Ni, homoj, estas esence socia specio. Efikaj sociaj interagoj estas esencaj por niaj karieroj, rilatoj kaj bonfarto. Krome, signifaj sociaj interagoj helpas konservi niajn cerbojn sanaj kaj niajn kognajn kapablojn akraj dum ni maljuniĝas. Do, kio estas la ekzemploj de interhomaj kapabloj?
Konsiderante la gravecon de sociaj interagoj, povas ŝajni strange, ke iuj homoj povas facile trakti ajnan socian situacion dum aliaj luktas kun eĉ la plej bazaj sociaj kondutoj. Diferencoj en interhomaj kapabloj kaŭzas ĉi tiujn diferencojn en kiel homoj portas sin en sociaj kazoj.
Koni interhomajn kapablojn estas ege utila por profesia kaj persona vivo. Ĝi helpas vin identigi ŝlosilajn areojn, pri kiuj vi bezonas labori por fari laborpostenojn, progresigi vian karieron kaj konstrui fortajn personajn rilatojn.
Ĉi tiu artikolo respondas ĝuste kion signifas "interhomaj kapabloj", kiajn ekzemplojn de interhomaj kapabloj vi devus rigardi por kultivi, kaj kial.
Estu Interaga kun AhaSlides
Prezento estas la plej bona maniero konekti kun homoj ĉe la oficejo. Tamen, ĝi devus esti interaga, amuza kaj facile komprenebla kaj respondi!
Ĉi tio estas la plej bona maniero kolekti komentojn de homoj, por akiri pli da interagado, kio povas pliigi la laborkapaciton, kompanian kulturon kaj harmonion.
Do krom la subaj ekzemploj de interhomaj komunikado, ni kontrolu pli interagajn ideojn kun AhaSlides.
- Kiel esti pli socia ĉe la laborejo?
- Dungeblo-kapabloj
- Tempoboksaj teknikoj
Ĉu vi serĉas engaĝigan ilon ĉe la laboro?
Kunvenigu vian kunulon per amuza kvizo sur AhaSlides. Registriĝu por fari senpagan kvizon el la ŝablona biblioteko de AhaSlides!
🚀 Prenu Senpaga Kvizo☁️
Superrigardo
| Kiu inventis la terminon "interhomaj kapabloj"? | Michael Argyle, socia psikologo. |
| Kio estas la unua interhoma kapablo? | Parola kaj neparola komunikado. |
Kio Estas Ekzemploj de Interhomaj Kapabloj?
Interhoma komunikado estas la interŝanĝo de pensoj, ideoj, sentoj kaj emocioj inter du aŭ pli da homoj. Ĝi inkluzivas ambaŭ parolajn kaj nevortajn aspektojn de interhoma komunikado.
Fortaj interhomaj kapabloj estas ŝlosila indikilo de sukceso en la laborejo. Aliflanke, manko de interhomaj kapabloj povas konduki al miskomunikado aŭ miskomprenoj kun kunlaborantoj aŭ administrado, kiuj povas eskaladi en pli signifajn konfliktojn.
Plibonigi viajn interhomajn kapablojn povas helpi vin krei pli harmonian laborejon, ripari ajnajn rilatojn malhelpante vian kapablon labori efike, kaj liberigi tempon kaj energion por koncentriĝi pri via plej bona laboro.
Pli da Engaĝiĝo kun viaj renkontiĝoj
Graveco de Interhoma Komunikado
Interhoma komunikado estas valora "mola kapablo", kiu estas postulata en multaj laborpriskriboj. Homoj kun fortaj interhomaj komunikadokapablecoj povas pli bone esprimi siajn emociojn kaj pensojn kaj evoluigi pli da empatio por aliaj.
Interhoma komunikado ankaŭ estas esenca parto de esti teamludanto aŭ grupestro, kiuj estas kvalitoj serĉataj de rekrutantoj.
Se vi havas fortajn interhomajn komunikajn kapablojn, vi povas klare esprimi viajn intencojn kaj pensojn, riĉigante viajn profesiajn kaj personajn rilatojn.
Ekzemploj de Interhomaj Kapabloj
- prezentoj
- Telefonaj vokoj
- Renkontiĝoj
- Retpoŝto & Teksto
- Signolingvo
- Ekzemploj de Interhomaj Kapabloj - Prezentoj
Prezentoj tipe inkluzivas ĉiujn formojn de interhoma komunikado. La parolanto kun altaj interhomaj kapabloj devas havi fortajn parolajn komunikajn kapablojn, uzi efikajn gestojn kaj esprimojn, referenci al skribitaj tekstoj kaj aliaj vidaj helpoj, kaj kompreni kiel la spektantaro sentas kaj ricevas la mesaĝon. Ĉio tio kontribuas al iliaj altaj interhomaj kapabloj.
Prezentistoj fariĝis pli interagaj kaj personigitaj helpe de iloj kiel AhaSlides, kie vi povas interagi kun via spektantaro kaj ricevi iliajn komentojn en reala tempo.
- Ekzemploj de Interhomaj Kapabloj - Telefonvokoj & Tekstoj
Jes, homoj ankoraŭ uzas siajn saĝtelefonojn por komuniki! Ni vivas en epoko, kiam komunikado per moderna teknologio estas preskaŭ deviga. Homoj tekstas, retpoŝtas, blogas kaj ĉie ĉie. Ne estas facile iri ie ajn sen vidi iun uzante telefonon aŭ Interreton por komuniki kun aliaj. Ĉu vi povas imagi iri semajnon sen kontroli vian Tviton, Facebook aŭ mesaĝojn? Ni estus perditaj.
- Ekzemploj de Interhomaj Kapabloj - Renkontiĝoj
Tipa komerca profesiulo estas pasigita en kunvenoj. Renkontiĝoj estas organiza ilo, kiu permesas al ni disvolvi kaj kunhavi ideojn parole. La manko de interhomaj kapabloj kiel renkontiĝoj povus limigi nian kapablon elpensi novajn solvojn en la laborejo. Efika komunikado estas esenca por atingi celon aŭ aranĝi renkontiĝon.
- Ekzemploj de Interhomaj Kapabloj - Retpoŝtoj
Unu el la tipaj ekzemploj de interhomaj kapabloj en la laborejo estas skribi retpoŝtojn. Ĝi estas ofta formo de interhoma komunikado en la hodiaŭa pliigita reta uzado. Bedaŭrinde, ni ne povas ĉiam komuniki nuancon kaj tonon, kio kondukas al miskomprenoj. Kiel rezulto, vi devas esti scipova pri skriba komunikado.
- Ekzemploj de Interhomaj Kapabloj - Signolingvo
Signolingvo estas la ligo, kiu ligas nin al la mondo de tiuj, kiuj estas surdaj aŭ havas limigitan parolan kapablon. Multaj individuoj en la surda komunumo interagas uzante signolingvon, kiu venas en diversaj formoj. Ĉi tiuj inkluzivas Brita signolingvo (BSL) kaj Usona signolingvo (ASL). Malsamaj gestoj kun manoj, fingroj, brakoj, kapoj kaj mimikoj helpas la surdulojn kaj malaŭdulojn komuniki kun tiuj ĉirkaŭ ili kaj inverse.
Enketu Efike kun AhaSlides
Interhomaj Kapabloj Ekzemploj por Komunikado
Ankaŭ konataj kiel "molaj kapabloj", ĉi tiuj kapabloj ebligas vin interagi efike kun aliaj kaj funkcii bone kiel membro de la socio. Ili permesas vin kunhavigi informojn, konekti, konservi rilatojn kaj solvi konfliktojn. Ni rigardu ĉi tiujn kapablojn kaj kial ili estas esencaj en komunikado kaj aliaj sociaj funkcioj.
En komunikado, bonaj interhomaj kapabloj inkluzivas:
- Emocia Inteligenteco
- Aktiva aŭskultado
- teamlaboro
- Administrado de konfliktoj
- Malfermu al sugestoj
- pozitivaj sinteno
- ĉefeco
- Emocia Inteligenteco
Emocia inteligenteco estas rigardata kiel pli fidinda prognozilo de sukceso ol IQ. Kompreni kiel aliaj sentas kaj iliajn postulojn povas helpi vin motivigi ilin. Ĉi tio devenas de esti en harmonio kun onies sentoj kaj emocioj, intrapersona kapablo kiu tradukiĝas al bonaj interhomaj kapabloj.
2. Aktiva Aŭskultado
Aktiva aŭskultado aŭskultas aliajn por okupiĝi kun ili kaj kolekti informojn. Malsukceso fari tion kondukas al gravaj sekvoj, kiel miskompreno aŭ misinterpretado de taskinstrukcioj. Aŭskulti kun intenco ankaŭ estas ligita al empatio.
3. Teamlaboro
teamlaboro estas bonega ekzemplo de interhomaj kapabloj kaj kiel ili estas uzataj. Kiel en la plej multaj modernaj laborejoj, vi ĉiuj laboras al la sama celo kiam vi estas parto de teamo. Aliaj fidas al vi same kiel vi fidas al ili por atingi komunajn celojn kaj celojn.
4. Konfliktadministrado
Konfliktoj estas neeviteblaj kiam oni laboras kun aliaj; ili estas neevitebla parto de la socia ludo. Tamen, se lasitaj nesolvitaj, ili povas kaŭzi problemojn kaj malhelpi produktivecon. Tiel, kompreni interhomajn kapablojn postulas kompreni kiel administri konfliktojn. Por pli bone administri konfliktojn, montru empation, intertraktu kaj aserti vian punkton samtempe serĉante kompromisojn; mallonge, estu diplomatia.
5. Malfermu al sugestoj
La plej efika maniero akceli vian kreskon estas esti malfermita al sugestoj. Ĉi tiu konata interhoma kapablo helpos vin plibonigi ĉiujn aspektojn de via vivo, inkluzive de viaj studoj, labor-viva ekvilibro kaj personaj rilatoj. Ni ne ĉiam scias ĉu niaj agoj estas ĝustaj aŭ malĝustaj. En tiaj kazoj, estas utile esti malfermita al sugestoj de aliaj por akiri konfirmon kaj subtenon.
6. Pozitiva Sinteno
Ĉu vi ĝuas esti ĉirkaŭ homoj, kiuj konstante estas negativaj kaj plendaj? Mi certe ne faras, do evoluigi pozitivan sintenon estas esenca. Pozitiva sinteno permesas vidi ŝancojn eĉ en malfacilaj situacioj kaj inspiras aliajn atingi pli alte kaj pli malproksimen. Do, ĉi tio validas por ĉiuj, ne nur por tiuj en gvidaj pozicioj, kie ĉi tiu trajto estas esenca. Pozitiva sinteno pelas nin antaŭen kaj permesas al ni formi longdaŭrajn rilatojn.
7. Gvidado
Gvidado estas esenca interhoma kapablo, kiu implicas fari solidajn decidojn. Influaj gvidantoj uzas multajn aliajn interhomajn kapablojn, kiel empatio kaj pacienco, por fari decidojn. Manaĝeroj kaj individuaj kontribuantoj povas ambaŭ profiti el gvidkapabloj. Dungantoj taksas homojn, kiuj posedas komunajn celojn en iu ajn rolo.
Ĉio komenciĝas per memkonscio. Simple legi ĉi tiun artikolon igos vin pli konscia pri viaj interhomaj kapabloj en la estonteco.
Kvankam koni ekzemplojn de bonaj interhomaj kapabloj estas bonega loko por komenci kiam oni determinas pri kio vi bezonas labori, la plej bona maniero lerni interhomajn kapablojn estas per sperto kaj partopreno.
Ĉiu estas malsama laŭ interhomaj kapabloj, kaj multe de ĝi rilatas al kiel onies personeco pritraktas sociajn situaciojn. Tamen, multe de ĝi povas esti lernita kaj integrita. Ni esperas, ke vi nun scias la plenan amplekson de interhomaj kapabloj, kiel ili manifestiĝas kaj ilia graveco.
Pli bone cerbumi kun AhaSlides
Oftaj Demandoj:
Kio estas la difino de interhomaj kapabloj?
Interhomaj kapabloj estas la lertaj aroj, kiujn homoj uzas ĉiutage por komuniki kaj konekti efike. Kaj komunikadkapabloj estas la grava parto, kiu ne povas manki en interhomaj kapabloj.
En kiu situacio estas uzata interhoma kapablo?
Interhomaj kapabloj estas uzataj en ĉiuj situacioj, kiel kiam vi laboras en la laborejo, intertraktas kun viaj klientoj aŭ eĉ komunikas kun via familio.
