל מיר פאָרזעצן צו טאָן צו דערגרייכן אונדזער צילן?
• ווער וועט זיין פאַראַנטוואָרטלעך פֿאַר דער ערשטער שריט?
• וואָס זאָל זיין די סדר פון די אַקציע זאכן?

אַקטיאָנאַבלע פֿראגן פילטער אויס וידעפדיק אינפֿאָרמאַציע, און לאָזן די מאַנשאַפֿט מיט שליסל דעליוועראַבאַלז און קלאָר ינסטראַקשאַנז אויף ווי צו פאָרויס. דאָס איז דער סוף פון דיין בריינסטאָרמינג סעסיע. אויך, איידער ראַפּינג אַרויף, טאָפּל טשעק צו ענשור אַז אַלעמען איז אויף דער זעלביקער בלאַט.

איצט אַז איר האָבן אַ שיין געדאַנק פון ווי צו בריינסטאָרם געדאנקען רעכט, נוצן די בריינסטאָרם פראגעס צו דזשאַמפּסטאַרט דיין ווייַטער אָנליין באַגעגעניש.