Kulamada ganacsiga waxay yaqaanaan kuwa ku jira jagooyinka hoggaaminta sida maamulayaasha mashruuca ama doorarka sare ee shirkadda dhexdeeda. Kulamadani waxay lama huraan u yihiin horumarinta xidhiidhka, dhiirigelinta wada shaqaynta, iyo horumarinta guusha ururka dhexdiisa.
Si kastaba ha ahaatee, qof kastaa lagama yaabo inuu ka warqabo qeexitaannada, noocyada, iyo ujeedooyinka shirarkan. Maqaalkani wuxuu u adeegaa sidii hage dhammaystiran wuxuuna bixiyaa talooyin ku saabsan qabashada shirarka waxtarka leh ee ganacsiga.
Waa maxay Shirka Ganacsiga?
Shirka ganacsigu waa shir ay isugu yimaadaan shaqsiyaad si ay uga doodaan go'aanna uga gaaraan mowduucyo gaar ah oo la xiriira ganacsiga. Ujeedooyinka kulankaan waxaa ka mid noqon kara cusboonaysiinta xubnaha kooxda ee mashaariicda hadda jira, qorsheynta dadaallada mustaqbalka, xallinta mashaakilaadka, ama sameynta go'aamo saameynaya shirkadda oo dhan.
Kulamada ganacsiga waxaa loo qaban karaa qof ahaan, dalwaddii, ama isku darka labadaba oo noqon kara mid rasmi ah ama mid aan rasmi ahayn.
Hadafka shirka ganacsigu waa in la isweydaarsado macluumaadka, la isku hagaajiyo xubnaha kooxda, lana sameeyo go'aamo ka caawinaya ganacsigu inuu gaaro yoolkiisa.
Noocyada Kulamada Ganacsiga
Waxaa jira dhowr nooc oo shirarka ganacsiga ah, laakiin 10da nooc ee caadiga ah waxaa ka mid ah:
1/ Kulamada Kooxda Bishiiba mar
Kulamada kooxda bilaha ah waa shirarka joogtada ah ee xubnaha kooxda shirkad si ay uga hadlaan mashaariicda socda, u xilsaaraan hawlaha, iyo in dadka la socodsiiyo oo la jaanqaado. Kulamadani waxay sida caadiga ah dhacaan bil kasta, isla maalintaas, waxayna socdaan 30 daqiiqo ilaa dhowr saacadood (waxay kuxirantahay tirada kooxda iyo cadadka macluumaadka la daboolay).
Kulamada kooxda bilaha ah waxay siiyaan fursad iyo hagitaan xubnaha kooxda si ay isku dhaafsadaan macluumaadka iyo fikradaha, uga hadlaan horumarka mashruuca, oo ay hubiyaan in qof kastaa uu ka shaqeynayo sidii loo beegsan lahaa.
Kulamadan waxa kale oo loo isticmaali karaa in lagu wajaho caqabad kasta ama dhibaato kasta oo kooxda soo wajahdo, lagu ogaado xalalka, iyo in la gaadho go'aamo saamaynaya jihada mashruuca ama shaqada kooxda.
An kulan gacmaha oo dhan ah Si fudud waa kulan ay ku lug leeyihiin dhammaan shaqaalaha shirkadda, si kale haddii loo dhigo, kulan kooxeed bishiiba mar ah. Waa kulan caadi ah - oo dhaca malaha bishii hal mar - waxaana inta badan maamula madaxda shirkadu.
2/Kulamada Istaaga
The fadhiga ka kaca, sidoo kale loo yaqaano maalin kasta taagan ama kulanka scrum maalinlaha ah, waa nooc ka mid ah kulan gaaban, inta badan waa in aan ka badnayn 15 daqiiqo, oo la qabto maalin kasta si kooxda loo siiyo warar degdeg ah oo ku saabsan horumarka mashruuca, ama dhamaystirtay culayska shaqada, qorshee shaqada maanta.
Isla mar ahaantaana, waxay gacan ka geysaneysaa in la ogaado oo la xalliyo caqabadaha xubnaha kooxda ay wajahayaan iyo sida ay u saameeyaan hadafyada guud ee kooxda.
3/ Kulamada Cusboonaysiinta Xaalada
Kulamada cusboonaysiinta xaalada waxay diirada saaraan bixinta wararka xubnaha kooxda ee ku saabsan horumarka mashruucooda iyo hawlahooda. Waxaa laga yaabaa inay dhacaan si ka badan shirarka billaha ah, sida toddobaadlaha ah.
Ujeedada shirarka cusboonaysiinta xaaladda, dabcan, waa in la bixiyo aragti hufan oo ku saabsan horumarka mashruuc kasta iyo in la ogaado caqabad kasta oo saameyn ku yeelan kara guusha mashruuca. Kulamadani laguma qabsan doono arrimo ay ka mid yihiin dood ama mushkilad xalin.
Kulan ballaaran, Kulanka Cusbooneysiinta Xaaladda sidoo kale waxaa lagu magacaabi karaa 'Kulanka Hoolka Magaalada"Shirka hoolka magaalada ayaa si fudud u ah shir la qorsheeyay oo shirkaddu dhan tahay kaas oo diiradda lagu saarayo maamulka ka jawaabista su'aalaha shaqaalaha. Haddaba, kulankani waxa uu ku lug lahaa fadhi su’aalo iyo jawaabo ah, kaas oo ka dhigayay mid furfuran, oo ka qaabaysan marka loo eego noocyada kale ee kulanka!
4/ Shirarka Xallinta Dhibaatada
Kuwani waa shirar ku saabsan sidii loo ogaan lahaa loona xalin lahaa caqabadaha, xasaradaha, ama mashaakilaadka uu ururku wajahayo. Badana waa lama filaan waxayna u baahan yihiin inay keenaan shaqsiyaad ka socda waaxyo ama kooxo kala duwan si ay isaga kaashadaan oo ay xal ugu helaan dhibaatooyin gaar ah.
Kulankan, ka qaybgalayaashu waxay ku wadaagi doonaan fikradahooda, si wadajir ah u aqoonsan doonaan sababaha asaasiga ah ee dhibaatooyinka, waxayna soo bandhigi doonaan xalal suurtagal ah. Si shirkani u noqdo mid wax ku ool ah, waa in lagu dhiirigeliyaa inay si furan oo daacad ah uga doodaan, kana fogaadaan canaanta, oo ay diiradda saaraan sidii ay jawaabo u heli lahaayeen.
5/ Kulamada Go'aan qaadashada
Kulamadani waxay leeyihiin hadafka ah samaynta go'aamo muhiim ah oo saameeya jihada mashruuca, kooxda, ama ururka oo dhan. Ka-qaybgalayaashu badanaa waa shakhsiyaad leh awoodda go'aan qaadashada iyo khibradda lagama maarmaanka ah.
Kulankaan wuxuu u baahan doonaa in horay loo sii wado dhammaan macluumaadka khuseeya, una baahan daneeyayaasha. Ka dib, si loo hubiyo in go'aamadii la soo saaray intii lagu jiray shirka la fuliyay, tallaabooyinka dabagalka ah ayaa la dejiyaa iyada oo la dhammeynayo.
6/ Kulamada Maskaxda
Kulamada kobcinta maskaxda waxay diiradda saaraan abuurista fikrado cusub oo cusub ganacsigaaga.
Qaybta ugu fiican ee fadhiga maskaxdu waa sida ay kor ugu qaaddo wada shaqaynta kooxeed iyo hal-abuurnimada iyada oo la sawirayo sirta guud iyo male-awaalka kooxda. Qof kasta waxaa loo ogol yahay inuu ra'yigiisa dhiibto, ka soo qaato fikradaha midba midka kale, oo uu la yimaado xalal asal ah oo go'an.
7/ Kulamada Maamulka Istaraatiijiga ah
Kulamada maamulka istiraatiijiga ah waa shirar heersare ah oo diiradda lagu saarayo dib u eegista, falanqaynta, iyo samaynta go'aannada ku saabsan yoolalka mustaqbalka fog ee ururka, jihada, iyo waxqabadka. Madaxda sare iyo kooxda hoggaanka ayaa ka qayb gala shirarkan, kuwaas oo la qabto saddexdii biloodba mar ama sannadkii.
Inta lagu jiro shirarkan, ururka dib ayaa loo eegaa oo la qiimeeyaa, iyo sidoo kale tartanka ama aqoonsiga fursadaha cusub ee koritaanka iyo horumarinta.
8/ Shirarka Kickoff Project
A kulanka kickoff mashruuca waa kulan si rasmi ah u bilaabmay mashruuc cusub. Waxay isu keentaa dadka muhiimka ah ee kooxda mashruuca, oo ay ku jiraan maareeyayaasha mashruuca, xubnaha kooxda, iyo daneeyayaasha waaxyada kale, si ay uga hadlaan yoolalka, ujeedooyinka, waqtiyada, iyo miisaaniyadaha.
Waxa kale oo ay fursad siisaa maareeyaha mashruuca si uu u sameeyo jidad wada-gaarsiineed oo cad, dejiyo waxyaabaha laga filayo, iyo hubinta xubnaha kooxdu inay fahmaan doorkooda iyo mas'uuliyadahooda.
Kuwani waa qaar ka mid ah noocyada ugu badan ee shirarka ganacsiga, qaabka iyo qaabka ayaa isbeddeli kara iyadoo ku xiran xajmiga iyo nooca ururka.
9/ Kulamo Hordhac ah
An kulan hordhac ah waa markii ugu horeysay ee xubnaha kooxda iyo hogaamiyayaashooda ay si rasmi ah u kulmaan, si ay u go'aamiyaan in shaqsiyaadka ku lugta leh ay doonayaan inay dhisaan xiriir wada shaqeyn iyo inay u go'aan qaataan kooxda mustaqbalka.
Kulankaan wuxuu ujeedadiisu tahay in xubnaha kooxda la siiyo wakhti ay ku wada joogaan si ay u ogaadaan ka qaybgale kasta taariikhdiisa, waxa uu xiiseeyo, iyo yoolkiisa. Iyada oo ku xidhan dookhaaga iyo kooxdaada, waxaad samayn kartaa kulamo hordhac ah oo rasmi ah ama mid aan rasmi ahayn, taas oo ku xidhan xaalado kala duwan.
10/ Shirarka Golaha Deegaanka
Fikradani waxay ka timid shirarka magaalada New England ee maxalliga ah halkaas oo siyaasiyiintu ku kulmi doonaan qaybaha si ay uga hadlaan arrimaha iyo sharciga.
Maanta, a shirka golaha deegaanka waa shir la qorsheeyay oo shirkadda oo dhan ah halkaas oo maamulku si toos ah uga jawaabo su'aalaha shaqaalaha. Waxay u ogolaataa xiriir furan iyo hufnaan ka dhexeeya hoggaanka iyo shaqaalaha. Shaqaaluhu waxay weydiin karaan su'aalo waxayna heli karaan jawaab celin degdeg ah.
Jawaab oo dhan su'aalaha muhiimka ah
Ha ku seegin garaacista AhaSlides' Q&A qalab bilaash ah. Noqo mid habaysan, hufan oo hoggaamiye weyn.
Sida Loo Qabto Kulamo Ganacsi
Si ay u kulan wanagsan, marka hore, waa inaad soo dirtaa a email martiqaad kulanka.
Qabashada shirar wax ku ool ah oo ku saabsan ganacsiga waxay u baahan tahay qorshe taxaddar leh iyo diyaargarow si loo hubiyo in shirku noqdo mid miro dhal ah lagana gaaro yoolalka la hiigsanayo. Talooyinka soo socda ayaa kaa caawin kara inaad socodsiiso shirar ganacsi oo waxtar leh:
1/ Qeex ujeedada iyo hadafka
Qeexidda ujeedada iyo ujeedooyinka shirka ganacsigu waxay muhiim u tahay hubinta in shirku noqdo mid miro dhal ah oo ka soo baxa natiijada loogu talagalay. Waxay u baahan yihiin inay hubiyaan waxyaabaha soo socda:
- Ujeedada. Hubi in kulanku leeyahay ujeedo lagaga hadlayo mowduucyo gaar ah, go'aano lagu gaadhayo, ama lagu bixiyo warar cusub. Waxaad u baahan tahay inaad qeexdo sababta uu shirka lagama maarmaanka u yahay iyo natiijada la filayo.
- Ujeeddooyinka. Hadafka shirka ganacsigu waa natiijooyin gaar ah, oo la cabbiri karo oo aad rabto inaad gaadho dhamaadka kulanka. Waa inay la jaanqaadaan ujeedada guud ee shirka iyo wakhtiga, KPI, iwm.
Tusaale ahaan, kulanka lagaga hadlayo soo saarista badeecada cusub waa in uu lahaadaa yoolal la jaan qaadaya yoolka guud ee kordhinta iibka ama hagaajinta saamiga suuqa.
2/ Diyaarinta ajandaha shirka
A ajandaha kulanka wuxuu u adeegaa sidii khariidad-jad-jadeedka kulanka wuxuuna ka caawinayaa in dooda diiradda la saaro oo ay noqoto mid sax ah.
Sidaa darteed, diyaarinta ajande wax ku ool ah, waxaad xaqiijin kartaa in shirarka ganacsigu ay noqdaan kuwa wax soo saar leh oo diiradda saaraya iyo in qof kastaa ogyahay waxa laga hadlayo, waxa laga filayo, iyo waxa loo baahan yahay in la gaaro.
3/ martiqaad ka qaybgalayaasha saxda ah
Ka fiirso cidda shirka ka soo qayb galeysa doorkooda iyo mowduucyada laga hadlayo. Ku martiqaad kaliya kuwa u baahan inay goobjoog ka noqdaan si loo hubiyo in shirku si habsami leh u socdo. Qodobbada qaarkood ee loo baahan yahay in la tixgeliyo si ay u caawiyaan xulashada ka qaybgalayaasha saxda ah waxaa ka mid ah ku habboonaanta, heerka khibradda, iyo awoodda.
4/ Waqti u qoondee si hufan
Hubi inaad waqti ku filan u qoondayso mawduuc kasta oo ku jira ajandahaaga, adoo tixgelinaya muhiimada iyo kakanaanta arrin kasta. Tani waxay kaa caawin doontaa in la hubiyo in dhammaan mawduucyada ay si buuxda u fiirsadaan iyo in kulanku aanu dhaafin wakhti dheeraad ah.
Sidoo kale, waa inaad ku dhegtaa jadwalka inta ugu badan ee suurtogalka ah, laakiin sidoo kale noqo mid dabacsan oo ku filan si aad isbeddel u sameyso haddii loo baahdo. Waxa kale oo laga yaabaa inaad tixgeliso inaad qaadato nasasho gaagaaban si aad uga caawiso ka qaybgalayaasha inay dib u dallacaan oo dib u saaraan. Tani waxay ilaalin kartaa tamarta iyo xiisaha kulanka.
5/ In shirarka laga dhigo kuwo is dhexgal iyo soo jiidasho leh
Ka dhig shirarka ganacsiga kuwo is dhexgal iyo soo jiidasho leh adoo ku dhiirigeliya dhammaan ka qaybgalayaasha inay hadlaan oo wadaagaan fikradahooda iyo fikradahooda. Iyo sidoo kale isticmaalka waxqabadyada isdhexgalka, sida codbixinta nool or fadhiyada fikirka iyo giraangiraha lafdhabarta waxay caawiyaan ka qaybgalayaasha inay ku hawlan yihiin oo ay diiradda saaraan doodda.
Ama isticmaal AhaSlides maktabad template horay loo sameeyay in lagu sagootiyo shirar caajis ah iyo indho dhalaal ah.
Fiiri: 20+ Madadaalada onlaynka ah Ciyaaraha Icebreaker Ka-qaybgalka Wanaagsan, ama 14 Dhiirigelineed Ciyaaraha Kulamada Farshaxanka ah, oo leh kuwa ugu fiican 6 hacks kulan waxaad ka heli kartaa 2024!
6/ Daqiiqadaha Kulanka
Qaadashada daqiiqadaha kulanka inta lagu guda jiro shirka ganacsigu waa hawl muhiim ah oo ka caawisa diiwaan gelinta doodaha iyo go'aannada ugu muhiimsan ee la sameeyo inta lagu jiro kulanka. Waxa kale oo ay gacan ka geysataa hagaajinta daahfurnaanta waxayna hubisaa in qof kastaa uu ku jiro bog isku mid ah ka hor inta aan la gelin kulanka soo socda.
7/ Dabagalka waxyaabaha la qabanayo
Markaad raacdo qodobbada waxqabadka, waxaad xaqiijin kartaa in go'aamadii la soo saaray intii uu socday shirka lagu dhaqmayay iyo in qof kastaa uu caddeeyo mas'uuliyadda saaran.
Had iyo jeerna ka soo ururi faallooyinka ka qaybgalayaasha si aad uga dhigto shirarka ganacsiga ee soo socda xitaa ka sii wanaagsan - waxaad wadaagi kartaa jawaab celinta ka dib markaad duubto, iimaylo ama sawiro bandhig ah. Waxay ka dhigtaa shirarka inaan lagu daalin oo qof kastaa uu helo madadaalo💪
U hel Qaababka Sahanka Bilaashka ah ee Kulamadaada!
Ku biir bilaash oo ka qaado waxaad rabto maktabadda template!
🚀 Hababka bilaashka ah ☁️
Qodobada Muhiimka ah
Waxaan rajeynayaa, iyada oo maqaalkan AhaSlides, waxaad kala saari kartaa noocyada shirarka ganacsiga iyo ujeedooyinkooda. Sidoo kale adoo raacaya tillaabooyinkan iyo hababka ugu wanaagsan, waxaad gacan ka geysan kartaa hubinta in shirarka ganacsigu ay yihiin kuwo hufan, diiradda saaraya, oo ay soo saaraan natiijooyinka la rabo.
Qabashada shirarka ganacsiga si wax ku ool ah waxay gacan ka geysan kartaa hagaajinta xidhiidhka, wada shaqaynta, iyo guusha ururka dhexdiisa waana qayb muhiim ah oo ka mid ah maaraynta ganacsiga guuleysta.
Su'aalaha Badiya La Weydiiyo
Waa maxay sababta shirarka ay muhiim ugu yihiin ganacsiga?
Shirarku waxay ogolaadaan isgaadhsiin wax ku ool ah hoos iyo korba ururka dhexdiisa. Cusbooneysiin muhiim ah, fikrado iyo jawaab celin waa la wadaagi karaa.
Shirarkee ayay tahay in ganacsigu yeesho?
- Shirarka gacmaha oo dhan/Dhammaan shaqaalaha: Shirarka guud ee shirkadda si loo wadaago wararka, ogeysiisyada iyo kobcinta isgaarsiinta dhammaan waaxyaha.
- Shirarka fulinta/Hoggaanka: Si ay maamulka sare uga wada hadlaan istiraatijiyad heer sare ah, qorshayaal iyo go'aanno muhiim ah.
- Kulamada Waaxda/Kooxdu: Waaxaha/kooxaha gaarka ah si ay isula jaan qaadaan, uga wada hadlaan hawlaha oo ay u xalliyaan arrimaha ku dhex jira baaxadda.
– Kulamada mashruuca: In la qorsheeyo, la socdo horumarka lana xalliyo xannibaadaha mashaariicda gaarka ah.
- Mid-ka-mid ah: hubin shakhsi ahaaneed oo u dhexeeya maamulayaasha iyo warbixinnada tooska ah si looga wada hadlo shaqada, mudnaanta iyo horumarinta xirfadeed.
- Kulamada iibka: Kooxda iibka si ay u eegaan waxqabadka, u aqoonsadaan fursadaha iyo qorshee xeeladaha iibka.
- Kulamada suuq-geynta: Kooxda suuqgeyntu waxay u adeegsadaan qorshaynta ololaha, kalandarka nuxurka iyo cabbiridda guusha.
- Kulamada Miisaaniyadda/Maaliyadda: Dib-u-eegista maaliyadeed ee kharashyada iyo miisaaniyadda, saadaalinta iyo falanqaynta maalgashiga.
- Kulamada shaqaaleysiinta: Si aad u baadho resumeygaaga, samee waraysiyo oo go'aanno shaqo furan oo cusub samee.
- Kulamada tababarka: Si loo qorsheeyo oo loo bixiyo duritaan, fadhiyada horumarinta xirfadaha shaqaalaha.
- Kulamada macmiilka: Si loo maareeyo cilaaqaadka macmiilka, jawaab celinta iyo baaxadda shaqada mustaqbalka.
