Yr heriau
Canfu Gervan fod ei gymunedau lleol, a'i gydweithwyr anghysbell, yn wynebu'r un broblem oherwydd y pandemig.
- Yn ystod COVID, roedd ei gymunedau wedi dim ymdeimlad o gydymdeimladRoedd pawb wedi'u hynysu, felly nid oedd rhyngweithiadau ystyrlon yn digwydd.
- Roedd gweithwyr o bell yn ei gwmni ac eraill hefyd yn brin o gysylltiad. Gwnaeth gweithio o gartref gwaith tîm yn llai hylif a morâl yn is.
- Gan ddechrau fel ymgyrch elusennol, roedd ganddo dim cyllid ac roedd angen yr ateb mwyaf fforddiadwy posibl arno.
Mae'r canlyniadau
Roedd Gervan yn mynd i gwisiau fel hwyaden i ddŵr.
Arweiniodd yr hyn a ddechreuodd fel ymgyrch elusennol yn gyflym iawn at gynnal hyd at 8 cwis yr wythnos, rhai ar gyfer cwmnïau mawr a ddaeth i wybod amdano drwy sôn amdani yn unig.
Ac mae ei gynulleidfa wedi bod yn tyfu ers hynny.
Mae staff yn cwmni cyfreithiol Gervan gymaint yn hoffi ei gwisiau nes eu bod yn gofyn am gwisiau tîm unigol ar gyfer pob gwyliau.
“Bob wythnos rydyn ni’n cael rowndiau terfynol epig,” meddai Gervan, “y gwahaniaeth rhwng y 1af a’r 2il yn aml yw dim ond 1 neu 2 bwynt, sy’n anhygoel o ran ymgysylltiad! Mae fy chwaraewyr wrth eu bodd”.
