Kazi ya mbali hutoa unyumbufu wa ajabu, lakini inaweza kufanya kujenga miunganisho ya timu halisi kuwa changamoto.
Wale "Weekend yako vipi?" Kuza mazungumzo madogo hayakatishi kwa muunganisho halisi wa timu. Kadiri umbali kati ya madawati yetu unavyoongezeka, ndivyo hitaji la kuunganisha timu ambalo halihisi kulazimishwa au kustahiki linaongezeka.
Tumejaribu shughuli nyingi za timu pepe ili kupata ni nini hasa hujenga muunganisho bila kuugua kwa pamoja. Hizi hapa ni shughuli zetu 10 bora ambazo timu hufurahia kikweli na zinazoleta matokeo halisi kwa mawasiliano, uaminifu na ushirikiano wa timu yako.
Orodha ya Yaliyomo
Michezo 10 ya Kujenga Timu Mtandaoni
Shughuli zifuatazo za ujenzi wa timu pepe zimechaguliwa kulingana na uwezo wao ulioonyeshwa wa kuimarisha usalama wa kisaikolojia, kuboresha mifumo ya mawasiliano, na kukuza mtaji wa kijamii unaohitajika kwa timu zinazofanya kazi kwa kiwango cha juu.
1. Magurudumu ya Maamuzi Maingiliano
- Washiriki: 3 - 20
- Muda: 3 - 5 dakika / mzunguko
- Zana: AhaSlides gurudumu la spinner
- Matokeo ya kujifunza: Inaboresha mawasiliano ya hiari, hupunguza kizuizi cha kijamii
Magurudumu ya maamuzi hubadilisha vivunja barafu vya kawaida kuwa vianzishi vya mazungumzo vinavyobadilika vyenye kipengele cha kubahatisha ambacho kwa kawaida hupunguza ulinzi wa washiriki. Uwekaji nasibu huunda uwanja sawa ambapo kila mtu—kutoka kwa wasimamizi hadi waajiriwa wapya—hukabili hatari sawa, na hivyo kuhimiza usalama wa kisaikolojia.
Kidokezo cha utekelezaji: Unda seti za maswali ya viwango (nyepesi, wastani, kina) na uendelee ipasavyo kulingana na uelewano uliopo wa timu yako. Anza kwa maswali yasiyo na hatari kubwa kabla ya kutambulisha mada muhimu zaidi zinazofichua mitindo na mapendeleo ya kazi.
2. Je! Ungependa - Toleo la Mahali pa Kazi
- Washiriki: 4 - 12
- Muda: Dakika 15-20
- Matokeo ya mafunzo: Hufichua jinsi washiriki wa timu wanavyofikiri bila kuwaweka papo hapo
Mabadiliko haya yaliyopangwa ya "Je, Ungependelea" yanawasilisha hitilafu zilizoundwa kwa uangalifu ambazo hufichua jinsi washiriki wa timu hutanguliza thamani zinazoshindana. Tofauti na meli za kawaida za kuvunja barafu, hali hizi zinaweza kubinafsishwa ili kuonyesha changamoto mahususi za shirika au vipaumbele vya kimkakati.
Sheria za mchezo huu ni rahisi sana, jibu tu maswali kwa zamu. Kwa mfano:
- Je! ungependa kuwa na OCD au shambulio la Wasiwasi?
- Je! ungependa kuwa mtu mwenye akili zaidi duniani au mtu wa kuchekesha zaidi?
Ujumbe wa uwezeshaji: Baada ya majibu ya mtu binafsi, wezesha mjadala mfupi juu ya kwa nini watu walichagua tofauti. Hii inabadilisha shughuli rahisi kuwa fursa nzuri ya kushiriki mitazamo bila utetezi unaoweza kujitokeza katika vipindi vya maoni ya moja kwa moja.
3. Maswali ya moja kwa moja
- Washiriki: 5 - 100+
- Muda: Dakika 15-25
- Zana: AhaSlides, Kahoot
- Matokeo ya kujifunza: Uhamisho wa maarifa, ufahamu wa shirika, ushindani wa kirafiki
Maswali shirikishi hutumikia madhumuni mawili: huiga ushiriki wa maarifa ya shirika huku kwa wakati mmoja ikibainisha mapungufu ya maarifa. Maswali yanayofaa huchanganya maswali kuhusu michakato ya kampuni na trivia ya wanachama wa timu, na kuunda mafunzo ya usawa ambayo huchanganya maarifa ya kiutendaji na muunganisho wa kibinafsi.
Kanuni ya kubuni: Muundo wa maudhui ya maswali kama uimarishaji wa 70% wa maarifa muhimu na 30% ya maudhui mepesi. Changanya kategoria kimkakati (maarifa ya kampuni, mitindo ya tasnia, maarifa ya jumla, na ukweli wa kufurahisha kuhusu washiriki wa timu) na utumie ubao wa wanaoongoza wa wakati halisi wa AhaSlides ili kujenga mashaka. Kwa vikundi vikubwa, tengeneza ushindani wa timu ukitumia kipengele cha timu ya AhaSlides ili kuongeza kazi ya ziada kati ya raundi.
4. Picha
- Washiriki: 2 - 5
- Muda: 3 - 5 dakika / mzunguko
- Zana: Zoom, Skribbl.io
- Matokeo ya kujifunza: Huangazia mitindo ya mawasiliano huku ikiwa ya kufurahisha sana
Pictionary ni mchezo wa karamu wa kawaida ambao huuliza mtu kuchora picha huku wachezaji wenzao wakijaribu kukisia wanachochora. Mtu anapojaribu kuchora "mapitio ya kila robo ya bajeti" kwa zana za mchoro wa dijiti, mambo mawili hutokea: kicheko kisichoweza kudhibitiwa na maarifa ya kushangaza kuhusu jinsi sisi sote tunawasiliana kwa njia tofauti. Mchezo huu hufichua ni nani anafikiri kihalisi, nani anafikiri bila kufikiri, na nani anakuwa mbunifu chini ya shinikizo.
5. Panga Mchezo
- Washiriki: 8-24
- Muda: Dakika 30 - 45
Panga ni mchezo ambapo timu huungana ili kukabiliana na changamoto ya kufurahisha: kupanga mrundikano wa vitu, mawazo au maelezo katika kategoria nadhifu, yote bila kusema neno lolote. Wanafanya kazi pamoja kwa utulivu, wakigundua ruwaza, kuweka vitu sawa katika vikundi, na kuunda kategoria za kimantiki kupitia kazi ya pamoja isiyo na mshono na ya kimya.
Inaweza kuongeza uwezo wa ubongo wako kuchanganua na kutambua ruwaza, kuimarisha kazi ya pamoja na kujenga maelewano, kuangazia njia za kipekee ambazo watu hupanga na kufikiria, na kusaidia washiriki wa timu kuingia kichwani bila kuhitaji kutamka yote.
Mchezo ni mzuri kwa ajili ya kuimarisha ujuzi muhimu wa kufikiri, vipindi vya mikakati, warsha za ubunifu, mafunzo kuhusu kupanga data, au wakati timu zinahitaji kufanya mazoezi ya kufanya maamuzi ya pamoja.
Zipe timu lebo za kategoria tupu, vitu 15-30 vilivyochanganywa (vitu, dhana, maneno, au hali), kisha waambie waeleze uainishaji na uhalali wao. Tumia mada ambazo zinafaa kwa biashara yako; kwa mfano, aina za mteja, hatua za mradi, au maadili ya shirika yanafaa.
6.Uwindaji wa Mtapeli wa kweli
- Washiriki: 5 - 30
- Muda: Dakika 20 - 30
- Zana: Jukwaa lolote la mikutano ya mtandaoni
- Matokeo ya kujifunza: Hufanya kila mtu asogee, huunda nishati papo hapo, na hufanya kazi kwa timu yoyote ya saizi
Kusahau kazi ngumu ya maandalizi! Uwindaji wa mbwembwe halisi huhitaji nyenzo sifuri za hali ya juu na kushirikisha kila mtu kwa usawa. Ita vitu ambavyo watu wanahitaji kupata katika nyumba zao ("kitu kikubwa kuliko wewe," "kitu kinachofanya kelele," "kitu cha ajabu zaidi kwenye jokofu lako") na tuzo za pointi kwa kasi, ubunifu, au hadithi bora nyuma ya bidhaa.
Udukuzi wa utekelezaji: Unda kategoria tofauti kama vile "mambo muhimu ya kufanya kazi kutoka nyumbani" au "vipengee vinavyowakilisha utu wako" ili kuongeza mandhari ambayo huzua mazungumzo. Kwa vikundi vikubwa, tumia vyumba vifupi kwa mashindano ya timu!
7. werewolf
- Washiriki: 6 - 12
- Muda: Dakika 30 - 45
- Matokeo ya kujifunza: Hukuza fikra makini, hufichua mbinu za kufanya maamuzi, hujenga uelewa
Michezo kama vile Werewolf huhitaji wachezaji kujadiliana na taarifa zisizo kamili—analogi kamili kwa ajili ya kufanya maamuzi ya shirika. Shughuli hizi hufichua jinsi washiriki wa timu huchukulia hali ya kutokuwa na uhakika, kuunda miungano, na kupitia vipaumbele shindani.
Baada ya mchezo, zungumza kuhusu ni mikakati gani ya mawasiliano iliyoshawishi zaidi na jinsi uaminifu ulijengwa au kuvunjwa. Sambamba na ushirikiano wa mahali pa kazi ni ya kuvutia!
Zote juu Sheria za Werewolf!
8. Ukweli au Kuthubutu
- Washiriki: 5 - 10
- Muda: Dakika 3 - 5
- Zana: AhaSlides gurudumu la spinner kwa uteuzi wa nasibu
- Matokeo ya kujifunza: Huunda mazingira magumu yanayodhibitiwa ambayo huimarisha mahusiano
Toleo la Ukweli au Kuthubutu lililowezeshwa kitaalamu hulenga kikamilifu ufunuo na changamoto zinazofaa ndani ya mipaka iliyo wazi. Unda chaguo zinazolenga ukuaji kama vile "Shiriki ujuzi wa kitaalamu unaotamani ungekuwa bora" (ukweli) au "Toa wasilisho la haraka la sekunde 60 kuhusu mradi wako wa sasa" (thubutu). Athari hii iliyosawazishwa hujenga timu za usalama wa kisaikolojia zinazohitaji kustawi.
Usalama kwanza: Kila mara wape washiriki chaguo la kuruka bila maelezo, na uzingatie ukuaji wa kitaaluma badala ya ufichuzi wa kibinafsi.
9. Kuishi Kisiwani
- Washiriki: 4 - 20
- Muda: Dakika 10 - 15
- Zana: AhaSlides
Fikiria kuwa umekwama kwenye kisiwa na kuna bidhaa moja tu unaweza kuja nayo. Ungeleta nini? Mchezo huu unaitwa "Uhai wa Kisiwa", ambamo lazima uandike ni bidhaa gani unaweza kuja nayo wakati umekwama kwenye kisiwa cha jangwa.
Mchezo huu ni mzuri kabisa kwa kikao cha mtandaoni cha kujenga timu. Hasa ukiwa na mawasilisho shirikishi kama vile AhaSlides, unahitaji tu kuunda slaidi ya kuchangia mawazo, kutuma kiungo cha wasilisho, na kuruhusu hadhira ichape na kupiga kura ili kupata majibu bora zaidi.
10. Changamoto ya Kuona kwa Kuongozwa
- Washiriki: 5 - 50
- Muda: Dakika 15 - 20
- Zana: Jukwaa lako la mikutano la kawaida + AhaSlides kwa majibu
- Matokeo ya kujifunza: Huhusisha mawazo huku ikisalia kitaaluma na kupatikana kwa kila mtu
Endesha timu yako katika safari ya kiakili inayoibua ubunifu na kuunda hali ya utumiaji inayoshirikiwa bila mtu yeyote kuondoka kwenye dawati lake! Mwezeshaji huwaongoza washiriki kupitia zoezi la taswira lenye mada ("Fikiria nafasi yako bora ya kazi," "Tengeneza suluhu la changamoto yetu kubwa zaidi ya wateja," au "Unda siku kamili ya timu yako"), kisha kila mtu ashiriki maono yake ya kipekee kwa kutumia wingu la maneno la AhaSlides au vipengele vya swali lisilo na majibu.
Kufanya Shughuli Hizi Kweli Kufanya Kazi
Hili hapa ni jambo kuhusu michezo dhahania ya kujenga timu - si kuhusu kujaza muda; ni kuhusu kuunda miunganisho inayofanya kazi yako halisi kuwa bora zaidi. Fuata vidokezo hivi vya haraka ili kuhakikisha kuwa shughuli zako zinaleta thamani halisi:
- Anza na kwa nini: Eleza kwa ufupi jinsi shughuli inavyounganishwa na kazi yako pamoja
- Iweke ya hiari lakini isiyozuilika: Fanya ushiriki uhimizwe lakini sio lazima
- Wakati sahihi: Panga shughuli wakati nishati inaelekea kupungua (katikati ya alasiri au mwishoni mwa wiki)
- Kusanya maoni: Tumia kura za haraka ili kuona kinachohusiana na timu yako mahususi
- Rejelea uzoefu baadaye: "Hii inanikumbusha wakati tulipokuwa tunatatua changamoto hiyo ya Picha..."
Hoja Yako!
Timu kubwa za mbali hazitokei kwa bahati mbaya - zinaundwa kupitia wakati wa kukusudia wa muunganisho ambao husawazisha furaha na utendaji. Shughuli zilizo hapo juu zimesaidia maelfu ya timu zilizosambazwa kukuza uaminifu, mifumo ya mawasiliano na mahusiano ambayo hufanya kazi kuwa bora zaidi.
Je, uko tayari kuanza? The Maktaba ya templeti ya AhaSlides ina violezo vilivyo tayari kutumia kwa shughuli hizi zote, kwa hivyo unaweza kufanya kazi kwa dakika badala ya saa!
📌 Je, unataka mawazo zaidi ya ushiriki wa timu? Angalia michezo hii ya mtandaoni inayovutia ya mikutano ya timu.
